事故隱患排查治理獎(jiǎng)懲制度樣本(二篇)_第1頁
事故隱患排查治理獎(jiǎng)懲制度樣本(二篇)_第2頁
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第4頁共4頁事故隱患排查治?理獎(jiǎng)懲制度樣本?1、對(duì)在安全?生產(chǎn)、隱患排查?治理、事故預(yù)防?、事故搶險(xiǎn)工作?中做出貢獻(xiàn)的給?予表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)?勵(lì)。2、對(duì)舉?報(bào)事故隱患,杜?絕重大事故有功?人員給予重獎(jiǎng)。?3、對(duì)在事故?預(yù)防隱患排查治?理工作中不認(rèn)真?、玩忽職守、違?章指揮、違章作?業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)?律,而導(dǎo)致發(fā)生?安全事故的,要?根據(jù)情節(jié)輕重追?究責(zé)任,從嚴(yán)處?理。4、對(duì)隱?瞞事故隱患,對(duì)?舉報(bào)人員打擊報(bào)?復(fù),對(duì)弄虛作假?,嫁禍于人的,?對(duì)不積極整改事?故隱患,導(dǎo)致發(fā)?生事故的要追究?責(zé)任,從重處理?。5、企業(yè)主?要負(fù)責(zé)人和各級(jí)?管理人員要在自?己職責(zé)范圍內(nèi)落?實(shí)事故隱患整改?資金、整改責(zé)任?人、整改措施、?按整改期限完成?整改任務(wù),企業(yè)?從業(yè)人員要認(rèn)真?查找自己崗位存?在的各安全隱患?及時(shí)報(bào)告,及時(shí)?排除,及時(shí)整改?,確保各類安全?隱患消失在萌芽?中,創(chuàng)造良好的?安全工作環(huán)境。?

事故隱患排?查治理獎(jiǎng)懲制度?樣本(二)一?、目的為保證?隱患排查制度的?全面落實(shí),按照?《安全隱患排查?治理制度》的要?求,防止各類事?故的發(fā)生,制定?本制度。二、?適用范圍本制?度適用于公司安?全隱患排查治理?獎(jiǎng)懲的一般規(guī)定?。三、可能存?在的事故隱患的?范圍1、作業(yè)?現(xiàn)場(chǎng)及工作環(huán)境?,有危及安全生?產(chǎn)的不安全因素?或重大險(xiǎn)情,可?能造成職業(yè)病、?職業(yè)中毒的勞動(dòng)?環(huán)境和作業(yè)條件?。2、生產(chǎn)工?藝及技術(shù),可能?導(dǎo)致事故發(fā)生和?危害擴(kuò)大的設(shè)計(jì)?缺陷、工藝缺陷?等,在生產(chǎn)運(yùn)行?中可能發(fā)生的泄?漏、火災(zāi)、爆炸?、中毒等。3?、設(shè)備設(shè)施,在?建設(shè)、施工、檢?修過程中可能發(fā)?生的各種能量傷?害及設(shè)備缺陷等?。4、人員狀?況方面,在平時(shí)?工作中不能按操?作規(guī)程進(jìn)行操作?,業(yè)務(wù)技能差,?經(jīng)常違章違紀(jì)的?、危及崗位正常?運(yùn)行以及各種習(xí)?慣性違章行為等?。5、管理上?的缺陷,存在管?理不到的盲區(qū)而?引發(fā)工藝、設(shè)備?事故的發(fā)生。?6、作業(yè)安全,?未按規(guī)定辦理作?業(yè)許可證,擅自?作業(yè);安全措施?未落實(shí)或安全措?施存在缺陷,現(xiàn)?場(chǎng)安全監(jiān)督不到?位等。7、檢?修未嚴(yán)格履行檢?維修程序,特別?是未進(jìn)行危害有?害因素新辨識(shí),?無方案,未辦理?工藝和設(shè)備檢維?修交接手續(xù),安?全措施未確認(rèn)、?未落實(shí),現(xiàn)場(chǎng)無?人監(jiān)護(hù)等。8?、全廠安全、環(huán)?保、消防設(shè)施維?護(hù)、保養(yǎng)、不完?好、不備用及人?為損壞等各種缺?陷。四、獎(jiǎng)勵(lì)?和懲罰各種隱?患的排查和治理?工作,嚴(yán)格按誰?分管誰負(fù)責(zé)的原?則管理,各單位?和相關(guān)人員對(duì)各?類隱患負(fù)有發(fā)現(xiàn)?、排查、監(jiān)控和?治理的職責(zé),若?因工作失職和管?理不到位,將按?相關(guān)制度嚴(yán)肅處?理。安監(jiān)部對(duì)?各類隱患的報(bào)告?和____建立?檔案,并納入個(gè)?人考核,將作為?各種評(píng)優(yōu)和晉升?的依據(jù)之一。?(一)獎(jiǎng)勵(lì)1?、對(duì)安全生產(chǎn)提?出合理化建議并?采納,收到顯著?效果,給予50?—____元的?獎(jiǎng)勵(lì)。2、對(duì)?在安全生產(chǎn)工作?成績突出,防止?或挽救安全事故?發(fā)生的隱患報(bào)告?和____的人?員,每次給予獎(jiǎng)?勵(lì)____元-?____元。?3、對(duì)____?各種違章違紀(jì),?每次給予___?_元-____?元的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)?提出安全重大合?理化建議、及時(shí)?制止違章,避免?重大事故或人身?傷害事故、消除?重大安全隱患、?解決安全生產(chǎn)重?大問題的職工或?單位,經(jīng)安全部?門調(diào)查確認(rèn),報(bào)?公司請(qǐng)功或一次?性獎(jiǎng)勵(lì)____?元-____元?,并在評(píng)優(yōu)、晉?升時(shí)予以優(yōu)先考?慮。(二)處?罰:1、嚴(yán)格?執(zhí)行《建筑安全?隱患排查治理制?度》及有關(guān)安全?生產(chǎn)法律、法規(guī)?和安全生產(chǎn)責(zé)任?制、隱患排查責(zé)?任制,如違反《?制度》和未履?行安全生產(chǎn)責(zé)任?制、隱患排查責(zé)?任制接受50-?____元的處?罰。2、嚴(yán)格?執(zhí)行公司各工種?技安規(guī)程以及各?項(xiàng)安全管理制度?,在隱患排查期?中對(duì)于一般性違?章行為,以部門?為考核單位,發(fā)?現(xiàn)違章現(xiàn)象按經(jīng)?濟(jì)責(zé)任制規(guī)定處?罰。3、在隱?患排查期中發(fā)現(xiàn)?有嚴(yán)重違章行為?,其后果嚴(yán)重的?,按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制?規(guī)定加重處罰。?4、對(duì)一般事?故隱患未及時(shí)發(fā)?現(xiàn)并報(bào)告主管部?門和整改或未落?實(shí)監(jiān)控措施的有?關(guān)責(zé)任人和部門?處____元-?____元罰款?,并在公司通報(bào)?。5、對(duì)重大?事故隱患未及時(shí)?發(fā)現(xiàn)并報(bào)告和整?改的,對(duì)責(zé)任人?和部門處___?_元以上的罰款?。6、對(duì)隱報(bào)?、瞞報(bào)重大事故?隱患的責(zé)任人和?部門處____?元以上罰款,并?承擔(dān)由此帶來的?一切責(zé)任。7?、對(duì)于在隱患排?查中,未認(rèn)真排?查事故隱患而造?成事故的直接責(zé)?任者,根據(jù)經(jīng)濟(jì)?損失

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