參加新媒體培訓心得體會3篇?2023參與新媒體培訓心得體會3篇

【篇一】參與新媒體培訓心得體會精選集

時間總是無聲無息的從指縫中溜走，還沒有來得及說一句再見，轉瞬就已奔赴各自的工作崗位。

為期三天的局團委新媒體培訓落下帷幕，當袁書記宣布結束的那一刻，你是否眼中泛著淚光依依不舍，離別總是傷感的，不知道下一次相聚是何時。

第一次感受這個暖和的大家庭是報到當晚的自我介紹，來自全局66名新媒體工使出渾身解數(shù)呈現(xiàn)自己的才華，隨著大家的相互了解，原本緘默寡言不擅長表達的我也漸漸融入這個集體。

時間一分一秒的過去，直到十點才結束，但我照舊不愿離去，心潮彭拜，我多想再停留一會兒好好看看他們，記住他們每一個人的名字，相聚是一種緣分，或許從今會交上一生的良師益友。

不會遺忘歷奇破冰訓練中你們每一個人的笑臉，團隊分散力建設中每一個精彩瞬間，從新聞寫作技巧到攝像攝影技術，從微信平臺編輯到微信營銷策劃，三天六節(jié)課井然有序的充實著我的學習和生活，晚上的課題研討更是讓我有了一種回到高中時代挑燈夜讀的感覺，用廢寢忘食形容一點也不為過，以至于每天晚上都是被宿管阿姨逼著才離開教室。

老師并沒有照本宣科而是通過理論和實踐相結合的教學方式讓我們全方面立體的了解所學的學問。

一流的講師團隊，先進的教學設施，人性化的服務管理更加堅決了我要努力學習的決心，出勤率高，教學形式新奇，同學互助友愛，正是這樣比學趕超的氣氛讓我深深的感覺自己的力量不足，要學習的東西太多。

開班典禮上路局團委武書記作了簡短的講話，雖然內容不多但句句簡明扼要。

我依舊記得書記說的學與做的意義，用學問武裝頭腦并在實踐中指導我們的工作。

俗話說活到老學到老，只懂得一方面的學問是遠遠不夠的，只有不斷的學習才能提高新媒體工的技能，更好的服務于大家，只有通過不斷的實踐才能找到工作中消失的問題并加以改正和完善。

不擅長學習的人注定被新媒體大浪潮所淘汰，如何才能適應新媒體的進展方向，新媒體時代需要什么樣的人才，答案就是學習。

話說回來這次培訓的主題是新媒體，三天的學習雖然不能很系統(tǒng)很全面的學習新媒體學問，但也有了大致的了解。

網(wǎng)絡時代飛速進展，新媒體孕育而生，其傳播速度之快，影響范圍之廣，受眾群體之多，悄然轉變著人們生活方式。

作為企業(yè)來說，如何利用新媒體平臺傳播企業(yè)理念文化，展現(xiàn)企業(yè)形象，擴大企業(yè)影響力，打造企業(yè)品牌價值，這既是新媒體的意義所在也是每一位新媒體工思索的問題。

由青春武鐵聯(lián)想到宜車新媒體，兩者雖有差異但也不乏諸多共性。

作為宜車新媒體工作室的主編之一，我有幸見證了它的成長，從今年7月成立至今短短5個多月的時間里，平臺先后開拓了宜車資訊、宜車科普、美圖（美文）鑒賞、夜話讀書、宜車VR等諸多粉絲喜聞樂見的欄目，牢牢把握服務廣闊職工、旅客和貨主這一宗旨，受到一線職工和路外人士的全都好評，取得這樣的成果實屬不易。

但我也深知其工作任重道遠，從最初布滿活力干勁到現(xiàn)在迷茫不知所措，好像陷入了瓶頸期，內容質量不高、形式較單一、缺乏粉絲互動，兼職開展工作合理支配作息時間等問題慢慢成為進展路上的絆腳石。

下一步宜車新媒體的工作該如何開展，怎樣在同類單位新媒體中脫穎而出成為鐵路風向標，我想我在培訓中上找到了答案。

一個勝利的新媒體平臺，需要的是傾聽，創(chuàng)新，互動，培育和堅持。

首先是傾聽，工作不能盲目，要有的放矢。

傾聽即對平臺的定位分析，了解用戶的個人喜好和愛好，從用戶本身動身，有針對性的對我們平臺所發(fā)布的內容進行調整和改進。

學會傾聽滿意用戶的需要依據(jù)對用戶需求的收集所輸出的內容才能對用戶產(chǎn)生影響。

其次是創(chuàng)新，內容上和形式上要齊頭并進，相輔相成。

一個好的新媒體平臺并不是在內容上做到面面俱到，而是從某一個角度為切入點打造精品，制造屬于自己的專屬品牌。

只有這樣才能贏得的關注，獲得的口碑。

同時好的內容離不開好的