2023年三違管理制度培訓(xùn)總結(jié)(篇)

書目

電廠反三違管理制度

一、總則

1、為加強(qiáng)顧橋電廠反“三違”工作,實(shí)現(xiàn)反“三違”工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,提高全體員工(包括外包單位人員、臨時(shí)工)反“三違”意識(shí)和“三不損害”實(shí)力,堅(jiān)固樹立“違章就是事故”和“反違章是員工基本技能”的觀念,確保本質(zhì)平安,實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)管理目標(biāo),特制定本制度。

2、反“三違”工作,必需做到層層抓、層層保。個(gè)人保班組,班組保部門(單位),部門(單位)保廠部。管理干部和職工要實(shí)行“雙向”監(jiān)督。努力實(shí)現(xiàn)“零違章”目標(biāo)。

3、反違章工作要做到有章可循、有據(jù)可查、有人負(fù)責(zé)、有人監(jiān)督、重獎(jiǎng)重罰。各部門(單位)都要依據(jù)各自的工作實(shí)際制訂相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則(報(bào)平安生產(chǎn)技術(shù)部備案)。

4、為加強(qiáng)反“三違”工作的組織領(lǐng)導(dǎo),廠部成立反“三違”領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)反“三違”的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。由廠長任組長,生產(chǎn)副廠長、總工程師任副組長,成員由平安生產(chǎn)技術(shù)部、發(fā)電部、設(shè)備部、人力資源部、綜合辦公室、外包單位負(fù)責(zé)人組成,辦公室設(shè)在平安生產(chǎn)技術(shù)部。

5、各生產(chǎn)部門(包括外包單位,下同)都必需成立相應(yīng)的反“三違”小組,負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本部門的反“三違”工作。由部門行政負(fù)責(zé)人任組長,成員由專業(yè)主管、平安員組成,名單平安生產(chǎn)技術(shù)部備案。

6、本規(guī)定適用于廠部反“三違”工作管理。

二、管理職責(zé)及總體要求

1、反“三違”領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)組織制訂反“三違”管理規(guī)定、各類標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)懲方法;

(2)協(xié)調(diào)解決消退裝置性違章需用人、財(cái)、物;

(3)統(tǒng)一協(xié)調(diào)反“三違”工作中出現(xiàn)的問題;

(4)監(jiān)督檢查各部門、班組;

(5)定期或不定期組織反“三違”檢查;

(6)監(jiān)督各級(jí)生產(chǎn)管理干部杜絕作業(yè)性違章、管理性違章和指揮性違章。

2、部門反“三違”小組職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)組織制訂本部門反“三違”實(shí)施細(xì)則;

(2)根據(jù)本規(guī)定和部門細(xì)則開展反“三違”工作,杜絕各類“三違”現(xiàn)象;

(3)平安員負(fù)責(zé)本部門“三違”的統(tǒng)計(jì)、考核、匯總上報(bào)、記錄填寫、違章檔案建立、更新曝光欄等詳細(xì)工作。

3、對(duì)各類“三違”,都要按“四不放過”的原則進(jìn)行分析,找出緣由,分清責(zé)任,提出并落實(shí)防范措施。

4、廠部、部門設(shè)立兩級(jí)“三違”曝光欄。廠部“三違”曝光欄由平安生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)設(shè)立,并每月更換內(nèi)容,對(duì)“三違”及處理狀況在全廠內(nèi)通報(bào)。部門曝光欄由部門平安員負(fù)責(zé)設(shè)立,并每周更新內(nèi)容,將各班“三違”人員在曝光欄內(nèi)曝光,對(duì)“三違”及處理狀況向本部門通報(bào),通報(bào)中應(yīng)說明違反規(guī)程的條款。

5、平安生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)對(duì)“三違”管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。監(jiān)督、考核各級(jí)管理人員和員工的作業(yè)性違章、指揮性違章、管理性違章。對(duì)裝置性違章進(jìn)行監(jiān)督考核,同時(shí)受廠部反“三違”領(lǐng)導(dǎo)小組的監(jiān)督和考核。

6、各部門要加大反“三違”管理力度,殲滅裝置性違章、查禁作業(yè)性違章、指揮性違章和管理性違章,達(dá)到平安生產(chǎn)本質(zhì)化。

7、各級(jí)人員均有權(quán)制止“三違”行為,各級(jí)管理人員和平安員均有權(quán)查禁“三違”行為。

8、平安生產(chǎn)技術(shù)部監(jiān)督、檢查各種工作的平安技術(shù)措施和勞動(dòng)愛護(hù)技術(shù)措施及其實(shí)施狀況,各部門平安員均有權(quán)監(jiān)督檢查本部門各項(xiàng)平安技術(shù)措施和勞動(dòng)愛護(hù)措施及其實(shí)施狀況。

9、詳細(xì)考核由平安生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé),全部罰金均作為考核嘉獎(jiǎng)運(yùn)用。

10、節(jié)假日期間及平安月活動(dòng)期間違反本管理制度者加倍懲罰。

三、詳細(xì)“三違”條款

1作業(yè)性違章

(1)防觸電

1)非電工從事電氣作業(yè)或不具備帶電作業(yè)資格的人員進(jìn)行帶電作業(yè)。

2)運(yùn)用不合格的絕緣工具和電氣工具。

3)運(yùn)用的電動(dòng)手持工具(手槍電鉆、電動(dòng)板手、電錘、手提磨光機(jī)、手提砂輪機(jī))或建筑電動(dòng)機(jī)械(潛水泵、、木工機(jī)械等)未經(jīng)漏電愛護(hù)器。

4)運(yùn)用電動(dòng)工具金屬外殼不接地,不戴絕緣手套。

5)非電工私接電源或裝拆電氣設(shè)備。

6)將電源線干脆插于插座內(nèi)運(yùn)用或掛在閘刀開關(guān)上運(yùn)用。

7)電焊機(jī)二次接線接頭銅芯袒露,未絕緣包扎,一次線未接地、接零,接線柱未包扎。

8)在金屬容器內(nèi)進(jìn)行焊接作業(yè),電焊工作中止時(shí)未剛好切斷焊機(jī)電源。

9)在金屬容器或坑井內(nèi)工作時(shí),金屬容器無牢靠接地,或?qū)⑿袩糇儔浩鲙虢饘偃萜骰蚩泳畠?nèi)。

10)在帶電設(shè)備旁邊有可能觸電的位置運(yùn)用鋼卷尺進(jìn)行測量作業(yè)。

11)值班人員未剛好對(duì)現(xiàn)場鏑燈停送電,造成白天鏑燈長明或工作場所光線昏暗時(shí)鏑燈不開。

12)現(xiàn)場配電箱門未關(guān)閉或私砸配電箱、柜門鎖,考核責(zé)任者50元。

13)運(yùn)用其他金屬代替熔絲。

14)運(yùn)用單相三孔插座,代替三相四孔插座。

15)電氣設(shè)備接線時(shí)先接電源端,后接負(fù)荷端,無牢靠措施。

16)在電源盤、電纜四周2米范圍內(nèi)進(jìn)行氣割、焊接等高溫作業(yè)沒有平安措施者。

17)電氣倒閘操作不填寫作業(yè)票或不執(zhí)行監(jiān)護(hù)制度;

18)倒閘操作不核對(duì)設(shè)備名稱、編號(hào)、位置、狀態(tài);

19)防誤閉鎖裝置解鎖鑰匙未按規(guī)定保管運(yùn)用。

20)裝設(shè)接地線前不驗(yàn)電,裝設(shè)的接地線不符合《安規(guī)》規(guī)定要求;

21)設(shè)備檢修不辦理工作票或不執(zhí)行工作票監(jiān)護(hù)制度,工作人員擅自擴(kuò)大工作范圍;

22)工作負(fù)責(zé)人(監(jiān)護(hù)人)參與檢修工作,不進(jìn)行監(jiān)護(hù)或離開檢修現(xiàn)場不指定代理人。

23)跨越平安圍欄或超越平安警戒線。

24)電氣設(shè)備檢修,約時(shí)停送電。

25)設(shè)備檢修完畢,未辦理工作票終結(jié)手續(xù)就復(fù)原設(shè)備運(yùn)行。

26)在帶電設(shè)備旁邊進(jìn)行起吊作業(yè),平安距離不夠或無監(jiān)護(hù)。

27)在電纜溝、隧道、夾層或金屬容器內(nèi)工作不運(yùn)用平安電源行燈照明或無人監(jiān)護(hù)。

(2)防高空墜落

1)高處作業(yè)不扎平安帶或未將平安帶掛在上方堅(jiān)固牢靠處。

2)不按《安規(guī)》要求搭設(shè)腳手架。

3)運(yùn)用未閱歷收合格的腳手架,沿繩索攀爬腳手架、豎井架等。

4)在不堅(jiān)固的構(gòu)件上工作,無牢靠防墜落措施。

5)不按規(guī)定拆除腳手架,拆除時(shí)上、下同時(shí)作業(yè)或?qū)⒛_手架整體推倒。

6)酒后登高作業(yè);

7)在高處平臺(tái)、孔洞邊緣、臨空邊緣休息或倚坐欄桿。

8)擅自拆除上下爬梯、孔洞蓋板、欄桿、隔離層或拆除上述設(shè)施不設(shè)明顯標(biāo)記并剛好復(fù)原。

9)上下爬梯時(shí)未細(xì)致檢查爬梯是否堅(jiān)固就盲目攀登或上下時(shí)不抓兩側(cè)立筋,只抓橫筋。

10)不經(jīng)過平安通道擅自從危急區(qū)域通過或上下;

11)站在石棉瓦、油氈、蓬布等輕型簡易結(jié)構(gòu)的屋面上施工;

12)憑借欄桿、腳手架、瓷件等起吊物件;

13)運(yùn)用未經(jīng)定期試驗(yàn)合格的登高工具;

14)梯子架設(shè)在不穩(wěn)固的支持物上進(jìn)行工作;

15)在雷雨、暴雨、濃霧、六級(jí)及以上大風(fēng)時(shí)進(jìn)行高處作業(yè);

16)穿硬底鞋或帶鐵掌的鞋進(jìn)行登高作業(yè);

17)冬季高處作業(yè)無防滑、防凍措施;

18)在高空進(jìn)行追跑、打鬧、打架等;

(3)防物體打擊與機(jī)械損害

1)進(jìn)入現(xiàn)場不戴平安帽或戴不合格平安帽或平安帽運(yùn)用不當(dāng);

2)高空作業(yè)人員不用繩索傳遞工具、材料、順手上下拋擲東西或高空作業(yè)的工器具無防墜落措施;

3)高空作業(yè)時(shí),施工材料、工器具等放在臨空面或孔洞旁邊;

4)高空作業(yè)切割焊接的下角料不剛好清理,有可能造成高空落物;

5)造成高空落物的責(zé)任者;

6)擅自穿過平安警戒區(qū);

7)操作大型機(jī)械人員在駕駛室內(nèi)打毛衣、看報(bào)紙、雜志等從事與工作無關(guān)的活動(dòng);

8)起重機(jī)械信號(hào)裝置、限位裝置及其它平安愛護(hù)裝置擅自解除;

