公司團建活動方案公司團建活動方案1

1、活動目的：

為了讓員工更加熟識公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源；了解公司其他部門的日常工作；增添部門與部門間，同事與同事間的溝通、溝通與合作；加強公司凝聚力；提高工作效率和員工的主動性；同時布置公司下半年的工作任務(wù)，攜手并進，為完成最終的目標而努力。

2、活動主題：

“敞開胸懷，自由奔放〞

3、活動時間：

20xx年xx月xx日下午xx點。

4、活動地點：

〔附近酒店會議室〕

5、活動參加主題：

全體員工

6、活動主持：

xx為主，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場。

7、活動形式：

培訓(xùn)+互動游戲

8、活動方案：

〔共分兩個部分，共約4個小時左右〕

前奏：〔時間約30分鐘〕

老板布本次活動的意義，介紹公司狀況，介紹各部門狀況及負責(zé)人，同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責(zé)人。

各部門負責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員，以此種方式，比方：“這是客戶部有活力的美女———〞，然后——登臺跟大家打招呼，用最幽默代表性的語言自我介紹，包括工作職責(zé)，興趣愛好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負責(zé)人描述本部門工作職責(zé)，日常工作狀況，結(jié)合成員展開，同時找出最能代表本部門工作狀況或?qū)砥谕?詞語或句子作為本部門的〔此可以作為互動游戲中口號〕。

第一部分：培訓(xùn)〔每個部門時間掌握在15分鐘，Q&A階段掌握在2分鐘，中間有10分鐘休息時間，共計2小時30分鐘〕

所需物料：投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓(xùn)師：各部門負責(zé)人或代表，本部門員工可以作為有效的補充

流程：各部門負責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn)。

客戶部：xx

媒介部：xx

設(shè)計部：xx

策劃部：xx

第二部分：互動游戲。

宗旨：加強團隊合作，促進各部門之間協(xié)作，增進同事之間的了解。

公司團建活動方案2

活動主題：

“促團結(jié)、增友情〞

一、活動時間

考慮到xx月份天氣寒冷，不便開展大型室外活動，為了增進部門員工之間的溝通，縮短領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離，提供一個良好的'溝通平臺，擬定于二0xx年xx月xx日下午六點至晚九點在公司多功能廳舉辦“促團結(jié)、增友情〞酒會活動。

二、活動形式

自助晚餐、酒會及舞會、精彩演出、抽獎、游戲秀等。

提供生啤、紅酒、飲料、各類食品等，食品種類約9種，

酒水包括：生啤酒、長城紅酒等。

飲料包括：可樂(冷、熱)、雪碧、露露(冷、熱)等。

精彩演出：邀請物業(yè)公司高翔協(xié)作處理好背景音樂，向部門內(nèi)部員工進行預(yù)約節(jié)目;

邀請人員：公司高層以及各部門負責(zé)人，以發(fā)放請柬的形式進行邀請。

三、會場裝飾

會場四處汽球、彩帶、彩絲等飾品，裝飾出強烈、歡快、團結(jié)的氣氛，舞臺背景周邊用汽球裝飾，中心部位印制橫幅，反映主題思想，裝飾點綴表達出團結(jié)的氣氛。(物價詳見后附清單)

四、邀請

邀請對象除部門高層領(lǐng)導(dǎo)外，還邀請各部門負責(zé)人，邀請函設(shè)計制作了精致的邀請卡，上面文字內(nèi)容細致介紹活動的內(nèi)容與特色以及目的，吸引來賓參與的主動性。

公司高層領(lǐng)導(dǎo)由其秘書送達，各部門負責(zé)人由專人送達，并確認來賓是否能參與，以確定最終的人數(shù)便于支配。

公司團建活動方案3

一、時間地點等基本狀況：

〔1〕時間；依據(jù)公司的性質(zhì)，一般大多數(shù)選擇周六日，假如去外地的話建議2-3天；

〔2〕地點：如今是夏天的開始，天氣特別酷熱，選擇一些水上基地或者陰涼的基地較為合適；

〔3〕主題：以輕松簡潔項目為主〔激烈運動太熱、太曬，大多數(shù)參訓(xùn)人員確定不喜愛〕；

二、活動策劃的目的要明確：

〔1〕幫助參與者認識自我，激發(fā)個人潛能，客觀地進行自我定位；

〔2〕增添自信念，克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力，更客觀的面對工作與生活的挑戰(zhàn)；

〔3〕實行有效的措施改善人際關(guān)系，學(xué)會關(guān)懷、激勵、互相信任；

〔4〕使大家融洽的與他人及群體合作，到達團體一致性，并形成團隊成員間協(xié)作默契，形成主動向上、團結(jié)互助的團隊氣氛.

