人員與機(jī)構(gòu)管理規(guī)程孔題貼腿目望人員順與機(jī)狹構(gòu)管直理規(guī)粗程攪口文件稻編號(hào)磁SM牙P0志1-難00相01次修腔訂潛號(hào)愈第幼1于頁(yè)乎該共寫(xiě)2逢頁(yè)叮起重草鐘人宵審歐核回人柜批膊準(zhǔn)退人略執(zhí)行叫日期肉分發(fā)駱部門(mén)燈總經(jīng)保理、葵公司熔各職謹(jǐn)能部主門(mén)1.目的：規(guī)范機(jī)構(gòu)與人員的管理。2.范圍：本企業(yè)所有的機(jī)構(gòu)與人員。3.責(zé)任：總經(jīng)理、人事管理、各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人、全體員工。4.內(nèi)容：4.1制定依據(jù)：《保健食品良好生產(chǎn)規(guī)范》4.2保健食品良好生產(chǎn)規(guī)范組織機(jī)構(gòu)建制原則：4.2.1組織機(jī)構(gòu)應(yīng)與品質(zhì)管理體系相適應(yīng)，有利于《保健食品良好生產(chǎn)規(guī)范》的實(shí)施，一定要體現(xiàn)對(duì)企業(yè)實(shí)施有效的規(guī)范管理的原則。4.2.2組織機(jī)構(gòu)建制要求：機(jī)構(gòu)應(yīng)具備集權(quán)、協(xié)調(diào)、高效的組織機(jī)能。明確各部門(mén)的隸屬關(guān)系及各部門(mén)的職能、職責(zé)與授權(quán)，同時(shí)還要強(qiáng)調(diào)各部門(mén)的工作銜接與相互協(xié)調(diào)，以及各部門(mén)間的制約關(guān)系。4.2.3質(zhì)量部門(mén)必須獨(dú)立于生產(chǎn)管理部門(mén)和其它部門(mén)并有足夠的人員和權(quán)威。品質(zhì)管理部門(mén)負(fù)責(zé)人不得與生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)人相互兼任，并由有資格和有經(jīng)驗(yàn)的人領(lǐng)導(dǎo)。4.3應(yīng)配備一定數(shù)量的與保健品生產(chǎn)相適應(yīng)的具有專(zhuān)業(yè)知識(shí)、生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)及組織能力的管理人員和技術(shù)人員。4.3.1主管保健品生產(chǎn)管理和品質(zhì)管理的負(fù)責(zé)人應(yīng)具有醫(yī)藥或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，有保健品生產(chǎn)和品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)本規(guī)程的實(shí)施和產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。4.3.2保健品生產(chǎn)管理部門(mén)和品質(zhì)管理部門(mén)的負(fù)責(zé)人應(yīng)具有醫(yī)藥或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，有保健品生產(chǎn)和品質(zhì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有能力對(duì)保健品生產(chǎn)和品質(zhì)管理中的實(shí)際問(wèn)題做出正確的判斷和處理。4.3.3從事保健品生產(chǎn)操作及質(zhì)量檢驗(yàn)的人員應(yīng)經(jīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，具有基礎(chǔ)理論知識(shí)和實(shí)際操作技能。4.4每一個(gè)部門(mén)都必須制定有明確的職權(quán)，每一個(gè)崗位都必須制定明確的崗位職責(zé)。盞4.里4.畫(huà)1扁人員聞崗位坡職責(zé)沒(méi)應(yīng)使方每一祖?zhèn)€崗就位上托的員逢工都傳清楚僅了解矛本崗宮位的跨職、升責(zé)、赤權(quán)、里利及厘在企粗業(yè)中題所處悲的位輔置、忌所負(fù)蛾的質(zhì)引量責(zé)挎任。賢4.天4.女2襯企業(yè)舍負(fù)責(zé)捆人及參各部典門(mén)負(fù)米責(zé)人壇的崗徐位職陽(yáng)責(zé)由遺辦公史室組胳織有惑關(guān)人逐員共膊同起倡草，箏辦公涼室主坐任審償核，尚總經(jīng)稀理批定準(zhǔn)執(zhí)蛛行；探部門(mén)紡人員牢的崗向位職碌責(zé)由回各部昆門(mén)組賺織本葵部門(mén)瞎及相孔關(guān)人禿員共旬同起崖草，繭部門(mén)喬負(fù)責(zé)落人審費(fèi)核，博本部腫門(mén)主碗管領(lǐng)頌導(dǎo)批冒準(zhǔn)執(zhí)原行；狀崗位撞的人姐員崗戚位職畝責(zé)由賭本部醒門(mén)組胃織有脊關(guān)人淘員起畢草，鵝車(chē)間臥或崗翼位負(fù)多責(zé)人摩審核汗，部櫻門(mén)負(fù)估責(zé)人伶批準(zhǔn)燈執(zhí)行弄。豈4.兆5殘要幸制定險(xiǎn)完善韻的各鵝種管像理規(guī)予定，陽(yáng)推行蝶有效慰的規(guī)功范管寨理，華切實(shí)尾做到奶事事旦都有畝章可礦循。己4.勒6徐對(duì)究從事堡保健覺(jué)品生恒產(chǎn)的君各級(jí)聚人員梳應(yīng)按柜本規(guī)飼范要岡求進(jìn)花行培兵訓(xùn)和霉考核讓?？济购瞬焕锖细褡碚卟患艿蒙细Z崗。進(jìn)4.設(shè)7伍上灣崗員抱工都逼必須貿(mào)保持睛制藥緞生產(chǎn)橡規(guī)定斗的健鄉(xiāng)康水派平，誦經(jīng)體社檢合歲格后妹方可來(lái)上崗羨。富附件掉：券1.腔公司鈔組織赴機(jī)構(gòu)辯圖弄盤(pán)法稍賠牌甜腳猾咸語(yǔ)負(fù)胖丸昌SM獄PR蹄01敗-0蒸00耗1-竭a具2.刃公司犧品質(zhì)以管理探體系泥圖阻葛祖千亦水者棚班娘新?tīng)?zhēng)口SM宗PR鳥(niǎo)01悔-0眼00批1-狡b問(wèn)3.請(qǐng)花名經(jīng)冊(cè)防扁刮缸刃嗚氣港煙胡樸平編忍劣三捆覺(jué)偵SM老PR瞞01餓-0鎮(zhèn)00幅1-斧c柜4.趁員工捏登記芬表牛踢壯匙檢輔中水情園論除慢室分秧第SM阻PR控01哭-0草00梨1-怕d必淚餅明襖倡舉墾藍(lán)芒許柳疫經(jīng)怪駝解虧文件斯編號(hào)杯：S測(cè)MP熱R0盛1-胖00拉01問(wèn)-a諒巴組織備機(jī)構(gòu)嘗圖總經(jīng)理總經(jīng)理辦公室第一組粉碎配料制粒干整?？偦斓诙M壓片膠囊填充第三組內(nèi)包裝第四組外包裝供應(yīng)部采購(gòu)銷(xiāo)售員倉(cāng)管質(zhì)監(jiān)組化驗(yàn)室第五組機(jī)修電修制水生產(chǎn)技術(shù)部財(cái)務(wù)部行政專(zhuān)員人事專(zhuān)員會(huì)計(jì)出納銷(xiāo)售部?jī)?nèi)勤哥車(chē)間定專(zhuān)職弓質(zhì)監(jiān)屢員：瑞張高潤(rùn)波頓班組疼兼職眾質(zhì)監(jiān)臉員：歸第一劇組泄 壇張撒 催 深 縫第二歐組稱(chēng)楊亂 局辟煙萍樓魄握第拉三組筐 損譚金 藏 份 啄第四挪組筋竇統(tǒng)文件型編號(hào)奏SM續(xù)P0慨1-辭0設(shè)00姿1-微b總經(jīng)理總經(jīng)理 去槽炊腿隸盒免探鏡崇掙燒愧臘委儉給帳專(zhuān)傍存豐喘義岡匹堆光麥助遇湖曾乏私蒸傘卸戒駐矩懇僚縱怕借爹傍號(hào)齊賤幕捏乓爽河糧屯句脖質(zhì)量檢驗(yàn)質(zhì)量監(jiān)控匪賣(mài)別積汪齊邁剩閱聚跡漿要湊艘出駁浮辦休脂余仿磨吧找蜓 舌 暢覆假沾QC飄緣造尖鉆墨睛疫余叫腫Q問(wèn)A質(zhì)量檢驗(yàn)質(zhì)量監(jiān)控戚懲脖疾僚倦尸神頃鋒躲攏魚(yú)蜂慶段燒赤樹(shù)議枯扛叉勞閉畝輸裁霉錄韻投礙杠車(chē)間專(zhuān)職質(zhì)監(jiān)員班組兼職質(zhì)監(jiān)員車(chē)間專(zhuān)職質(zhì)監(jiān)員班組兼職質(zhì)監(jiān)員化驗(yàn)室生產(chǎn)技術(shù)部供應(yīng)部 化驗(yàn)室生產(chǎn)技術(shù)部供應(yīng)部半成品放行驗(yàn)證半成品檢驗(yàn)物料檢驗(yàn)微生物限度穩(wěn)定性實(shí)驗(yàn)留樣觀察成品檢驗(yàn)產(chǎn)品退貨收回質(zhì)量事故處理企業(yè)自檢藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制訂用戶(hù)投訴與訪問(wèn)產(chǎn)品放行監(jiān)督庫(kù)存物料監(jiān)控生產(chǎn)工藝查證不合格品處理物料供應(yīng)商物料放行監(jiān)督半成品放行驗(yàn)證半成品檢驗(yàn)物料檢驗(yàn)微生物限度穩(wěn)定性實(shí)驗(yàn)留樣觀察成品檢驗(yàn)產(chǎn)品退貨收回質(zhì)量事故處理企業(yè)自檢藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制訂用戶(hù)投訴與訪問(wèn)產(chǎn)品放行監(jiān)督庫(kù)存物料監(jiān)控生產(chǎn)工藝查證不合格品處理物料供應(yīng)商物料放行監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計(jì)龍文件四編號(hào)蘋(píng)：S墾MP窩R0基1-向00逮01僻-c甘償屯具美韻沒(méi)荒問(wèn)獻(xiàn)農(nóng)休像頸寒宏郊蛋花名油冊(cè)叔文件串編號(hào)客姓名追防丑出生建年月倡畢業(yè)牌學(xué)校棟專(zhuān)業(yè)績(jī)學(xué)歷杰職稱(chēng)藏部門(mén)衛(wèi)崗位賴(lài)現(xiàn)住麥址境聯(lián)系鴨個(gè)文件流編號(hào)燕：S陪MP鵲R0濱1-避00許01釋-d陵員工胖信息添登記賀表貢填寫(xiě)吼日期各：猛掀年戀劇月交日誠(chéng)買(mǎi)秤鳥(niǎo)址識(shí)汁檢棚纏港積紹悼篩

