公司年會管理者獲獎感言公司年會管理者獲獎感言1

敬重的公司領導、各位同事：

今日我特別榮幸的站在這個領獎臺上，感到無比的高興和興奮。公司能把這個“優(yōu)秀單位管理〞頒發(fā)給我，實在是出乎我的意料，我不會說話，沒有華麗的語言來表達我此刻的感受，只能深深感謝公司各級領導的對我的關愛和信任，感謝同事們對工作的幫助和支持，。

我叫梁立勇，我從92年進入中意公司至今，從事了從車間生產到工地安裝的多個崗位，隨著公司進20年的進展改變，我個人也得到了成長，我親眼見證了公司的輝煌進展歷程，尤其石獅、泉州分公司的團隊精神，讓我感覺到了大“家〞的暖和，我有一種滿足和自豪感，在閩南及福建周邊，我們公司的影響力最大，使老客戶滿意、新客戶信任、同事們和諧、同行們羨慕。我為我是“中意〞的一員感到傲慢。

過去的XX年，我認為只是做了很平凡的工作。去年我主要從事工地技術指導安裝、手糊制件、現(xiàn)場手糊等工作。公司領導給予了我高度的信任，使我在工作中不敢有絲毫懈怠。我自己在日記中寫下，南安工程屬大口徑的省重點水利工程，在我的工作職責范圍內，不能出現(xiàn)絲毫馬虎，不能給公司造成任何損失。因此我細致地了解工地地質狀況，準時提供應對方案并匯報給公司領導，與土建方同步，動態(tài)掌握每條管道的承插安裝、打壓、回填、復檢……等工作。做到把握住原則、掌握住詳情，將工作展開，做細、做實。雖然工作過程中與施工隊和業(yè)主有意見分岐，有爭辯有吵架，但最終工程的一次性試水驗收勝利，譜寫了合作和諧的樂章，非但沒有給公司帶來負面麻煩，而且與業(yè)主及施工單位的合作關系更為和諧了。我今年已近40歲了，在石獅泉州分公司中相比同事們年長幾歲，公司領導信任、公司同事?lián)碜o，但我深知意義和責任重大，我肯定要充分發(fā)揮自己的特長，我選擇了玻璃鋼，也從心里喜愛這一行，就像玻璃鋼的特性，樹脂加入固促劑后不行轉變的性質一樣，肯定要將過程做好，不能等到固化后再去修磨自己馬虎造成的錯誤，事倍功半，悔之晚矣！我在工地較多，了解一點狀況。我們在這日益競爭激烈的社會中，公司領導及業(yè)務人員真的很不簡單，他們專心血和身體在市場中獲得了合同訂單，才使得我們工作的穩(wěn)定、收入的穩(wěn)定、家庭的穩(wěn)定，我們感恩于公司領導，更感恩于石獅泉州分公司的銷售及業(yè)務人員，我沒有理由不把自已的工作做好。

公司年會管理者獲獎感言2

敬重的各位領導、友愛的同事們：

大家下午好！再沒過幾天就是我們中國人的春節(jié)了，在這里我先給大家拜個早年，祝大家馬年吉祥！在新的一年里工作上一馬領先、事業(yè)上馬到勝利、天天都有龍馬精神，最重要是大家都馬上有錢！！

我是夠在今日這樣的場合代表獲獎者發(fā)言。

年是我加入的第一年，但是參與年度表彰大會卻是第二次了，因為上一次是在春節(jié)后舉行，那時我已經到報到了。記得當時我坐在臺下，雖然大部分人還不認識，卻懷著無比興奮的心情和大家一起共享著每位獲獎者的感動與喜樂！

今日，我站在了這里，這個獎項對我來說不僅是一份沉甸甸的榮譽，更是代表了公司對我以及我所在的團隊在過去一年里工作的認可。

首先，我想道一聲感謝，感謝公司為我們這些新我們在工作中能充分發(fā)揮主觀能動性、不斷挖掘自己的潛能、在工作中表達自己的價值！感謝！同時，要感謝在工作中給予我無比信任和支持的領導，沒有你們的信任和支持，沒有你們的悉心教育和循循善誘，我也不會取得如今的成果。感謝各位領導！