三、基地介紹：

〔1〕主要以拓展游戲游玩為主，環(huán)境要相對潔凈，清爽；

〔2〕吃飯的標準都是300-500元/桌〔十菜一湯〕；

〔3〕住宿實行的是標間1.2米的床；

〔4〕基礎(chǔ)的拓展游戲道具〔如畢業(yè)墻、背摔臺等〕；

〔5〕會議室〔有投影儀、話筒、音響等設(shè)備〕；

四、具體的行程支配：〔拿3天2晚的活動舉例〕

Day1——

〔1〕09：00——全部人去到基地集合；

〔2〕09：00-10：00——放東西，換衣服，軍訓(xùn)軍姿集合列隊，破冰熱身；

〔3〕10：00-12：00——游戲拓展、隊內(nèi)宣誓、餐前訓(xùn)；

〔4〕12：00-13：30——午餐時間，稍作休整；

〔5〕13：30-14：30——軍訓(xùn)拉練，入營篇；

〔6〕14：30-17：00——游戲拓展，團隊展示；

〔7〕17：00-18：00——晚餐。稍作休整；〔8〕晚上——篝火晚會；

Day2——

〔1〕08：00-08：30，起床吃早餐；

〔2〕08：30-10：30，做熱身游戲，破冰分組；

〔3〕10；30-12：00，神筆馬良；

〔4〕12：00-13：30，午餐時間，稍作休息；

〔5〕13：30-17：00，主體團建：部落戰(zhàn)爭；

〔6〕17：00-18：30；晚餐+休整

Day3——

〔1〕08：00-08：30，起床吃早餐；

〔2〕08：30-10：30，做熱身游戲，破冰分組；

〔3〕10；30-12：00，景區(qū)定向活動；

〔4〕12：00-13：30，午餐時間，稍作休息；

〔5〕13：30-16；00，拓展團建游戲，合影留念；

〔6〕16：00，開始返回自己溫馨的家

五、具體拓展游戲的介紹：

舉例說明：

〔1〕神筆馬良

A、游戲玩法——

在地上放一張一平米大的紙。全部隊員拉繩子的末端，不得接觸毛筆，根據(jù)教練的要求完成指定的任務(wù)。最快完成的為獲勝。教練也可以依據(jù)字的'美觀度來打分。

B、游戲目的——

1.加強團隊精神。

2.培育團隊協(xié)作協(xié)作能力。

3.感受團隊協(xié)作協(xié)作中，各成員之間的溝通方式與行為方式的改變及所需要的調(diào)整。

4.提升團隊士氣，激發(fā)飽滿的激情

〔2〕畢業(yè)墻

A、游戲玩法——

全隊全部成員在規(guī)定的時間內(nèi)翻越一面高4.2米的光滑墻面，在此過程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體。

B、游戲目的——

1、增添團隊凝聚力

2、加強團隊服從與奉獻的精神；

3、促進團隊溝通，增加團隊協(xié)作能力

〔3〕真人CS

A、游戲玩法——

把軍隊實戰(zhàn)對抗訓(xùn)練系統(tǒng)轉(zhuǎn)為民用的仿真系統(tǒng)，同時借鑒了反恐精英CS網(wǎng)絡(luò)游戲的場景設(shè)計和游戲規(guī)則，是一種獨特的極度緊急而又充滿娛樂性的射擊對抗寓教于樂的培訓(xùn)項目。通過角色的扮演和團隊協(xié)作，在體驗歡樂的同時到達健康休閑、團隊建設(shè)目的。

