付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
銷售業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)一、引言本協(xié)議是由銷售業(yè)務(wù)員和公司簽署的一份法律協(xié)議,協(xié)議內(nèi)容規(guī)定了銷售業(yè)務(wù)員與公司的權(quán)利和義務(wù),為保證銷售業(yè)務(wù)員的合法權(quán)益,同時(shí)維護(hù)企業(yè)的合法利益,本協(xié)議應(yīng)被妥善遵守。二、協(xié)議條款1.工作職責(zé)銷售業(yè)務(wù)員應(yīng)根據(jù)公司的安排,負(fù)責(zé)銷售和推廣公司的產(chǎn)品,為公司拓展新客戶、維護(hù)老客戶及市場(chǎng)拓展提供支持。2.工作時(shí)間銷售業(yè)務(wù)員每周工作5天,每日工作時(shí)間為8小時(shí),工作的具體時(shí)間,根據(jù)公司的安排執(zhí)行。如有需要,銷售業(yè)務(wù)員應(yīng)按公司要求加班。3.薪酬結(jié)構(gòu)銷售業(yè)務(wù)員的薪酬,包括底薪和提成。底薪標(biāo)準(zhǔn)由公司制定,并在合同中約定。銷售業(yè)務(wù)員的提成根據(jù)所售商品的銷售量和銷售額等指標(biāo)綜合考核并按公司制定的提成標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。4.工作績(jī)效公司將根據(jù)銷售業(yè)務(wù)員的工作績(jī)效對(duì)其進(jìn)行考核和評(píng)估,根據(jù)考核結(jié)果確定員工的獎(jiǎng)懲及晉升等事宜。5.保密條款銷售業(yè)務(wù)員應(yīng)保護(hù)公司的商業(yè)機(jī)密,并對(duì)從事過(guò)程中獲得的商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密。在離職后,銷售業(yè)務(wù)員必須立即歸還所有公司的商業(yè)機(jī)密,不得將商業(yè)機(jī)密帶出公司或給予第三方。6.保障與福利銷售業(yè)務(wù)員享有正常的社會(huì)保險(xiǎn)待遇,公司負(fù)責(zé)購(gòu)買銷售業(yè)務(wù)員的五險(xiǎn)一金。銷售業(yè)務(wù)員享有帶薪年假、病假及其他特殊假期。7.合作協(xié)議銷售業(yè)務(wù)員及公司雙方在簽署本協(xié)議后,應(yīng)嚴(yán)格按照協(xié)議內(nèi)容履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如發(fā)生任何爭(zhēng)議,兩方應(yīng)協(xié)商解決。若無(wú)法協(xié)商解決需要訴訟的,由公司所在地人民法院管轄。三、簽署和生效本協(xié)議自雙方簽署之日起生效,有效期為一年。協(xié)議到期后,協(xié)議雙方如無(wú)特殊情況,可以續(xù)簽協(xié)議。協(xié)議未到期前任何一方無(wú)故單方解除協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。1.公司:公司名稱:XXX有限公司法定代表人:XXX地址:XXX電話:XXX2.銷售業(yè)務(wù)員:姓名:XXX身份證號(hào):XXX地址:XXX電話:XXX四、總結(jié)本協(xié)議的簽訂,為公司的銷售業(yè)務(wù)提供了重要保障,為銷售業(yè)務(wù)員
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 外勤機(jī)械工安全生產(chǎn)意識(shí)競(jìng)賽考核試卷含答案
- 成品礦運(yùn)送工崗前基礎(chǔ)操作考核試卷含答案
- 信息通信網(wǎng)絡(luò)線務(wù)員安全意識(shí)測(cè)試考核試卷含答案
- 抽紗挑編工保密能力考核試卷含答案
- 2025年中原科技學(xué)院馬克思主義基本原理概論期末考試模擬題附答案
- 2024年灤縣輔警招聘考試真題匯編附答案
- 2024年重慶工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院輔導(dǎo)員招聘?jìng)淇碱}庫(kù)附答案
- 2024年鄭州信息科技職業(yè)學(xué)院輔導(dǎo)員考試筆試真題匯編附答案
- 企業(yè)信息化安全防護(hù)與應(yīng)急處置實(shí)務(wù)操作手冊(cè)
- 2025四川省成都市公務(wù)員考試數(shù)量關(guān)系專項(xiàng)練習(xí)題及參考答案1套
- 中深度鎮(zhèn)靜紅外線全身熱療方法課件
- 第四單元地理信息技術(shù)的應(yīng)用課件 【高效課堂+精研精講】高中地理魯教版(2019)必修第一冊(cè)
- 魯科版高中化學(xué)必修一教案全冊(cè)
- 管理養(yǎng)老機(jī)構(gòu) 養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的服務(wù)提供與管理
- 提高隧道初支平整度合格率
- 2022年環(huán)保標(biāo)記試題庫(kù)(含答案)
- 2023年版測(cè)量結(jié)果的計(jì)量溯源性要求
- 建筑能耗與碳排放研究報(bào)告
- GB 29415-2013耐火電纜槽盒
- 中國(guó)古代經(jīng)濟(jì)試題
- 真空采血管的分類及應(yīng)用及采血順序課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論