9)運(yùn)用不合格的吊裝用具(機(jī)具、器具、索具);

10)將材料或設(shè)備長期放置在高空平臺(tái)或構(gòu)件上;

11)吊物捆扎吊裝方法不當(dāng);在吊物上堆放、懸掛零星物件,起吊未閱歷收合格的構(gòu)件;

12)起吊超過額定負(fù)荷的重物;

13)起重工作業(yè)時(shí)不執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)指揮信號(hào),盲目指揮;

14)指揮信號(hào)不明確,重量不明而起吊;

15)吊物和附件捆綁不牢,不符合平安要求時(shí)起吊;

16)吊車吊重物干脆進(jìn)行加工;

17)歪拉、斜吊;

18)氧氣瓶、乙快瓶等易燃、易爆危急品無平安措施起吊;

19)帶棱角、刃口物件未墊好、包邊(防止鋼絲繩磨斷)起吊;

20)起吊埋在地下的物件;

21)非專業(yè)起重人員指揮起吊;

22)在起吊物的下方、正在施工的高層建筑物、構(gòu)筑物下方通過或停留;

23)挖掘機(jī)械工作時(shí),進(jìn)入挖斗工作范圍;

24)不走通行道,跨越皮帶或在皮帶上站立:

25)無證操作、駕駛各種機(jī)械;

26)裝載機(jī)、叉車違章帶人;

27)施工機(jī)械、交通工具超銘牌運(yùn)用;

28)運(yùn)輸機(jī)械未停穩(wěn)或挪動(dòng)時(shí),人員上、下傳遞物件;

29)運(yùn)行中將轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備的防護(hù)罩打開或?qū)⑹稚煊谡跈趦?nèi),戴手套或用抹布對(duì)轉(zhuǎn)動(dòng)部分進(jìn)行清掃或進(jìn)行其它工作;

30)在機(jī)械的轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備的防護(hù)罩上坐、立、行走或用手觸摸運(yùn)轉(zhuǎn)中機(jī)械的轉(zhuǎn)動(dòng)、傳動(dòng)、滑動(dòng)部分及旋轉(zhuǎn)中的工作;

31)打大錘時(shí)戴手套或揮動(dòng)方向?qū)χ?

32)啟動(dòng)吊裝、運(yùn)輸設(shè)備沒有進(jìn)行聯(lián)系也沒有啟動(dòng)警告鈴;

33)在組裝構(gòu)件與構(gòu)架時(shí),將手指伸入螺孔進(jìn)行找正;

34)沒有運(yùn)用或不正確運(yùn)用勞動(dòng)愛護(hù)用品,如運(yùn)用砂輪機(jī)、車床不戴護(hù)目眼鏡,運(yùn)用鉆床或打大錘時(shí)戴手套;

35)未正確著裝,在現(xiàn)場穿高跟鞋、涼鞋、褲頭、背心、裙子或赤背,女同志未將辮子或齊肩發(fā)盤在工作帽內(nèi);

36)騎摩托車、自行車進(jìn)入施工現(xiàn)場;

(4)防火、防爆;

1)在易燃、易爆區(qū)攜帶火種、吸煙、動(dòng)用明火及穿帶鐵釘?shù)男?

2)動(dòng)火作業(yè)不辦理動(dòng)火工作票,氫、油管道動(dòng)火時(shí)不按規(guī)定接地線;

3)在氫、油區(qū)運(yùn)用鐵制工具又無防止產(chǎn)生火花的措施;

4)對(duì)有壓力、帶電、充油的容器及管道施焊;

5)不關(guān)氧氣、乙炔閥門就離開工作崗位;

6)氧氣瓶與乙炔瓶間距小于5米,或氣瓶與動(dòng)火點(diǎn)距離小于8米,或乙炔氧氣皮帶混用;

7)焊接、切割工作前,未清理四周易燃物,工作結(jié)束后未檢查清理遺留物;

8)在易燃物品及重要設(shè)備上方進(jìn)行焊接,下方無人監(jiān)護(hù),未實(shí)行防火隔離等平安措施;

9)在金屬容器內(nèi)同時(shí)進(jìn)行電焊、氣焊、氣割或進(jìn)行其它工作入口處無人監(jiān)護(hù);

10)消防器材挪作它用,或隨意堵塞消防通道;

11)破壞消防器材或取用消防水當(dāng)施工用水;

12)鍋爐水壓試驗(yàn)時(shí),無關(guān)人員在四周逗留,人員站在焊接堵頭對(duì)面或法蘭側(cè)面,鍋爐啟動(dòng)升壓過程中,在承壓部件上接著作業(yè);

13)進(jìn)入爐膛、汽包、油罐及其他儲(chǔ)存化學(xué)藥品、惰性氣體的容器內(nèi),沒有進(jìn)行充分的通風(fēng);

14)未實(shí)行有效的平安措施即對(duì)盛油的容器施焊;

15)未嚴(yán)格按規(guī)定要求管理、存放危急化學(xué)品,無專人看管,或進(jìn)料手續(xù)不嚴(yán)格,易燃、易爆物品存放在一般倉庫內(nèi);

16)在易燃、易爆區(qū)工作人員不駕馭相應(yīng)的學(xué)問,不會(huì)運(yùn)用消防器材;

17)施工現(xiàn)場吸煙。

(5)其它違章

1)酒后進(jìn)入施工現(xiàn)場;

2)穿高跟鞋、涼鞋、拖鞋、裙子、短褲、背心、短袖衣服進(jìn)入施工現(xiàn)場;

3)施工現(xiàn)場赤膊光背者;

4)隨意移動(dòng)、損壞、拆除平安設(shè)施或移作它用;

5)不聽從平安人員管理;

6)施工中不相互監(jiān)督,對(duì)同伴的違章作業(yè)不剛好制止;

7)高空清理垃圾時(shí)拋擲或堵塞通道;

8)現(xiàn)場開箱的設(shè)備開箱后24小時(shí)內(nèi)未將開箱板清理回收或用開箱板當(dāng)腳手板用;

9)用鋼模板或腳手板墊路;

10)未經(jīng)主管部門同意在廠房內(nèi)隨意打洞;

11)磚瓦、砂石、水泥等建材不按規(guī)定卸車、存放,或亂占通道路面;

12)現(xiàn)場材料、構(gòu)件、設(shè)備堆放雜亂,未分類擺放;

13)未經(jīng)批準(zhǔn)解除設(shè)備連鎖、報(bào)警、愛護(hù)裝置;

14)進(jìn)入發(fā)電機(jī)內(nèi)、鍋爐汽包內(nèi)、汽輪機(jī)汽缸內(nèi)未穿專用工作服、布鞋或膠鞋;

2裝置性違章

(1)防觸電

1)配電盤、電源箱、流淌閘刀箱、臨時(shí)開關(guān)等配電設(shè)備無牢靠的防雨設(shè)施;

2)電焊機(jī)、卷揚(yáng)機(jī)等小型施工機(jī)械無牢靠防雨設(shè)施;

3)運(yùn)用非標(biāo)準(zhǔn)化的,低壓配電盤;

4)在電纜溝、隧道、夾層、鋼煙道內(nèi)工作不運(yùn)用平安電壓、行燈照明或行燈電壓超過36v;在金屬容器、管道內(nèi)、潮濕的地方運(yùn)用的行燈電壓大于12v;

5)在金屬容器內(nèi)或潮濕的地方施焊時(shí),施工區(qū)域不干燥,容器外側(cè)未設(shè)專人監(jiān)護(hù)或者未設(shè)電焊機(jī)二次線的切斷開關(guān);

6)電焊機(jī)外殼無接地線,焊槍或二次線絕緣不良有破損;

7)現(xiàn)場低壓配電開關(guān),護(hù)蓋不全,導(dǎo)電部分袒露;

8)一個(gè)開關(guān)限制兩臺(tái)以上設(shè)備;

9)流淌電源箱無漏電保安器或保安器失靈;

10)流淌電源箱的電源接線未經(jīng)配電箱的漏電保安器;

11)電氣平安用具、絕緣工具未按規(guī)定進(jìn)行定期試驗(yàn);

12)地線、零線的連接運(yùn)用纏繞法,未采納焊接壓接或螺栓連接方法;

13)運(yùn)用不合格的電氣設(shè)備、元件,特殊是運(yùn)用不合格的漏電保安器;

14)電動(dòng)工具、機(jī)械不符合有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn);

15)配電室缺少平安警示牌;

(2)防高空墜落

1)腳手架搭設(shè)后未經(jīng)運(yùn)用部門驗(yàn)收合格運(yùn)用;

2)運(yùn)用的腳手板不合格,質(zhì)量不能滿意載重和高空作業(yè)要求;

3)設(shè)備、管道、孔洞無堅(jiān)固蓋板或圍欄;

4)高處作業(yè)平臺(tái)、走道、斜道處未裝設(shè)超過1.05米高的防護(hù)欄桿;

5)爬梯下方離地面太高或未固定生根點(diǎn),臨時(shí)爬梯材質(zhì)不符合要求,掛靠不牢;

6)深溝、深坑四周無平安警戒線,夜間無警告紅燈;

7)夜間高處作業(yè)或爐膛和容器內(nèi)作業(yè)照明不足;

8)高處交叉作業(yè)、拆除工程等危急作業(yè)四周無平安警戒線;

9)腳手板上堆物超過其承載實(shí)力;

10)高處作業(yè)臨空面未設(shè)防護(hù)欄桿;

11)平安設(shè)施損壞或有缺陷未剛好組織修理或更換,或工作完后平安設(shè)施不剛好回收;

12)梯子端部無防滑裝置,人字梯無限制開度的拉繩;

13)登高工器具不合格或未定期試驗(yàn);

14)電梯未經(jīng)檢驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格投入運(yùn)用。

(3)防物體打擊與機(jī)械損害

1)立體交叉作業(yè)無嚴(yán)密堅(jiān)固的防護(hù)隔離設(shè)施;

2)高空作業(yè)、起重作業(yè)、深溝、深坑拆除工程等工作現(xiàn)場,四周無平安警戒線;

3)腳手架未按規(guī)定搭設(shè);

4)起重機(jī)械制動(dòng)、限位、信號(hào)、顯示、愛護(hù)裝置失靈或有缺陷,其它機(jī)械平安防護(hù)裝置不全或失靈;

5)運(yùn)輸機(jī)械、轉(zhuǎn)向、制動(dòng)、燈光等失靈;

6)電梯帶病運(yùn)行;

7)起吊索具、承力部件未經(jīng)試驗(yàn)或存在缺陷;

8)設(shè)備、管道、孔洞無蓋板或圍欄;

9)平安設(shè)施損壞或有缺陷未剛好組織修理或更換;

10)平安設(shè)施不符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定要求。

(4)防火、防爆

1)易爆、易燃區(qū)、重點(diǎn)防火部位,消防器材配備不全,不符合消防規(guī)程規(guī)定要求,且無警示標(biāo)記;

2)消防器材未定期檢驗(yàn);

3)易燃、易爆品倉庫之間的距離不能滿意防火規(guī)程的要求,無避雷設(shè)施,油罐、油管道接地不良,接頭漏、滲油;