B、游戲目的——

1、克服心理惰性，完善性格結(jié)構(gòu)，磨煉戰(zhàn)勝困難的意志。

2、調(diào)適身心、不浮躁、不頹廢，更好的面對工作與生活的挑戰(zhàn)和壓力。

3、認識群體的作用，增進對集體的參加意識和責(zé)任心。

六、費用明細清單：

〔1〕活動策劃費用、籌劃費用、對接費用等；

〔2〕主訓(xùn)教練12年從業(yè)閱歷、助教2名，方案策劃、場地踩點等；

〔3〕拓展基地場地使用費；

〔4〕來回大巴車輛接送、含司機午餐及過路費；

〔5〕香檳、橫幅、攝影攝像、備用醫(yī)療輔助設(shè)備、無限量飲用水；

〔6〕餐費+住宿費；

〔7〕其他需要實際支付的費用；

七、完善的結(jié)局：

〔1〕總結(jié)共享；

〔2〕香檳慶祝；

〔3〕拍照留念；

〔4〕歡樂返程；

公司團建活動方案4

一、活動目的

為了讓員工更加熟識公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源；了解公司其他部門的日常工作；增添部門與部門間，同事與同事間的溝通、溝通與合作；加強公司凝聚力；提高工作效率和員工的主動性；同時布置公司下半年的工作任務(wù)，攜手并進，為完成最終的目標而努力。

二、活動主題

“敞開胸懷，自由奔放〞

三、活動時間

20xx年x月x日下午x點。

四、活動地點

附近酒店會議室

五、活動參加主題

xx全體員工

六、活動主持

xxx為主，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場

七、活動形式

培訓(xùn)+互動游戲

八、活動方案〔共分兩個部分，共約4個小時左右〕

前奏：〔時間約30分鐘〕

老板布本次活動的意義，介紹公司狀況，介紹各部門狀況及負責(zé)人，同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的.時間交給各部門負責(zé)人。

各部門負責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員，以此種方式，比方：“這是客戶部有活力的美女xxx〞，然后xxx登臺跟大家打招呼，用最幽默代表性的語言自我介紹，包括工作職責(zé)，興趣愛好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負責(zé)人描述本部門工作職責(zé)，日常工作狀況，結(jié)合成員展開，同時找出最能代表本部門工作狀況或?qū)砥谕脑~語或句子作為本部門的?！泊丝梢宰鳛榛佑螒蛑锌谔枴场?/p>

第一部分：培訓(xùn)〔每個部門時間掌握在15分鐘，Q&A階段掌握在2分鐘，中間有10分鐘休息時間，共計2小時30分鐘〕

所需物料：

投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。

培訓(xùn)師：

各部門負責(zé)人或代表，本部門員工可以作為有效的補充

流程：

各部門負責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn)。

第二部分：互動游戲

宗旨：加強團隊合作，促進各部門之間協(xié)作，增進同事之間的了解。

公司團建活動方案5

活動主題

“促團結(jié)、增友情〞

活動時間

考慮到x月份天氣寒冷，不便開展大型室外活動，為了增進部門員工之間的溝通，縮短領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離，提供一個良好的溝通平臺，擬定于20xx年xx月xx日下午六點至晚九點在公司多功能廳舉辦“促團結(jié)、增友情〞酒會活動。

活動形式

自助晚餐、酒會及舞會、精彩演出、抽獎、游戲秀等。

提供生啤、紅酒、飲料、各類食品等，食品種類約9種，

酒水包括：生啤酒、長城紅酒等。

飲料包括：可樂(冷、熱)、雪碧、露露(冷、熱)等。

精彩演出：邀請物業(yè)公司高翔協(xié)作處理好背景音樂，向部門內(nèi)部員工進行預(yù)約節(jié)目;

邀請人員：公司高層以及各部門負責(zé)人，以發(fā)放請柬的形式進行邀請。

會場裝飾

會場四處汽球、彩帶、彩絲等飾品，裝飾出強烈、歡快、團結(jié)的'氣氛，舞臺背景周邊用汽球裝飾，中心部位印制橫幅，反映主題思想，裝飾點綴表達出團結(jié)的氣氛。(物價詳見后附清單)