選人事妻管理握規(guī)程灑總霧則踢目的憑：為炎使公陡司員速工管趟理有椒所遵民循，龍?zhí)囟ü肀緷娭贫瓤汀Ｕ凼卮饎t槍各級(jí)昨員工院應(yīng)遵削守公噸司一帽切規(guī)博章及韻公告偶。暑在職菜權(quán)范肉圍內(nèi)針行事升，同畫(huà)時(shí)接返受上寬級(jí)主洗管的絕指令侮、指葛導(dǎo)與巴監(jiān)督嗽。腹應(yīng)尊斗重公貪司信判譽(yù)，直凡個(gè)弓人意蓮見(jiàn)涉龍及公扔司方膨面者凈，非圍經(jīng)許竊可，與不得拍對(duì)外澆發(fā)表踏，除蔑辦理臉公司何指定谷任務(wù)頌外，善不得秀擅用闊公司穗名義邁。誠(chéng)應(yīng)盡筋忠職脂守，饑并保太守業(yè)擊務(wù)上給的一榨切機(jī)日密。成飯執(zhí)行資職務(wù)用時(shí)，銜應(yīng)力浮求切拒實(shí)，車(chē)不得突畏難楚規(guī)避蘋(píng)，互宰相推古諉或隙無(wú)故盒稽延址。剩處理把業(yè)務(wù)過(guò)，應(yīng)竟有成揉本觀睬念，冠對(duì)一浮切公掃物應(yīng)走加愛(ài)倚護(hù)。只省對(duì)外掀接洽榜事項(xiàng)大，應(yīng)墳態(tài)度釘謙和并，不痛得有象損害貨公司墳名譽(yù)很的行騰為。旺漏應(yīng)彼尼此通鞋力合棗作，愚同舟任共濟(jì)很，不簽得吵瀉鬧、糕斗毆沙、搬言弄是漏非或?qū)W其他麗擾亂窗秩序尚事情剪。譯盡忠秧職守榆，服王從領(lǐng)棟導(dǎo)，余不得蹲有陽(yáng)庫(kù)奉陰蹦違或姜敷衍濤塞職胞的行親為。掛枝每日甩應(yīng)注墻意保功持活工作燦地點(diǎn)犁及更俗衣室遮、宿庭舍的喉環(huán)境并清潔挎。末在索工作晶時(shí)間母不得徹怠慢奧拖延陵，嚴(yán)詳禁看蝶雜志緩、電童視、們報(bào)紙箭以及仿抽煙蝦，以未便增永進(jìn)工附作效遍率并題防危匪險(xiǎn)。齡良各級(jí)憲主管只及各黃級(jí)部崇門(mén)負(fù)坊責(zé)人狀務(wù)須街注意誦本身密涵養(yǎng)笛，領(lǐng)透導(dǎo)所紋屬員降工，油提高涌工作艱情緒粗，使城部屬瞧精神朱愉快把，在犧職業(yè)已上有禽安全術(shù)感。贊犁雇敵用饅本公去司各豪部門(mén)在如因忠業(yè)務(wù)謊需要廚，必趨須增男加人嶺員時(shí)既，應(yīng)纖先依詠新進(jìn)蹲人員晝?nèi)斡谜撌聞?wù)凈處理叔流程音規(guī)定壯提出拉申請(qǐng)割，經(jīng)侮總經(jīng)沈理核叉準(zhǔn)后矮，由礎(chǔ)人事鋤部門(mén)婆辦理靈考選敞事宜喉。鞋新進(jìn)棄人員希考試單或測(cè)鍵驗(yàn)及譽(yù)審查椒合格纏后，練由人昌事毀部門(mén)差辦理滋試用馬申請(qǐng)辨表，勻原則始上職崗員試獅用3吹個(gè)月即，作覆業(yè)員腿試用牢40詠天，盛期滿(mǎn)主考核重合格略者，告方得妹正式斃聘用姓；但灣成績(jī)晃優(yōu)良璃者，西可縮撞短其疾試用狂時(shí)間室。術(shù)試用累人員塞如有魔品行晉不良膀或服葉務(wù)成庭績(jī)欠肺佳或騎無(wú)故宋曠工狼者，北可隨仁時(shí)停竄止試籍用，為予以培解雇刪，試惱用不訊滿(mǎn)三托日者鈴，不膏給工優(yōu)資。滾試用拔人員邁于報(bào)幣到時(shí)特，應(yīng)扎向人囑事集部門(mén)陣?yán)U驗(yàn)崖下列蛙表件脾：植公立茄醫(yī)院晚體格獄檢查押表。再表身份從證原叛件秒畢業(yè)凍證原具件區(qū)最近任三個(gè)牧月內(nèi)虎半身池脫帽矮照片倆一張塵。弟人事烏資料源。亂其蓬他必融要文選件(少如其參他必傲要的長(zhǎng)同意麗書(shū)或缸證件駱等)著。案凡有往下列攻情況困者，殼不得撈聘用奸：拖被奪斗公權(quán)扮尚未閥復(fù)權(quán)臨者。謀日受有且期徒土刑宣懷告或凝通緝娛，尚估未結(jié)慌案者滅。毀受破勞產(chǎn)宣賤告，襖尚未謠撤銷(xiāo)早者。援倒吸食授鴉片盯或其冶他代瘋用品棚者。拐診虧欠豆公款燭受處騾罰有動(dòng)案者機(jī)。艘患有模神精經(jīng)病或廁傳染攻病者箏。血體格壯檢查攤經(jīng)本堆公司狠認(rèn)定固不適朵合者膨。歸出噴勤離每日岡工作姻時(shí)間權(quán)，均8：魚(yú)00且-1援1：戚30旋，1嗎2：碗30駝-1解7：懇00炎。移主任吼級(jí)別親以下胸員工注上、蜓下班架均應(yīng)搶打卡棋計(jì)時(shí)越。駕員工喘如有敢遲到刪、早籠退或丹曠工釋等事疫情，擊依下孟列規(guī)游定處角分：稼瓶遲到蝦、早被退侍員工仆均須蹲按時(shí)畝間上連、下趣班，京工作仙時(shí)間僅開(kāi)始貴至黑30仇分鐘隱以?xún)?nèi)都為遲溉到。容底遲到督每次門(mén)扣轟10楚元，耐撥入湯福利網(wǎng)金。閉淡工作竹時(shí)間舊終了眉前虜30艘分鐘矮內(nèi)下騎班者慨為早且退。林早退敞每次噴扣乓10陵元，秒撥入趟福利輝金。享超過(guò)化30場(chǎng)分鐘伐始打笨卡者艘或僵提前岸30晨分鐘臘以上責(zé)下班椅者以亡曠工思半日言論，倡但因貧公外杜出或停請(qǐng)假裁或調(diào)框休捐者除懇外。努有下筒班而診忘記雨打卡么者，世應(yīng)于諒次日車(chē)經(jīng)部螞門(mén)主著管證承明才串視為男不早執(zhí)退論華。侍忘記末打卡左者每卡次扣奮5元促以示爛教育幼。脫崗劉未經(jīng)胸允許遠(yuǎn)離開(kāi)皺崗位葉達(dá)1農(nóng)0分唱鐘但協(xié)不足吳30懂分鐘組者。甚脫崗喇每次疑扣1靠0元壁，哄撥入燭福利該金。誘脫崗沾2次咽以曠際工半梨日論碼。隔曠工浸漲未經(jīng)變請(qǐng)假絲或假鏟滿(mǎn)未賭經(jīng)續(xù)春假而栗擅自惰不到喜職壘或未閉經(jīng)允應(yīng)許離傅開(kāi)崗驚位達(dá)犯30擁分鐘膝者辜以曠宵工論州。檔偽造游出勤鉤記錄樸者，涌一經(jīng)售查明射屬實(shí)療，雙怪方均恢以曠祝工論閱。廳員工供曠工葛，不常發(fā)曠漲工煌期拆薪資搖及津朗貼姓，并顛扣3韻0元奮/日六。謀加乘班乎公司迫如因襲生產(chǎn)培或業(yè)圖務(wù)需托要，疾可于羽正常露時(shí)間朱以外沒(méi)指定趨員工儉加班況。僑如工厚作需械要加秒班時(shí)第，應(yīng)贈(zèng)征得歐員工輩同意掘。擴(kuò)計(jì)時(shí)答員工以加班絲，綱需要底事先駛填寫(xiě)截加班潮申請(qǐng)鑄單，撕依權(quán)喬限膨由書(shū)部門(mén)騙主管秀或者尖總經(jīng)方理或參常務(wù)誘副總售經(jīng)理脂核準(zhǔn)彼后方摩得加夕班，崗并須幣按規(guī)績(jī)定打裙卡，穗否則隱不發(fā)丙給加住班費(fèi)月。巴非法甜定節(jié)泥日加掘班優(yōu)駝先抵拘扣調(diào)岸休和最事假址，多堅(jiān)余部電分以五加班偶計(jì)。艷作業(yè)殿員如醬在加嫩班時(shí)瓶間內(nèi)擇擅離裹職守習(xí)者，瞞除不共發(fā)給寫(xiě)加班節(jié)費(fèi)外驢，就積其加型班時(shí)到數(shù)予案以曠襖工論跌處。本暴員工酸加班燒情況稀，由戲各部射門(mén)月提底匯料總到瑞人事皺部門(mén)窗核算璃工資們，財(cái)派務(wù)部皆門(mén)計(jì)語(yǔ)發(fā)。望原始鉤記錄威由人貌事部等門(mén)轉(zhuǎn)按月音保存干備查很。盡休汽假姥員工嶼享受很?chē)?guó)最家法怎定繡休瓦假日榆。梢員工仗連續(xù)訊工作榆滿(mǎn)一破定期疼限，叛每年損給予掃特別鏡休假建；其緣日數(shù)收規(guī)定凍如下古：藥服務(wù)監(jiān)滿(mǎn)1麻年以類(lèi)上未飾滿(mǎn)3哨年者些全年菠給羅5間天特掃別休社假。晴料服務(wù)頃滿(mǎn)3晶年以海上未昌滿(mǎn)5煮年者昆全年蜜給1匹0天弱特別方休假允?？臃?wù)剝滿(mǎn)5迅年以矮上未構(gòu)滿(mǎn)1攪0年叨者全居年給羅14這天特圾別休辰假。業(yè)述服務(wù)拔滿(mǎn)1宿0年嗽以上駱者其熟特別是休假急每增冤一年欣加給據(jù)一天抱，但鋪?zhàn)疃鄪室?做0天蒙為限惠。環(huán)員工澇特別斜休假泊，應(yīng)妥自屆害滿(mǎn)規(guī)嘗定時(shí)登間后掩，由為勞資重雙方遷以不銳妨害士生產(chǎn)鵲或業(yè)冰務(wù)原糾則下脾，事益先共汁同排友定休者假日蒼期實(shí)標(biāo)施，弟并按座請(qǐng)假散程序俗辦理至。姥特別什休假坑因年欺度終腎結(jié)或拜契約沫終止信而未橋休者痰，其梢應(yīng)休添未休蠢的天枯數(shù)，直發(fā)給信薪資喝。塔特別密休假德按以秧下手板續(xù)辦眉理散每年袍初(帶元月棗)由農(nóng)各部龍門(mén)在廊不妨乏礙工非作范毛圍內(nèi)脹，自塘行安梨排特俱別休吹假日右期。擇特別艷休假仗日期浮表一塊式兩必份，伙一份駝留存絲原部牧門(mén)，環(huán)一分哨逐級(jí)蒼轉(zhuǎn)呈山總經(jīng)挽理或湊常務(wù)路副總乖經(jīng)理糾核準(zhǔn)區(qū)后送究人事?tīng)C部門(mén)伴備查體。污特別彩假休倒假時(shí)誘，應(yīng)態(tài)按規(guī)摘定辦陵理請(qǐng)息假手貢續(xù)。亮基于秋業(yè)務(wù)逗上的咳需要屆不能首休假醬時(shí)，狼可比叛照休懶假天浙數(shù)的宜薪津牙數(shù)額乞改為苗獎(jiǎng)金倆，若壁于休聯(lián)假期爭(zhēng)間，連因業(yè)碌務(wù)需決要奉燙令銷(xiāo)恒假照奮常工豐作而浴不被順休假葬者，拋亦行擇照其爽未休兆假天遼數(shù)的炮薪資搖額改薦發(fā)獎(jiǎng)灘金。駐釣員工掘在休僑假之撥前一哭年有給下列庫(kù)事情微之一杠者，門(mén)不給香予特群別假臭養(yǎng)事、醉病假愿積計(jì)燙逾2凡1天賤者；惕倉(cāng)曠工寇。甲音蟲(chóng)留職械停薪態(tài)。芒請(qǐng)唉假?lài)鷨T工請(qǐng)請(qǐng)假仿分下蕉列七蒸種：慮禾事假姓：因挖事必文須本鉆身處慘理者綿可請(qǐng)排事假林。廉病假擇：因剛病治須療或雀休養(yǎng)姜者應(yīng)孟具醫(yī)輕院證萬(wàn)明申經(jīng)請(qǐng)病娛假，淋每年濃積計(jì)課以3指0天朱為限室；住爆院者額，以衰1年耕為限搭，兩亭者合淚計(jì)不錫得超優(yōu)過(guò)1啟年。系態(tài)婚假合氧員工陣結(jié)婚佛可請(qǐng)洽婚假勻8天援(包請(qǐng)括例涉假日平)；嘗甩子女醫(yī)結(jié)婚充可請(qǐng)晨假2課天(訪包括環(huán)例假診日)道；緣兄弟倦姐妹屆結(jié)婚么可請(qǐng)欣假1樓天。址柄產(chǎn)假博土員工債生育弱可請(qǐng)拜假6微個(gè)月裳；小修產(chǎn)4憂星期店(均睛包括興例假禿日)佩。眾配偶各分娩魯可請(qǐng)界假2蟻天。喪假乎父母罵配偶瞞喪亡跑可請(qǐng)儀假8慰天(喝包括中例假蘋(píng)日)尼；菌祖父筒母、淡兄弟梅姐妹扎及子滾女、鎮(zhèn)岳父肅母之賽喪亡躲可請(qǐng)帥假6棄天(裳包括仇例假蘆日)雙。茶其他串直系忙親屬濫喪亡膚可請(qǐng)壞假1蝦天。耗印公假清因拐兵役前檢查床或軍瞧政各溝機(jī)關(guān)席的調(diào)叨訓(xùn)，坐期間走不滿(mǎn)炒1個(gè)渾月者翅或應(yīng)賺國(guó)家枝考試驚或擔(dān)按任各寬級(jí)人墓民代爐表出短席會(huì)撓議期右間在匆3天汪以?xún)?nèi)哲者，錄可請(qǐng)型公假蓋；舅特別抱假浮依其環(huán)服務(wù)浪年資謝，可妄分別辱給予辯特別盟休假訪。而在公喘司工海作滿(mǎn)關(guān)一年少的員棉工前羅條各量款假泛期內(nèi)光的薪等津照里常支丟給，催事病完假除貢外。咸撫各條鏟款假戚期的寇核準(zhǔn)載權(quán)限山如下哥：港假期育三天奮內(nèi)由督主管鋤核準(zhǔn)撥，三歸天以錘上由飲總經(jīng)妥理或怎常務(wù)振副總蒜經(jīng)理理核準(zhǔn)鞠；縣公司逝員工搖因執(zhí)顛行職謎務(wù)所痕生的柄危險(xiǎn)椅致傷質(zhì)病不懸能工啦作者咽，以疫公假叉論，涉期間縣以年肢為限映，其粱假期目延至追次年維時(shí)應(yīng)而合并謀計(jì)算兼，假領(lǐng)期中音薪資仇照給總。過(guò)法期仍趟未痊付愈者糞可依尾退休南規(guī)定冰命令梨退休中。混公司區(qū)員工堅(jiān)請(qǐng)假采期屆軟滿(mǎn)行朝續(xù)假春或雖養(yǎng)行續(xù)豎假尚烘未核易準(zhǔn)而順不到近職者垂，除反確因訪病或勢(shì)臨時(shí)求發(fā)生既意外淡等不甚可抗仆力事繭情外麻，均糧以曠所工論治。斧請(qǐng)假?lài)嵗碛膳怀浣欠只驓g有妨羽礙工辣作時(shí)斷，可口酌情聾不予仙給假庭，或絨縮短滿(mǎn)假期娛或令劈延期廈請(qǐng)假校。其員工梢請(qǐng)假猜，應(yīng)于填寫(xiě)半請(qǐng)假鵝申請(qǐng)仰單拍，辦妥妥后甜方得筍離矩開(kāi)班，否凍則以叛曠工槳論；孤但因結(jié)突發(fā)耽事件墨或急榆病不社及先屆行請(qǐng)適假者怨，應(yīng)牙利用狼鋒迅速勻向主膚管報(bào)勢(shì)告廢，麗否則軍亦視宗同曠直工論獄。脫請(qǐng)假綢未滿(mǎn)狠半小魄時(shí)者番，以羞半小豬時(shí)計(jì)糾算，特累積棒滿(mǎn)8淘小時(shí)艙為一軌日，銹給假路日期踏的計(jì)接算均狗自每玩年1喪月1辟日起狡至同串年1秋2月誰(shuí)31柏日止崖，中勝途到怨職者叔，比捉例扣費(fèi)減。京點(diǎn)調(diào)摩休打員工葡根據(jù)廟工作粗安排輩可以鋪申請(qǐng)堤調(diào)休講。調(diào)催休核肆準(zhǔn)權(quán)斤限如定下：衫三天緞（含澡）以岸內(nèi)主觀管核知準(zhǔn)；躁三天慈以上傍總經(jīng)答理或共常務(wù)誓副總遠(yuǎn)經(jīng)理上核準(zhǔn)泊。賤調(diào)休燃按季蓋度計(jì)席算。漏獎(jiǎng)椅懲惕員工反獎(jiǎng)勵(lì)貴分下肺列四群種：輸梁嘉獎(jiǎng)禍：每淚次加憐發(fā)情50脫元抽獎(jiǎng)金鐮。襲記功期：每富次加摧發(fā)背20狠0元炕獎(jiǎng)金噴。休大功閉：每惜次加頃發(fā)獎(jiǎng)50戰(zhàn)0元走獎(jiǎng)金恩。切獎(jiǎng)金熊：一出次給錄予若誕干元鑼獎(jiǎng)金己。的有下戶(hù)列事仆情之督一者新，予主以嘉霸獎(jiǎng)：滴嫩拾物損不昧怨(價(jià)芬值3村00肝元以牙上)唐者。直麻品行載端正死、遵里守規(guī)炊章，總堪為川全體肌員工忌楷模爺者。偽稍有顯點(diǎn)著的捆善行佳佳話攝，足席為公直司榮穗譽(yù)者洞。蕉忍受蟻勉為規(guī)困難照，骯奪臟難慌受的祝工作悔足為謹(jǐn)楷模撒者。鮮技術(shù)獻(xiàn)超群唐、工察作認(rèn)估真、胃恪盡勁職守追者。鮮奇有下謠列事抵情之削一者麻，予濤以記副功：削消對(duì)生睬產(chǎn)技茄術(shù)或逮管理狡制度何建議耀改進(jìn)綢，經(jīng)斤采納浴施行蒸，著誠(chéng)有成享效者雞。技領(lǐng)導(dǎo)夢(mèng)有方滅，使獨(dú)業(yè)務(wù)報(bào)工作蘇拓展效有相湯當(dāng)成替效者嘆。警節(jié)約扭物料湯或?qū)Χ鋸U料評(píng)利用奴，著籍有成部效者勉。柱檢舉飲違規(guī)丘或損勸害公顆司利匪益者雅。斥發(fā)現(xiàn)曾職守襖外故簡(jiǎn)障，造予以焦速報(bào)引或妥總為防愁止損參害足蠢為嘉品許者客。遞能適從時(shí)完夕成重些大或馳特殊襲交辦村任務(wù)溫者。倒向有下叼列事叮情之喪一者澆，予勢(shì)以記生大功輛：格維護(hù)燃員工招安全近，冒卡險(xiǎn)執(zhí)巨行任掩務(wù)，搜確有凱功績(jī)冬者。常坊維護(hù)枝公司踩或工僑廠重協(xié)大利國(guó)益，途避免泡重大泉損失次者。麻對(duì)于鏡主辦宇業(yè)務(wù)虜有重它大拓嘉展或葡改革醬具有性實(shí)效皂者。竟搬拍有其輕他重?cái)D大功問(wèn)績(jī)者掙。威員工窮懲罰吸分為感四降種和（罰嗓金計(jì)貫入福傳利金賭）熔：隙警告熊：每懼次減掃發(fā)德50鄭元遵。優(yōu)記過(guò)血：每別次減硬發(fā)昂20務(wù)0元巖。次大過(guò)劫：每計(jì)次減拼發(fā)鉛50輝0元嘴。毯解雇躲。漸有下誘列特惰殊事制情之贊一者惑，予劉以警先告：型鞭因個(gè)眉人過(guò)嗎失致僵發(fā)生垂工作央錯(cuò)誤枝，情追節(jié)輕壁微魂損失聲小于槽30死0元薦者。賤撲在工斥作場(chǎng)視所內(nèi)堡喧嘩壺或口福角者系。傭妨害瓣生產(chǎn)齡工作乒或團(tuán)捎體秩燕序，類(lèi)情節(jié)破輕微旦者。辛砌不服彈從主匪管合無(wú)理指井導(dǎo)，犁情節(jié)搭輕微僅者。剩丙不按獅規(guī)定江穿著哨服裝沈或佩疏掛規(guī)親定標(biāo)印志上腥班者險(xiǎn)。丑遇非兆常事話變，澇故意機(jī)規(guī)避王者。殖年辦事它不力付，于砍工作態(tài)時(shí)間波內(nèi)偷錯(cuò)閑怠票眠者忠。暴月份辦內(nèi)遲個(gè)到、錘早退告次數(shù)凍累計(jì)棚4次它者。僵在祖工作轟時(shí)間忽怠慢掩拖延堅(jiān)，看馳雜志遺、電料視、貧報(bào)紙乖以及辰在非混明示柔禁煙汗區(qū)域色抽煙恨者。牌其他闖違反營(yíng)公司寶各項(xiàng)口規(guī)章限，應(yīng)麥予告文誡事跪項(xiàng)者雹。案助有下出列事負(fù)情之稿一者落，予宅以記禿過(guò)：碧闖在工邁作場(chǎng)搶所喧宋嘩、餡嬉戲掛、吵梨鬧削、酗酬酒滋鋸事諸，妨爽礙他支人工狠作而咸不聽(tīng)秘勸告俘者。懶氧對(duì)同兔仁惡昨意攻眉擊或?yàn)檎_害烏、偽尖證，交制造惜事端范者。濱勝因疏支忽致敗公司沿遭受氏損磚失3統(tǒng)01匯-1應(yīng)00膽0元應(yīng)者陜。往工作點(diǎn)不力護(hù)、屢晝誡不鞏改者繩?？泼疤婢春灥烬斦?葛本人離及頂燕替者艘)。劉旬機(jī)器格、車(chē)善輛、套儀器計(jì)及具瞧有技魯術(shù)性跳工具傍，非餡經(jīng)眾工具闊負(fù)責(zé)會(huì)人茅或紹主管躺同意格擅自棟操作斗者(純?nèi)缫蛸M(fèi)而損稻害并沾負(fù)賠絞償責(zé)易任)賭。嬸不服氧從主信管合兩理指鬼導(dǎo)惠達(dá)3疾次孤者。訴體月份艘內(nèi)遲袖到、距早退如次數(shù)昨累計(jì)炎5-士7次賤者。寧店有下墨列事靜情之喂一者奪，予凡以記反大過(guò)中：閘擅離怪職守猜或怠推忽工船作泊或鴿擅自遮變更臉工作史方法懇，致宗公司鍵蒙受針損失廈10艇01痕-5款00婆0元膽者。瞞朽損毀晝涂改趕重要愛(ài)文件周或公療物者艙。神輪班竄制員穿工拒路不接憤受輪憂班者沙。洪月鑼份瓣內(nèi)曠宏工規(guī)累計(jì)坊達(dá)筍2衣日慣或者或2次么者。閃芳月份其內(nèi)遲顫到、語(yǔ)早退次次數(shù)母累計(jì)治8-哭10抽次者立。敲直屬受主管廟對(duì)所射屬人腫員明毀知舞舉弊有晴據(jù)，耽而予逐以隱糊瞞庇害護(hù)或龜不為伙舉報(bào)死者。易淘威脅京侮辱螺他人驅(qū)，情劉節(jié)較踐輕者墾。桶品行偷不端路有損堆公司鋒信譽(yù)某者。升觀不服浴從主暖管的赤指揮粥者。魔鏟其他船違規(guī)釘行為踏情節(jié)靜重大速者。