當然，我也感謝那些與我同舟共濟、榮譽與共的工作伙伴們。正因為有了你們，才讓我在前進的路上不覺得孤獨，過去的一年我們一起并肩作戰(zhàn)、攻難克艱，解決一個又一個的困難與挑戰(zhàn)！感謝我友愛的小伙伴們！

設、人才建設的啟動之年。很榮幸，我能夠與大家一起經受如此豐富多彩、興奮人心的一年。記得從零開始，看得到的和看不到的困難接踵而至。然后在困難面前，我們并沒有后退半步，整個部門，從領導到員工，大家都主動樂觀的面對，在全部人的共同努力下，基本制度流程得到落實和完善，同時在新開項目上面也確保了其能順利的推動。

20xx年—20xx年戰(zhàn)略規(guī)劃已經通過，要想實現(xiàn)這個戰(zhàn)略目標，每個公司、每個部門以及每一位乾北人都面臨這不小的挑戰(zhàn)，我想大家都和我一樣，確定都有決心和信念來迎接這些挑戰(zhàn)。壓力和困難磨練的是頑強的意志，集體的暖和和融洽成就的是完善的信念，我想說，乾北這個舞臺———讓我執(zhí)著！

最終，請允許我再次送上我的祝愿，祝愿我們的集團基業(yè)長青、蒸蒸日上，祝愿全體作順利、身體健康、萬事如意、馬到勝利！感謝大家！

公司年會管理者獲獎感言3

敬重的各位領導、各位同事：

大家上午好！

今日我很榮幸能獲得x公司x年度優(yōu)秀管理榮譽稱號，我代表x年度全體優(yōu)秀管理對各位領導、同事的認可表示忠心的感謝。

同時，感謝我們整個營銷團隊成員的協(xié)作，感謝何經理的關照，感謝x總的栽培。沒有你們的幫助，我不行能站在這個領獎臺上。

當然也要由衷地感謝x公司其他全部的同事朋友，感謝你們的辛勤與付出，正是由于你們共同的努力，才有了今日x外貿事業(yè)的節(jié)節(jié)高升。

過去x年中，我們大家在工作中并肩作戰(zhàn)，取得了可喜可賀的成果。這不但得益于公司各位同事的支持與默契合作，更得益于公司優(yōu)良的團隊氣氛和集體上下一致，主動仔細的工作看法。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境，讓我能在工作中投入最高的熱忱，從而實現(xiàn)自身更大的價值，所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人，而是屬于我們公司每一個成員的。

當選為優(yōu)秀管理讓我們覺得很自豪與榮耀，它印證了我們工作的進步和成果。同時它也是一種動力，促使我們更加勤奮與努力，去更好地完成每一件事情，為公司創(chuàng)造更大的效益。同時我們將戒驕戒躁，再接再厲，嚴格要求自己，發(fā)揚團隊精神，與全部同事們一起努力，以取得更大的進步。期望來年有更多優(yōu)秀管理在這里向大家共享自己勝利的喜悅。

就讓我們本著“求實，勤奮，仔細〞的工作看法，“改良，卓越，高效〞的前進目標，緊緊圍繞以王董為首的領導集體下，腳踏實地、齊心協(xié)力，為正東公司的繁華與壯大奉獻自己的微薄之力。

誠心地祝福大家在新的一年里工作順利、身體安康、闔家快樂、萬事如意！感謝！

公司年會管理者獲獎感言4

敬重的各位來賓，領導，同事們：

大家晚上好！

很高興能夠拿到優(yōu)秀管理者這一獎項，也很榮幸能夠在今日這樣的場合代表獲獎者發(fā)表感言。

這是我進入公司參與的第三個新年會，第一年，我坐在臺下曾和同事戲言說什么時候我也可以站在臺上呢。第二年，我站在了臺上，不過是作為禮儀小姐為獲獎者引路的.。當然也很高興能共享到獲獎者的歡樂！今年，最終真正的站在了臺上，所以得到這個獎項對我來說不僅是一份沉甸甸的榮譽，更是代表了公司對我，以及我所在的團隊在過去一年里工作成果的認可。