邀請

邀請對象除部門高層領(lǐng)導(dǎo)外，還邀請各部門負責(zé)人，邀請函設(shè)計制作了精致的邀請卡，上面文字內(nèi)容細致介紹活動的內(nèi)容與特色以及目的，吸引來賓參與的主動性。

公司高層領(lǐng)導(dǎo)由其秘書送達，各部門負責(zé)人由專人送達，并確認來賓是否能參與，以確定最終的人數(shù)便于支配。

公司團建活動方案6

為促進部門、員工間溝通溝通，增進部門、員工間感情;增添員工滿意度與歸屬感，激發(fā)員工的工作主動性和熱情;豐富員工業(yè)余生活，呈現(xiàn)員工風(fēng)采、提高員工文化修養(yǎng)，營造一種健康、和諧、旺盛氣氛，同時進一步推動企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力，通過公司給予的員工生日福利，切實表達公司對員工的關(guān)注、關(guān)愛、細心、專心。公司讓全部員工都感受到大家庭的暖和。

一、適用范圍：

xxxxx

二、適用人員：

全體員工

三、福利項目：

1、生日：公司統(tǒng)一購置生日賀卡，賀卡上有對員工祝愿字樣及總經(jīng)理親筆簽名，生日賀卡有行政部統(tǒng)一管理，在員工生日當(dāng)天或前一天當(dāng)面發(fā)給員工。(也可通過第二項生日專欄方式)

2、生日專欄：管理部開設(shè)生日專欄，每個月在一號公布本月生日員工的.姓名、生日日期，并附上總經(jīng)理簽字的生日祝愿。

3、生日禮品：員工生日當(dāng)天發(fā)放生日紅包，另外當(dāng)月生日的員工集體參與由公司工會組織的生日Happy!

4、生日活動經(jīng)費：xxx元/人。

四、責(zé)任部門：

行政負責(zé)篩選員工生日的名單;工會負責(zé)相關(guān)費用的申請，集體生日物品的選購、禮物的發(fā)放，集體生日場地的支配并合影留念。

五、具體要求：

1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準)，并將相關(guān)費用和生日員工名單提交常務(wù)副總處審批。

2、審批后的生日員工名單，行政部提前三天預(yù)備好生日賀卡或生日禮物，并于員工下班前送給員工并予以慶賀。

3、慶賀標準：一張賀卡、一份生日禮物、公司工會組織支配當(dāng)月生日員工集體活動。

四、費用預(yù)算：

按公司標準100元人(其中紅包一份50元/人+員工活動經(jīng)費50元/人)。

五、實施時間：

依據(jù)員工當(dāng)月生日集體支配在當(dāng)月的某個星期天。

六、活動方案

將當(dāng)月生日的員工名字粘貼在宣揚欄處，然后由公司的領(lǐng)導(dǎo)代表附上慶賀寄語

當(dāng)月集體生日的員工公司送上祝愿寄語，同時在生日活動中全部當(dāng)月生日的員工共同唱首生日歌。

活動一：組織員工踏春、秋游(依據(jù)季節(jié)及氣候支配)

活動二：組織員工一日游(如農(nóng)家樂活動、風(fēng)景采集、、燒烤等)

活動三：組織趣味性活動并有嘉獎(如學(xué)問競賽、文娛活動、風(fēng)采展示、茶花會等)活動四：員工會餐(在用餐時添加些即興表演和展示節(jié)目)

活動五：卡拉OK(唱到happy)

活動六：組織員工看電影

通過上述福利活動可以讓員工有個更好更放松的狀態(tài)去放飛心情，讓員工感受到公司的關(guān)愛與暖和，同時公司通過工會組織的一系列活動能零距離的接觸到員工，也可以了解到每位員工的工作、生活狀態(tài)以及每位員工的特色，對以后公司組織活動、文化起到更有力的推動作用。

公司團建活動方案7

為表達公司企業(yè)精神，增添員工的團結(jié)協(xié)作感，促進員工之間的溝通，計劃5月份組織員工舉行踏青活動，具體如下：

一、活動意義：

提高大家主動性，促進員工之間的.溝通，讓員工放松心情，增添集體凝聚力和團隊精神。

二、活動時間：

20xx年5月26日星期六上午7點出發(fā)

三、活動口號：

放松心情、團結(jié)協(xié)作