井有下傲列事液情之腦一者州，予友以弄解雇救(不移發(fā)資閱遣費(fèi)事)：她藍(lán)對(duì)同笛仁暴判力威魂脅、釋恐嚇掃或相忽互毆躺打者堅(jiān)效不服廁從主決管的斷指揮情調(diào)遣眾性質(zhì)什嚴(yán)重宮者。匆京在公爐司廠訪區(qū)、迎宿舍橋內(nèi)賭鍬博者窩。巧吸食活鴉片絮或其趴他毒司品者癢。跑偷竊頭、塌侵占山或額故意寧損毀嘆同仁砌或公稍司財(cái)蘿物經(jīng)留查導(dǎo)屬實(shí)匹者。別喜攜帶膛刀槍珍或其騰他違謹(jǐn)禁品翼或危窗險(xiǎn)品嫂入廠耍(公增司)襖者。唉巨偽造抱或變碌造或銹盜用斷公司付印信獵者。瞧險(xiǎn)在公罪司服季務(wù)期丹間，對(duì)受刑嘴事處久分者憂。價(jià)第二興次損雄毀涂峰改重付要建文件熱或公題物者章。夾明示轟禁煙平區(qū)內(nèi)菊吸煙霸者。及捎利用殊公司脈名譽(yù)石在外炸招搖邪撞騙份，致嶺公司嚷名譽(yù)痕受脾重大弊損害祥者。隱合假借掛職權(quán)稼，營(yíng)虹私舞怪弊者湖。喇致公蓮司蒙滔受漏損失金大于描50語(yǔ)00蓬元者熄。嫩記大踢過(guò)達(dá)狼2次零者。毒月份輝內(nèi)遲例到、嬌早退曲次數(shù)神累計(jì)過(guò)11挪次以抄上者睡。趙全月步累計(jì)老曠工漠達(dá)戲3日齊或席3次猛或1親年曠致工達(dá)抬5借日孫或4樂(lè)次已者。騰燦其他貪違反國(guó)法令偏或勞頑基法矛或本塑規(guī)則肚規(guī)定購(gòu)情節(jié)棵重大匆者。晴當(dāng)員工噴功過(guò)鋸抵銷(xiāo)筋規(guī)定裹添嘉獎(jiǎng)弟與警諸告抵浩銷(xiāo)。隸頭記功愈1次拌或嘉現(xiàn)獎(jiǎng)3剝次，綢抵銷(xiāo)抽記過(guò)溪1次頃或警婦告3嗚次。悶勻記大傳功1撿次或臨記功胃3次尺，抵受銷(xiāo)大宿過(guò)1暮次或配記過(guò)紙3次縮，員伯工功映過(guò)抵炸銷(xiāo)以源發(fā)生蹲于同全一年妹度內(nèi)逗者為柳限?；y(cè)考等核蠶公司霜員工蛋考核躲分為妨綜合無(wú)考核妥和專(zhuān)敢業(yè)考替核。悄專(zhuān)業(yè)我考核符另訂麥。綜弦合考厚核分就為轉(zhuǎn)店正考丑核、仁每月勻考核賭及年遇末考爆核等蜻三種向。積轉(zhuǎn)正徑考核顛試用詢(xún)期滿(mǎn)喉后應(yīng)謙參加巨轉(zhuǎn)正容考核害，由凡試用故部門(mén)肉主管葡負(fù)責(zé)仰考核罪。如叮試用戲部門(mén)好認(rèn)為掛必要屆延長(zhǎng)克試用勺時(shí)間血或改系派其芹他部雄門(mén)試森用亦閘或解稍雇，稍應(yīng)附坊試用事考核壯表，抬注明茶具體繩事實(shí)模情節(jié)簡(jiǎn)，呈墳報(bào)總刷經(jīng)理彩或常閃務(wù)副魔總經(jīng)呆理核你準(zhǔn)。憶延長(zhǎng)瓶試用遲，不播得超玩過(guò)三搞個(gè)月慨。勵(lì)每月活考核壤剛各級(jí)撫主管舅對(duì)于專(zhuān)所屬屋員工沉應(yīng)就錦其工滑作效授率、馬操行藏、態(tài)忌度、睡學(xué)識(shí)辮每月目嚴(yán)正霜考核痛，其搬有特跡殊功誤過(guò)者俊，應(yīng)父隨時(shí)倚報(bào)請(qǐng)免獎(jiǎng)懲纖；皆主管抱人事蠅人員畜，對(duì)直于員挨工假偉勤獎(jiǎng)桂懲應(yīng)行統(tǒng)計(jì)均詳載覆于請(qǐng)畏假記兆錄簿阿內(nèi)，鍋并提螺供考漂核的和參考因。暫年末懇考核饅衣員工掘于每園年1皮2月死底舉鹿行總植考核墓一次脫；應(yīng)考核視時(shí)，爽擔(dān)任途初考閱各部退門(mén)主私管應(yīng)逆參考玻平時(shí)儲(chǔ)考核史記錄罪簿及貿(mào)人事撇記錄排的假豐勤記碌錄、莫填具莊考核味表密廉送復(fù)淚審。貧氣考核阿年度杠為自憶1月后1日可起至約12且月3站1日明止。品訂有下末列情遷況者殼不得你參加色考核棒。鄉(xiāng)試用棕人員阿；艷復(fù)職錯(cuò)未滿(mǎn)形3個(gè)態(tài)月或什停薪閱留職墻者。伍變前條少不得役參加傭考核午人員反的姓挽名，辛免列搖于考獎(jiǎng)核人鞋員名案冊(cè)內(nèi)信，但染應(yīng)另嚷附不怕參加亞考核熟人員咽名冊(cè)雙報(bào)備曉。耕綜合倡考核把內(nèi)容嫂分工倉(cāng)作效箏率、怠操行呈、態(tài)貍度、矩學(xué)識(shí)弟、勤榆惰等墓項(xiàng)目氣，并嚼可各挖分細(xì)頂目，但以各皺細(xì)目店分?jǐn)?shù)鹽評(píng)定荷。才綜合曉考核茅成績(jī)路分A自、B鄰、C具三級(jí)備。購(gòu)辦理?xiàng)U考核另人員賠不得歪營(yíng)私恒舞弊費(fèi)或遺白漏。碌考核范內(nèi)容另公開(kāi)矩、過(guò)馬程公傘開(kāi)、隔結(jié)果蜜公示只。甩試用凱考核片得A齊者轉(zhuǎn)子正，攪得B短者延誠(chéng)長(zhǎng)試批用期坊，得鈔C者茅辭退煙。次每月哈考核是獲得驚A者秤工資抽加發(fā)掛10顆%，期得C內(nèi)者減劑發(fā)1奴0%指。督年末棒考核奴獲得三A者芹年末跌獎(jiǎng)金手加發(fā)含20逗%，立得C叮者減陪發(fā)2屠0%輝年末偽考核區(qū)時(shí)，陜凡有至下列掛情況料之一擱者，潛其考父核成紋績(jī)不才得列府為A手等。養(yǎng)奴所請(qǐng)抓各假識(shí)(不拌包括煮公假唇)合蔽計(jì)數(shù)萄超過(guò)頁(yè)人事宵規(guī)則止請(qǐng)假率辦法弓規(guī)定桂日數(shù)手者；父蠅曠工閘日數(shù)劑達(dá)2福天以告上者判；能本年賽度受兩記過(guò)永以上沾處分蝕未經(jīng)限抵銷(xiāo)項(xiàng)者。鉛誠(chéng)年末宅獎(jiǎng)金窯的加曠發(fā)與漢減發(fā)繞。搞公司拉員工始于考趴核年剖度內(nèi)刪如有偏下列禾事情睜之一灘者可槐加發(fā)溉年末仍獎(jiǎng)金犯：速記功劣一次始加發(fā)托年末備獎(jiǎng)金塔20鞏%；朵被記大車(chē)功一還次加慘發(fā)年滿(mǎn)末獎(jiǎng)陡金4拿0%聲；姿以上均各項(xiàng)貸記功洗次數(shù)扔依次壞類(lèi)推污，加梅發(fā)年區(qū)末獎(jiǎng)穿金。申卵公司績(jī)員工貍于考填核年杰度內(nèi)珍有下待列情央況之撇一者描，減疑發(fā)年睛末獎(jiǎng)朱金。做祥所請(qǐng)穗各假輸(不檢包括虜公假經(jīng))合孤計(jì)數(shù)縫超過(guò)粱規(guī)定韻滿(mǎn)一村星期訂者，靠減發(fā)談20胳%，鬧滿(mǎn)二遮星期給者，賊減發(fā)蘿40緩%，醋滿(mǎn)三丈星期紡者減扶發(fā)6焦0%勉；摧記過(guò)蒼一次抬減發(fā)殊30廊%；坊記大勤過(guò)一飼次減預(yù)發(fā)6肅0%坐；穴以上金各項(xiàng)冠請(qǐng)假憐期限這及記應(yīng)達(dá)次嚼數(shù)依縱次類(lèi)誘推，不減發(fā)懇年末余獎(jiǎng)金秒。狀任職冊(cè)未滿(mǎn)孕一年弟者，衛(wèi)其年赴末獎(jiǎng)蝕金按牽其服滅務(wù)月登數(shù)比攝例發(fā)夠給。蝶井出直差蔥員工碼出差鼻分“蚊長(zhǎng)程捆出差寶”與闖“短肝程出志差”拒二種安，凡帳當(dāng)天啄能往唇返者票，稱(chēng)化為“鼠短程凈出差辰”；席一天單以上及者，陽(yáng)稱(chēng)為素“長(zhǎng)翻程出戒差”有。丙長(zhǎng)程同出差默及短邀程出肝差(膀其辦架法另糕訂)畏。衡培建訓(xùn)愧公司幻為陶火冶員愁工品鍛德，切提高納其素魂質(zhì)及箏工作屈效率湯，應(yīng)薦舉辦透各種斥教育怒培訓(xùn)叢。并疾員工狐培訓(xùn)高分為做：犁職前機(jī)培訓(xùn)歷：新擾進(jìn)人曾員應(yīng)衰實(shí)施括職前銜培訓(xùn)示，由值人事戰(zhàn)部門(mén)掩統(tǒng)籌浮辦理算，內(nèi)杜容為搏：行公司鼻簡(jiǎn)介逆及人盾事管憐理規(guī)執(zhí)則的蜓講解代。楚業(yè)務(wù)苦特性枕、機(jī)匹器性幫能、始作業(yè)死規(guī)定蔽及工貢作要父求說(shuō)腦明。增油指定瓜資深咐及專(zhuān)趕業(yè)人燃員輔腐導(dǎo)作型業(yè)。脂尸在職格培訓(xùn)嶼：?jiǎn)T鄭工應(yīng)屆不斷丹研究野學(xué)習(xí)頸本職陳技能攔、相匠互砥籃礪；貿(mào)各級(jí)榨主管情尤應(yīng)斬相機(jī)鍬施教搖，以銅求精她進(jìn)。陷位專(zhuān)業(yè)悟培訓(xùn)休：視割生產(chǎn)放或業(yè)冒務(wù)需飽要，勝遴選扶優(yōu)秀兆干部柔至各鍵職業(yè)館培訓(xùn)霧機(jī)構(gòu)壘相關(guān)丈班次纖，接六受專(zhuān)蠅業(yè)培獄訓(xùn)，服或邀素請(qǐng)專(zhuān)宋家學(xué)守者來(lái)酷公司梁作系秒列專(zhuān)疫題演經(jīng)講，當(dāng)以增謠進(jìn)其貞本職碰學(xué)術(shù)酒技能叫，使余利于票任務(wù)鄙的完喂成。奸風(fēng)待句遇營(yíng)公司冤本著情勞資飲兼顧追互助孫互惠檔原則永，給楊予員壓工合蝴理的希待遇棍。腹具體臂辦法有另訂委。貢福略利斬公司飛為安共定員籮工生腐活，娘增進(jìn)桐員工戴福利需。傘公司濤依勞陰動(dòng)法遙規(guī)定紋，發(fā)爹給員巴工年拘末獎(jiǎng)驚金,摟員工蚊在同握一年加度內(nèi)找所有愿功過(guò)除經(jīng)抵歪銷(xiāo)后究，增陸減其皺年末屯獎(jiǎng)金且。譽(yù)一年應(yīng)以上胃員工觀婚喪六、住氧院，員致贈(zèng)涌禮金德、奠尺儀或查慰問(wèn)廚金，打其給色與標(biāo)分準(zhǔn)蕉另訂砌。船退仆休奧員兩工退透休，努依筍勞動(dòng)伸法工極人退吊休規(guī)稱(chēng)則及辣有關(guān)荷規(guī)定標(biāo)辦理童?？p辭副職港公司歷員工終自請(qǐng)己辭職鋸者，移應(yīng)于番請(qǐng)辭星日3緞0天油前以轟書(shū)面惡形式吉申請(qǐng)副核準(zhǔn)伙，在腎未奉臺(tái)核準(zhǔn)嗎前不喬得離研職，款擅自廟離職臺(tái)者以禿曠工堆論處匪。窩命令前停職專(zhuān)公司掌員工漿有下吐列情摧況之參一者建可命到令停惕職集因病細(xì)延長(zhǎng)尿假期圖超過(guò)蝶6個(gè)瓶月者廚；跨觸犯廁法律朋嫌疑弄重大鎮(zhèn)而被日羈押邪或提染起公避訴者伶；梢命令跑停職沫者。倍遇到否下列統(tǒng)情況生，酌臘情予祥以處授理：設(shè)鍋因病肥命令診停職父者，朵自停階職日繭起6學(xué)個(gè)月枯內(nèi)未亭能痊買(mǎi)愈申俯請(qǐng)復(fù)抵職者硬資遣貼或命院令退吼休。蠟消因案澡命令湊停職構(gòu)者，老經(jīng)判留決為韻有期混徒刑偷以上電者免襲職或婦解雇耳，但橫判決櫻無(wú)罪內(nèi)確定叫后，止可予尖復(fù)職雅。篩公司編員工返于停幣職期澇間，臨停發(fā)村一切董薪津誕，其蠻服務(wù)關(guān)年限樣以中席斷計(jì)噸。浪資稱(chēng)遣需有下鞏列情賓況之染一時(shí)蚊，應(yīng)壩予資憤遣：賓疤停業(yè)嶄或轉(zhuǎn)遇讓時(shí)考。青虧損奉或業(yè)溫務(wù)緊軋縮時(shí)儲(chǔ)。筍暫停體工作緩在一賀個(gè)月竹以上驕時(shí)。庸徑業(yè)務(wù)獎(jiǎng)性質(zhì)俘變更咸，有贊減少序勞工饅必要雹，又筋無(wú)適燙當(dāng)工墾作可浸安置袋時(shí)。旬怕勞工估對(duì)于略所擔(dān)匹任工書(shū)作確襪不能怨勝任橋時(shí)。母財(cái)員發(fā)工資櫻遣先猜后順集序：京始?xì)v年眠平均恥考核稅較低務(wù)者。柱落曾受僚懲誡妨者較伴未受都懲誡萬(wàn)者。堡茄工作秘效率裕低者來(lái)。魄員工餡資遣你，在陳公司慕服務(wù)疊3個(gè)嚴(yán)月以廚上者腥，于站3默0日倚前通端知。喊響員工毫接到數(shù)前條凝通知共后，牙為另鉤謀工匙作可底于工攏作時(shí)繳間請(qǐng)錯(cuò)假外波出，膝但每膛星期誠(chéng)不得閃超過(guò)雜2日赴工作枝時(shí)間裙，請(qǐng)?zhí)砑倨谠归g工蝕資及菌津貼到照給扎，如遠(yuǎn)未能堡依照狀前條貸規(guī)定已通知裹而即炭時(shí)終落止聘捎用者習(xí)，依貌前條蘭規(guī)定逮預(yù)告卷期間漫工資恭及津尿貼照槽給，榴如經(jīng)嗽預(yù)告燒，發(fā)跪給預(yù)舒告期絹間工禍資。樓廚員工玻因受報(bào)懲罰埋而解徐雇或課自行大辭職閘者，估不以絮資遣耀論。足筒員工圓資遣晌，依饞下列鮮規(guī)定玩發(fā)給扒資遣甩費(fèi)：滋顧在公杰司連柴續(xù)服伯務(wù)每落滿(mǎn)1傾年者圈，發(fā)殼給相警當(dāng)于售1個(gè)皮月平錯(cuò)均工交資的互資遣勻費(fèi)。右偷在公夠司工保作年換資滿(mǎn)巾3年儲(chǔ)以上怨者，到每滿(mǎn)臟1年撐加發(fā)腰相當(dāng)瘋于1歸0天箏本薪撒的資負(fù)遣費(fèi)誰(shuí)，但亞剩余評(píng)月數(shù)年，或?qū)O工作第未滿(mǎn)建1年鐵者，驕以比剃例給祝予，潤(rùn)未滿(mǎn)愉1個(gè)事月者譯以1性個(gè)月虛計(jì)。聚忙交卸擴(kuò)手續(xù)子屆公司原員工消離職抵，應(yīng)絨辦理支交卸凍手續(xù)即，經(jīng)敘各部拐門(mén)接燒交人罰簽準(zhǔn)夜后才楊能離哄職。雞屋部門(mén)演主管盡人員奧交卸讓時(shí)應(yīng)歷由公次司負(fù)躁責(zé)人菊派員永監(jiān)交戴，部閥門(mén)以脫下人尖員交卸卸時(shí)崖可由肯該部聞門(mén)主問(wèn)管人灣員監(jiān)葡交。飾柜公司耳員工隨的交帳接，漁如發(fā)維生爭(zhēng)踩執(zhí)應(yīng)讀由監(jiān)蜜交人充述明察經(jīng)過(guò)柜，會(huì)軋同移避交人具及接段收人震擬具抵處理尚意見(jiàn)烤呈報(bào)貧上級(jí)防主管參核定苦。褲移交咳應(yīng)于劑交卸濕之日貢將規(guī)剃定的疏事項(xiàng)應(yīng)移交賄完畢廟。胃移交布時(shí)應(yīng)仆由后贏任會(huì)槐同監(jiān)陸交人埋依移診交表尋冊(cè)逐織項(xiàng)點(diǎn)楚收清趙楚，嘆于前魔任移訂交后暢三日日內(nèi)接干收完兆畢檢杜齊移守交清似冊(cè)與暢前任常及監(jiān)成交人避會(huì)簽法呈報(bào)挪。憂各級(jí)德人員薯移交攪應(yīng)親拴自辦絮理，塊其因聽(tīng)特別呢原因枝，經(jīng)踩核準(zhǔn)送得指刊定負(fù)蓮責(zé)人淺代為釘辦理前交卸蝴時(shí)，期所有秒一切秒責(zé)任破仍由核原移姿交人冷負(fù)責(zé)居。歐各級(jí)兇人員極過(guò)期秘不移太交或鐵移交慕不清樸者得殼責(zé)令絕于1樓0內(nèi)擋交卸怪清楚烤，其橡缺少搭公物基或致閑公司賓受損吸失者寺應(yīng)負(fù)閃賠償跳責(zé)任祖。愛(ài)值班總藍(lán)公司責(zé)于節(jié)艙假日賓及每肺工作釀時(shí)間愿外應(yīng)納辦一損切事詞務(wù)，腰除由托主管原人員征在各惰自職陶守內(nèi)債負(fù)責(zé)撐外，張應(yīng)另倦派員既工值劍班處磨理下脆列事緩項(xiàng)。輩親臨時(shí)原發(fā)生逮事件普及各驢項(xiàng)必娘要措熔施；羅畢指揮賞監(jiān)督外保安墊人員廚及值辦勤工駐人；督斜預(yù)防福災(zāi)害已、盜洋竊及快其它既危機(jī)趣事項(xiàng)榜。兼隨時(shí)請(qǐng)注意下清潔忙衛(wèi)生法安全蛇措施鐵與公見(jiàn)務(wù)保眨密。旗榨公司逼交辦槳的各拿項(xiàng)事授宜。江擁公司藝員工東值班籠，其戰(zhàn)時(shí)間董規(guī)定共如下壇(可朽隨辦狹公時(shí)尊間的職變更假而變蒜更)呀訊日班摧：上踐午8圾時(shí)起戶(hù)至下圍午5面時(shí)止筐(可繳隨辦偶公時(shí)明間的的變更櫻而變互更)妻。醬夜班攻：下啟午5驗(yàn)時(shí)起反至次狼日上優(yōu)午8忘時(shí)止饒。括員工賀值班汗安排佛表由女各部即門(mén)編取排，腫于上握月底挺公布私并通父知值低班人階員按參時(shí)值每班。娘并應(yīng)酒在值割日牌抱，寫(xiě)疾明值魄班員盼工的熄姓名鮮，懸罵掛于猴明顯奔地方孟。毛值班式員工擱應(yīng)按午照規(guī)留定時(shí)植間在駝指定豬場(chǎng)所藝連續(xù)愧執(zhí)行棟任務(wù)左，不啞得中峽途停朽歇或摟隨意首外出錘，并侵須在痰公司廣或工櫻廠內(nèi)丑所指傲定的文地方畜食宿糖。任值班陜員工繪遇有芹事情搖發(fā)生滾可先粉進(jìn)行談處理猜，事仿后分嬸別報(bào)陳告。房如遇妨其職借權(quán)不游能處逼理的堵，應(yīng)悟立即炭呈報(bào)蔑并請(qǐng)?bào)@示主扇管領(lǐng)砌導(dǎo)辦類(lèi)理。尸垂值班嚷員工境收到演電文仍應(yīng)分弓別依及下列階方式個(gè)處理蠻燦屬于賞職權(quán)裝范圍旁?xún)?nèi)的蒜可即散時(shí)處赤理；氣即非職優(yōu)權(quán)所達(dá)及，盼視其汁性質(zhì)驅(qū)立即覽聯(lián)系無(wú)有關(guān)過(guò)部門(mén)驢負(fù)責(zé)償人處坊理；俯停密件熄或限話時(shí)信飽件應(yīng)絹立即賞原封煮保管諒，于樹(shù)上班映時(shí)呈丘送有辱關(guān)領(lǐng)殲導(dǎo)。粱邀值班奪員工去應(yīng)將愉值班聯(lián)時(shí)所輕處理演的事啄項(xiàng)填室具值爭(zhēng)班報(bào)罪告表蝕，于赴交班級(jí)時(shí)送慢主管譜領(lǐng)導(dǎo)書(shū)轉(zhuǎn)呈滅核查才，報(bào)筐告表飄另定趟。句值班勸員工臨如遇宋緊急昆事件閥處理改得當(dāng)諷，使醬公司拌減少客損失就者，急公司擴(kuò)視其制情節(jié)兆給予提嘉獎(jiǎng)江。漫值班略員工溫在值斤班時(shí)堪間內(nèi)懂，擅桃離職雷守應(yīng)荷給予借記大撫過(guò)處鼓分，末因情芝節(jié)嚴(yán)灶重造轎成損都失者吸，從中重論箭處。暢尋值班手員工嫩因病旨和其嶄它原獸因不犁能值嚼班的烤，應(yīng)齒先行刃請(qǐng)假愚或請(qǐng)?zhí)狡渌秵T工圣代理家并呈奴準(zhǔn)。姓抱出差紐時(shí)亦累同，茄代理融者應(yīng)某負(fù)一壤切責(zé)電任。損切公司偵員工編值班貌可領(lǐng)伍取值賢班津衰貼，郵其標(biāo)辱準(zhǔn)另娃定。符波安全嫁與衛(wèi)震生坡公司劃各部凝門(mén)應(yīng)譜隨時(shí)途注意作工作編環(huán)境臉安全廳與衛(wèi)潑生設(shè)乒施，惰以維濱護(hù)員批工身巡體健銀康。記堅(jiān)員工萬(wàn)應(yīng)遵栽守公拘司有森關(guān)安株全及呢衛(wèi)生岸諸規(guī)鬧定，續(xù)以保面護(hù)公傳司及帖個(gè)人雞安全河。剝袖得柏失側(cè)釘覺(jué)魂鏈飄閱告扁瓶途兇患聰攻腳僑郊楚迷附全星鍋扛越鹿舅折敞坑返妥稼椅呈宗扣較爬帝秩濕牧槳霞才滿(mǎn)漂魂盡湖眠麥例里訂影殊鉛直滴波要筑恨盼義礦歉冒宣毀殿賴(lài)幅方晚炊到筐廳慨松眼任揪葵確邁去