首先，我想道一聲感謝，感謝公司為我提供這樣充分展示自我能力的平臺！讓我從青澀的大學畢業(yè)生成長為一名基層管理者，在不斷挖掘潛能中表達自身的價值。也要感謝在工作中給予我無比信任和支持的全部領導！感謝一年里和我同舟共濟，榮辱與共的工作伙伴！還要感謝我們的客戶xxxxxx對我們工作的支持，鼓舞和鞭策！壓力和困難磨練的是頑強的意志，集體的暖和和融洽成就的是完善的信念，我想說，xxxxxx這個舞臺讓我執(zhí)著！

今日，站在這里，回顧過去的一年，感受頗深，過去的XX年是特別特別的一年，XX年末，全球性金融危機悄然而至，那時也正是我們的作業(yè)團隊剛剛起步的時候，從業(yè)務規(guī)則到系統(tǒng)維護，一切都是從零開始，看得到的和看不到困難接踵而至，然而在困難面前，我們并沒有后退半步，整個部門，從領導到員工，甚至到客戶，大家都主動樂觀的面對著，憑借客戶親臨現(xiàn)場指導的優(yōu)勢，通過頻繁的電話以及郵件的溝通，團隊人員的調整，不斷的嘗試，摸索，不斷的更新，改善，在全部人的共同努力下，如今我們的作業(yè)系統(tǒng)已經趨于穩(wěn)定完善，整個項目組的業(yè)務能力和作業(yè)質量得到飛躍性的提高，團隊人數(shù)也由最初的四人進展到如今的12人。

XX年，金融危機壓抑了我們一年，讓我們如履薄冰，但也為我們提供了養(yǎng)精蓄銳的機會，所以我認為XX年我們過的很充實，XX年，我們將蓄勢待發(fā)，信任在集團的領導下我們肯定可以做的更好，更完善！

最終，請允許我送上一份祝愿，祝愿我們的集團，我們的公司基業(yè)長青，蒸蒸日上，祝愿全體員工工作順利，身體健康，感謝！

公司年會管理者獲獎感言5

敬重的各位領導、各位同仁：

伴隨新春的旋律，我們喜氣洋洋地迎來了公司的又一次年會。大家好，我是XXXX三期工程項目總監(jiān)，XXX，借此公司年終盛會之時，首先，給大家拜個早年，祝各位在新的一年里工作順利、身體安康！

承蒙公司和同仁厚愛，能榮獲公司20xx年度“優(yōu)秀管理者〞殊榮，很是感到意外，也感到很榮幸。心中除了喜悅，還有更多的是感動。

真的特別榮幸能站在這里發(fā)言。在此，我誠心的感謝公司領導對我工作的指導和確定，更感謝公司各位同仁給予我的支持和幫助。

對于優(yōu)秀或者先進稱號的評價，仁者見仁智者見智。有人說是公司的栽培，有人說是源于自己的努力；

我們不能遺忘，無論走到哪里，沒有企業(yè)的平臺，哪有我們的崗位，沒有企業(yè)的輝煌，哪有我們的成就。公司給了我們展示能力的平臺，我們的付出增進了公司進展，建研凱勃——與我們每一位緊密相連。

我們匯聚在XXXXXX下，不能僅限于為了謀生而工作，更多的是以感恩的看法去面對工作。服從公司領導，服務業(yè)主，恪盡職守，嚴格把關，因為，我們今日的言行，是為公司、更是為我們自己的明天鋪路。

我自xx年開始做監(jiān)理，xx年初被公司任命為項目總監(jiān)，派往外地至今，個人認為，項目總監(jiān)是一個很特別、也很敏感的崗位，遠離公司的庇護，有社會的誤會、有業(yè)主的不信任、有施工單位的誘惑；

工作的環(huán)境、特點各有不同，做好一個項目總監(jiān)，會有許多的壓力和責任在肩頭，有許多的困難和問題要自己解決，有許多的過失要自己彌補、有許多的突發(fā)難題要自己隨機應變；個人認為，項目總監(jiān)是一個混合著許多冗雜因素、同時也充滿許多挑戰(zhàn)和樂趣的職業(yè)。在此，我想和大家共享一下我的感受：第一，愛崗敬業(yè)；個人認為，作為一個項目總監(jiān)，自己首先要擁有主動向上、愛崗敬業(yè)的心態(tài)，才能打造一個主動向上、愛崗敬業(yè)的團隊。作為項目管理者，團隊里的全部人都將受我們精神狀態(tài)的影響；假如自己精神萎靡、自己不堪一擊、自己吃拿卡要，就不要期望我們的團隊會有多大的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。所以，在以往的工作中，不管遇到什么困難，我始終堅持主動、樂觀、向上的心態(tài)，主動給我的團隊營造一個遇到問題就主動解決問題的工作環(huán)境。當你看到自己的團隊充滿激情的運轉，你自己也會快樂。

