物流公司員工年終總結(jié)及工作計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)范本(二篇)_第1頁
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第6頁共6頁物流公司?員工年終?總結(jié)及工?作計(jì)劃標(biāo)?準(zhǔn)范本?歲月如梭?,光陰飛?逝,不知?不覺中和?公司已走?過___?_個(gè)春秋?,在同事?的支持和?幫助下,?我勤奮踏?實(shí)地完成?了本職工?作,也順?利完成了?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)倉?庫任務(wù),?自身在各?方面都有?所提升,?為做好倉?儲(chǔ)各項(xiàng)工?作打下了?良好的基?礎(chǔ),這是?比任何東?西都寶貴?的人生財(cái)?富,并將?受益終生?。所以我?懷著一顆?感恩的心?在工作著?、學(xué)習(xí)著?。下面是?我對__?__來的?工作進(jìn)行?的總結(jié)與?歸納:?一、內(nèi)部?管理1?、在工作?中能夠嚴(yán)?格要求自?己,保證?入庫、出?庫、領(lǐng)料?的數(shù)據(jù)準(zhǔn)?確;2?、當(dāng)班期?間。認(rèn)真?協(xié)調(diào)入庫?及準(zhǔn)確及?時(shí)入庫;?3、物?資發(fā)放。?能認(rèn)真執(zhí)?行物資發(fā)?放規(guī)定,?敢于堅(jiān)持?原則不徇?私情,保?證成品發(fā)?貨的準(zhǔn)確?性;4?、報(bào)表制?作。四點(diǎn)?班除了提?高發(fā)貨效?率外,還?要認(rèn)真收?集數(shù)據(jù),?合理編制?,以自己?最大能力?為領(lǐng)導(dǎo)們?提供極盡?可能準(zhǔn)確?的數(shù)據(jù);?5、做?好倉庫管?理工作,?盡可能將?庫內(nèi)打并?整潔,及?時(shí)除理爛?袋,根據(jù)?情況整理?庫房,并?積極向5?S管理靠?近。二?、遵紀(jì)守?法加強(qiáng)?思想政治?學(xué)習(xí)及專?業(yè)知識學(xué)?,提高政?治素質(zhì)。?主要學(xué)習(xí)?公司相關(guān)?精神,物?資管理、?計(jì)算機(jī)操?作、工商?管理等知?識,以求?不斷提高?自身素,?積極遵守?倉庫管理?紀(jì)律,服?從上級安?排。三?、崗位職?責(zé)1、?品質(zhì)的保?證工作。?即一定要?保證所入?庫的產(chǎn)品?品質(zhì),做?到防火、?防水、防?壓、防變?形、防腐?蝕等倉庫?十二防。?按照先進(jìn)?先出,上?輕下重,?上小下大?;定時(shí)、?定位、定?量三原則?進(jìn)行入庫?擺放和發(fā)?料工作;?2、倉?庫帳目。?保證每晚?下班之前?把當(dāng)天的?入庫數(shù),?出庫數(shù),?庫存數(shù)按?照物料種?類、名稱?準(zhǔn)確無誤?的登記做?帳,領(lǐng)導(dǎo)?每天上班?即能看到?昨晚倉庫?的準(zhǔn)確庫?存以便準(zhǔn)?確的做出?當(dāng)天的生?產(chǎn)安排;?3、月?報(bào)工作。?每月月底?進(jìn)行盤點(diǎn)?,倉庫不?僅僅要做?好倉庫的?進(jìn)銷存帳?目,還要?把全廠的?各類的數(shù)?據(jù)進(jìn)行匯?總,做出?月報(bào)表提?供給決策?部門,以?便于決策?者能夠及?時(shí)安排調(diào)?整下一步?的工作;?4、物?料的收發(fā)?工作。倉?庫其實(shí)就?是工廠產(chǎn)?品的一個(gè)?中轉(zhuǎn)站:?倉管最主?要的工作?就是及時(shí)?準(zhǔn)確的收?發(fā)中轉(zhuǎn)物?料以配合?工廠的生?產(chǎn)。這就?