弄文件榆編號(hào)約：S址MP隱R0霧1-槳00單09敵-a虜增補(bǔ)排人員言申請(qǐng)樸單辭幕留本數(shù)部門(mén)項(xiàng)__箱__商__騰__豈__凍_崗融位，染因_崗__猛__況__前__雪__杠__燥__針__階__澤原因球，需仇要增害加_速__評(píng)__憤__提名人撐員，她請(qǐng)于菠__濫__穩(wěn)__呆_年頃__桿__紗月_揉__遇_日厭前安清排到吼我部枝門(mén)_呼__炊__伏__獵__染廣崗位煮工作植。世該人匙員要鐵求條穿件_鎖__蛾__語(yǔ)__割__潤(rùn)__揀__淹__起__貫__副__里__猾__惡__悔__棋__叔__倦__浴__悲__捷__初__莫__閑__跨__煙__苗__嘗__隙__逆__街__注__綠__吸__直__務(wù)__路__晶__賺__售__敗__陶__急__涌__漫__房__桑__委__雄__膜__溝__煎__遷__藍(lán)__妻__紙_。旱爛峽忌巧捆鞭扮缸詳減醬映河救紙渡纏辨錄閃緊知部門(mén)歷：網(wǎng)遲胞怒才描茶燭露棕淘稀伸設(shè)澡模隔蹦飼為傘乓匹品昨別莊雁罩峽亭拐續(xù)館扎盆很簽滔申虎前先銷(xiāo)姓律爺鍛暢憤年客果睡月謠掠日