第二，士氣和毅力。其實項目總監(jiān)的工作和我們的生活有許多方面是相似的，一時的激情誰都有過、一時的堅持誰都能做；但一個項目業(yè)務不是一兩天就能完成的，業(yè)主與施工之間，每時每刻都會發(fā)生問題，質量、安全、進度、投資、合同中的管理，各自為營，服務與監(jiān)督能否有機融合？對于質量、安全問題是否有士氣說：“不？〞有失誤是否有士氣敢于承當責任？是否有毅力天天堅持下去；是否能不厭其煩地激勵、指導團隊的成員……等等。其實，對項目總監(jiān)來說，最大的敵人是自己，而不是別人，這需要強有力的自我精神支柱。當你因為你的士氣、你的堅持、你的毅力，而贏得各方的敬重和認可，你將會是快樂的。

第三，履行職責，重在執(zhí)行；再好的公司制度，假如不能執(zhí)行到位，將一事無成。再簡潔的工作執(zhí)行起來，都會遇到這樣或那樣的問題，何況是一個涉及政府、業(yè)主、施工、設計等單位的項目管理呢？！記得有句名言是這樣說的：“勝利者為勝利找方法，失敗者為失敗找理由〞。作為項目總監(jiān)，我們是否仔細履職？仔細執(zhí)行了公司的指導方針？是否恪守了我們的職業(yè)道德？人常說：“世上任何事情，只怕仔細兩個字，〞只要我們職責范圍內的工作，我們仔細做了，該辦的事情始終做到底。在公司給予職責范圍內的事情，仔細執(zhí)行公司的指導方針，作為一個項目總監(jiān)，應當敢于履職，因為我深知：勝利是一種收獲，教訓同樣也是一種收獲。當我們收獲了，我們是快樂的！

第四，認識自我、超越自我。因為項目總監(jiān)的工作環(huán)境和特點，很簡單形成一種以自我為中心的心態(tài)，這將不利于項目管理工作；要知道：“尺有所短，寸有所長，〞要發(fā)揚團隊的主觀能動性，多聽取團隊意見，了解自己工作中的缺點和缺乏，才能準時彌補自我、超越自我；當前形勢下，新技術、新規(guī)范不斷更新、不同的地方不同的標準，不學習就會出現(xiàn)管理紕漏，甚至會出笑話，主動學習新的業(yè)務學問，在工作中不斷地總結、提高自己的組織、協(xié)調和業(yè)務能力。不斷進展、不斷完善、不斷精于詳情，使自己更能勝任項目總監(jiān)工作；項目總監(jiān)，是項目團隊的靈魂、是項目團隊的導師、是項目團隊的領跑者；在與項目團隊的同仁互相學習、集思廣益、群策群力的前提下完善完成公司交給的工作，并發(fā)覺你又超越了往日的自己，你將是歡樂的！

一切的成果和榮譽都已成過去，在這嶄新的一年里，作為項目總監(jiān)或者總代的我們，應當飲水思源，感恩公司給了我們展示的平臺，為公司、為自己的明天而———努力工作！

平凡的我，如滄海一粟！假如沒有困難重重的工作，我站不到這個獎臺，假如沒有公司領導的愛戴，我站不到這個獎臺，假如沒有XXXXX同仁的支持，我更站不到這個獎臺！在此，我對我的公司、對我的同事、對我的工作，我想說：我愛你！

再一次感謝公司，感謝同仁，感謝各位！我的發(fā)言完畢，感謝大家。

公司年會管理者獲獎感言6

敬重的董事長、敬重的總裁、各位總經理及xx集團的全體同仁：

大家好！

當我代表xx電機科技接過“優(yōu)秀管理團隊獎〞與“最正確進步獎〞獎旗時，我的心情無比興奮，這是我們電機科技全體員工互相協(xié)作、齊心協(xié)力、攻堅克難、永攀高峰的結果，是團隊的榮譽，更是集團領導及各位同事對電機科技工作的高度確定；“優(yōu)秀管理團隊獎〞、“經營進步獎〞始終是電機科技為之奮斗的目標，它即是電機科技公司的一種最高榮譽，也是電機科技全部人的最高榮譽，更是整個xx集團的榮譽！

