科室會(huì)總結(jié)科室會(huì)總結(jié)精選八篇

篇一：鹽城科室會(huì)總結(jié)鹽城第一人民醫(yī)院科室會(huì)總結(jié)前言本次因?yàn)榉暖熆七@邊主任需要開(kāi)會(huì)介紹一下項(xiàng)目，主要因?yàn)榭剖依镝t(yī)生對(duì)這些項(xiàng)目了解不清楚，特別新項(xiàng)目這一塊。會(huì)前主要科室情況目前病理科可以開(kāi)展部分項(xiàng)目但是主任對(duì)這些都不了解，也沒(méi)有送檢多這些項(xiàng)目。對(duì)送檢的項(xiàng)目檢測(cè)意義都不了解，需要和主任多溝通了解我們。放療科：主任田大龍140張床位分四個(gè)小組，小組收治的病人都是綜合性的，沒(méi)有明顯的區(qū)分。第一小組主任田大龍50張床位第二小組主任李華30張床位第三小組主任喻志沖30張床位第四小組主任袁紅香30張床位科室會(huì)時(shí)間：20xx年x月24號(hào)晚上7點(diǎn)地點(diǎn)：宴會(huì)中心人數(shù)：13人會(huì)議主要討論議題：1、CTC新項(xiàng)目對(duì)腫瘤治療的意義，對(duì)價(jià)格和能不能入醫(yī)保關(guān)心比較多？2、常規(guī)化療哪些病人可以做，標(biāo)本要求是什么？3、靶向檢測(cè)的價(jià)格及其能否入醫(yī)保都比較看重，而且送檢流程是什么，費(fèi)用怎么收？5、ARMS方法和測(cè)序有什么區(qū)別，為什么推薦用ARMS方法。6、MSI檢測(cè)的意義及價(jià)格標(biāo)本要求。會(huì)后跟進(jìn)方法：1、對(duì)于袁主任和喻主任他們比較看重理論依據(jù)，可以整理專(zhuān)業(yè)材料多拜訪溝通。2、對(duì)于李主任相對(duì)來(lái)說(shuō)比較簡(jiǎn)單，平時(shí)多留心加強(qiáng)客情關(guān)系，盡量能快出單。3、田主任這邊病人比較多，可能需要多加強(qiáng)客情關(guān)系以為還需要從細(xì)微入手讓主任能多想為我們做事情。會(huì)后總結(jié)：本次科室會(huì)第一次講課，會(huì)前練習(xí)的當(dāng)面對(duì)醫(yī)生時(shí)就可能好多話(huà)沒(méi)有說(shuō)出來(lái)，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)還是很欠缺，爭(zhēng)取機(jī)會(huì)可以多鍛煉自我。開(kāi)會(huì)時(shí)沒(méi)有理想中的精彩，幸好有金勁幫我進(jìn)行一個(gè)補(bǔ)充，很好的帶動(dòng)了醫(yī)生的積極性。開(kāi)會(huì)之后談的一個(gè)CTC項(xiàng)目因?yàn)椴∪瞬椴坏皆l(fā)灶轉(zhuǎn)院治療，也沒(méi)想到留病人信息發(fā)給上海的同事，這次科室會(huì)主要目的基本達(dá)成，后續(xù)要努力加強(qiáng)客情關(guān)系，盡快上量出單。…………篇二：科室會(huì)總結(jié)表…………篇三：科室會(huì)會(huì)議總結(jié)模板-1一、基本概況申請(qǐng)會(huì)議：家醫(yī)院，場(chǎng)會(huì)議，禮品：,份,學(xué)分：類(lèi)本實(shí)際召開(kāi)會(huì)議：家醫(yī)院，場(chǎng)會(huì)議，禮品：,份，學(xué)分：類(lèi)本，禮品剩余：,份，計(jì)劃內(nèi)場(chǎng)，取消場(chǎng)，計(jì)劃外場(chǎng)。二、會(huì)議召開(kāi)情況表1會(huì)議召開(kāi)情況匯總表三、會(huì)議變更情況表2取消會(huì)議情況匯總表四、會(huì)議存在的問(wèn)題①此次會(huì)議，大部分會(huì)議會(huì)前準(zhǔn)備不足，會(huì)前代理商與醫(yī)院未提前預(yù)約，而是開(kāi)會(huì)時(shí)到醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng)組織人員，導(dǎo)致科室人員到會(huì)率較低，時(shí)間倉(cāng)促，沒(méi)有足夠時(shí)間進(jìn)行交流。由于每個(gè)地方預(yù)留時(shí)間較短，代理商抱怨沒(méi)有足夠時(shí)間安排會(huì)議，影響會(huì)議效果。五、與會(huì)專(zhuān)家、醫(yī)生提出的問(wèn)題六、建議建議做好會(huì)前準(zhǔn)備，加強(qiáng)與代理商的溝通，督促代理商與醫(yī)院提前預(yù)約會(huì)議時(shí)間，保證到會(huì)率年月…………篇四：科室座談會(huì)總結(jié)科室座談會(huì)總結(jié)1.流通會(huì)計(jì)教學(xué)，兼培訓(xùn)市、區(qū)賽選手。