要求我們?對進(jìn)入倉?庫的每一?種物料都?很清楚其?時(shí)在庫的?擺放位置?、數(shù)量、?生產(chǎn)日期?、顏色、?何種原料?等等;?5、倉庫?的整理工?作?,F(xiàn)在?的企業(yè)大?都要求自?己能達(dá)到?5S標(biāo)準(zhǔn)?,我們要?嚴(yán)格用這?些系統(tǒng)的?要求來檢?驗(yàn)自己的?工作是否?合格。對?于倉庫來?說,倉庫?是一個(gè)出?入物品較?多的地方?,所以倉?庫比起其?它地方更?易顯得臟?亂差,這?就要求我?們時(shí)時(shí)的?進(jìn)行倉庫?整理。所?有物品各?歸各處,?有用的擺?放整齊,?無用的扔?掉,經(jīng)常?打掃,常?期堅(jiān)持,?使倉庫時(shí)?時(shí)處處顯?得有條有?序,干靜?整潔;?6、一個(gè)?公司的前?進(jìn)過程也?可以說就?是一個(gè)不?斷提出問?題,解決?問題的持?續(xù)改進(jìn)的?過程。對?于我平時(shí)?工作中出?現(xiàn)的失誤?,發(fā)現(xiàn)的?問題要及?時(shí)進(jìn)行改?進(jìn),進(jìn)行?解決,然?后再發(fā)現(xiàn)?再解決,?就這樣進(jìn)?行反復(fù)的?,持續(xù)的?改進(jìn)。?總之一年?來干了一?些工作,?也取得一?些成績,?但成績只?能代表過?去,工作?中也存在?著一些不?足,但是?困難是絆?腳石,更?是前進(jìn)的?基石,在?努力發(fā)揚(yáng)?優(yōu)點(diǎn)的同?時(shí),更應(yīng)?該學(xué)會(huì)改?進(jìn)不足,?知恥而后?勇,在新?的一年里?我一定會(huì)?繼續(xù)努力?,把工作?做到最好?,為公司?建設(shè)貢獻(xiàn)?自己的力?量。物?流公司員?工年終總?結(jié)及工作?計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)?范本(二?)__?__,是?公司領(lǐng)導(dǎo)?克服各種?困難,帶?領(lǐng)大家開?源節(jié)流,?想方設(shè)法?擴(kuò)大業(yè)務(wù)?收入,平?穩(wěn)發(fā)展的?一年;也?是我物流?部根據(jù)公?司領(lǐng)導(dǎo)的?指示,精?益管理、?嚴(yán)格控制?成本,謀?求突破的?一年;同?時(shí),也是?本人在各?位同事關(guān)?心支持下?持續(xù)改進(jìn)?、不斷成?長的一年?。為獲得?公司領(lǐng)導(dǎo)?和在座各?位的可貴?意見,現(xiàn)?就本部門?及本人各?項(xiàng)具體工?作總結(jié)如?下:一?、嚴(yán)格控?制各項(xiàng)費(fèi)?用,開源?為副,節(jié)?流為主?根據(jù)我物?流部的情?況,開源?可能性較?小,而節(jié)?流確實(shí)是?本部門重?中之重,?這在今年?的財(cái)務(wù)費(fèi)?用明細(xì)中?能看得出?來。1?、物流部?費(fèi)用現(xiàn)狀?。本部?門今年所?發(fā)生費(fèi)用?占公司費(fèi)?用比率有?上升的趨?勢,現(xiàn)進(jìn)?行說明。?物流費(fèi)用?可以分為?固定和變?動(dòng)兩部分?,固定費(fèi)?用不隨公?司業(yè)務(wù)變?化變化,?變動(dòng)部分?隨公司業(yè)?務(wù)增加而?增加。當(dāng)?變動(dòng)部分?隨公司其?他部門費(fèi)?用降低變?得越小時(shí)?,固定部?分分?jǐn)偩?會(huì)越大,?而物流部?短期能夠?降低的只?有變動(dòng)部?分,這就?造成整個(gè)?物流費(fèi)用?占公司費(fèi)?用比率具?有上升趨?勢。2?、控制費(fèi)?用不拘小?節(jié)。嚴(yán)?格控制必?須發(fā)生的?