第4頁共4頁文員年度?工作總結(jié)?參考模板?時光如?梭，轉(zhuǎn)眼?間已至_?___歲?末，進入?公司至今?，已有三?個多月的?時間，回?首___?_的工作?表現(xiàn)，雖?存在些許?的不足之?處，但總?體的付出?，還是獲?得了不少?收益，現(xiàn)?將___?_工作總?結(jié)如下：?一、工?作收獲和?表現(xiàn)1?、工作收?獲：(?1)工作?適應(yīng)力逐?步增強，?對后期安?排的工作?，現(xiàn)已得?心應(yīng)手。?(2)?因近期工?作表現(xiàn)較?其他綜合?部人員略?為突出，?被同事推?薦為本月?綜合部二?名“優(yōu)秀?員工”中?的一員。?(3)?工作敏感?度有所提?高，能夠?較積極地?向領(lǐng)導(dǎo)匯?報工作進?度與結(jié)果?。2、?工作表現(xiàn)?：(1?)能夠較?好地完成?上級安排?的任務(wù)；?(2)?能夠主動?承擔責任?，積極改?正錯誤，?避免類似?錯誤的再?次發(fā)生(?如郵件漏?寄、業(yè)績?排行版沒?有極時更?新等)。?(3)?能夠較好?地完成本?職工作(?如文件的?錄入、存?檔、打印?、辦公用?品發(fā)放等?)。(?4)懂得?事情輕重?緩急，做?事較有條?理。(?5)與同?事相處融?洽，能夠?積極配合?及協(xié)助其?他部門完?成工作。?二、工?作中存在?的不足?1、工作?細心度仍?有所欠缺?。2、?在處理業(yè)?務(wù)部成交?客戶工作?流程時，?工作效率?雖有所提?高，但感?覺有時各?部門之間?的配合仍?有所欠缺?，工作效?率并非是?最快的！?總的來?說___?_的工作?是盡職盡?責的，雖?然亦存在?著些許的?不足，工?作的確也?不夠飽和?，時有不?知道該干?什么的感?覺，但這?一切的一?切相信也?會隨著_?___的?到來而逝?去。非常?感謝公司?領(lǐng)導(dǎo)及同?事們對我?工作的支?持與肯定?，相信_?___的?我，在行?政文員這?個崗位上?會做得更?好，發(fā)揮?得更加出?色！文?員年度工?作總結(jié)參?考模板（?二）時?間總是轉(zhuǎn)?瞬即逝，?在公司工?作已有近?四年的時?間，我的?收獲和感?觸都很多?，任職以?來，我努?力適應(yīng)工?作環(huán)境，?認真地履?行了自己?的工作職?責，竭力?完成了各?項工作任?務(wù)。現(xiàn)將?____?的工作情?況總結(jié)如?下：一?、從實踐?中總結(jié)經(jīng)?驗，提高?工作認識?任職辦?公室文員?一職，使?我深入認?識了這一?崗位的工?作職責，?辦公室是?公司與員?工銜接的?部門，做?到承上啟?下的作用?，是公司?對外展現(xiàn)?企業(yè)形象?，對內(nèi)部?起到銜接?和協(xié)調(diào)的?職能部門?。工作內(nèi)?容零散瑣?碎，在完?成工作任?務(wù)時要本?著“細心?、耐心、?嚴謹”的?原則，做?到不損害?公司利益?、體現(xiàn)公?司形象、?提高員工?積極性，?輔助公司?領(lǐng)導(dǎo)將企?業(yè)推進發(fā)?展目標。?二、提?高自身素?質(zhì)，拓展?知識面?有句俗語?“隔行如?隔山”，?不深入工?作環(huán)境，?就不會知?道工作的?范圍及工?作中會出?現(xiàn)的問題?，只有深?入其中，?才會體會?到所在崗?位的職責?及工作內(nèi)?容。在?公司工作?的近四年?中，與歷?任主任的?配合，從?中學(xué)習(xí)到?許多的工?作經(jīng)驗和?對工作嚴?謹?shù)膽B(tài)度?，比如語?言的措詞?、工作的?態(tài)度和解?決問題的?方式、方?法，進而?也認識到?自己知識?面的狹窄?及經(jīng)驗的?不足。人?生下來都?不是智者?，遇到問?題敢于迎?刃解決，?任何問題?都將不會?成問題。?最初接手?工作時并?不了解該?從何做起?，實際工?作與自己?所認識的?所有差異?，如無頭?蒼蠅般無?序，經(jīng)過?領(lǐng)導(dǎo)的指?導(dǎo)與各位?同事的幫?助才得以?捋順。?“重視工?作崗位，?在工作中?學(xué)習(xí)，讓?自身的價?值得以發(fā)?揮”，這?是我的原?則及宗旨?，本著這?樣的信念?，認真去?對待每一?件工作任?務(wù)已經(jīng)成?為我現(xiàn)在?及今后工?作的準則?。三、?____?工作計劃?1、協(xié)?助各部門?做好各類?文件的登?記、上報?、下發(fā)等?工作，做?好各類信?件的收發(fā)?工作，配?合領(lǐng)導(dǎo)于?各部門做?好協(xié)助工?作，做好?辦公用品?的管理工?作。2?、管理公?司印章，?做到使用?登記，領(lǐng)?用簽字。?3、真?實、準確?記錄行政?人員考勤?，并與考?勤機數(shù)據(jù)?核對。?4、接收?涂料訂單?，及時、?準確下達?任務(wù)單，?并與保管?員及時核?對發(fā)貨數(shù)?量，收集?完整的回?執(zhí)單，并?進行反饋?，按月匯?總報至財?務(wù)部。?5、配合?王總辦理?公司開工?、竣工手?續(xù)事宜，?補曬藍圖?、規(guī)劃總?平面圖，?補辦審圖