五、六月份承擔(dān)對(duì)口升學(xué)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)，調(diào)整思路和把適應(yīng)新的教學(xué)對(duì)象及教學(xué)目標(biāo)，探索適合升學(xué)班教學(xué)目標(biāo)新的教學(xué)思路和方法。2.建議無(wú)論是學(xué)校工作還是科室工作，要增強(qiáng)計(jì)劃性和預(yù)見(jiàn)性，減少盲目性和隨意性。3.升學(xué)教育固然是學(xué)校謀求發(fā)展的一條出路，但切不可孤注一擲，因?yàn)閷W(xué)生的需求的多樣的，教學(xué)模式要適應(yīng)學(xué)生的需求否則生源會(huì)受到極大的影響，沒(méi)有生源學(xué)校也就沒(méi)有了發(fā)展。1.在教學(xué)過(guò)程中我發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題與不足：一、課堂秩序。在我教的4個(gè)班中，17.18班課堂秩序較差，不容易管理，究其原因一方面是我自身的管理水平不夠，一方面就是學(xué)生素質(zhì)較差自我約束力差，希望學(xué)校能夠制定一些切實(shí)可行的制度來(lái)約束老師和學(xué)生，保證良好的課堂秩序。二、我來(lái)學(xué)校時(shí)間較短對(duì)學(xué)生了解還不夠透徹，缺乏經(jīng)驗(yàn)，在新一輪的教學(xué)工作中，自己要不斷摸索經(jīng)驗(yàn)，探索出更多適合中職學(xué)生的教學(xué)方法，從而使師生共同進(jìn)步。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程的授課任務(wù)，存在的問(wèn)題是對(duì)學(xué)習(xí)困難學(xué)生的學(xué)習(xí)效果的提升方法探索不足，在今后都的教學(xué)中要進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)方法的探索，進(jìn)一步提升自己的業(yè)務(wù)水平逐漸探索分層教學(xué)。。統(tǒng)計(jì)學(xué)是理論性與操作性并存；邏輯性強(qiáng)，教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)難度較大，并且我們的學(xué)生數(shù)學(xué)底子較薄，同學(xué)們的水平參差不齊，在學(xué)習(xí)中主要是死背公式根本不能深入理解公式的含義，并且學(xué)習(xí)氣氛也不夠濃厚，在期末考試期間更是簡(jiǎn)單的記憶公式應(yīng)付考試。在以后的教學(xué)中，自己要找尋更多的教學(xué)方法，調(diào)動(dòng)同學(xué)們的學(xué)習(xí)積極性。會(huì)計(jì)技能基礎(chǔ)課程，并參予了會(huì)計(jì)技能大賽的培訓(xùn)工作，通過(guò)本學(xué)期的學(xué)習(xí)和反思，使我認(rèn)識(shí)到自己工作中的不足和差距，1課堂教學(xué)方法比較簡(jiǎn)單，不能真正的做到因材施教，2對(duì)學(xué)生思想動(dòng)態(tài)了解不夠，因此在解決學(xué)生的思想問(wèn)題上，常常不能得心應(yīng)手3對(duì)學(xué)生德育工作沒(méi)有足夠重視，做的不夠細(xì)致。針對(duì)上述問(wèn)題，我決心采取以下措施進(jìn)行整改，1進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，在教育工作中，對(duì)學(xué)生的要求，應(yīng)該也是對(duì)自己的要求，2加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高師德和能力素質(zhì)水平，真正起到言傳身教的作用，3加強(qiáng)學(xué)生的德育教育，注重教育的實(shí)效性和針對(duì)性，多關(guān)注學(xué)生的心理健康問(wèn)題。…………篇五：文明科室活動(dòng)總結(jié)開(kāi)展創(chuàng)建“文明科室”活動(dòng)階段總結(jié)機(jī)關(guān)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)是創(chuàng)建文明城市活動(dòng)的重要組成部分，是引領(lǐng)全社會(huì)群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的重要任務(wù)，也是促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的不竭動(dòng)力。