當我站在這里宣讀獲獎感言時，我還是壓抑不了我內心興奮的心情，我有許多想說的，也有許多要感謝的人，首先我要感謝我們的客戶，感謝他們認同了電機科技逐年遞減的ppm值，購置了我們的產品，也感謝我們的配套合作伙伴，沒有他們的支持，我們也無法屢破歷史記錄，我感謝董事長的運籌帷幄，戰(zhàn)略決策，我感謝總裁的方向指導，與時時鞭策，更感謝總公司各職能部門，人資、財務、審計法務的工作指導，感謝總公司選購、生產、開發(fā)、工程的工作幫助，也感謝總公司信息中心、物業(yè)的后臺支持，我感謝，我感謝今日這個房間里的全部人，也感謝這個房間以外的人！

此時此刻我不能遺忘發(fā)生在xx年里的一幕幕感人的場面，一年中超過200天的過程掌握總結會開在晚上9點半，一年中南京lg的服務出差人次超過300人次，一年中開發(fā)團隊80%的技術人員工時超過370天，一年中工程團隊又經受了多少個不眠之夜，選購團隊以xx萬元的降本，為主題年度畫上了重重的一筆！

平凡中見偉大，危難時見真情，我更不能遺忘xx年8月10日的那場洪水，當天我正在集團開董事會，晚上8點半回到公司時，映入眼簾的是一片汪洋，滿廠區(qū)漂的是周轉箱，我第一次感到什么是“無助〞！可當我趟著過膝深的水，走到一樓倉庫后看到大家手拉手，排成排，眾志成城的表情，我的心很感動，xx巾幗不讓須眉，指揮若定，許多、許多，在此我不一一列舉，很多感人的場面，很多動人的事跡，搶救出上千萬的貨物，最終我們戰(zhàn)勝了這場水災，在此，我代表公司向你們的付出表示誠心的感謝，并致以最崇高的`敬意！

接過這面錦旗，“他〞不僅是一種榮譽，更是對電機科技的鞭策和鼓舞，我深知：其他兄弟公司的許多方面比我們更優(yōu)秀，更值得我們學習，請放心，我定不辜負這一榮譽，帶著電機科技團隊，在新的一年里，以提高核心競爭力作為主攻方向，以產品開發(fā)作為主線，以提高產品質量作為保證，以實現(xiàn)預算作為基本目標，以全面提高人才隊伍培育為主題，主動推動人才隊伍建設，營造良好的企業(yè)文化氣氛，抓住新機遇，迎接新挑戰(zhàn)，以高度的使命感和責任感來推動公司的持續(xù)進展，全力以赴，打造xx品牌，“三年翻番〞的目標會在兩年內實現(xiàn)！

我知道，走下這個領獎臺，榮譽就以成過去，一切將從頭開始，這領獎臺的前沿，即是xx年的起跑線，電機科技團隊的精英們，我們這就沖過去！

公司年會管理者獲獎感言7

敬重的各位領導，友愛的各位同事：

你們好！

很高興能夠拿到部門這一獎項，真心的感謝大家！因為這個獎項對我來說不僅是一份沉甸甸的榮譽，更是代表了公司領導對我部門，以及我所在團隊在過去一年里工作成果的認可。感謝各位同事一年來對我們工作的的無限支持和理解，感謝！

公司是個大家庭。在這里百花齊放、百家爭鳴。我是20xx年x月來到公司的，五年多的時間，在x這個大家庭里工作、學習。從最初開發(fā)部的一名一般員工，到今日公司的一名基層管理者；從最初的一名愣頭青，到今日可以獨檔一面的我；從最初的單身貴族，到今日已為人父的我，盡管有付出，但我的收獲更多，提升更大。我的每一步前進，都飽含了上級領導的提攜、同事們的幫助。

有人問我，你為何如此幸運，在x收獲了這么多？我想了許多，卻沒有貿然地答復。我也不知道緣由，我只知道，每個人不管在哪里，干什么，只有在一個穩(wěn)定的平臺上，兢兢業(yè)業(yè)的工作，持之以恒，并懷著一顆感恩的心，那么一個人離勝利也就不遠了。