4)氧氣庫、乙炔庫、油庫、制氫站的照明未運(yùn)用防爆電器,通風(fēng)不良;

5)氧氣瓶、乙炔瓶、氫氣瓶及其它惰性氣體、腐蝕性氣體等平安防護(hù)裝置不全,未定期檢驗(yàn),未按規(guī)定進(jìn)行標(biāo)記;

6)現(xiàn)場消防通道不暢通;

7)消防水壓力不足,未按規(guī)定設(shè)置消防水管及消防龍頭、水帶;

8)天氣寒冷時(shí),消防設(shè)施、消防水無防凍措施;

9)采納電爐、碘鎢燈取暖;

3指揮性違章

(1)發(fā)布違反有關(guān)平安生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度的吩咐,指揮施工。

(2)管理人員無視平安人員的警告,未剛好支配消退事故隱患。

(3)管理人員對(duì)作業(yè)人員發(fā)覺的裝置性違章和技術(shù)人員擬定的反裝置性違章措施不過問,不組織消退。

(4)管理人員不仔細(xì)吸取事故教訓(xùn),未剛好實(shí)行有效措施,致使同類事故重復(fù)發(fā)生。

(5)管理人員無視現(xiàn)場規(guī)章制度建設(shè),現(xiàn)場規(guī)章制度不健全。

(6)管理人員支配未經(jīng)平安培訓(xùn)或平安考試不合格的人員進(jìn)行現(xiàn)場施工。

(7)管理人員支配不符合身體健康要求人員上崗。

(8)管理人員支配不具有特種作業(yè)資格的人員進(jìn)行特種作業(yè)。

(9)管理人員違章指揮,默認(rèn)工人違章作業(yè)、冒險(xiǎn)作業(yè),在沒有牢靠的實(shí)際措施和平安保障措施的狀態(tài)下施工。

(10)班組長班前不進(jìn)行平安交底,無交底記錄,擅自組織工人進(jìn)行作業(yè)。

(11)作業(yè)項(xiàng)目無平安措施或未經(jīng)交底,作業(yè)負(fù)責(zé)人就組織施工。

(12)重大的起重、運(yùn)輸作業(yè),特別高空作業(yè)及帶電作業(yè)等危急作業(yè)項(xiàng)目未辦理平安作業(yè)工作票,未指定監(jiān)護(hù)人或在易燃、易爆區(qū)動(dòng)火未辦理動(dòng)火工作票,施工負(fù)責(zé)人就組織施工。

(13)經(jīng)批準(zhǔn)的施工措施或平安措施有錯(cuò)誤或缺陷(審批者負(fù)主要責(zé)任,編寫者負(fù)干脆責(zé)任)。

(14)工作負(fù)責(zé)人擅自更改經(jīng)批準(zhǔn)的技術(shù)措施、平安措施或平安作業(yè)工作票。

(15)工作負(fù)責(zé)人、審批者不按安規(guī)要求填寫、簽發(fā)工作票、操作票。

(16)管理人員支配工作方法、工作程序不當(dāng),以致施工中危害工人的生命平安和身體健康。如支配在金屬容器內(nèi)同時(shí)進(jìn)行電焊、火焊、氣割等作業(yè)。

(17)管理人員支配或默認(rèn)六級(jí)以上大風(fēng)或惡劣天氣進(jìn)行高空露天作業(yè),或霜凍雨雪天氣進(jìn)行高空作業(yè)無防滑、防摔跌措施。

(18)管理人員支配或默認(rèn)工作地點(diǎn)風(fēng)力達(dá)到五級(jí)時(shí)進(jìn)行受風(fēng)面積大的起吊作業(yè),或風(fēng)力達(dá)到六級(jí)以上時(shí)進(jìn)行起吊作業(yè),或遇有大雪、大霧、雷雨等惡劣天氣,或照明不足,指揮人員看不清工作地點(diǎn),操作人員看不清指揮信號(hào)時(shí)進(jìn)行起吊作業(yè)。

(19)管理人員支配或默認(rèn)不具備相應(yīng)平安學(xué)問,不會(huì)運(yùn)用消防器材的人員在易燃易爆區(qū)工作。

(20)在易燃物品及重要設(shè)備上方進(jìn)行焊接,下方無監(jiān)護(hù)人,未實(shí)行防火等平安措施。

(21)管理人員擅自確定變動(dòng)、拆除、挪用或停用平安設(shè)施或裝置。

4管理性違章

(1)已運(yùn)行的設(shè)備沒有運(yùn)行、檢修規(guī)程;

(2)沒有按規(guī)定對(duì)現(xiàn)場規(guī)程、制度進(jìn)行復(fù)查、修訂、公布、印發(fā);

(3)沒有按《防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項(xiàng)重點(diǎn)要求》,制定反事故技術(shù)措施安排;

(4)制定規(guī)定、制度不符合實(shí)際,不詳細(xì),操作性不強(qiáng),起不到指導(dǎo)生產(chǎn)管理的作用;

(5)對(duì)各類裝置性違章不剛好組織消退;

(6)設(shè)備變更或系統(tǒng)變更后,相應(yīng)的規(guī)程、制度、資料沒有剛好進(jìn)行修改,會(huì)導(dǎo)致生產(chǎn)人員仍按原來規(guī)定執(zhí)行出現(xiàn)擔(dān)心全事務(wù);

(7)不根據(jù)規(guī)定,自行變更設(shè)計(jì);

(8)對(duì)上級(jí)頒發(fā)的反事故措施,不能按要求結(jié)合實(shí)際組織實(shí)施;

(9)不能按規(guī)定組織開展平安檢查;

(10)不按規(guī)定結(jié)合實(shí)際制定、完善設(shè)備檢修、運(yùn)行規(guī)程和管理制度,不能有效地組織落實(shí)各項(xiàng)制度;

(11)不按規(guī)定制定反事故技術(shù)、平安措施,不制定現(xiàn)場工作的平安措施。

(12)制定的規(guī)程、制度、措施不符合現(xiàn)場實(shí)際,運(yùn)用中導(dǎo)致事故的發(fā)生,或在事故處理時(shí)延誤或擴(kuò)大了事故。

四、懲罰規(guī)定

1、賜予“三違”人員視情節(jié)輕重賜予50~500元的經(jīng)濟(jì)懲罰。

2、上述條款未提及者,參照《電業(yè)平安工作規(guī)定》執(zhí)行,與《電業(yè)平安工作規(guī)定》有抵觸者,依照《電業(yè)平安工作規(guī)定》執(zhí)行。

3、觸及電力公司平安紅線者,根據(jù)平安一號(hào)文相關(guān)規(guī)定處理。

工貿(mào)三違行為管理制度

一、目的

為了強(qiáng)化現(xiàn)場平安管理,有效杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律(以下簡稱“三違”),引導(dǎo)和教化員工形成良好的平安行為習(xí)慣,確保平安生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定,依據(jù)《平安生產(chǎn)法》和公司平安生產(chǎn)的相關(guān)規(guī)定,特制訂本制度。

二、適用范圍

適用于公司全部人員及進(jìn)入公司轄區(qū)內(nèi)的相關(guān)方人員。

三、術(shù)語與定義

3.1違章指揮:是指違反國家的平安生產(chǎn)方針、政策、法律、條例、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、制度及公司規(guī)章制度的指揮行為。

3.2違章作業(yè):是指在勞動(dòng)過程中違反國家法律法規(guī)和公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度的行為,包括工藝技術(shù)、生產(chǎn)操作、勞動(dòng)愛護(hù)、平安管理等方面的規(guī)程、規(guī)則、章程、條例、方法和制度以及有關(guān)平安生產(chǎn)的通知、確定等。

3.3違反勞動(dòng)紀(jì)律:是指違反勞動(dòng)生產(chǎn)過程中為維護(hù)集體利益并保證工作的正常進(jìn)行而制定的要求每個(gè)職工遵守的規(guī)章制度的行為。

四、機(jī)構(gòu)與職責(zé)

4.1平安管理部門重點(diǎn)組織查處作業(yè)中的違章指揮、違章作業(yè)等行為,組織“三違”人員的再培訓(xùn)。

4.2生產(chǎn)管理部門重點(diǎn)組織查處違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為。

五、管理內(nèi)容與要求

5.1公司平安管理部門應(yīng)結(jié)合各類檢查剛好查處“三違”行為,對(duì)查出的“三違”行為除向責(zé)任部門發(fā)出書面整改通知書外,并依據(jù)情節(jié)輕重和造成的危害程度根據(jù)《平安生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》等賜予懲罰。

5.2各部門人員對(duì)發(fā)覺的“三違”行為均可報(bào)告相應(yīng)的平安管理部門。

5.3因“三違”行為導(dǎo)致險(xiǎn)肇事故的,依據(jù)《平安生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定肅穆追究相關(guān)人員的責(zé)任。

5.4對(duì)違反“三違”紅線的責(zé)任人員予以干脆待崗學(xué)習(xí);屢查屢犯者(6個(gè)

月內(nèi)個(gè)人累計(jì)出現(xiàn)3次以上),除對(duì)責(zé)任人員加倍懲罰外,可依據(jù)情節(jié)嚴(yán)峻程度實(shí)行待崗學(xué)習(xí),凡待崗學(xué)習(xí)人員須重新考核合格后方可上崗。

5.5各類“三違”人員待崗學(xué)習(xí),按公司入廠三級(jí)教化要求進(jìn)行,平安培訓(xùn)時(shí)間不得少于48h,并對(duì)其進(jìn)行考核。

5.6若“三違”人員對(duì)其“三違”事實(shí)有爭議時(shí),平安管理部門負(fù)責(zé)核實(shí)。

5.7經(jīng)核實(shí)不屬于“三違”行為或與事實(shí)不符時(shí),需取消對(duì)當(dāng)事人違章行為的懲罰;“三違”行為經(jīng)核實(shí)屬實(shí)的,對(duì)行為人或單位從重懲罰。

5.8非本公司人員發(fā)生“三違”行為時(shí),接待部門和責(zé)任責(zé)任應(yīng)剛好制止并指責(zé)教化。如不聽從勸說,應(yīng)馬上勸其離開生產(chǎn)區(qū)域。

5.9員工有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)達(dá)不到平安生產(chǎn)條件的設(shè)施、設(shè)備和施工作業(yè)場全部權(quán)拒絕作業(yè)并向上級(jí)報(bào)告。

5.10激勵(lì)員工對(duì)“三違”現(xiàn)象進(jìn)行舉報(bào)。對(duì)舉報(bào)“三違”行為的員工按《平安生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行嘉獎(jiǎng),被舉報(bào)部門或個(gè)人不得對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行任何形式的打擊報(bào)復(fù)。

附“三違”行為認(rèn)定范圍

一、“三違”紅線

1、因“三違”行為造成重大險(xiǎn)肇事故的責(zé)任者;

2、群體性違章行為責(zé)任者;

3、瞞報(bào)、謊報(bào)、遲報(bào)生產(chǎn)平安事故的責(zé)任者;

4、易燃、易爆區(qū)吸煙或攜帶煙火(火種)的責(zé)任者;

5、未經(jīng)平安教化上崗作業(yè)人員;

6、非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè);