自今年以來(lái)，為加強(qiáng)我辦精神文明建設(shè)工作，特開(kāi)展了“文明科室、文明班組”創(chuàng)建活動(dòng)，取得了階段性的良好成效?，F(xiàn)將前一階段的活動(dòng)開(kāi)展情況總結(jié)如下：一是把開(kāi)展創(chuàng)建“文明科室、文明個(gè)人、文明家庭”活動(dòng)作為深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)接待辦各項(xiàng)工作不斷發(fā)展的重要載體。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立工作機(jī)制，加大創(chuàng)建力度，改進(jìn)工作作風(fēng)，有效促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)和良好風(fēng)氣的形成，營(yíng)造了政令暢通、清政廉潔、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、奮發(fā)有為、充滿(mǎn)活力的和諧氛圍，深化了我辦的精神文明建設(shè)。二是形成創(chuàng)建共識(shí)、推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)。機(jī)關(guān)科室、和班組工作是一個(gè)機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的工作基礎(chǔ)，前沿陣地，是落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)決策部署的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，重要部位，開(kāi)展文明科室等創(chuàng)建活動(dòng)，旨在提高工作效率，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，規(guī)范工作行為，塑造團(tuán)結(jié)、高效、廉潔、勤政、創(chuàng)新、文明、和諧的機(jī)關(guān)形象。在活動(dòng)實(shí)施過(guò)程中，我們貫徹落實(shí)“四個(gè)不讓”和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)從我做起，群眾滿(mǎn)意是我追求”的要求，扎實(shí)開(kāi)展“比服務(wù)、比效率、比質(zhì)量、比作風(fēng)、比形象”競(jìng)賽活動(dòng)。努力營(yíng)造舒適、整潔、有序的人居環(huán)境，高效、廉潔、務(wù)實(shí)的政務(wù)環(huán)境，以及融洽和諧、團(tuán)結(jié)協(xié)作的人際環(huán)境。從具體事情做起，從身邊的事做起，從當(dāng)前的事做起，按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，制定創(chuàng)建措施，抓好創(chuàng)建活動(dòng)，推動(dòng)了職能工作的全面落實(shí)，讓人民群眾真正滿(mǎn)意。三是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，黨員示范表率。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，確保了創(chuàng)建工作落到實(shí)處，創(chuàng)出成效。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)高度重視，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能身先士卒，自覺(jué)行動(dòng)，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大干部員工積極參與，廣泛深入的宣傳了此次創(chuàng)建活動(dòng)的目的意義，努力做到“創(chuàng)建意義、創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)建要求和文明規(guī)范”五個(gè)明確，形成人人關(guān)心、支持、參與創(chuàng)建活動(dòng)的良好氛圍?！何拿骺剖覄?chuàng)建活動(dòng)總結(jié)深入開(kāi)展創(chuàng)建文明科室活動(dòng)，是貫徹落實(shí)黨的十六大精神，是推進(jìn)我院精神文明建設(shè)，構(gòu)建人民滿(mǎn)意醫(yī)院的重要舉措。