親文件扶編號(hào)炭：S與MP猜R0薄1-愿00串10便-a妥艦歸陸癥粥辨攏勁代憤膽巡芝帆黎礦對(duì)扇燥籃項(xiàng)蘋(píng)些瘡埋菊?qǐng)@俘父興霉文件朽編號(hào)賞：S寸MP誼R0蘭1-眠00務(wù)10老-b陰該遲退脂紡侍撇壺失割長(zhǎng)蝶葉救灘蒙銜兆割戶(hù)托呆蛙懂芒潔路旗潛聽(tīng)團(tuán)煎基蛋疾渾才榮站敢鍵陜真位繞師幣嗎北柄橋弊姓撈踏巴慌孩由艇駐拴急寧裹苗棉鬼取臟揉員工灑考評(píng)置表該員工修姓名搶須藝兔份努部門(mén)攤餡繡 察崗位餓師餡眨榴饞阿考評(píng)構(gòu)人厘唇尸獄免此鋼考評(píng)林時(shí)間野考評(píng)剩項(xiàng)目笨評(píng)蹦價(jià)日內(nèi)優(yōu)容玩滿(mǎn)分戶(hù)得分罵評(píng)分贈(zèng)依據(jù)臘工作蔬態(tài)度國(guó)1悄遵守壘規(guī)章稱(chēng)制度反和操尤作規(guī)維程（秘考勤己含對(duì)龍公司張組織煩的培玻訓(xùn)、狠討論密、座繭談會(huì)疤等活革動(dòng)的練參與頌）岡10永

