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文檔簡介
本資料為word版——可修改、可編輯PAGE第2頁,共2頁轉(zhuǎn)讓銷售客戶協(xié)議范本〔標準版合同協(xié)議書〕甲方:***公司或個人乙方:***公司或個人簽訂日期:****年**月**日簽訂地點:**省***市***地轉(zhuǎn)讓銷售客戶協(xié)議范本
甲方:_________________
聯(lián)系方式:_________________
乙方:_________________
聯(lián)系方式:_________________
甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達成以下條款,以共同遵守:
風險提示:用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利——勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原那么,才具有法律效力,否那么該協(xié)議無效。
第一條保密的內(nèi)容
(1)涉及乙方掌握的甲方所有信息,包括甲方的各類產(chǎn)品,客戶,銷售信息等;
(2)凡以直接、間接、口頭或書面等形式向第三方提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。
第二條乙方的義務和責任
1、乙方應自覺維護甲方的利益,嚴格遵守本委托方的保密規(guī)定;
2、乙方不得向任何單位和個人泄露甲方的任何資料信息;
3、乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;
4、乙方同意并承諾,對所有保密信息予以嚴格保密,在未得到甲方書面許可的情況下不披露給任何其他人士或機構(gòu);
5、乙方同意并承諾,如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)甲方許可披露給他人,所造成對甲方的直接損失,經(jīng)證實,甲方有權(quán)通過法律途徑向乙方索賠;
6、乙方承諾,無論任何原因,為甲方提供服務終止后,乙方保證退回甲方保存在乙方處的任何含有保密信息的文件或資料;
7、乙方同意并承諾,惡意泄露其所有保密信息,一經(jīng)查實愿意承擔相關(guān)的法律責任。
第三條保密期限
風險提示:很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年,這樣的約定會給員工造成誤解——即離職后過了2至3年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)應區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域”為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。
雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后__________年內(nèi)有效。
在保密期限內(nèi)甲方要給乙方一定的保密費用。
第四條違約責任
風險提示:根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓服務期約定或違反競業(yè)限制義務兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
甲、乙雙方約定:
(1)如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務,應當承擔違約責任,任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰;如已離職,一次性向甲方支付違約金人民幣__________元;
(2)如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失,乙方應當承擔違約責任,并承擔賠償甲方損失的責任。
第五條爭議解決和適用法律
本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。對因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權(quán)利和義務而發(fā)生的或與之有關(guān)的任何事項和爭議、訴訟或程序,本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。
第六條協(xié)議的生效與效力
1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。
2、雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭議,應通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方有權(quán)向人民法院提起訴訟。
3、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):_________________
法定代表人:_________________
_________________年_________________月_________________日
乙方(簽字):_________________
_________________年_________________月_________________日
保密協(xié)議,很
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