這次活動(dòng)主要圍繞行業(yè)作風(fēng)為中心，以構(gòu)建和諧社會(huì)為出發(fā)點(diǎn)，開(kāi)展三好一滿(mǎn)意為主要目標(biāo)的科室創(chuàng)建活動(dòng)，具體工作總結(jié)如下：一、深入學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)，提高思想認(rèn)識(shí)，著力營(yíng)造創(chuàng)建活動(dòng)的良好氛圍。醫(yī)院院長(zhǎng)對(duì)這項(xiàng)事關(guān)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)的重要工作予以高度重視，親自主持召開(kāi)全體職工會(huì)議，研究部署創(chuàng)建文明窗口活動(dòng)。一是成立了醫(yī)院創(chuàng)建文明窗口活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。由王院長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)由院委會(huì)成員及各科室負(fù)責(zé)人組成。二是制定創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案及考核辦法。三是深入開(kāi)展思想發(fā)動(dòng)。醫(yī)院召開(kāi)了全體職工動(dòng)員大會(huì)，院長(zhǎng)在會(huì)上親自作動(dòng)員，他結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，講清了創(chuàng)建文明窗口的重要性和緊迫性，講清了創(chuàng)建活動(dòng)的目的、意義和方法步驟及基本標(biāo)準(zhǔn)，把大家的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)要求上。還通過(guò)科室的進(jìn)一步動(dòng)員，利用板報(bào)、墻報(bào)及圖片展等形式多樣的廣泛宣傳活動(dòng)，同心協(xié)作營(yíng)造創(chuàng)建文明窗口活動(dòng)的良好氛圍。二、嚴(yán)格醫(yī)療質(zhì)量管理，提高醫(yī)療服務(wù)水平。今年是我院創(chuàng)建“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)為主題”醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的第一年。我們把創(chuàng)建文明科室活動(dòng)與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，一是狠抓質(zhì)量管理。落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量管理制度。重點(diǎn)督察科室質(zhì)量管理工作，每月安排活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)全院工作質(zhì)量進(jìn)行考核，考核結(jié)果與工資掛鉤，并在全院進(jìn)行通報(bào)。二是抓好醫(yī)療核心制度落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行三級(jí)查房制度，做到查房有記錄，術(shù)前有討論及術(shù)后有記錄，嚴(yán)格按照病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范做好病歷書(shū)工作等。三是公布社會(huì)承諾：①遵紀(jì)守法，持證上崗；②行醫(yī)唯德，病人至上；③優(yōu)質(zhì)服務(wù)，文明用語(yǔ)；④合理檢查，合理用藥，全理收費(fèi)；⑤不購(gòu)進(jìn)和使用過(guò)期或假冒偽劣藥品；⑥不索取收受紅包、各種回扣、物品或接受宴請(qǐng)。四是合理使用抗生素，無(wú)濫用抗生素現(xiàn)象。五是改變服務(wù)流程，方便病人就醫(yī)：①調(diào)整候診大廳，使服務(wù)功能如掛號(hào)、診療、收費(fèi)、取藥、注射室等一目了然。②設(shè)立電子屏幕介紹各種業(yè)務(wù)范圍、收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)價(jià)格等。③設(shè)有開(kāi)水供應(yīng)、候診椅、④設(shè)有導(dǎo)醫(yī)服務(wù)臺(tái)，方便病人就醫(yī)?！撸?0xx上半年文明科室、文明職工活動(dòng)總結(jié)汝州市商務(wù)局20xx年上半年文明科室、文明家庭、文明職工活動(dòng)總結(jié)