7、危急作業(yè)未經(jīng)審批,平安措施未落實(shí)進(jìn)行作業(yè)責(zé)任者;

8、發(fā)覺隱患,未報(bào)告、解除的冒險(xiǎn)作業(yè)人員;

9、擅自啟用查封或報(bào)廢設(shè)備責(zé)任者;

10、擅自確定變動(dòng)、拆除、挪用或停用平安裝置和設(shè)施。

二、典型“三違”行為

1、違反勞動(dòng)紀(jì)律

(1)班中睡覺;

(2)班中打架斗毆;

(3)固定崗位脫崗、竄崗;

(4)酒后上崗;

(5)作業(yè)時(shí)做與工作無關(guān)的事情;

(6)不執(zhí)行交接班制度;

(7)帶班干部無故不到崗位;

(8)跨越平安圍欄或超越平安警戒線;

(9)其他違反勞動(dòng)紀(jì)律行為。

2、違章指揮

(1)允許、批準(zhǔn)未經(jīng)平安培訓(xùn)并考試合格的人員,從事生產(chǎn)工作;

(2)無有效平安設(shè)施或措施或平安措施與現(xiàn)場實(shí)際不符、平安措施不完善,強(qiáng)令職工作業(yè);

(3)違反規(guī)程、規(guī)定,越權(quán)指揮運(yùn)行操作和事故處理;

(4)允許批準(zhǔn)購置未經(jīng)國家指定機(jī)構(gòu)鑒定和檢測合格的平安工器具的;

(5)管理職責(zé)范圍不清,該指揮的不指揮,不該指揮的插手指揮,或越權(quán)指揮;

(6)擅自變更經(jīng)批準(zhǔn)的平安技術(shù)措施;

(7)其它指揮性違章行為。

3、管理違章

(1)平安生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)不健全、人員配備不能滿意平安生產(chǎn)須要的;未建全平安生產(chǎn)制度的;

(2)主要平安生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員無證上崗或證件失效的;

(3)未按公司制度和要求組織召開各類平安會(huì)議的;

(4)未按公司制度和要求進(jìn)行隱患排查和平安檢查的;

(5)新建、擴(kuò)建、改建項(xiàng)目未按“三同時(shí)”要求進(jìn)行的;

(6)已運(yùn)行的設(shè)備沒有平安操作規(guī)程;

(7)機(jī)構(gòu)變更、設(shè)備變更或系統(tǒng)變更后,相應(yīng)的規(guī)程、制度、資料沒有剛好進(jìn)行修改的;

(8)對(duì)新工人未進(jìn)行健康檢查、三級(jí)平安教化或健康檢查、三級(jí)平安教化不合格就支配上崗作業(yè)的;

(9)對(duì)設(shè)備、設(shè)計(jì)存在的隱患不剛好整改或未制定應(yīng)急措施;

(10)未制訂事故應(yīng)急救援預(yù)案或已制訂的預(yù)案無可操作性的;

(11)管理人員發(fā)覺“三違”行為不制止、不匯報(bào)的;

(12)工作負(fù)責(zé)人在工作期間未指定能勝任的人員臨時(shí)代替就離開工作現(xiàn)場;

(13)其它管理違章行為。

4、電器違章作業(yè)

(1)停送電作業(yè)未執(zhí)行監(jiān)護(hù)制度;

(2)停電檢修作業(yè)時(shí),電源側(cè)未懸掛警示牌;

(3)運(yùn)用不合格的絕緣工具、電氣平安用具、測量儀表和防護(hù)用品;

(4)電器設(shè)備在運(yùn)轉(zhuǎn)中拆卸修理;

(5)裝設(shè)接地線不符合標(biāo)準(zhǔn);

(6)帶負(fù)荷拉開動(dòng)力配電箱的閘刀開關(guān);

(7)運(yùn)用金屬外殼電動(dòng)工具、不裝漏電愛護(hù)器;

(8)在電纜溝、橋架、大型設(shè)備內(nèi)部工作,不進(jìn)行審批且不按規(guī)定運(yùn)用平安電壓行燈照明或無人監(jiān)護(hù);

(9)現(xiàn)場電氣開關(guān)設(shè)備護(hù)蓋不全、導(dǎo)電部分袒露;

(10)電氣平安工具、絕緣工具未按規(guī)定進(jìn)行定期試驗(yàn);

(11)電力設(shè)備拆除后,仍留有帶電部分未處理;

(12)臨時(shí)用電設(shè)備無接地(零)的;

(13)檢修電氣設(shè)備(施)時(shí)未停電、驗(yàn)電、接地及掛牌操作;

(14)平安電壓燈具與運(yùn)用電壓及要求不符;

(15)其它違反電氣作業(yè)規(guī)定的。

5、起重違章作業(yè)

(1)開車前未檢查就干脆開車的;

(2)運(yùn)用不完好的起重機(jī)、吊索具的;

(3)未按規(guī)定打鈴發(fā)出警告信號(hào)的;

(4)干脆用5檔快速提升吊物的;

(5)吊物不按吊運(yùn)路途行駛的;

(6)用限位器作為斷電停車手段,同時(shí)開動(dòng)三個(gè)機(jī)構(gòu)運(yùn)行;

(7)指揮信號(hào)不規(guī)范,違章指揮吊運(yùn)的;

(8)吊運(yùn)壓力氣瓶、易爆物品的;

(9)有棱角物件無防切割措施吊運(yùn)的;

(10)斜拉外掛吊運(yùn)的;

(11)卸載時(shí)吊物未放置穩(wěn)妥就落鉤卸載;

(12)多人綁掛時(shí),無人負(fù)責(zé)指揮或多人指揮;

(13)起吊后身體置于吊物之下的或手扶吊物吊運(yùn)的;

(14)吊運(yùn)時(shí),平安通道上有人,未發(fā)出警示信號(hào)或招呼通道人員離開的;

(15)吊物上有人的;

(16)其它違反起重作業(yè)規(guī)定的。

6、焊接違章作業(yè)

(1)防護(hù)用品未穿戴或穿戴不到位,穿化纖工作服上崗的;

(2)焊接場所10m以內(nèi)存在易燃易爆物品(實(shí)行隔離措施的除外);

(3)運(yùn)用損壞的設(shè)備、設(shè)施、工器具(如減壓閥、焊、割炬、回火閥等);

(4)對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行電弧焊時(shí),設(shè)備的愛護(hù)接零(愛護(hù)接地)未拆除的;

(5)在禁火區(qū)內(nèi)、金屬容器內(nèi)和金屬結(jié)構(gòu)上及易觸電等危急比較大的場所焊接作業(yè)前,未經(jīng)危急作業(yè)審批,未實(shí)行特地的平安措施就進(jìn)行作業(yè)的;

(6)電焊機(jī)的電源線、二次輸出線不符合規(guī)定的;

(7)電焊機(jī)外殼愛護(hù)接地(或接零)不行靠的;

(8)一個(gè)開關(guān)限制兩臺(tái)電焊設(shè)備的;

(9)運(yùn)用廠房的金屬結(jié)構(gòu)、管道或其它金屬物搭接代替導(dǎo)線運(yùn)用。

(10)電焊機(jī)超負(fù)荷運(yùn)行;

(11)工作結(jié)束后未切斷電源的;

(12)電氣焊在同一場所作業(yè)時(shí),氧氣瓶未實(shí)行絕緣措施,乙炔氣瓶未實(shí)行接地措施;

(13)運(yùn)用中的氧氣瓶、乙炔瓶等壓力氣瓶的平安距離不符合規(guī)定;

(14)壓力氣瓶曝曬的;

(15)未實(shí)行措施即對(duì)盛過油、漆等易燃液體的容器施焊;

(16)其它違反電焊氣割作業(yè)規(guī)定的。

7、高處違章作業(yè)

(1)高處作業(yè)不運(yùn)用平安帶或平安帶未掛在堅(jiān)固的構(gòu)件上及不戴平安帽;

(2)無人監(jiān)護(hù)進(jìn)行作業(yè)的;

(3)運(yùn)用未按定期試驗(yàn)合格的登高工具;

(4)梯子架設(shè)在不穩(wěn)固的支持物上進(jìn)行工作;

(5)繩梯未掛在牢靠的支持物上,運(yùn)用前未仔細(xì)檢查;

(6)在雷雨、暴雨、濃霧、六級(jí)及以上大風(fēng)時(shí)進(jìn)行高處作業(yè);

(7)穿硬底鞋或帶鐵掌的鞋進(jìn)行登高作業(yè);

(8)冬季高處作業(yè)無防滑、防凍措施;

(9)采納梯子登高作業(yè)未設(shè)人扶梯;

(10)交叉作業(yè)未實(shí)行有效隔離措施;

(11)其它違反高處作業(yè)規(guī)定的。

8、機(jī)械違章作業(yè)

(1)運(yùn)行中將轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備的防護(hù)罩打開,或?qū)⑹稚烊胝跈趦?nèi);戴手套或用抹布對(duì)轉(zhuǎn)動(dòng)部分進(jìn)行清掃或進(jìn)行其它工作;

(2)在機(jī)械的轉(zhuǎn)動(dòng)、傳動(dòng)部分愛護(hù)罩上坐、立、行走,或用手觸摸運(yùn)轉(zhuǎn)中機(jī)械的轉(zhuǎn)動(dòng)、傳動(dòng)、滑動(dòng)部分及旋轉(zhuǎn)中的工件;

(3)試運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備時(shí),沒有進(jìn)行聯(lián)系,或沒有啟動(dòng)警告鈴;

(4)非操作工操作相應(yīng)設(shè)備的;

(5)沒有運(yùn)用或不正確運(yùn)用勞動(dòng)愛護(hù)用品,如運(yùn)用砂輪、車床不戴護(hù)目眼鏡,運(yùn)用鉆床、打錘時(shí)戴手套等;

(6)未正確著裝,在現(xiàn)場穿高跟鞋、涼鞋、褲頭、背心、裙子等,女職工未將辮子或齊肩發(fā)盤在工作帽內(nèi);

(7)用手代替手動(dòng)工具,用手清除切屑,不用夾具固定、用手拿工件進(jìn)行機(jī)加工;

(8)有轉(zhuǎn)動(dòng)切削的機(jī)械戴手套、留長發(fā),工作服的三口(領(lǐng)口、袖口、下口)未收緊的,護(hù)目鏡未戴好;

(9)從中間抽取堆放物品的;

(10)其它違反機(jī)械作業(yè)規(guī)定的。

9、運(yùn)輸違章作業(yè)

(1)機(jī)車變更作業(yè)安排以口頭形式傳達(dá);

(2)調(diào)車作業(yè)中運(yùn)行速度過快時(shí)上下車;

(3)進(jìn)入有電力網(wǎng)的區(qū)域作業(yè)站位太高;

(4)坡道上摘解車輛未實(shí)行止輪措施;

(5)作業(yè)過程突然關(guān)閉信號(hào)變更進(jìn)路;

(6)扳道員未嚴(yán)格執(zhí)行“一看、二扳、三確認(rèn)、四顯示”制度;

(7)作業(yè)前未調(diào)試或作業(yè)中擅自關(guān)閉平面無線調(diào)車系統(tǒng);

(8)不按信號(hào)行車;