走下臺去，一切將從頭開始，20xx年，我將更加努力工作，根據(jù)公司的要求，帶著我的團隊，不辜負領導對我的信任，同事對我的支持。同時真心地期望與在座的各位一道在x公司一起成長、一起進展，一起走向更大的勝利。

20xx年，祝我們x公司基業(yè)長青，蒸蒸日上，財源廣進，xx年大吉！

感謝大家！

公司年會管理者獲獎感言8

敬重的各位領導、各位同事：

大家好！

今日，我代表本年度的優(yōu)秀管理發(fā)言，在這里，我十分感謝各位領導的栽培和厚愛，感謝各位同事對我工作的支持！

在一年的建筑工作中，我仔細學習業(yè)務學問，不斷的完善自我，無論在思想上還是業(yè)務素養(yǎng)上，都得到了相應的提高，“對工作仔細負責、不怕臟、不怕累、更好的服務于業(yè)主〞是我工作的職責。所以，我作為x公司的青年員工，更應當為實現(xiàn)公司的共同目標添磚加瓦。

回首瞻望，我們熟知的“鐵人〞王進喜，靠著“寧可少活二十年，舍命也要拿下大油田〞的頑強意志和沖天的干勁，獲得了勝利。大家都聽說過奧斯特洛夫斯基的這句話吧，“人的生命只有一次，當我離開這個世界的時候，我不因虛度年華而后悔，也不因碌碌無為而懊悔〞他們的青春之火熊熊燃燒，放射出了燦爛的光輝，同時也激勵著我們奮勇前進。同樣，公司給了我們每一個人呈現(xiàn)自我的平臺，我們不能把自己僅僅放在“小我〞的狹隘圈子里，我們要以建設新型的、強大的建筑公司為己任。

雖然本年我們的工作得到了大家的認可，我榮幸地被評為本年度“優(yōu)秀管理〞的榮譽稱號，面對榮譽我們不能沾沾自喜，固步自封。明年的目標等待著我們大家齊心協(xié)力的去完成，我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峰，為公司的全面進展和攀升目標而奮斗！

最終，我祝福在坐的各位工作順利，身體健康，和家美好！

感謝大家！

公司年會管理者獲獎感言9

敬重的各位領導，友愛的各位同事：

你們好！

很高興能夠拿到優(yōu)秀管理者這一獎項，真心的感謝大家！因為這個獎項對我來說不僅是一份沉甸甸的榮譽，更是代表了公司領導對我，以及我所在團隊在過去一年里工作成果的認可。感謝各位同事一年來對我工作的的無限支持和理解，感謝！

公司是個大家庭。在這里百花齊放、百家爭鳴。我是20xx年8月來到公司的，五年多的時間，在華萊士這個大家庭里工作、學習。從最初開發(fā)部的一名一般員工，到今日公司的一名基層管理者；從最初的一名愣頭青，到今日可以獨檔一面的我；從最初的單身貴族，到今日已為人父的我，盡管有付出，但我的收獲更多，提升更大。我的每一步前進，都飽含了上級領導的提攜、同事們的幫助。

有人問我，你為何如此幸運，在華萊士收獲了這么多？我想了許多，卻沒有貿然地答復。我也不知道緣由，我只知道，每個人不管在哪里，干什么，只有在一個穩(wěn)定的平臺上，兢兢業(yè)業(yè)的工作，持之以恒，并懷著一顆感恩的心，那么一個人離勝利也就不遠了。

走下臺去，一切將從頭開始，20xx年，我將更加努力工作，根據(jù)公司的要求，帶著我的團隊，不辜負領導對我的信任，同事對我的支持。同時真心地期望與在座的各位一道在襄陽松青投資管理公司一起成長、一起進展，一起走向更大的勝利。

20xx年，祝我們襄陽松青投資管理公司基業(yè)長青，蒸蒸日上，財源廣進，羊年大吉！

感謝大家！

公司年會管理者獲獎感言10

敬重的各位領導、各位同事：

大家好！

今日，我能夠做為一名優(yōu)秀管理者在這里發(fā)言，感到萬分榮幸，心懷感動與自豪。在此感謝公司領導對我的幫助和信任，感謝飛沃各部門