安全生產責任制職能處科室安全職責一、前言在當前的安全保障工作中，每個職能處和科室都有相應的安全職責，按照分工和職能劃分，合理分配安全職責是保障生產安全的基礎。各職能處和科室要根據本單位的實際情況，積極探索和總結工作經驗，加強安全職責的履行，完善和落實安全責任制，共同保障單位的安全生產。二、職能處安全職責1.綜合處綜合處是全面協(xié)調本單位各項工作的職能處，其職責涵蓋很多方面。在安全工作方面，綜合處應當做好以下幾方面的工作：制定公司安全管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。對職工安全培訓情況進行監(jiān)督和跟蹤，保障職工安全知識的掌握和應用。負責安全檢查和事故調查，發(fā)現問題及時通報職能處和科室，協(xié)調解決問題。組織開展安全檢查、整改及安全應急演練，定期評估生產安全風險。2.設備處設備處主要負責本單位的設備維修保養(yǎng)和更新，因此其安全職責主要集中在設備安全方面：對設備使用人員進行安全培訓，提高安全生產意識。定期進行設備維護保養(yǎng)及檢查，保障設備完好。及時處理設備故障和事故，并進行記錄和分析，總結經驗，完善設備管理措施。3.印刷處印刷處主要負責本單位的印刷業(yè)務，因此其安全職責主要集中在化學品安全和防火安全方面：做好有關化學品的儲存和使用安全管理，定期檢查危險品存儲地點的安全狀況。做好防火工作，加強火災事故預防和處理，注意電氣設備及線路的安全使用。組織開展應急演練，及時處理和調查各種安全事故。4.電子處電子處主要負責本單位的信息系統(tǒng)建設和維護，其安全職責主要集中在信息安全方面：制定完善安全管理制度，落實電子信息安全保護責任。做好對電子信息系統(tǒng)的維護和更新，在系統(tǒng)運行中監(jiān)測安全情況，及時處理安全漏洞和威脅。對系統(tǒng)操作人員進行安全培訓，提高其安全意識和能力。三、科室安全職責1.人事科人事科是人力資源管理部門，其安全職責包括：安排新員工參加安全培訓，并對重要人員進行安全背景審查。進行危險性分析和崗位風險評估，制定相應的職業(yè)健康和安全事故預防制度。定期開展演練、安全檢查、隱患排查等工作，發(fā)現和報告安全問題。2.采購科采購科負責本單位的物資采購和供應管理，其安全職責包括：與物流供應商簽訂安全方案，確保供應鏈的安全。按照國家法規(guī)和標準要求購買安全可靠的物資，保障生產活動的穩(wěn)定進行。與職能處和科室緊密合作，制定物資使用管理方案，減少安全隱患。3.財務科財務科是財務管理部門，其安全職責包括：配置財務管理制度，審核安全預算和資金使用方案。審核相關證明和手續(xù)，確保安全投資項目的安全性。對薪酬結算和財務紀律進行監(jiān)督和管理，保證財務安全。四、結語以上是職能處和科室的安全職責，本著工作細致、責任到位的原則，在職能處和科室安全職責中，各工作崗位應該將