安徽省教師招聘公告-合肥市一、招聘原則（一）堅持公開公平，競爭擇優(yōu)。二）堅持考試考察，擇優(yōu)聘用。三）堅持統(tǒng)一規(guī)范，分級負責。二、招聘崗位計劃經(jīng)批準，2020年度合肥市中小學新任教師招聘崗位計劃共3292名，其中普通高中275名、初中754名、小學2263名,專項招聘高校畢業(yè)生含擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生）2339名。招聘崗位計劃等信息于6月22日起在合肥教育網(wǎng)（.4n/）肥人事考試網(wǎng)發(fā)/布，6月25日在安徽省中小學教師招聘考試網(wǎng)發(fā)布）三、招聘條件（一）基本條件具有中華人民共和國國籍；熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。遵紀守法，無不良行為記錄；具有相應的教師資格證書（以下兩類人員報考時對教師資格證書不作要求：1.符合教師資格考試報名條件的高校畢業(yè)生含擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生），可以先上崗從事教育教學相關工作，試用期內(nèi)需取得報考崗位計劃表中明確的相應教師資格證，否則予以解聘。2.已具備教師資格認定條件且本應參加2020年春季教師資格認定，在2020年7月底前可取得教師資格證書或證書編號，但因疫情影響未認定的人員。試用期內(nèi)需取得報考崗位計劃表中明確的相應教師資格證，否則予以解聘）；身心健康，符合《關于修訂＜安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法＞的通知》教秘人〔24〕56號）、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》皖教師〔2011〕1號）等規(guī)定的合格要求；符合招聘崗位所需的其他資格條件。（二）公告中涉及“年齡條件”的，如“25周歲以下”為“1994年6月29日以后出生”其他涉及年齡計算的依此類推）工作或教學）經(jīng)歷要求，截止時間為2020年9月30日。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作或教學）經(jīng)歷。三）崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國家教育部2012年公布的《普通高等學校本科專業(yè)目錄》等專業(yè)學科）指導目錄設置?？忌鶎W專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準，不可以憑專業(yè)學業(yè)）證書、結業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號，只能代表所學內(nèi)容有所涉及，不能認定為專業(yè)教育部公布的“專業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外），考生只能以括號以外的專業(yè)名稱報考相符合的崗位?？忌殗栏癜凑照衅笉徫灰蟮膶I(yè)填報，如考生所學專業(yè)在教育部公布的專業(yè)學科）指導目錄中未出現(xiàn)，且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，可由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學大綱，并證明其相關性。崗位條件和要求中“?？萍耙陨稀敝盖矣写髮W歷及以上學歷的人員；“本科及以上”指具有本科學歷及以上學歷的人員；“碩士研究生及以上”指具有研究生學歷且取得碩士學位以上的人員。如要求提供學位的招聘崗位，學位與學歷的專業(yè)須一致。香港、澳門大學學歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門認可;國外學歷，要經(jīng)國家教育部相關部門學歷認證;上述人員同時須符合公告規(guī)定及崗位要求的報考資格條件。在2020年度合肥市中小學新任教師招聘計劃中安排部分招聘計劃，用于專項招聘“高校畢業(yè)生”?！案咝．厴I(yè)生”包括以下人員：(1納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2020年高校畢業(yè)生。(2)國家統(tǒng)一招生的2018年、2019年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生。(3參加“服務基層項目”前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實工作單位的人員。普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后含復學畢業(yè))2年內(nèi)未落實工作單位的退役士兵。2020年取得國境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員;以及2018年、2019年取得國境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。五）有下列情形之一的人員，不得報考：不符合招聘崗位條件要求的人員；在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；現(xiàn)役軍人；經(jīng)政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員；曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；在職在編人員未取得有人事管理權限的主管部門同意的。法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業(yè)單位的組織人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位。四、招聘程序（一）網(wǎng)上報名報考人員登陸安徽省中小學教師招聘考試網(wǎng)報名1）填報報名信息前須簽署“誠信承諾書”。統(tǒng)一報名時間為2020年6月29日8：至7月3日18：，逾期不再報名。報考人員所填信息必須真實無誤。凡因弄虛作假通過資格審查的，一經(jīng)查實，即取消考試、錄聘資格。報考人員必須于個人報名后24小時至7月4日12：前登錄安徽省中小學教師招聘考試網(wǎng)查詢是否通過資格初審。報考崗位所屬教育主管部門負責報考人員的資格審查工作。通過資格初審的報考人員于7月4日23：前通過安徽省中小學教師招聘考試網(wǎng)按規(guī)定繳納考試費用，逾期視為自動放棄報考。招聘崗位數(shù)大于等于10的，最后繳費人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例應不低于2:1招聘崗位數(shù)小于10人的，最后繳費人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例應不低于3:1，部分緊缺學科與農(nóng)村偏遠學校、教學點崗位可將開考比例降至2:1。未達到以上開考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位。報考被取消崗位的人員如符合其他崗位條件可以改報其他崗位，時間為7月17日8：?12：，逾期視為自動放棄報考。因比例不足而被取消崗位的報考人員沒有改報其他崗位的，可在報名結束后退回所收考試費用。完成網(wǎng)上繳費后，可于8月5日8：至8月7日18：從安徽省中小學教師招聘考試網(wǎng)自行）下載并打印筆試準考證。根據(jù)安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取筆試費用，