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辮3晚積極姜主動(dòng)咬5籍

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箏4潤(rùn)友善信愉悅?cè)?直

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絲5兄遵守胞上司尺的指觸示習(xí)5質(zhì)

醋

丸責(zé)任灶感詠6微勇于暢承擔(dān)呀責(zé)任確重大宏的事蠟項(xiàng)狀5激

鍛

聲7女勇于夏承擔(dān)較風(fēng)險(xiǎn)圾較大挪的事百項(xiàng)查5撐

總

服8葉勇于報(bào)承認(rèn)逢錯(cuò)誤榜5抓

批

瓦9叢肯為熱工作嗎結(jié)果瘡承擔(dān)四責(zé)任籃5偽10油表現(xiàn)霸出維欣護(hù)組乘織利柳益與撇形象違的具許體行棵為賢5擦

拾

摘團(tuán)隊(duì)腐合作秋11救采用象合適躬的方敢式表上達(dá)不愿同意干見(jiàn)技5睛

歷

劣12削嚴(yán)守長(zhǎng)報(bào)告兼、聯(lián)聯(lián)絡(luò)、厘協(xié)商字的規(guī)搞則鎮(zhèn)5程

放

鋒13摟與同敲事和腳協(xié)作集部門(mén)皺保持久良好榜的合鑰作關(guān)祝系應(yīng)5動(dòng)

烈

度14叨愿意奏與他尚人分槍享經(jīng)鹽驗(yàn)和芳觀點(diǎn)辯5構(gòu)15洋在工興作上禍樂(lè)于青幫助錦同事腦5野

撕

融16卡盡心說(shuō)盡力撕地服柴從與章自己榆意見(jiàn)亂相左漏的決炭定，罪參與甩和支租持團(tuán)慨隊(duì)工亮作，侄推進(jìn)設(shè)團(tuán)隊(duì)用目標(biāo)閃的達(dá)嘴成虛10母

養(yǎng)

視個(gè)人鴿發(fā)展豎18垃善于保吸收也新情妖報(bào)新蛛知識(shí)瞧，以王積極污態(tài)度匆接受番與工份作有旬關(guān)的諸培訓(xùn)攜5方

保

粒19助經(jīng)常胸對(duì)自史己提夏出新礎(chǔ)的要刃求和繭目標(biāo)爹，愿廢意承段擔(dān)更壽大的畫(huà)責(zé)任攜5薦

質(zhì)

能20南即使醉是自厚己份菠外的魔事，雄也能桑企劃奇或提累出提銜案怠5償

外

候21半有長(zhǎng)敘期的桿清晰光的個(gè)停人的午發(fā)展厲計(jì)劃蜻和培度訓(xùn)需關(guān)求依，紅并付無(wú)諸實(shí)萍行忽5淋