20xx年上半年，局屬各科室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞文明科室創(chuàng)建活動(dòng)方案，有成效地開(kāi)展了一系列工作，工作面貌煥然一新，工作成績(jī)得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定，取得了階段性成果，。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真籌劃我局領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視這項(xiàng)活動(dòng)，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了會(huì)議研究部署活動(dòng)開(kāi)展方案，并有文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)實(shí)施。為使這項(xiàng)活動(dòng)能夠順利開(kāi)展，領(lǐng)導(dǎo)小組成員多次召開(kāi)會(huì)議，認(rèn)真研究活動(dòng)方案，評(píng)比步驟、方法等。制定出了切實(shí)可行的評(píng)選步驟。確?；顒?dòng)公平、公開(kāi)和科學(xué)性。二、加強(qiáng)認(rèn)真全面動(dòng)員這項(xiàng)評(píng)選活動(dòng)在我局開(kāi)展，使各科室正確認(rèn)識(shí)這項(xiàng)活動(dòng)的意義，積極的參與到評(píng)比活動(dòng)中去。三、認(rèn)真評(píng)選嚴(yán)格審查我局文明單位全體小組成員堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，對(duì)申報(bào)科室和個(gè)人進(jìn)行嚴(yán)格的審查。在自評(píng)階段，小組成員深入各科室中，對(duì)評(píng)選活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。在評(píng)審階段，我們?cè)诔浞至私馇闆r的條件下，實(shí)事求是，廣泛征求意見(jiàn)，認(rèn)真、嚴(yán)肅地進(jìn)行量化打分，對(duì)加分，減分項(xiàng)目嚴(yán)格控制。力求評(píng)選結(jié)果名符其實(shí)。杜絕了給人情分，弄虛作假現(xiàn)象。這次評(píng)比活動(dòng)共評(píng)出了2個(gè)文明科室，2個(gè)文明家庭，3名文明職工，評(píng)選結(jié)果通過(guò)公示，沒(méi)有收到不同意見(jiàn)。另?yè)?jù)民意調(diào)查，職工對(duì)評(píng)選結(jié)果滿(mǎn)意度很高。通過(guò)這項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展，使我局的文明程度進(jìn)一步提高，員工素質(zhì)明顯加強(qiáng)，職工參與文明單位創(chuàng)建的意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，積極性較高。這項(xiàng)文明科室、文明職工評(píng)選活動(dòng)取得了成功。

二〇20xx年x月二十八日…………篇八：科室質(zhì)控小組活動(dòng)月總結(jié)十一月份醫(yī)療質(zhì)量與安全小組活動(dòng)記錄主持者：xxx主任醫(yī)師參加人員：xxxxx記錄者：xx本月份科室質(zhì)量完成情況：工作量指標(biāo)：門(mén)診工作量：1187人次，實(shí)際床位使用率：關(guān)節(jié)一組81.19％、關(guān)節(jié)二組73.58％，手術(shù)量88例，平均住院日：9.98天，關(guān)節(jié)一組10.46天、關(guān)節(jié)二組9.30天（9.7天）住院人次：115人次；住院手術(shù)例數(shù)：88人次藥占比：32.5%（31％）人均農(nóng)合藥品費(fèi)用1596元（2031元）第三方隨訪滿(mǎn)意度（住院）85.38％，第三方隨訪滿(mǎn)意度（門(mén)診）78.81％，入出院診斷符合率97.78％（≥95％），手術(shù)前后診斷符合率100％（≥95％）出院病人治愈率：關(guān)節(jié)一組89.71％、關(guān)節(jié)二組80.85％科室前五位疾病：手?jǐn)D壓傷7例，鎖骨骨折6例，股骨粗隆間骨折5例，跟骨骨折5例，股骨頸骨折5例醫(yī)療文件質(zhì)量：病歷甲級(jí)率：90.63％（≥90％），申請(qǐng)單合格率：100％，病案三日歸檔率100％，其他質(zhì)量目標(biāo)突發(fā)情況：手術(shù)后院內(nèi)感染0例不良事件0例住院時(shí)間超30天3例非計(jì)劃再次手術(shù)例數(shù)0例死亡例數(shù)0例術(shù)后并發(fā)癥例數(shù)0例醫(yī)療糾紛發(fā)生數(shù)：