費(fèi)用,杜?絕沒用必?要的費(fèi)用?。對于配?送費(fèi)用,?我物流部?嚴(yán)格按照?最優(yōu)化路?線,最少?路費(fèi)、停?車費(fèi),對?于一些小?事情,我?們也是盡?量節(jié)省,?例如為倉?庫窗戶刷?油漆,我?們都是自?己買油漆?,不請物?業(yè)代為刷?。雖然沒?有為公司?做出突出?貢獻(xiàn),但?是也盡了?自己的努?力。3?、固定費(fèi)?用控制。?根據(jù)公?司領(lǐng)導(dǎo)對?物流部下?屬倉庫指?示,把原?倉庫庫存?一次性轉(zhuǎn)?移,為公?司節(jié)省一?定的倉儲(chǔ)?費(fèi)用。另?外,我們?配合呼哥?擬把倉庫?對外出租?,進(jìn)一步?降低部門?管理的固?定費(fèi)用。?二、加?強(qiáng)部門管?理1、?完善部門?管理制度?。按照?領(lǐng)導(dǎo)意見?,對各項(xiàng)?管理制度?進(jìn)行修改?。在保持?原有流程?不變的基?礎(chǔ)上,加?入了財(cái)務(wù)?監(jiān)督等條?款,進(jìn)一?步規(guī)范出?入庫流程?。2、?提升部門?人員服務(wù)?意識、安?全意識。?本部門?在強(qiáng)調(diào)多?創(chuàng)效益的?同時(shí),必?須確保服?務(wù)質(zhì)量、?操作安全?,要求部?門人員既?要節(jié)省費(fèi)?用,更要?對業(yè)務(wù)部?門、客戶?提供服務(wù)?和保障,?支持業(yè)務(wù)?部門多創(chuàng)?效益。認(rèn)?真___?_安全第?一、預(yù)防?為主、綜?合治理的?方針。一?年來,本?部門無一?例投訴、?無一例安?全事故。?3、加?強(qiáng)部門人?員知識技?能自我培?訓(xùn)。由?于公司業(yè)?務(wù)不飽和?,本部門?人員經(jīng)常?利用空閑?進(jìn)行自我?培訓(xùn)、自?我提升,?為公司未?來發(fā)展儲(chǔ)?備力量。?三、降?低呆滯庫?存、運(yùn)回?礦面板?過去一年?中,經(jīng)過?領(lǐng)導(dǎo)的支?持和各相?關(guān)部門配?合,地板?和瓷磚清?貨,并處?理了倉庫?部分精品?、壁布樣?品。此外?,___?_倉庫取?消時(shí),其?尚有部分?礦面板確?定作廢品?處理。我?部門羅_?___轉(zhuǎn)?告本人后?,決定暫?時(shí)先運(yùn)回?倉庫,已?備公司將?來使用。?四、提?高出入庫?數(shù)據(jù)準(zhǔn)確?率,確保?財(cái)務(wù)原始?數(shù)據(jù)可靠?性為了?確保財(cái)物?各項(xiàng)工作?及時(shí)完成?,保證財(cái)?務(wù)數(shù)據(jù)與?業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)?的有效銜?接,為公?司決策提?供更加充?分的依據(jù)?。在出入?庫時(shí),本?部門所有?人員親自?上陣。例?如巖棉卸?貨時(shí),本?人爬上爬?下對數(shù)據(jù)?,之后連?續(xù)幾天脖?子手臂發(fā)?癢。此外?,本部門?或本人為?了及時(shí)、?準(zhǔn)確地向?財(cái)務(wù)提供?所需的各?項(xiàng)報(bào)告的?數(shù)據(jù),不?間斷工作?十幾個(gè)小?時(shí)是常事?。例如最?近一次數(shù)?據(jù)整理,?近一千項(xiàng)?數(shù)據(jù),要?逐一注明?原始單據(jù)?,時(shí)間緊?任務(wù)重。?在犧牲了?午飯的前?提下,十?多個(gè)小時(shí)?搞定。?五、支持?其他部門?工作,處?理關(guān)聯(lián)業(yè)?務(wù)為了?保證公司?

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