(9)馬路運(yùn)輸超速行駛、超載行駛、疲憊駕駛、酒后駕駛;

(10)高速急轉(zhuǎn)彎;

(11)貨物碼放不整齊、不規(guī)則,貨件未實(shí)行防傾倒、防掛落等措施的;

(12)裝卸物件時(shí),松散貨物上站人,貨車車幫下站人,野蠻裝卸車作業(yè)的;

(13)貨車運(yùn)輸時(shí),隨車人員位于駕駛室頂或物件與前欄板之間的;

(14)其它違反運(yùn)輸作業(yè)規(guī)定的。

10、防火防爆違章作業(yè)

(1)在重點(diǎn)防火部位內(nèi)動(dòng)火作業(yè),不按規(guī)定辦理動(dòng)火審批手續(xù);

(2)在制氧站內(nèi)動(dòng)火作業(yè)前,不按規(guī)定進(jìn)行氧含量分析;

(3)對(duì)有壓力、帶電、充油的容器及管道施焊;

(4)當(dāng)制氧、汽化設(shè)備上的閥門和儀表、管道連接接頭等處被凍結(jié)時(shí),用鐵錘敲打或明火加熱;

(5)在制氧設(shè)備或管道上檢修時(shí),工具或手套上帶有油脂;

(6)干脆與氧氣、液氧接觸的管道、閥門、儀表等未嚴(yán)格脫脂,未運(yùn)用特地的無油檢修工具;

(7)猛開或猛關(guān)氧氣管路閥門;

(8)在設(shè)備運(yùn)行和有壓力狀況下,敲打、拆卸或焊接等;

(9)氣瓶充裝前和充裝后,充裝單位持證作業(yè)人員未逐只對(duì)氣瓶進(jìn)行檢查;

(10)充裝過期氣瓶或報(bào)廢氣瓶;

(11)檢驗(yàn)氣瓶前,檢驗(yàn)人員未對(duì)氣瓶的介質(zhì)處理進(jìn)行確認(rèn);

(12)封閉空間內(nèi)在未進(jìn)行良好的通風(fēng)之前人員進(jìn)入,進(jìn)行電焊、氣焊工作,入口處無人監(jiān)護(hù);

(13)在容器內(nèi)工作,容器外不設(shè)監(jiān)護(hù)人或監(jiān)護(hù)人離開現(xiàn)場;在金屬容器內(nèi),運(yùn)用電器時(shí)沒有防觸電措施,照明燈工作電源電壓超過平安電壓,220伏電燈作行燈運(yùn)用;

(14)消防器材挪作他用,不定期檢查試驗(yàn);

(15)防火重點(diǎn)部位的消防器材配備不全,不符合消防規(guī)程規(guī)定要求,且無警示標(biāo)記;

(16)其它違反防火防爆規(guī)定的。

11、建筑施工違章作業(yè)

(1)未執(zhí)行交底制度,未經(jīng)教化上崗作業(yè);

(2)進(jìn)入現(xiàn)場人員未戴平安帽,穿硬底鞋、高跟鞋、拖鞋或赤腳;

(3)外墻施工未采納落地式雙排鋼管腳手架,外側(cè)無全封閉密目式平安掛網(wǎng);

(4)樓梯口、電梯口、預(yù)留洞口未設(shè)置圍攔、蓋板、架網(wǎng),正在施工的建筑物出入口和井字架、門式架進(jìn)出料口,無板棚或網(wǎng)庫棚;

(5)陽臺(tái)周邊,屋面周邊,框架工程樓層周邊,跑道,斜道兩側(cè)邊,卸料平臺(tái)的外側(cè)邊未設(shè)置1.0m以上的雙層圍或搭設(shè)平安網(wǎng);

(6)模板或腳手架上集中堆放物品。拆除模板及腳手架時(shí),無專人監(jiān)護(hù),未設(shè)置設(shè)警戒標(biāo)記;

(7)腳手架立桿基礎(chǔ)未設(shè)墊木;

(8)施工機(jī)械設(shè)備平安裝置不齊全運(yùn)用;

(9)電源未采納三相五線制,未做到“一機(jī)一閘一漏電愛護(hù)裝置”;

(10)未經(jīng)平安負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),私自動(dòng)火,用電;

(11)其它違反建筑施工作業(yè)規(guī)定的。

反三違、除隱患管理方法

一、總則

1.1為增加公司員工平安意識(shí),提高平安素養(yǎng),杜絕“三違”現(xiàn)象,降低事故隱患,保障公司平安生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,特制定本方法。

1.2本方法適用于公司所屬各單位(部門)。

二、對(duì)“三違”現(xiàn)象的管理

2.1“三違”現(xiàn)象是指生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的違章指揮、違章操作及違反勞動(dòng)紀(jì)律的現(xiàn)象。

2.2“三違”現(xiàn)象的主要行為有:

2.2.1違章指揮的主要行為:

a工藝條件不滿意狀況下指揮開停工、檢修理等作業(yè);

b作業(yè)所需設(shè)備存在缺陷不備用狀況下指揮作業(yè);

c作業(yè)所需儀表電氣公用工程不完好備用狀況下指揮作業(yè);

d作業(yè)要求的平安措施不到位狀況下指揮作業(yè);

e動(dòng)火作業(yè)手續(xù)未按規(guī)定辦理狀況下指揮作業(yè);

f有限空間平安作業(yè)手續(xù)未按規(guī)定辦理狀況下指揮作業(yè);

g盲板抽堵平安作業(yè)手續(xù)未按規(guī)定辦理狀況下指揮作業(yè);

h高處平安作業(yè)手續(xù)未按規(guī)定辦理狀況下指揮作業(yè);

i吊裝平安作業(yè)手續(xù)未按規(guī)定辦理狀況下指揮作業(yè);

j動(dòng)土平安作業(yè)手續(xù)未按規(guī)定辦理狀況下指揮作業(yè);

k斷路平安作業(yè)手續(xù)未按規(guī)定辦理狀況下指揮作業(yè);

l設(shè)備檢修理平安作業(yè)手續(xù)未按規(guī)定辦理狀況下指揮作業(yè);

m鍋爐點(diǎn)爐作業(yè)手續(xù)未按規(guī)定辦理狀況下指揮作業(yè);

n未取得平安作業(yè)證和特別工種作業(yè)證的職工支配上崗操作;

o未進(jìn)行三級(jí)平安教化的職工干脆支配上崗操作;

p與上級(jí)部門和相關(guān)單位未協(xié)調(diào)溝通好狀況下指揮作業(yè);

q作業(yè)方案未得到簽字批準(zhǔn)或無作業(yè)方案狀況下指揮作業(yè);

r平安檢測結(jié)果不合格指揮作業(yè);

s其它導(dǎo)致違章操作和事故隱患的作業(yè)指揮。

2.2.2違章操作的主要行為:

a違反國家、地方和行業(yè)平安生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的操作行為。法律法規(guī)如:《平安生產(chǎn)法》、《危急化學(xué)品平安管理?xiàng)l例》、《消防法》等;

b違反公司健康平安環(huán)境有關(guān)制度規(guī)定操作行為;

c違反崗位操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書操作行為;

d不按檢查表要求檢查;

e不按作業(yè)指導(dǎo)卡、工藝卡片操作;

f鍋爐壓力容器平安設(shè)施及其附件超期運(yùn)用;

g從事職業(yè)禁忌工作;(如:恐高癥的人員,不能登高作業(yè)等);

h挪用損壞消防設(shè)施、堵塞消防通道、損壞防爆設(shè)施行為;

i脫水操作產(chǎn)生物料泄漏;

j不正確運(yùn)用防爆工具、穿帶鐵掌鞋、不進(jìn)行靜電消退;

k不按要求穿戴勞動(dòng)愛護(hù)用品;

l不按規(guī)定巡檢;

m未辦理特別作業(yè)審批手續(xù)進(jìn)行作業(yè);

n平安措施不到位進(jìn)行作業(yè);

o平安檢測不合格進(jìn)行作業(yè);

p作業(yè)所需消防器材和平安措施不到位進(jìn)行作業(yè);

q司機(jī)酒后駕車、不系平安帶、私自借車換車;

r不按規(guī)定執(zhí)行“三交一封”;

s操作時(shí)或廢液處理時(shí)非正常泄漏;

t不按規(guī)定定期維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備、儀器和消防設(shè)施器材;

u不按要求填寫各項(xiàng)平安生產(chǎn)操作記錄;

v不按規(guī)定啟停設(shè)備;

w不按儀器操作規(guī)程運(yùn)用儀器;

*生產(chǎn)區(qū)內(nèi)用油品清洗物件;

y影響生產(chǎn)環(huán)境和職業(yè)健康行為;

z其它違章行為。

2.2.3違反勞動(dòng)紀(jì)律的主要行為:

a脫崗、串崗、睡崗、酒后上崗;

b遲到、早退、無故缺勤;

c在崗位上做與工作無關(guān)的事;

d在生產(chǎn)區(qū)吸煙、帶煙火;

e在易燃易爆生產(chǎn)區(qū)打手機(jī)或手機(jī)開機(jī);

f工作期間參加賭博;

g工作期間打架、罵人;

h有意損壞公物;

i在崗位上無理取鬧;

j不協(xié)作各級(jí)人員進(jìn)行檢查;

k其它違反勞動(dòng)紀(jì)律行為。

2.3各部門組織崗位人員結(jié)合崗位自身存在的風(fēng)險(xiǎn),查找習(xí)慣性“三違”行為,并將全部總結(jié)收集到的“三違”行為進(jìn)行歸類匯總分析,建立“三違”現(xiàn)象檔案?；鶎訂挝幻考径冉M織平安人員向員工至少進(jìn)行一次“三違”現(xiàn)象的宣揚(yáng)講解和培訓(xùn)教化活動(dòng),做到人人知道“三違”行為的危害,人人都能夠自覺訂正“三違”行為,并保留相關(guān)的培訓(xùn)記錄。

2.4公司范圍內(nèi)建立實(shí)施“三違”記分卡,每人一卡,記錄違章行為次數(shù)。每人都建立“三違”記錄臺(tái)帳進(jìn)行匯總分析,臺(tái)帳跟蹤記錄到本人離開本公司。

2.5“三違”記分卡實(shí)施方法

2.5.1公司員工上崗期間必需隨身攜帶“三違”記分卡,如不攜帶,按違規(guī)行為處理,并記錄在“三違”記分卡和“三違”記錄臺(tái)帳中;

2.5.2“三違”記分卡采納現(xiàn)場記錄的方式,公司管理人員發(fā)覺“三違”行為均有權(quán)現(xiàn)場記錄,并要?jiǎng)偤蒙蠄?bào)至“三違”人員所在單位;

2.5.3公司各單位必需每周對(duì)“三違”記分卡進(jìn)行審查,將“三違”狀況剛好填寫到“三違”記錄臺(tái)帳中。

2.5.4“三違”記錄臺(tái)帳填寫方法:

a各基層單位“三違”記錄臺(tái)帳由本單位平安員填寫;

b部室“三違”記錄臺(tái)帳由本部主任或指定人員填寫;

c公司領(lǐng)導(dǎo)“三違”記錄臺(tái)帳由綜合辦公室指定人員填寫。

2.6對(duì)“三違”現(xiàn)象的考核:

2.6.1各部門每月25日前依據(jù)“三違”記分卡和“三違”記錄臺(tái)帳,匯總本部門員工的“三違”狀況,將匯總結(jié)果報(bào)至生產(chǎn)部存檔;

2..6.2每次違章行為,根據(jù)公司《健康、平安、環(huán)境管理懲罰制度》有關(guān)條款或上級(jí)部門有關(guān)規(guī)定進(jìn)行懲罰;

2.6.3違章行為造成事故者,根據(jù)有關(guān)事故管理懲罰制度執(zhí)行;

2.6.4“三違”記分卡累計(jì)違章次數(shù)的懲罰規(guī)定:

a一年內(nèi)累計(jì)違章次數(shù)達(dá)3次的人員,扣末次違章月份獎(jiǎng)金的50%,由本單位內(nèi)部進(jìn)行考核;

b一年內(nèi)累計(jì)違章次數(shù)達(dá)6次的人員,扣末次違章月份獎(jiǎng)金,由部門內(nèi)部進(jìn)行考核,并對(duì)違章人員進(jìn)行內(nèi)部離崗培訓(xùn);

c一年內(nèi)累計(jì)違章次數(shù)達(dá)9次的人員,待崗兩個(gè)月,交由公司人事管理部門管理;

d職工的違章次數(shù)累計(jì)狀況與評(píng)比先、優(yōu)、模結(jié)合。

e每張“三違”記分卡的適用周期是一年,到期后由生產(chǎn)辦組織進(jìn)行更換;

f生產(chǎn)部不定期檢查各單位對(duì)“三違”現(xiàn)象的考核狀況,并把檢查結(jié)果上報(bào)化工廠安委會(huì),安委會(huì)探討后,對(duì)仔細(xì)進(jìn)行考核,取得成效的單位,進(jìn)行嘉獎(jiǎng)。對(duì)不仔細(xì)考核,隱瞞、推諉的單位,進(jìn)行懲罰。

三、對(duì)事故隱患的管理

3.1公司建立“事故隱患發(fā)覺卡”,由生產(chǎn)部發(fā)放到全公司每名員工手中。

3.2員工隨身攜帶此卡,記載在日常工作中發(fā)覺的事故隱患和平安合理化建議,并剛好上報(bào)到本部門平安管理人員。

3.3平安管理人員按平安管理的相關(guān)要求及實(shí)際狀況馬上進(jìn)行處理。

3.4公司每名員工都要建立“事故隱患發(fā)覺臺(tái)帳”,臺(tái)帳跟蹤記錄到本人離開公司。

3.5各部門每月對(duì)隱患狀況進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì),記錄在“事故隱患發(fā)覺臺(tái)帳”,并將結(jié)果上報(bào)至生產(chǎn)部。

3.6生產(chǎn)部依據(jù)上報(bào)的狀況進(jìn)行匯總,上報(bào)公司安委會(huì),安委會(huì)探討后,進(jìn)行嘉獎(jiǎng)。嘉獎(jiǎng)狀況如下:

3.6.1對(duì)提出好的建議的員工據(jù)建議的適用程度及接受后產(chǎn)生的效果嘉獎(jiǎng)50-200元;

3.6.2對(duì)發(fā)覺重大平安隱患,防止發(fā)生重大平安事故的員工嘉獎(jiǎng)200-500元;

3.6.3每月對(duì)提出好建議和發(fā)覺平安隱患較多的員工據(jù)實(shí)際狀況嘉獎(jiǎng)50-100元;

3.6.4每季度對(duì)各單位上報(bào)的狀況進(jìn)行評(píng)比,對(duì)提出好的建議和發(fā)覺平安隱患的較多的單位嘉獎(jiǎng)100-300元。

3.6.5每年依據(jù)“事故隱患發(fā)覺臺(tái)帳”的統(tǒng)計(jì)狀況進(jìn)行匯總、評(píng)比,對(duì)前3名同志進(jìn)行特殊嘉獎(jiǎng);

3.6.6當(dāng)職工調(diào)動(dòng)工作時(shí),公司將依據(jù)“事故隱患發(fā)覺臺(tái)帳”的統(tǒng)計(jì)狀況對(duì)職工進(jìn)行崗位綜合評(píng)定并嘉獎(jiǎng)。

四、不定期開展專項(xiàng)整治活動(dòng),消退“三違”重點(diǎn)行為

4.1開展專項(xiàng)整治檢查活動(dòng)的內(nèi)容

4.1.1對(duì)項(xiàng)目施工現(xiàn)場進(jìn)行專項(xiàng)整治;

4.1.2對(duì)在易燃易爆生產(chǎn)區(qū)運(yùn)用手機(jī)現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)整治;

4.1.3對(duì)崗位人員在易燃易爆生產(chǎn)區(qū)不正確運(yùn)用防爆工具現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)整治;

4.1.4對(duì)在作業(yè)時(shí)不按要求穿戴勞動(dòng)愛護(hù)用品現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)整治;

4.1.5對(duì)不執(zhí)行特別作業(yè)審批手續(xù)現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)整治;

4.1.6對(duì)不按規(guī)定巡檢現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)整治;

4.1.7對(duì)崗位人員吸煙、帶煙帶火現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)整治;

4.1.8對(duì)脫崗、串崗、睡崗、酒后上崗等違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)整治;

4.1.9對(duì)司機(jī)酒后駕車、不系平安帶、私自借車、換車等現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)整治。

4.1.10公司平安生產(chǎn)聯(lián)合大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組每月不定期開展專項(xiàng)整治活動(dòng)。對(duì)活動(dòng)中發(fā)覺的違規(guī)行為,按化工廠有關(guān)文件嚴(yán)格懲罰。對(duì)在活動(dòng)中表現(xiàn)好的單位,予以適當(dāng)?shù)募为?jiǎng)。五、附則

5.1本方法如與國家法律、法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定不一樣時(shí),按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。

5.2本方法由公司生產(chǎn)部負(fù)責(zé)說明。

5.3本方法自下發(fā)之日起施行。

平安生產(chǎn)反三違管理制度

第一章、總則

第一條、為進(jìn)一步加強(qiáng)平安管理,規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)行為,限制和防止事故發(fā)生,保障職工的生命和車間財(cái)產(chǎn)平安,依據(jù)《平安生產(chǎn)法》及上級(jí)的要求和平安生產(chǎn)工作須要,結(jié)合我大隊(duì)生產(chǎn)實(shí)際狀況,制定本制度。

其次條、“三違”行為,指的是在生產(chǎn)、工作過程中對(duì)人的違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為簡稱。

第三條、本方法適用于大隊(duì)所屬各采油站、泵油站、各班組平安生產(chǎn)管理責(zé)任范圍內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)行為。

其次章、“三違”的范圍

第四條、有下列情形之一的,屬違章作業(yè)行為:

違反平安操作規(guī)程冒險(xiǎn)作業(yè)或不聽他人勸阻而冒險(xiǎn)作業(yè)的;

擅自變更操作程序而未實(shí)行平安措施的;

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者正確指令拒不執(zhí)行或私自變更而冒險(xiǎn)作業(yè)的;

違反有關(guān)制度,私自拆除平安防護(hù)裝置的;

習(xí)慣性違反平安操作規(guī)程的行為;

未按個(gè)人制度穿戴、運(yùn)用勞保用品的;

違反人們正常工作秩序和習(xí)慣的。

第五條、有下列情形之一的,屬違章指揮行為:

違反平安法律法規(guī)、平安規(guī)章制度、平安操作規(guī)程制度而強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)的;

作業(yè)場所不完具備平安生產(chǎn)條件但又未實(shí)行平安措施而下令施工或作業(yè)的;

不接受平安員或管理人員的正確看法而下令蠻干的;

作業(yè)人員未經(jīng)過平安教化或培訓(xùn)便指令上崗作業(yè)的;

不按制度給操作人員發(fā)放個(gè)人勞保用品而強(qiáng)令工人作業(yè)的;

不懂得機(jī)械設(shè)備工作原理或技術(shù)方法而下令蠻干的;

第六條、具有下列情形之一的,屬違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為:

上班之前飲酒的;

工作期間私自離崗、睡覺、干私活的;

工作期間打鬧、斗毆的;

生產(chǎn)場所不允許穿拖鞋、赤腳、赤膊、敞衣、戴頭巾、圍巾而違反制度的。

第三章、反“三違”的管理

第七條、大隊(duì)平安生產(chǎn)小組領(lǐng)導(dǎo)全隊(duì)的反“三違”工作,負(fù)責(zé)反“三違”的宣揚(yáng)、教化工作,并重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)部門負(fù)責(zé)人“三違”行為監(jiān)督檢查與懲罰,對(duì)因“三違”而造成嚴(yán)峻后果的,資產(chǎn)管理處按有關(guān)制度提出處理看法。

第八條、大隊(duì)各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本部門反“三違”工作,在布置、檢查平安工作時(shí),把反“三違”作為一項(xiàng)必不行少的內(nèi)容進(jìn)行布置、檢查,并對(duì)此負(fù)責(zé)。

第九條、在工作中發(fā)覺“三違”行為,情節(jié)較輕且未造成后果的應(yīng)剛好予以處理,情節(jié)較重或已造成后果的,應(yīng)提出處理看法報(bào)廠平安生產(chǎn)委員會(huì)處理。

第十條、各級(jí)兼職平安員應(yīng)仔細(xì)履行職責(zé),剛好訂正生產(chǎn)作業(yè)中的“三違”行為,并按本方法有關(guān)制度進(jìn)行懲罰,懲罰結(jié)果應(yīng)上報(bào)平安組。對(duì)未履行職責(zé),隱瞞不報(bào)或沒有懲罰的,一經(jīng)發(fā)覺,將按有關(guān)制度處理。

第十一條、對(duì)“三違”行為,任何人都有權(quán)制止、訂正,“三違”行為人不得為此而對(duì)指正人打擊報(bào)復(fù)或進(jìn)行人身攻擊。

第四章、特殊制度

第十二條、生產(chǎn)作業(yè)人員未經(jīng)過平安教化、培訓(xùn),不熟識(shí)工作環(huán)境和操作規(guī)程而發(fā)生違章作業(yè)行為,不予懲罰。但站級(jí)、班組負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)責(zé)任,接受相應(yīng)懲罰。

第十三條、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場出現(xiàn)集體違章現(xiàn)象,相關(guān)負(fù)責(zé)人負(fù)管理責(zé)任,接受相應(yīng)懲罰,其他人不予懲罰。對(duì)負(fù)責(zé)人的懲罰,沒有造成后果的,根據(jù)本制度第十五、十六條執(zhí)行;造成后果的,按第十七條執(zhí)行。

第十四條、操作者在工作時(shí)違反本方法第四條的制度,負(fù)責(zé)人在現(xiàn)場未制止的,除行為人受懲罰外,負(fù)責(zé)人負(fù)違章責(zé)任,接受相應(yīng)懲罰。本條適用于專兼職平安員。

