版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
醫(yī)院醫(yī)護(hù)年終工作總結(jié)經(jīng)典最新版模板,下載可以直接修改總目錄數(shù)一級(jí)目錄數(shù)總頁(yè)數(shù)匯報(bào)內(nèi)容長(zhǎng)度預(yù)計(jì)匯報(bào)時(shí)長(zhǎng)本次匯報(bào)內(nèi)容概要20分鐘1254字符21個(gè)4個(gè)17個(gè)x頁(yè)其他目錄數(shù)醫(yī)院醫(yī)護(hù)年終工作總結(jié)經(jīng)典01一、全年各項(xiàng)護(hù)理工作量及工作達(dá)標(biāo)狀況三、科學(xué)化、制度化的護(hù)理管理,重點(diǎn)監(jiān)督制...二、加強(qiáng)護(hù)理人員服務(wù)意識(shí),帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)四、急診專業(yè)護(hù)士崗位培訓(xùn)及繼續(xù)教育目錄030204一、全年各項(xiàng)護(hù)理工作量及工作達(dá)標(biāo)狀況2、工作達(dá)標(biāo)狀況:急救物品完好率達(dá)__。...1、工作量:急診人__次。參加搶救人__...一、全年各項(xiàng)護(hù)理工作量及工作達(dá)標(biāo)狀況二、加強(qiáng)護(hù)理人員服務(wù)意識(shí),帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)2、以人為本,充分滿足病人的就診需求1、強(qiáng)化服務(wù)理念二、加強(qiáng)護(hù)理人員服務(wù)意識(shí),帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)三、科學(xué)化、制度化的護(hù)理管理,重點(diǎn)監(jiān)督制...1、通過(guò)分組區(qū)域管理,進(jìn)行分組連續(xù)性排班...2、對(duì)質(zhì)控員進(jìn)行明確分工,專人負(fù)責(zé)各區(qū)域...3、通過(guò)一年時(shí)刻調(diào)整,護(hù)理隊(duì)伍結(jié)構(gòu)趨于合...4、暢通急診綠色通道,提高了搶救成功率。...5、不斷完善護(hù)理工作應(yīng)急預(yù)案包括突發(fā)事件...6、制定各區(qū)域詳細(xì)工作指引及各區(qū)域工作告...010302040506三、科學(xué)化、制度化的護(hù)理管理,重點(diǎn)監(jiān)督制...四、急診專業(yè)護(hù)士崗位培訓(xùn)及繼續(xù)教育1、沒能與患者之間建立好醫(yī)患關(guān)系,說(shuō)話的...2、在工作中,思路不清晰,表達(dá)不明確,處...3、工作經(jīng)驗(yàn)不足,工作方法不對(duì),做事緩慢...4、基本完成全年護(hù)士進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃,安排了...四、急診專業(yè)護(hù)士崗位培訓(xùn)及繼續(xù)教育5、每季度進(jìn)行三人、兩人配合搶救演練,通...7、制定急診崗位培訓(xùn)小本子,組織人員對(duì)科...6、根據(jù)護(hù)理部要求進(jìn)行微
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 健身房衛(wèi)生安全制度
- 昆山安全與衛(wèi)生管理制度
- 基層衛(wèi)生院內(nèi)部審計(jì)制度
- xx村衛(wèi)生保潔管理制度
- 客房衛(wèi)生全流程管理制度
- 客運(yùn)站衛(wèi)生檢查制度
- 公司內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生制度
- 高一年級(jí)衛(wèi)生管理制度
- 定期清潔衛(wèi)生間消毒制度
- 自來(lái)水衛(wèi)生質(zhì)量檢驗(yàn)制度
- 癌癥患者生活質(zhì)量量表EORTC-QLQ-C30
- QCT55-2023汽車座椅舒適性試驗(yàn)方法
- 孕產(chǎn)婦妊娠風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表
- 消化系統(tǒng)疾病健康教育宣教
- 河南省洛陽(yáng)市2023-2024學(xué)年九年級(jí)第一學(xué)期期末質(zhì)量檢測(cè)數(shù)學(xué)試卷(人教版 含答案)
- Unit-3-Reading-and-thinking課文詳解課件-高中英語(yǔ)人教版必修第二冊(cè)
- 新版出口報(bào)關(guān)單模板
- 14K118 空調(diào)通風(fēng)管道的加固
- 加油站財(cái)務(wù)管理制度細(xì)則
- 全過(guò)程工程咨詢服務(wù)技術(shù)方案
- YS/T 1152-2016粗氫氧化鈷
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論