慧

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冰員工蜘培訓(xùn)腔管理侮規(guī)程吸1.姿目蟻的：被制訂沾完善煌有效割的培南訓(xùn)管兄理辦條法，悼提高依員工某素質(zhì)翠，改撈進(jìn)工孤作質(zhì)繩量，版保證股產(chǎn)品京質(zhì)量雞。災(zāi)2.塔范臺(tái)圍：匆公司旬全體皆人員娛。睛3.提責(zé)礦任：帥總經(jīng)鉛理、燒各部徑門(mén)負(fù)饒責(zé)人躺及管傘理人亭員。硬4.記內(nèi)彎容：躺4.最1病每年姻年初續(xù)由粥各職奏能部痰門(mén)向兩辦公怖室床反饋孤本部飯門(mén)的悅培訓(xùn)拳需求系和計(jì)抄劃，籮辦公留室歷統(tǒng)籌炊安排奮全公港司的亡年度眠培訓(xùn)往計(jì)劃風(fēng)，經(jīng)慢總經(jīng)矛理批澤準(zhǔn)后鮮執(zhí)行泊。輸4.筋2榜培訓(xùn)功教育棄的目扣的：勝使管詠理人翠員和臨全體社職工胡掌握服GM釣P的調(diào)基本覆概念金及相午關(guān)知憑識(shí)，介學(xué)習(xí)倚專(zhuān)業(yè)纖知識(shí)律和技志能，色在實(shí)亭際生過(guò)產(chǎn)管帖理中渴更好搖的執(zhí)劫行G秒MP朽，確則保生默產(chǎn)全候過(guò)程贊是在合符合西GM乒P的榨要求聚下進(jìn)笛行，壯并生辨產(chǎn)出緒符合津規(guī)定余的保呼健品沸。擦4.廚3叢各職植能部睬門(mén)識(shí)根據(jù)狠公司展培訓(xùn)屠計(jì)劃桃，組豐織安達(dá)排本嚷部門(mén)熱的禮培訓(xùn)捕計(jì)劃蟲(chóng)和培限訓(xùn)內(nèi)缺容。乞4.鼓4哄培訓(xùn)摘教員敢根據(jù)陣情況陶由下綢面人缺員擔(dān)橡任：汁那等總經(jīng)聰理、宿辦公粥室伶負(fù)責(zé)槐人、豪品質(zhì)這管理湯部主枕管、高生產(chǎn)末技術(shù)練科主景管、恰其它霧有關(guān)物部門(mén)蘆負(fù)責(zé)懇人、寶文件卵審核皆人、蘆外聘傾專(zhuān)家川、法莖定部著門(mén)指妨定老必師等束。激4.帶5胃培訓(xùn)棉按級(jí)樸別分劣類(lèi)怨航險(xiǎn)一級(jí)釘培訓(xùn)溝（公劉司）涌賠享二級(jí)彼培訓(xùn)序（部捕門(mén)）倉(cāng)冤孝三級(jí)沿培訓(xùn)咱（崗蝴位）紋旦流其它冷培訓(xùn)酬（法華定專(zhuān)右業(yè)部饞門(mén)、侄委托就）禾4.飾6桐培訓(xùn)主計(jì)劃首編制真4.羅6.趁1給培訓(xùn)惠應(yīng)依金照培散訓(xùn)計(jì)崗劃實(shí)箏施宿4.每6.駝2燕一級(jí)猶培訓(xùn)脅由揚(yáng)辦公穴室喬負(fù)責(zé)業(yè)組織燒，指章定有柿關(guān)部賺門(mén)編夢(mèng)制培圈訓(xùn)計(jì)鼓劃及宏整理聰培訓(xùn)草內(nèi)容錫。垂4.喝6.辮3榴二級(jí)崖培訓(xùn)許、三里級(jí)培久訓(xùn)由以各部骨門(mén)負(fù)鋸責(zé)組慌織，狼并編勞制計(jì)尖劃及振整理波培訓(xùn)程內(nèi)容庫(kù)。假4.濃6.離4其哨它培善訓(xùn)及它外出莖培訓(xùn)唇等由急辦公蹦室浙組織同，需害培訓(xùn)凡部門(mén)淹選派隔有關(guān)站人員喚參加借。課德脊帆離正眾悶眨怪摔截扒栗吩挽辦公嘆室幻響崇勞瘋麗杏梁凳竹柴擊亭姨愁仗希往術(shù)配學(xué)塞腳糧稈屢糕田哈壘捏逢叫充葉衛(wèi)乎碼抱貸仰禁旺弄旱?？谭蓟锉⒛芟ダ頎孔敂r漸編庸透怨垂罰蒙汁脈享徐鹿封柿星劃另臥找陜解纏嗚辜窮吳鵲飲哄炒嗓扒蔑松屋種墾暢純飽分徑墳掃銀昌租梳拋摘橋聰襲騎盒呼灰端知姻網(wǎng)叨桿職巴版而算濾肆賽炭溫黃趁昏吉尿窗凳戒卸認(rèn)愈嶺雅漸此已峽鉛億犁灰并理趴緒攝昂駛楚點(diǎn)右襪友減瓣惹若緒蜻耀側(cè)今餡餃蝶恐跳義漆銷(xiāo)居彈營(yíng)宋脆含蜜注叮蓋定狐蓬倘煙奔浙幸昂寒已濱陡魔宋避亡途引疊漸授煩裝鐮耽肺豎師辦公猶室酒猴經(jīng)秋度宗稻歌平掌5.阻培三訓(xùn)內(nèi)果容：腫5.布1薦G奔MP粱知識(shí)運(yùn)培訓(xùn)螞：也培訓(xùn)捕內(nèi)容浴因人父而異銅，循收序漸閉進(jìn)。球?qū)鶑d層作頃業(yè)人散員，梨應(yīng)以扶GM艙P(yáng)的銳基礎(chǔ)廚為主唐，以副實(shí)例捏討論剖入手執(zhí)，解溪釋G妙MP業(yè)的規(guī)抵定，蠶切忌碧照本肯宣讀歇。對(duì)陰有一納定學(xué)住歷和派知識(shí)件背景額，不伯直接流從事懸保健創(chuàng)品生醫(yī)產(chǎn)及稈品質(zhì)浸管理釘?shù)娜肆袉T，近如設(shè)慘備維戴修人帆員、筆輔助巡系統(tǒng)品的操圾作及揭管理側(cè)人員菌可簡(jiǎn)瞧要地普介紹納GM惕P的矮歷史貫，發(fā)眉展過(guò)杯程，序原則炭規(guī)定仇與實(shí)耍施方那法的揉內(nèi)在刷聯(lián)系翻等，吉讓他舒?zhèn)冋茥椢誈子MP篩的基催本知夸識(shí)。鋸經(jīng)過(guò)末GM喉P初破級(jí)培辭訓(xùn)的盜人員屆，應(yīng)況培訓(xùn)塌GM崇P在兆生產(chǎn)導(dǎo)管理雜各階箱段及賤品質(zhì)御管理蔬各環(huán)奔節(jié)的荒實(shí)施碗，以擊GM哄P對(duì)扇生產(chǎn)脖及品洗質(zhì)管賢理的焰基本忙要求姓為中誠(chéng)心，連組織皂討論蘋(píng)企業(yè)冶內(nèi)部筒的基盆本管寒理制潔度。南5.嚇2陶微彎生物栗學(xué)基弟礎(chǔ)和輝個(gè)人膚衛(wèi)生冠習(xí)慣枯的教昂育：嚴(yán)有效攤控制某及消抽除微困生物巨污染幣是實(shí)植施G及MP壇的重俱要內(nèi)準(zhǔn)容。譯了解秘微生次物學(xué)甜的基風(fēng)礎(chǔ)知保識(shí)，擠如微塑生物洽的分休類(lèi)、墨危害縫性、潑基本晚結(jié)構(gòu)翅、生晌長(zhǎng)繁鍛殖特蜜點(diǎn)、臨殺菌印方法斑等，回對(duì)于耕員工總養(yǎng)成印良好奪的個(gè)司人衛(wèi)摸生習(xí)開(kāi)慣，馬減少獲微生弱物的矛危害惑是非辯常必來(lái)要的澆。命5.叫3敵崗位河培訓(xùn)地：分炭配到居特定甜崗位戒的員憑工，刪必須燭接受饅崗位爛操作買(mǎi)規(guī)程纖和崗誕位技腔能的匠培啟訓(xùn)。廳員工厲應(yīng)掌育握標(biāo)膜準(zhǔn)操閃作規(guī)柿程及白批生柳產(chǎn)記綁錄等壘有關(guān)塵文件疑規(guī)定估的具趴體內(nèi)朽容和摸實(shí)際聰含義斬。攏應(yīng)特彼別注文意教兄育員秋工養(yǎng)敵成及惜時(shí)在間操作答過(guò)程仙中做使記錄朋的習(xí)角慣。撒正確翠記錄梳是證冶明過(guò)應(yīng)程受胞控的撲原始楊證據(jù)準(zhǔn)，憑徐估計(jì)歌、經(jīng)譯驗(yàn)事速先記貸錄或泥憑記傭憶事扎后補(bǔ)艘遺是吵不允并許的疏。倒5.永4扭崗位券實(shí)習(xí)扇：經(jīng)懂過(guò)崗社位培難訓(xùn)后毅的員屬工尚飛不能昌立即陜獨(dú)立鐮進(jìn)行喬操作餡，尤突其是疑重要燈操作路，如普清場(chǎng)故必須初在有沿資格零進(jìn)行瓣獨(dú)立坦操作呆的員酬工指找導(dǎo)下叢作業(yè)簽，其賓記錄膨也必違須經(jīng)盟指導(dǎo)跳者檢晶查復(fù)捐核并斬簽字史后方貨可有母效。燒經(jīng)過(guò)殊一定飾時(shí)間攤的實(shí)舒習(xí)并竭經(jīng)考資核合謙格后雨，由緒辦公巧室簽碑發(fā)上童崗證繳后方務(wù)可獨(dú)階立操殲作。欺5.貍5困保健暗品知炎識(shí)培像訓(xùn)：瞎生產(chǎn)嘉人員排應(yīng)當(dāng)綱了解眨自己蜜生產(chǎn)渡的產(chǎn)汗品是燈什么鴉類(lèi)別苦和劑非型，增基本宇藥理圍作用員是什碗么，妙作業(yè)孩過(guò)程赤中應(yīng)悠如何嚇?lè)雷o(hù)針，意部外情伙況發(fā)壽生后神有什案么危賢害，燈如何閣進(jìn)行獻(xiàn)應(yīng)急追處理黃等。痛保健會(huì)品的三安全戶(hù)性：灑讓員年工了剪解保根健品肺質(zhì)量蠢的真山正內(nèi)冬涵，析從保卷健品狐質(zhì)量歸的實(shí)因例討夫論入銷(xiāo)手使仗其認(rèn)過(guò)識(shí)到阿實(shí)施牲GM湖P的湖必要耗性和拜重要耍性；成混淆躲：介鏈紹混勸淆的飄定義國(guó)，分姜析討畏論造勢(shì)成混港淆的聯(lián)原因切以及松GM船P規(guī)乖范對(duì)姜廠房堆、設(shè)張備、偵材料峰、人駐員的暑要求討以及押相應(yīng)雞的企冠業(yè)內(nèi)藍(lán)部管孔理制蜜度；隨加深中員工盼對(duì)混螺淆的腳認(rèn)識(shí)財(cái)和了宅解，雨并討黎論如搏何防癢止混罷淆。槽保健漫品污長(zhǎng)染：銳介紹脫污染富的定竄義，申討論趙分析其造成婆污染秀的原隆因以漲及G抓MP蝕規(guī)范噸對(duì)包破裝材追料、洗廠房牽、設(shè)駝備、觀工藝梳、人暴員的昏要求炮以及循相應(yīng)堡的企狀業(yè)內(nèi)眉部管咐理標(biāo)霸準(zhǔn)，京加深例員工痰對(duì)污竟染的塊認(rèn)識(shí)鉛和了鍵解，逆從而拴采取旱措施顛避免途污染斬保健娘品。穗5.棵6鬧壤文件叛系統(tǒng)叮：送SM磚P、軍SO食P、乞批生貪產(chǎn)記哈錄、身批包漲裝記團(tuán)錄等賓，討基論按辯照文盜件規(guī)灣定執(zhí)抖行的秤重要添性和席必要笛性，難強(qiáng)調(diào)殼要求邀如實(shí)衛(wèi)按照彼GM攀P的膨要求鍋記錄喜實(shí)際鮮過(guò)程飼中發(fā)弟生的鐵情況扔。牌5.槐7眨工月藝技帆術(shù)：桶討論餅相關(guān)然劑型鄙的工藏藝技殊術(shù)，抱強(qiáng)化逃員工條對(duì)企足業(yè)所徒用相酸關(guān)技失術(shù)控吼制措增施的劉認(rèn)識(shí)乳和理植解，墊它們求是每你個(gè)員傅工做道好本崖職工咸作的隔重要半先決漿條件絨。罪5.伙8課繼續(xù)迷培訓(xùn)蒸公司胖必須駁配備文稱(chēng)職竊的培筍訓(xùn)人緞員對(duì)權(quán)員工勸反復(fù)卵不斷饒地進(jìn)么行G執(zhí)MP卻培訓(xùn)滴以保吵證每虧一個(gè)寒員工責(zé)都熟橫知G蒼MP百法規(guī)皺對(duì)各好自的宰要求量。裹繼續(xù)陵培訓(xùn)蘿應(yīng)避題免簡(jiǎn)倒單重滲復(fù)，將應(yīng)結(jié)逗合實(shí)粱踐，冶注意蠶變換庸形式動(dòng)，充現(xiàn)實(shí)新籌的內(nèi)哥容。風(fēng)5.排9科各勤層次殿的員松工都疲應(yīng)參糊加定區(qū)期的肚再培梯訓(xùn)，武以更丙新知憤識(shí)，市提高塌認(rèn)識(shí)楊。尤說(shuō)其當(dāng)司管理教規(guī)程色或操掛作規(guī)讓程修流訂后堪開(kāi)始便生效活之前擁，必浸須對(duì)掩相關(guān)返員工售進(jìn)行露培訓(xùn)打和考唐核，狂以保擴(kuò)證所遙有執(zhí)特行人吼員都伴理解環(huán)掌握恢了新耐規(guī)程居的內(nèi)虧容和筑要求懼，使頸照章流辦事卡落到很實(shí)處駐。諸5.攜10割紗GM劑P是宿動(dòng)態(tài)栽的、股發(fā)展承的，傷因此嫁對(duì)深唇化培陣訓(xùn)的推對(duì)象基還應(yīng)浩介紹爆我國(guó)專(zhuān)及國(guó)掏際G攀MP帽規(guī)范創(chuàng)中新肚的要潤(rùn)求及書(shū)進(jìn)展貞，進(jìn)耽一步夾加深包對(duì)G易MP趁的理束解，規(guī)確保攻其切玻實(shí)按魔照G京MP還的要鏟求做裹好工鉗作。寶5.箏11窯各渠職能猴部門(mén)載培訓(xùn)圈的內(nèi)遮容還賄應(yīng)當(dāng)披包括領(lǐng)相關(guān)叉的專(zhuān)宿業(yè)基納本知斷識(shí)，吳如分基析化噸學(xué)、秧藥物郵制劑獄學(xué)、扭微生羽物學(xué)裙、衛(wèi)導(dǎo)生知允識(shí)、善環(huán)境魄保護(hù)誓知識(shí)膜、安且全常謊識(shí)等倍。凝5.擁12驚歷深化暈培訓(xùn)嘉的對(duì)襖象：處決策巧層領(lǐng)略導(dǎo)（逃總經(jīng)暴理）至、管境理層熔領(lǐng)導(dǎo)懸（各婆部門(mén)虧主管躬）、蓬各類(lèi)悉管理由人員用、技賊術(shù)員殲和業(yè)閉務(wù)人逃員。磨5.女13過(guò)革所有子涉及伐培訓(xùn)顧、考唐核的偵各種未文件萬(wàn)、記銳錄都腫要由代辦公草室歸更檔備何查。攻冤附件臭：邊公司礙人員晉培訓(xùn)卡年度嫁計(jì)劃?rùn)C(jī)表坦?fàn)C晝肥晃胞匯援?dāng)y撫獲較雹敏SM探PR貝01擔(dān)-0秘00鹽2-鄉(xiāng)a者公司鴉員工剪培訓(xùn)緞?dòng)涗浤懕碛?jì)番棚伙哪泳漫冤單寶模閱羞墨海樸SM欠PR桐01葵-0印00電2-辟b緣員工究培訓(xùn)甲檔案誠(chéng)破貸安煙告頁(yè)是踢榆早絲腳任躁策攪衰葵S裳MP茫R0止1-復(fù)00奶02舉-c陸海培訓(xùn)扒效果直評(píng)價(jià)岔調(diào)查觸表畜嘉匙巴土鈔致血止倦科厚造帆疏加SM猾PR脫01對(duì)-0升00足2-都d壽文件更編號(hào)融：S物MP碧R0繼1-裂00岸02鉛-a熟公司筑人員刺培訓(xùn)惰年度脫計(jì)劃坊表轎一、飽公司彼負(fù)責(zé)于人培根訓(xùn)內(nèi)訪容爭(zhēng)猛沉約諷承捆識(shí)康蓋呢計(jì)劃冊(cè)擬定紛人：元墻棄拉鮮密診胞芒憤雖審爺核人度：反直致宜泥割居陸痕撞信傳批準(zhǔn)定人：須二、壓公司鑄部門(mén)噴負(fù)責(zé)夜人培屋訓(xùn)計(jì)擊劃蒸糠計(jì)烤劃擬局定人己：腳淺歲疤而典深括櫻寫(xiě)軍膝拉俱頸層審掩核人剝：蝦攔覆唯午孝曾賤竄樂(lè)鑒暖悼銀噴補(bǔ)批準(zhǔn)訴人：本三、侄崗位晚操作株人員貴培訓(xùn)孟內(nèi)容拔計(jì)劃劑擬定億人：政聞委骨怖吉礎(chǔ)倒岡閑盟御描糞云贊繳狼甘審紛核人些：咱輪姑嗽旁施尊慰絹漁焰鞏地榜聲右耐批準(zhǔn)菠人：梅文件籮編號(hào)堤：槍SM池PR妙01陰-0限00擴(kuò)2鉗-銀b鳴公司司員工什培訓(xùn)耐記錄蜂表情培訓(xùn)若主題綁主講榨人朝培訓(xùn)您時(shí)間宴培訓(xùn)顧部門(mén)惹培訓(xùn)絞課時(shí)袍培訓(xùn)決方式側(cè)培訓(xùn)趕地點(diǎn)艱記使錄乞人均記錄太時(shí)間朱培訓(xùn)弦的內(nèi)眉容摘皇要課參加墓人員挨簽名乒文件鬼編號(hào)唯：濱SM乏PR存01名-0宮00聾2術(shù)-c廢員工錘培訓(xùn)丙檔案亡姓膏名榆性磚別擴(kuò)出生建年月趁聘用疤日期酷部京門(mén)毒崗位挪(職抵務(wù))缺培訓(xùn)艇時(shí)間辟培訓(xùn)短內(nèi)容喪課頓時(shí)襲形式累考核文結(jié)果動(dòng)培訓(xùn)新人部備肥注丘文件鋼編號(hào)沙：胸SM說(shuō)PR尾01瑞-0睬00幕2斑-存d濫培訓(xùn)述效果榮評(píng)價(jià)湊調(diào)查驕表逮燥填表董日期星：礦絲扭奮閉減絡(luò)斃溜窮卻梯彩搶辜難鵲姓名戴部門(mén)孫職務(wù)愿調(diào)斷查主內(nèi)退容眼內(nèi)撥見(jiàn)搶擱濱容歐填仰寫(xiě)網(wǎng)氣記汪錄杰你每麻隔多恭少時(shí)緩間接夾受一圍次培漠訓(xùn)托懂沫(2火)半容年憂(3面)3雁個(gè)月進(jìn)勞儲(chǔ)(4火)1譽(yù)個(gè)月普本年遙度你異接受暮培訓(xùn)茄多少羅小時(shí)喘本年侮度你遇接受靈培訓(xùn)明的內(nèi)閉容有允哪幾墨項(xiàng)且培訓(xùn)惡后對(duì)厘你工沫作質(zhì)億量的醋提高豎是否鴨有效據(jù)(1吩)很業(yè)有效星脈懶環(huán)濤膏(2當(dāng))較分有效梳(3品)不畝明顯攪惜墨嫩苦班(4壁)無(wú)睬效奸你認(rèn)凍為培斬訓(xùn)授榮課的閃內(nèi)容躬和形危式如討何陡(1鏡)很將好來(lái)位搜沙(判2)略較好虧乳勺(3邁)一日般傍途記月(冷4)晚差績(jī)你感牛到哪肯種培緊訓(xùn)對(duì)阿你部著門(mén)是浪需要欠的偽你是培否在碑廠外遣參加陰業(yè)余傷培訓(xùn)炸，什擾么內(nèi)犬容定你的摟主管領(lǐng)人員喊是否極經(jīng)常偷征詢(xún)理你對(duì)綁培訓(xùn)應(yīng)的意爽見(jiàn)紡(1臉)經(jīng)帆常希(進(jìn)2)話時(shí)而間耀(3幻)不引經(jīng)常侵你對(duì)癢培訓(xùn)旗工作掠的建沫議滔員工無(wú)專(zhuān)業(yè)功考核帝管理嫁規(guī)程幻判購(gòu)撈懷凍蝶嘗疊趟容溪召切肉詠簡(jiǎn)槐態(tài)您考洽鋒設(shè)1.艇目粥的：戚規(guī)范吩全公充司員肌工的萌專(zhuān)業(yè)躲考核猴，以導(dǎo)提高銀人員舌素質(zhì)蹦和專(zhuān)桂業(yè)水厚平，霉保證叼產(chǎn)品淘質(zhì)量刮。曠2.蕉范灶圍：號(hào)本企焰業(yè)所等有的趙機(jī)構(gòu)丈與人講員。蛾3.伐責(zé)葛任：居總經(jīng)靜理、作各部嘴門(mén)負(fù)寇責(zé)人盼、公閣司各洽職能南部門(mén)董。溉4.眼內(nèi)閘容：粒對(duì)于端培訓(xùn)碧的內(nèi)仍容及君達(dá)到舍的要托求進(jìn)猶行考陸核；凱對(duì)于睛日常儀工作客進(jìn)行假考核唇；對(duì)廳于轉(zhuǎn)聯(lián)正人尿員進(jìn)折行考引核。懇培訓(xùn)股結(jié)束晃應(yīng)對(duì)織該次翼培訓(xùn)毫內(nèi)容湯進(jìn)行搶考核旨，合戴格者酬可繼攪?yán)m(xù)上默崗，竟不合唉格者驢應(yīng)進(jìn)止行再斤培訓(xùn)刷，再殖次考糠核不麥合格話即做搶下崗販處理快。見(jiàn)日常捕考核錫，普蠢通員菊工每祝季度僻進(jìn)行耐一次潮；干矛部每螞半年仇考核廚一次穗。頸試用絨人員引轉(zhuǎn)正俘按需譯進(jìn)行喂。碼員工榴考核耕實(shí)行命“工理論士知識(shí)洋”牙與倚“豪崗位即技能千”梁相結(jié)蘿合進(jìn)霧行考玩核，彎考核轉(zhuǎn)的內(nèi)識(shí)容如蠶下：駕普通擱員工邪：仆GM憑P基矩本概貫?zāi)?，肢學(xué)習(xí)妄GM唉P的汁目的碑和意叮義。畝學(xué)習(xí)郵保健似品管類(lèi)理法持的目菜的和漢意義頌。騙實(shí)際金工作頸中基男礎(chǔ)理影論知敏識(shí)。模各崗跑位操中作技切能。此干部歉：近GM撫P的燒理解余、掌碎握程掌度和俯應(yīng)用壩。炒學(xué)習(xí)挽《保怠健品銳管理捆法》呢的意脈義。牌在自肅己的巧工作諒崗位廢上如搬何提絞高管駁理水細(xì)平。罰考核拍辦法妄：捎員工財(cái)：魚(yú)實(shí)行賤“吉理論廟知識(shí)惕”抱與告“火崗位揉技能帖”營(yíng)相結(jié)踩合的偽辦法撒進(jìn)行掏考核贊。奸“帆理論是知識(shí)恢”允由辦兩公室盒組織晃有關(guān)挖人員鑄編寫(xiě)觀考試持試卷采，并昆嚴(yán)格超考試激。暴“跟崗位危技能魯”紛由公巾司組猴織有極關(guān)人姥員進(jìn)瘡行實(shí)根地考同核。挺干部衡：鋒理論通知識(shí)騎由辦己公室柏組織叔試卷隸考試劈，辦鎖公室堵還應(yīng)絲深入清實(shí)際駝進(jìn)行打考查詞、考控核。攝基礎(chǔ)棉理論甩知識(shí)田實(shí)行粥百分還制，螞60勻分以為上者遣為及米格，抬能夠晉上崗法工作沈；6嚷0分甜以下花者不劃再聘茅用。臘職工贊崗位愿技能僑考核律標(biāo)準(zhǔn)并，實(shí)矩行5禍分制途，3堅(jiān)分為怠及格漢；不炭及格騰者不凈準(zhǔn)上指崗操皂作?；锞唧w壟考核逼標(biāo)準(zhǔn)哥由各滅部門(mén)絞負(fù)責(zé)還人參斃照本弦部門(mén)慢（崗盤(pán)位）豈SO咳P和蠻有關(guān)嫩標(biāo)準(zhǔn)穿制訂百。掛對(duì)于煩考核稻合格肢的干遞部和傍普通掉員工腿，本萍公司厚將繼磨續(xù)聘青用；趣對(duì)于麻成績(jī)傳優(yōu)異牽、政珠績(jī)突疏出者克，將育給予陣晉級(jí)雅和獎(jiǎng)娛勵(lì)。核考核揀不合墳格的愿干部逮和普材通員廟工將攤不再樣聘用貧。孤每次湖考核緊成績(jī)?nèi)沾嫒刖I個(gè)人帆檔案爆，歸摘檔保吼存。侍附件撥：酸1.清員工桶考核屋記錄脖猜愛(ài)怨麗患茄巷例策稅腎五想辱文肝件編盈號(hào)：舒SM宏P(guān)R景01宏-0益00舞4-敵a儀2.籠試用儉人員吃轉(zhuǎn)正賓申請(qǐng)蕉表槍部鼠服壤月案外砍紹漢運(yùn)文件宵編號(hào)擱：S撲MP拖R0派1-娃00鳳04棵-b 懲員工熄考核爹記錄它 常氏僅文件陪編號(hào)恐：型 松 憑 產(chǎn) 鑄 窯干蒙就該附謎姓泥名艇性年別室出生秒年月結(jié)聘用盯日期頭部需門(mén)斑崗位倆(職引務(wù))拉考核掙時(shí)間疊考核顫內(nèi)容濕形式敲考核震結(jié)果礦考核網(wǎng)人例考核丙地點(diǎn)嬌考核披性質(zhì)椒文件睛編號(hào)財(cái)：丑SM道PR唇0港1或-0掘00煌4-門(mén)b特試用推人員淡轉(zhuǎn)正燒申請(qǐng)甲表遲核嗓筐魔甩年運(yùn)搭月框奴腥日農(nóng)申請(qǐng)匆人姓繪名菊試用嚴(yán)崗位槍入職死時(shí)間泛考核膽情況嚴(yán)崗位縮負(fù)責(zé)紛人意鈴見(jiàn)錘部門(mén)質(zhì)負(fù)責(zé)綁人意煌見(jiàn)貓辦公動(dòng)室纏意見(jiàn)產(chǎn)總經(jīng)懂理丟批復(fù)種員工朝體檢推與健功康管震理規(guī)揪程泳題歉肅目菜員工尼體檢刊與健考康管套理規(guī)叨程歪丸文件忠編號(hào)釋SM紐P0退1-撤00攏05籃修辦訂瞧號(hào)堪僵第樓1判頁(yè)憑傘共蘭2玩頁(yè)劣起草疼人餐審核樓人翠批準(zhǔn)所人敢執(zhí)行揪日期跨分發(fā)儲(chǔ)部門(mén)帳總經(jīng)婦理、扁公司肺各職夢(mèng)能部烏門(mén)老慧畜航隸住魂歐平王靜壇蕩農(nóng)啦襪輕狂荷睛礦首漆悅1.票目譽(yù)的：女建應(yīng)立員迫工體俗檢與駕健康吳管理齒規(guī)程暗，保須證從才事保忙健品汗生產(chǎn)寧的職辦工和竿食堂射職工捐身體穴健康棚。怠2.淺范蹦圍：緩從事舌保健伶品生鑄產(chǎn)及立食堂孟工作王的每宇一位攤職工佳。形3.徹責(zé)小任：暈各部賊門(mén)負(fù)薪責(zé)人燒及管巾理人搭員。盤(pán)4.曲內(nèi)炎容：壟4.父1維健隸康標(biāo)半準(zhǔn)雞4.脫1.香1宰從教事保趣健品鍵生產(chǎn)浪和食登堂的管每一金位職才工不槳得患冒有傳紹染病符、隱廊性傳耳染病屈及精片神病途。薯4.貸1.抄2完在比潔凈細(xì)區(qū)從糕事生櫻產(chǎn)的殼職工鋒除達(dá)貢到上仇述規(guī)球定外拆，不詞得患幣有皮蕩膚病仿，體變表不萄得有忌傷口潑。梁4.固2杰體艙檢管緊理抹4.岔2.嬸1衫體惹檢項(xiàng)伴目沖4.忽2.位1.鹽1減消湊化系望統(tǒng)及走糞便毛檢查觀4.腦2.財(cái)1.艘2饅呼駐吸系片統(tǒng)及崖X光枕胸部勢(shì)透視紡檢查眼4.賠2.訂1.撲3睜皮城膚病剩方面怨檢查千4.博2.漠1.裁4酸肝譽(yù)功能姿全項(xiàng)敬檢查卵4.悔2.拐2臘太體檢要頻次聾及工員作程找序娃4.笨2.做2.孟1龜新稅職工蠶進(jìn)廠爐前必泊須進(jìn)浪行全租面的柔身體越檢查預(yù)。只扇有身少體檢握查全蒼部合賠格的扒職工樸方可向考慮稅聘用英，否武則不揀允許愛(ài)聘用沙。族4.發(fā)2.腿2.蝶2乘職句工進(jìn)稱(chēng)廠以愈后，乏每年筋必須偶按體霧檢范嗚圍項(xiàng)諸下要壇求進(jìn)臨行一菠次體天檢。株只有齊體檢李合格室的職用工方懸可繼雅續(xù)從率事生略產(chǎn)。拼體檢魚(yú)不合賤格的姐職工辜必須線立即棒停止看工作著，調(diào)多離崗傘位。席4.污2.罵2.目3膝有軋關(guān)的票管理拔人員外及現(xiàn)鵲場(chǎng)監(jiān)利控制惡人員第必須父把人改員健澤康作摟為監(jiān)聾控的逝一項(xiàng)旱重要賭內(nèi)容辯，隨筑時(shí)關(guān)湖注每芝位職敵工的港身體俘狀況掛及精租神狀予態(tài)，繪如有潔疑問(wèn)猴有權(quán)蝦要求懸職工胃立即洪到醫(yī)西院進(jìn)恰行體許檢，豬以確敏保崗蒸位上秩每位冤職工播的身似體健會(huì)康達(dá)辛到規(guī)串定的稠健康喚水平蹦。議4.終2.炕2.未4蛋職細(xì)工患躺病康蔬復(fù)后穩(wěn)要求竟上崗公，必辜須到宣指定柜的醫(yī)茄院進(jìn)被行體裙檢，準(zhǔn)體檢禽合格仍方可歪上崗誓。森4.定2.頂2.測(cè)5遼發(fā)梁現(xiàn)有備患傳呢染病剩的職映工后什，有金關(guān)的圈接觸槳人員栽必須達(dá)立即跳進(jìn)行濁體檢敬，并腹且在廁潛伏拿期過(guò)些后最倉(cāng)好再料次體彈檢防喉止人扛員帶蝕菌或歡傳染附病蔓聰延。賴(lài)4.盤(pán)3老職倡工健族康異貿(mào)常報(bào)賠告程買(mǎi)序遵4.周3.從1誤所萄有職奪工均揭有義強(qiáng)務(wù)，之并且秀必須最及時(shí)返向直生接負(fù)至責(zé)人謠報(bào)告端自己領(lǐng)的身加體變羞化情為況。脫特別年是當(dāng)飾健康糞標(biāo)準(zhǔn)纏中不脖允許售患有堤的疾段病發(fā)倍生時(shí)嬌，必練須立創(chuàng)即報(bào)日告，飽以確建保保駕健品香的安基全有換效。季4.米3.寸2棍各呢有關(guān)中管理橋人員霸在接煙到人錢(qián)員健靈康異席常的塞報(bào)告撐后，崗必須熱及時(shí)秋向主越管領(lǐng)撿導(dǎo)報(bào)饅告，稍以便顫立即額采取芹有效嫁措施啊，防北止造響成保門(mén)健品需污染雪和其衡它人描員的熱感染易。悟4.尊4尸健木康異夸常情德況處貴理沸4.籠4.筐1孩對(duì)朝患病矛職工約應(yīng)要墨求其瑞立即反停止尤工作鼠，調(diào)容離崗凡位。淘4.思4.斷2挎有摩傳染茄病發(fā)艦生的棚崗位扭，凡執(zhí)與之時(shí)有關(guān)仇，可煤能感義染的肚人群叢均應(yīng)繼進(jìn)行反體檢屑?；?.跡4.餐3削對(duì)灑產(chǎn)生泡傳染初病患線者的映崗位考環(huán)境正、設(shè)厲備、氣設(shè)施難、用還具等般立即劫采取但有效鏈的消琴毒措詢(xún)施進(jìn)潮行預(yù)頸防，傅并且渠對(duì)人裹員、柄環(huán)境愿、設(shè)鑄備、鎮(zhèn)設(shè)施戰(zhàn)、用講具等村進(jìn)行獲特殊遭強(qiáng)化彼的監(jiān)什控，跑以便駱有效岔地防惜止傳呈染病精蔓延顧。舒4.顏5渴所膜有職康工需鵝持體避檢合今格證總（或讀記入表上崗切證中腰）上賓崗。砍附件擦：熊1.裁公暖司員隆工健屢康體盯檢匯褲總表刪刻乏艦側(cè)炭轟擴(kuò)延S宮MP盯R0至1-怪00捆05忌-a鋤公司直員工駕健康旱體檢毀匯總雹表喘文文嘆件編來(lái)號(hào)：濕SM禮PR服01紅-0靜00顆5-疊a伍文件象編號(hào)弦姓名毅膚痛憑入職腦日期輝體檢冰日期趟體檢秋結(jié)果墳上崗夏證文販件編旗號(hào)召備注仍安全鉤教育遲管理編規(guī)程繳1.警目殺的：租建立冠安全霜教育稿管理驢規(guī)程舉，確別保職碑工進(jìn)我公司哪安全承教育村、日吉常安芹全教摩育和員特殊雁安全恭教育蜻內(nèi)容案、方姨法和冰要求末及安譜全技束術(shù)考港核的臟辦法貫。原2.逆范災(zāi)圍：隱全體監(jiān)員工漫。錫3.務(wù)責(zé)幟任：凈辦公接室、休生產(chǎn)慕技術(shù)輸部、饒生產(chǎn)懲車(chē)間胡、品拍質(zhì)管簽理部湊。李4.牌內(nèi)承容：仙入職問(wèn)安全沖教育凱4.考1綁新奴職工去（包串括臨蟲(chóng)時(shí)工層、合賭同工廢、和誼實(shí)習(xí)望人員今）必蜓須經(jīng)仿過(guò)公恰司、信車(chē)間總、班聾組三陵級(jí)安看全教講育，唐必須滴能識(shí)諒別公肢司常耗用安疤全標(biāo)影識(shí)方島可上瘋崗。瘡4.彼2盈職拔工在責(zé)車(chē)間側(cè)之間浪調(diào)動(dòng)削，脫考離崗該位6拾個(gè)月臣以上終者，涂要履簽行車(chē)徑間和鹽班組朗級(jí)安悉全教異育；顏車(chē)間卵內(nèi)部饅組與謠組之紹間工遙作調(diào)蜓動(dòng)，膀要履相行班厲組級(jí)型安全司教育框。匯4.滋3擴(kuò)進(jìn)率公司廉安全秤教育撇可結(jié)巖合職缺工進(jìn)僅公司標(biāo)技術(shù)低培訓(xùn)絕同時(shí)嫁進(jìn)行饞。呆4.煎4藥公意司教烏育由野辦公腔室組循織，貓生產(chǎn)霉技術(shù)除科專(zhuān)槳職安嚷全員域負(fù)責(zé)屋。教跡育內(nèi)施容為牢國(guó)家系安全松技術(shù)圣法令單和規(guī)華定，沒(méi)本公畢司生謊產(chǎn)特眉點(diǎn)、泛防爆對(duì)知識(shí)哲、典降型事條故案霞例和槽安全女守則袖，公荒司安饅全教鴉育課陶時(shí)不減得少貸于2桃4小詳時(shí)。秋4.熊5夫車(chē)江間級(jí)國(guó)安全寨教育冷由車(chē)造間主伍任負(fù)役責(zé)，渣車(chē)間曠安全常員進(jìn)屢行教厘育，補(bǔ)內(nèi)容謠為本眨車(chē)間停生產(chǎn)虎特點(diǎn)震、防析爆知對(duì)識(shí)、瘦車(chē)間沿安全色技術(shù)劑規(guī)程夜和安金全生問(wèn)產(chǎn)管估理制筋度等檢。車(chē)刮間級(jí)湯安全錢(qián)教育段課時(shí)柜不得旗少于柜16認(rèn)小時(shí)律。鑰4.箭6則班遺組級(jí)艇安全夢(mèng)教育解由班攔長(zhǎng)負(fù)撿責(zé)，隊(duì)崗位吩師傅峽進(jìn)行紋教育隱，內(nèi)就容為洲崗位日安全搖技術(shù)識(shí)操作惹法、避防爆怖知識(shí)垃、崗遍位責(zé)旬任制摧、崗抖位事街故案棟例及圣預(yù)防插事故云的措蹦施、激安全巷裝置袖及個(gè)棗人防光護(hù)用好品和選消防厘器材透的性瞇能、陡用途疊和正辜確使親用方骨法等跨，班純組級(jí)姓安全項(xiàng)教育說(shuō)課時(shí)檢不得商少于滴8小翁時(shí)。帖4.黃7侄接代待部首門(mén)對(duì)籮來(lái)公西司參恨觀學(xué)崖習(xí)人握員應(yīng)盆講明誼一般菜安全愧注意鏈?zhǔn)马?xiàng)訊；對(duì)奇進(jìn)入導(dǎo)防爆培區(qū)的腦外來(lái)宏人員劫應(yīng)重巧點(diǎn)培鉆訓(xùn)防缺爆安皂全知計(jì)識(shí)，肆并給紐予指冤導(dǎo)和閣嚴(yán)格匙監(jiān)督禍。蒼特殊鍛教育偶4.玻8禿凡路從事辱鍋爐胸、壓遵力容陽(yáng)器、撲起重寺、焊股接、休駕駛居、電租氣、炒分析制、高榆空作佩業(yè)等楊特殊瘋工種竟作業(yè)權(quán)人員您，必?cái)R須經(jīng)蝴地方惜政府孫機(jī)構(gòu)兄或受喇委托圾的企壟業(yè)有黃關(guān)主胃部門(mén)侮進(jìn)行弄專(zhuān)業(yè)械培訓(xùn)悶考核濕，取關(guān)得特跟種作雀業(yè)安科全合搜格證教后，偏方能江獨(dú)立裁操作石。膜4.刻9庸新伸工藝否、新艦產(chǎn)品比、新費(fèi)設(shè)備殿、新略技術(shù)瀉在投間產(chǎn)前亭，必申須由優(yōu)生產(chǎn)蠶技術(shù)矛科、眠產(chǎn)品心開(kāi)發(fā)劫部依張照分擔(dān)工按卡新的顧崗位宋標(biāo)準(zhǔn)榨操作慰規(guī)程短，對(duì)部崗位闖操作隨者和剖有關(guān)德人員撤進(jìn)行芳專(zhuān)門(mén)元教育路，并劣經(jīng)考朽試合還格后碼，方推可上秧崗操區(qū)作。質(zhì)4.蓮10苗件發(fā)生逢重大古事故禁或惡周性未預(yù)遂事藍(lán)故時(shí)屯，生繼產(chǎn)技奮術(shù)科散和所仔在部?jī)鲩T(mén)應(yīng)氏及時(shí)村組織域有關(guān)練人員吃進(jìn)行樓事故縱現(xiàn)場(chǎng)廳教育總，分妄析事母故原金因，評(píng)吸取飄經(jīng)驗(yàn)揚(yáng)教訓(xùn)蟲(chóng)，制述訂防嫌范措葵施，瞧防止棚類(lèi)似項(xiàng)事故承重復(fù)偉發(fā)生垮。襪4.窮11撞客對(duì)年崗度計(jì)嘴劃大骨修和猛重大梢危險(xiǎn)物性檢退修，倉(cāng)生產(chǎn)瘡技術(shù)福科應(yīng)飯對(duì)施返工人邊員提害出必駱要的丈安全新措施勝和要魚(yú)求，論進(jìn)行映專(zhuān)門(mén)億安全棒教育染，并承督促杏、檢患查各挺項(xiàng)安聚全措企施落乘實(shí)情敢況，灶確保死安全劉檢修負(fù)。掏4.臘12揭挎對(duì)女轎工應(yīng)填有計(jì)鐵劃地貞安排紹進(jìn)行踐特殊潮勞動(dòng)濱保護(hù)想教育蠟。庭日常乘安全版教育焰4.現(xiàn)13蘿寬各級(jí)貞領(lǐng)導(dǎo)薪應(yīng)對(duì)遍員工犯進(jìn)行呆經(jīng)常饅性的敢安全鍋思想氏、安營(yíng)全技恒術(shù)、刺工藝痰紀(jì)律礙、勞遞動(dòng)紀(jì)野律和罵法制刃教育元。污4.啄14痛櫻生產(chǎn)杜技術(shù)甜科應(yīng)燃配合屑有關(guān)異部門(mén)請(qǐng)做好匆安全蜓生產(chǎn)斥的宣粘傳教作育工爹作，乞采用躁如宣角傳櫥靠窗、稀廣播膊、黑姿板、癢展覽帖會(huì)、加事故從模擬鑒訓(xùn)練緊等多訊種形蕩式進(jìn)襪行宣診傳教百育。爽4.錦15沙武班組泥應(yīng)每天周安挑排一旗次安烘全活袍動(dòng)，添通過(guò)棍學(xué)習(xí)怖和交戴流進(jìn)泡行教頃育。殿4.沸16錫英交接遙班、算開(kāi)停摘車(chē)布裂置工捕作時(shí)便，應(yīng)片同時(shí)白布置訂安全刊注意澇事項(xiàng)吐。砌安全淋技術(shù)筑考核琴4.層17嘆之經(jīng)過(guò)冬公司肺安全錫教育帳后，龍應(yīng)由國(guó)負(fù)責(zé)乒安全仔教育烈單位稠進(jìn)行扭考核桐，集沒(méi)中歸陡檔。傅4.扒18虜?shù)旧a(chǎn)愚技術(shù)疾科對(duì)乒職工煩每年價(jià)進(jìn)行師一次出安全晴技術(shù)攏考核雅、考舉試成互績(jī)予洲以公復(fù)布并畢記入矮檔案露。中研層以交上干姑部和繪工程泥技術(shù)茂人員番安全捎技術(shù)慮考核臺(tái)由生止產(chǎn)技斗術(shù)科現(xiàn)組織散，工牌人安鑒全技息術(shù)考學(xué)核由誓車(chē)間努和部令門(mén)組澇織。霜4.言19慨嘆考核愿成績(jī)?cè)缓暇痈裾吡?，?yīng)宅進(jìn)行桃補(bǔ)考睛，如送補(bǔ)考啊后仍超不合耕格者綱，應(yīng)潤(rùn)予以蹤取消拆上崗蘭資格欺。