第五章“三違”行為的懲罰

第十五條、行為人第一次違反本方法第四、五、六條制度,情節(jié)稍微,尚未造成后果的,部門領(lǐng)導(dǎo)或平安員可以賜予行為人口頭警告和罰款10元;其次次罰款30元;第三次罰款50元。

第十六條、行為人第一次違反本方法第四、五、六條制度,雖未造成后果,但出現(xiàn)事故苗頭,部門負(fù)責(zé)人或平安員可以賜予行為人30元懲罰;一年內(nèi)出現(xiàn)其次次,賜予行為人100元的經(jīng)濟(jì)懲罰。

第十七條、由于“三違”行為造成損害自己或他人的后果,干脆經(jīng)濟(jì)損失在5000元以下,按5%罰款;干脆經(jīng)濟(jì)損失在5000元(含5000元)以上10000元以下,按10%罰款;造成10000元(含10000元)以上100000以下,按10%罰款并進(jìn)行轉(zhuǎn)崗,造成100000元(含100000元)以上較大損失或嚴(yán)峻后果的,大隊(duì)平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議探討處理看法。

第六章、獎(jiǎng)勵(lì)

其次十條、反“三違”成果突出,站、班組年度內(nèi)無違章、無事故的,在年度評(píng)先評(píng)優(yōu)時(shí)優(yōu)先考慮。

其次十一條、個(gè)人因制止違章行為而避開事故發(fā)生的,大隊(duì)平安組依據(jù)情節(jié)予以嘉獎(jiǎng),在評(píng)比個(gè)人平安生產(chǎn)先進(jìn)時(shí)優(yōu)先考慮。

第七章、附則

其次十二條、本制度若與廠上級(jí)有關(guān)制度相抵觸,以上級(jí)制度為準(zhǔn)。

其次十三條、本制度說明權(quán)屬大隊(duì)平安管理組。

其次十四條、本制度于2023年9月10日起編制執(zhí)行。

其次十五條、本制度于2023年9月30日修改執(zhí)行。

化工企業(yè)平安生產(chǎn)反三違管理制度

1、總則

1.1、為進(jìn)一步加強(qiáng)平安管理,規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)行為,限制和防止事故發(fā)生,保障職工的生命和車間財(cái)產(chǎn)平安,依據(jù)《平安生產(chǎn)法》及上級(jí)的要求和平安生產(chǎn)工作須要,結(jié)合我公司生產(chǎn)實(shí)際狀況,制定本規(guī)定。

1.2、“三違”行為,指的是在生產(chǎn)、工作過程中對(duì)人的違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為簡稱。

1.3、本方法適用于公司所屬各車間、部門,以及各車間、部門平安生產(chǎn)管理責(zé)任范圍內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)行為。

2、“三違”的范圍

2.1、有下列情形之一的,屬違章作業(yè)行為:

2.1.1、違反平安操作規(guī)程冒險(xiǎn)作業(yè)或不聽他人勸阻而冒險(xiǎn)作業(yè)的;

2.1.2、擅自變更操作程序而未實(shí)行平安措施的;

2.1.3、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者正確指令拒不執(zhí)行或私自變更而冒險(xiǎn)作業(yè)的;

2.1.4、違反有關(guān)規(guī)定,私自拆除平安防護(hù)裝置的;

2.1.5、習(xí)慣性違反平安操作規(guī)程的行為;

2.1.6、未按個(gè)人規(guī)定穿戴、運(yùn)用勞保用品的;

2.1.7、違反人們正常工作秩序和習(xí)慣的。

2.2、有下列情形之一的,屬違章指揮行為:

2.2.1、違反平安法律法規(guī)、平安規(guī)章制度、平安操作規(guī)程規(guī)定而強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)的;

2.2.2、施工、作業(yè)場所不完具備平安生產(chǎn)條件但又未實(shí)行平安措施而下令施工或作業(yè)的;

2.2.3、工程項(xiàng)目未經(jīng)開工前的平安驗(yàn)收而下令施工或作業(yè)的;

2.2.4、不接受平安員或施工人員的正確看法而下令施工蠻干的;

2.2.5、作業(yè)人員未經(jīng)過平安教化或培訓(xùn)便指令上崗作業(yè)的;

2.2.6、不按規(guī)定給操作人員發(fā)放個(gè)人勞保用品而強(qiáng)令工人作業(yè)的;

2.2.7、不懂得機(jī)械設(shè)備工作原理或技術(shù)方法而下令蠻干的;

2.3、具有下列情形之一的,屬違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為:

2.3.1、上班之前飲酒的;

2.3.2、工作期間私自離崗、睡覺、干私活的;

2.3.3、工作期間打鬧、斗毆的;

2.3.4、生產(chǎn)場所不允許穿拖鞋、赤腳、赤膊、敞衣、戴頭巾、圍巾而違反規(guī)定的。

3、反“三違”的管理

3.1、公司平安辦公室領(lǐng)導(dǎo)全公司的反“三違”工作,負(fù)責(zé)反“三違”的宣揚(yáng)、教化工作,并重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)車間、部門負(fù)責(zé)人“三違”行為監(jiān)督檢查與懲罰,對(duì)因“三違”而造成嚴(yán)峻后果的,公司按有關(guān)規(guī)定提出處理看法。

3.2、公司各車間、部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本車間、部門反“三違”工作,在布置、檢查平安工作時(shí),把反“三違”作為一項(xiàng)必不行少的內(nèi)容進(jìn)行布置、檢查,并對(duì)此負(fù)責(zé)。

3.3、公司平安管理部門在工作中發(fā)覺“三違”行為,情節(jié)較輕且未造成后果的應(yīng)剛好予以處理,情節(jié)較重或已造成后果的,應(yīng)提出處理看法報(bào)公司探討處理。

3.4、各級(jí)專兼職平安員應(yīng)仔細(xì)履行職責(zé),剛好訂正生產(chǎn)作業(yè)中的“三違”行為,并按本方法有關(guān)規(guī)定進(jìn)行懲罰,懲罰結(jié)果應(yīng)上報(bào)平安管理辦公室。對(duì)未履行職責(zé),隱瞞不報(bào)或沒有懲罰的,一經(jīng)發(fā)覺,將按有關(guān)規(guī)定處理。

3.5、對(duì)“三違”行為,任何人都有權(quán)制止、訂正,“三違”行為人不得為此而對(duì)指正人打擊報(bào)復(fù)或進(jìn)行人身攻擊。

4、特殊規(guī)定

4.1、生產(chǎn)作業(yè)人員未經(jīng)過平安教化、培訓(xùn),不熟識(shí)工作環(huán)境和操作規(guī)程而發(fā)生違章作業(yè)行為,不予懲罰。但車間負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)責(zé)任,接受相應(yīng)懲罰。

4.2、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場出現(xiàn)集體違章現(xiàn)象,相關(guān)負(fù)責(zé)人負(fù)管理責(zé)任,接受相應(yīng)懲罰,其他人不予懲罰。對(duì)負(fù)責(zé)人的懲罰,沒有造成后果的,根據(jù)本規(guī)定第十五、十六條執(zhí)行;造成后果的,按第十七條執(zhí)行。

4.3、操作者在工作時(shí)違反本方法第四條的規(guī)定,負(fù)責(zé)人在現(xiàn)場未制止的,除行為人受懲罰外,負(fù)責(zé)人負(fù)違章責(zé)任,接受相應(yīng)懲罰。本條適用于專兼職平安員。

5、“三違”行為的懲罰

5.1、行為人第一次違反本方法第四、五、六條規(guī)定,情節(jié)稍微,尚未造成后果的,車間、部門領(lǐng)導(dǎo)或平安員可以賜予行為人口頭警告和罰款10元;其次次罰款30元;第三次罰款50元。

5.2、行為人第一次違反本方法第四、五、六條規(guī)定,雖未造成后果,但出現(xiàn)事故苗頭,車間、部門負(fù)責(zé)人或平安員可以賜予行為人30元懲罰;一年內(nèi)出現(xiàn)其次次,賜予行為人100元的經(jīng)濟(jì)懲罰。

5.3、由于“三違”行為造成損害自己或他人的后果,干脆經(jīng)濟(jì)損失在1000元以下,按10%罰款;干脆經(jīng)濟(jì)損失在1000元(含1000元)以上50000元以下,按5%罰款(最低罰款額不少于100元);造成較大損失或嚴(yán)峻后果的,公司平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議探討處理看法。

6、獎(jiǎng)勵(lì)

6.1、反“三違”成果突出,班組年度內(nèi)無違章、無事故的,在年度評(píng)先評(píng)優(yōu)時(shí)優(yōu)先考慮。

6.2、個(gè)人因制止違章行為而避開事故發(fā)生的,公司平安管理部門依據(jù)情節(jié)予以嘉獎(jiǎng),在授予榮譽(yù)稱號(hào)時(shí)優(yōu)先考慮。

7、附則

7.1、本規(guī)定若與上級(jí)有關(guān)規(guī)定相抵觸,以上級(jí)規(guī)定為準(zhǔn)。

7.2、本規(guī)定說明權(quán)屬公司平安管理辦公室。

7.3、本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行。

三違管理制度

為了強(qiáng)化現(xiàn)場平安管理,嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司《三違懲罰方法》,提高各級(jí)人員的平安生產(chǎn)責(zé)任,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變員工工作作風(fēng),各級(jí)管理人員要深化井下狠反“三違”,查處生產(chǎn)過程中的平安隱患和“三違”現(xiàn)象,杜絕各類事故,確保礦井平安生產(chǎn),特制定本制度。

一、基層各隊(duì)必需嚴(yán)格根據(jù)《區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)跟班作業(yè)制度》規(guī)定,深化一線跟班指揮生產(chǎn),由調(diào)度室進(jìn)行統(tǒng)一的檢查考核。

二、干部上崗、跟班,必需嚴(yán)查“三違”現(xiàn)象、查事故隱患、查質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、查正規(guī)循環(huán)作業(yè)、查規(guī)程措施的貫徹執(zhí)行狀況,確保作業(yè)現(xiàn)場工程質(zhì)量班班達(dá)標(biāo),無“三違”、無隱患。

三、干部上崗跟班嚴(yán)禁走過場、嚴(yán)禁遲下井,班中脫崗或提前升井一經(jīng)發(fā)覺將肅穆處理。

四、機(jī)關(guān)生產(chǎn)口科級(jí)以上干部每月查處“三違”不少于1人次,區(qū)隊(duì)副科級(jí)以上干部每月查處“三違”不少于1人次。

五、凡是查處的“三違”,無論危害輕重,責(zé)任大小,損失多少,當(dāng)班跟班干部、工長、班組長必需組織有關(guān)人員仔細(xì)進(jìn)行分析,查明緣由,分清責(zé)任后,按集團(tuán)公司《“三違”懲罰方法》進(jìn)行處理。

六、各級(jí)管理人員查處“三違”后都要和“三違”人員進(jìn)行談話、教化幫助,使“三違”人員真正相識(shí)到違章的危害性,“三違”人員要在班前會(huì)上做出檢查,剖析自己的錯(cuò)誤,現(xiàn)身說教。經(jīng)過處理的“三違”人員要達(dá)到“處理一人、教化一片”的目的,通過教化幫助,使其由一個(gè)違章者變成一個(gè)反“三違”者。

七、各級(jí)管理人員查處的“三違”都必需報(bào)安監(jiān)處統(tǒng)一登記、存檔,對(duì)a類、b類三違人員,安監(jiān)處或相關(guān)職能科室提出處理看法報(bào)礦平安辦公會(huì)探討確定,處理通報(bào)下發(fā)各基層區(qū)隊(duì),區(qū)隊(duì)要組織職工學(xué)習(xí)、探討,從中吸取教訓(xùn),引以為戒。

八、安監(jiān)處對(duì)各級(jí)管理人員上崗反“三違”狀況進(jìn)行監(jiān)督考核,每月考核一次,少抓1人/次,罰款50元。

九、當(dāng)天發(fā)生的“三違”,必需當(dāng)天進(jìn)行分析處理,分析緣由、找出平安管理和日常工作中的不足,同時(shí)制定相應(yīng)的措施,強(qiáng)化教化。

十、凡發(fā)生“三違”的基層區(qū)隊(duì)要建立班后分析記錄,為平安教化供應(yīng)材料。

十一、凡出現(xiàn)“三違”現(xiàn)象,“三違”者必需馬上停止工作,經(jīng)調(diào)查分析處理和本人相識(shí)清晰后,區(qū)隊(duì)才允許支配上班。

十二、幫助教化要實(shí)行敏捷多樣的形式,做到曉之以情、動(dòng)之以理,讓“三違”人員真正明白平安就是家庭最大的華蜜,平安就是自己最大的福利。

十三、幫助教化“三違”人員樹立正確的平安思想觀念,訂正錯(cuò)誤、規(guī)范行為、遠(yuǎn)離“三違”,更好地貫徹執(zhí)行煤礦《三大規(guī)程》,做到上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活。

十四、安監(jiān)處每月對(duì)全礦各部門及基層區(qū)隊(duì)的幫教工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,如出現(xiàn)漏幫教一次,懲罰隊(duì)長書記各100元。

礦井“三違”懲罰及區(qū)隊(duì)平安管理考核制度

為仔細(xì)貫徹“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,強(qiáng)化區(qū)隊(duì)平安管理考核,加大反“三違”、反事故的力度,提高職工遵章作業(yè)的自覺性,最大限度地削減“三違”行為,制定《“三違”懲罰及區(qū)隊(duì)平安管理考核制度》,望仔細(xì)貫徹執(zhí)行。

“三違”界定標(biāo)準(zhǔn)

(一)嚴(yán)峻“三違”標(biāo)準(zhǔn)

1.無規(guī)程措施施工、事故隱患未處理冒險(xiǎn)作業(yè)的;

2.攜帶煙草、點(diǎn)火物品下井或喝酒后下井、上崗的;

3.瞞報(bào)、謊報(bào)事故(人身或非人身事故)的;

4.嚴(yán)峻空頂作業(yè)、違章進(jìn)入采空區(qū)的;

5.爆破拉線距離不夠的;

6.掘進(jìn)工作面打眼與裝藥平行作業(yè)、套打殘炮眼的;

7.違章進(jìn)入耙裝機(jī)工作時(shí)耙斗運(yùn)行區(qū)間內(nèi)的;

8.帶電檢修電氣設(shè)備的;

9.愛護(hù)裝置甩掉不用的;

10.強(qiáng)行送電、約時(shí)停送電的;

11.開關(guān)打木楔或用銅、鋁、鐵絲代替保險(xiǎn)絲的;

12.電氣設(shè)備嚴(yán)峻失爆的;

13.爬輸送帶、爬車、跳車、蹬鉤頭、騎刮板輸送機(jī)的;

14.上下山行車時(shí)行人的;

15.斜巷運(yùn)輸不按規(guī)定運(yùn)用保險(xiǎn)繩、馬蹬連接、不帶電放飛車、多掛車、不運(yùn)用平安設(shè)施的;

16.在斜巷中摘掛鉤、裝卸料不實(shí)行平安措施的;

17.無措施運(yùn)輸“四超”車輛的;

18.運(yùn)用刮板輸送機(jī)或帶式輸送機(jī)運(yùn)輸爆炸材料的;

19.瓦斯檢查員脫崗、空班、漏檢、弄虛作假的;

20.甩掉平安監(jiān)控設(shè)施設(shè)備的;

21.無措施進(jìn)入無風(fēng)區(qū)域的;

22.放明炮、放糊炮、違章處理拒爆的;

23.不執(zhí)行“一炮三檢”、放炮不站崗的;

24.電雷管和炸藥裝在同一容器內(nèi)的;

25.在一個(gè)采掘工作面運(yùn)用2臺(tái)發(fā)爆器同時(shí)進(jìn)行爆破的。

26.井巷煤塵積累超過規(guī)定的。

(二)一般“三違”標(biāo)準(zhǔn)

除上述行為外的其他“三違”屬于一般性“三違”。

(三)被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)查處的“三違”行為或其他特別狀況依據(jù)礦平安辦公會(huì)議確定進(jìn)行懲罰。

“三違”懲罰

(一)一般“三違”

井下“三違”賜予100元罰款,地面“三違”賜予50元罰款,并在本單位接受一般“三違”人員過“三關(guān)”幫教。

(二)嚴(yán)峻“三違”

賜予不低于200元的罰款,并依據(jù)集團(tuán)公司〔2023〕74號(hào)文、礦〔2023〕136號(hào)文規(guī)定進(jìn)行懲罰及電視和大屏幕公示、親情教化、區(qū)隊(duì)幫教、喊話警示、平安培訓(xùn)、安監(jiān)處談話監(jiān)督“過六關(guān)”。

(三)“三違”人員必需在5日內(nèi)到“三違”罰款收繳處現(xiàn)金交納罰款,逾期不繳的月底加倍進(jìn)行扣罰。

區(qū)隊(duì)平安管理考核

區(qū)隊(duì)平安管理考核包括“平安活動(dòng)”、“技術(shù)課”和一般“三違”人員過“三關(guān)”。

(一)平安活動(dòng)

1.活動(dòng)時(shí)間

平安活動(dòng)定于每周的周一12時(shí)30分至13時(shí),時(shí)間30分鐘。

2.主要內(nèi)容

(1)仔細(xì)傳達(dá)近期礦、公司及上級(jí)關(guān)于平安生產(chǎn)的會(huì)議、文件指示精神;

(2)進(jìn)行礦及公司內(nèi)外平安生產(chǎn)形勢的教化;

(3)仔細(xì)總結(jié)本區(qū)隊(duì)上一周平安生產(chǎn)工作,提出下一周的平安工作重點(diǎn);

(4)剖析近期本單位或其他單位發(fā)生的人身或非人身事故,并提出預(yù)防措施;

(5)部署下周和平安生產(chǎn)相關(guān)的工作。

(6)依據(jù)礦有關(guān)支配,組織職工觀看有關(guān)平安生產(chǎn)的學(xué)問講座或宣揚(yáng)片。

3.有關(guān)要求

(1)必需由區(qū)長或黨支部書記親自主持并簽字。

(2)平安包掛人員必需到包掛單位參與該區(qū)隊(duì)的平安活動(dòng),向職工傳達(dá)礦及上級(jí)關(guān)于平安生產(chǎn)的會(huì)議、文件指示精神,通報(bào)本礦及公司內(nèi)外平安生產(chǎn)形勢,并提出有關(guān)平安生產(chǎn)的要求,講話的內(nèi)容必需寫在領(lǐng)導(dǎo)講話欄內(nèi)。

(3)三班班長必需親自填寫本班實(shí)際出勤人數(shù)并在班長欄內(nèi)簽上自己的名字,支配工作時(shí)必需向職工具體提出平安方面的要求。

(4)區(qū)隊(duì)平安活動(dòng)的主持人應(yīng)在平安活動(dòng)內(nèi)容欄內(nèi)做好活動(dòng)記錄。

(二)技術(shù)課

1.技術(shù)課時(shí)間

技術(shù)課定于每周的周二12時(shí)30分至13時(shí),時(shí)間30分鐘。

2.技術(shù)課主要內(nèi)容

(1)仔細(xì)傳達(dá)近期礦、公司及上級(jí)關(guān)于平安生產(chǎn)技術(shù)方面的會(huì)議、文件指示精神、規(guī)定措施,國家關(guān)于平安生產(chǎn)的法律法規(guī);

(2)仔細(xì)總結(jié)本區(qū)隊(duì)上一周在平安生產(chǎn)工作中,執(zhí)行規(guī)程措施方面的狀況,提出下一周在平安生產(chǎn)工作中應(yīng)執(zhí)行的規(guī)程措施;

(3)從技術(shù)方面剖析近期本區(qū)隊(duì)或其他單位發(fā)生的人身或非人身事故,并提出預(yù)防措施;

(4)仔細(xì)組織職工學(xué)習(xí)《煤礦平安規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《施工措施》及煤礦綜合平安技術(shù)應(yīng)知應(yīng)會(huì)學(xué)問,并進(jìn)行平安技術(shù)學(xué)問的考試等。

(5)部署和平安生產(chǎn)工作相關(guān)的技術(shù)措施等工作。

(6)依據(jù)礦有關(guān)支配,組織職工觀看有關(guān)平安生產(chǎn)的學(xué)問講座或宣揚(yáng)片。

3.有關(guān)要求

(1)每周二的平安技術(shù)活動(dòng)必需由區(qū)長或黨支部書記親自主持并簽字。

(2)技術(shù)課必需由本區(qū)隊(duì)的主管技術(shù)員上課,課前技術(shù)員應(yīng)做好備課記錄。

(3)技術(shù)課的授課人應(yīng)在技術(shù)活動(dòng)內(nèi)容欄內(nèi)做好活動(dòng)記錄。

(三)“三違”人員過“三關(guān)”

“三違”人員過“三關(guān)”是對(duì)“三違”人員幫教的有效方法,各單位必需由區(qū)長、黨支部書記或平安副區(qū)長仔細(xì)組織。

1.區(qū)隊(duì)分析關(guān)。組織人要幫助“三違”人員深刻分析發(fā)生“三違”的緣由,制定防范措施。并填寫一般“三違”分析記錄。

2.區(qū)隊(duì)談話關(guān)。談話人要和“三違”人員進(jìn)行面對(duì)面的談話,談話內(nèi)容要有針對(duì)性,要擺事實(shí),論危害,真正使“三違”人員接受教化,保證按章作業(yè)。并填寫幫教記錄。

3.班組檢查關(guān)。由區(qū)隊(duì)主要負(fù)責(zé)人或值班人員主持,讓“三違”人員在班前會(huì)上現(xiàn)身說法作檢查,講緣由、談相識(shí)、論危害、教化自己、警示他人。

4.防范措施。區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要幫助“三違”人員制定出嚴(yán)防“三違”行為出現(xiàn)的詳細(xì)措施。

5.“三違”人員要寫出檢查或保證書,深刻分析自己“三違”的緣由,接受的教訓(xùn)和今后的措施,內(nèi)容不得少于200字。

三違人員管理制度范本

為仔細(xì)貫徹執(zhí)行“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的平安生產(chǎn)方針,全面落實(shí)平安生產(chǎn)法律