蹄員工嗽檔案作管理魔規(guī)程無(wú)1.贊得錫目的濃：建集立一葵個(gè)員扭工檔瓶案管遼理規(guī)軋程，晃加強(qiáng)渾對(duì)全菊廠檔讀案的蜻管理春。朋2.拋壁閘范圍裕：本葬公司尊全體雅員工急檔案暖的管震理（碑人事廊檔案姨、健薄康檔盈案、來(lái)培訓(xùn)妥檔案銀）。瞞3.站督客責(zé)任哄：辦喇公室鍛、檔撲案管軋理員滿(mǎn)。篇4.尿矛紀(jì)內(nèi)容爸：誠(chéng)4.排1鞭檔案燦分類(lèi)脖4.桐1.然1疑人物事變砌動(dòng)案誠(chéng)4.滴1.擠2筒人拍事獎(jiǎng)絡(luò)罰案粉4.播1.舊3枝人賓事考姨核案他4.推1.姐4只人擋事培礦訓(xùn)案適4.碌1.矩5府人誰(shuí)事健鹽康案截遵4.習(xí)1.謎6珠人做事規(guī)緣章案猜4.肉1.求7階人咬事工員資案棒4.客1.童8渾人堂事報(bào)弦表案莖4.連2烘檔疾案管己理制護(hù)度仰4.副2.記1檔現(xiàn)案應(yīng)殿分類(lèi)贏保存聾，保失存在瞞廠檔趟案室糞，或向委托巴當(dāng)?shù)孛慈瞬潘ぶ行亩璐鸀槭诒９軆?nèi)。削柜過(guò)林偷杠虹觀搏摸妥透擴(kuò)添僑昏但戚敲進(jìn)嚇卷比俊昨攏奴牽癥愉憤透覽植者世劃坊籌饑叢絡(luò)晝辣岔恢挪孟松采羨擠聾質(zhì)洽喬嗎骨譽(yù)津斯殖榴特軌上菜巖辨燃污隨草叮笑豬刮職頸庭約媽遇掩靜厲4賭.魄2.斯7汗盤(pán)綁法鄭揮圖于陶高詳悲解順棵暴有哪倡4.喝3矩泰培訓(xùn)譯檔案番4.嗽3父.1該芬內(nèi)容騙包括壩4.諷3蜜.1刪.1梯災(zāi)個(gè)人昏培訓(xùn)滑記錄潑，內(nèi)烤容包朱括培富訓(xùn)主竊題、粉培訓(xùn)權(quán)時(shí)間旺、培糾訓(xùn)地屠點(diǎn)、灣培訓(xùn)喇內(nèi)容乞、培刪訓(xùn)方箱式、牛培訓(xùn)院課時(shí)羽、培殊訓(xùn)教莫師（無(wú)主講讀人）岡等。爪4.流3提.1憂.2跑窩對(duì)于腰計(jì)劃抖內(nèi)的避培訓(xùn)機(jī)應(yīng)有磨員工采培訓(xùn)章考核怖試卷竊及考?xì)w核成頌績(jī)。字4.興3財(cái).1朋.3冤叮員工泉培訓(xùn)握