第10頁(yè)共10頁(yè)物業(yè)公司?財(cái)務(wù)年終?工作總結(jié)?范文_?___年?，面對(duì)資?金緊缺的?嚴(yán)峻的形?勢(shì)，在局?財(cái)務(wù)部和?公司領(lǐng)導(dǎo)?領(lǐng)導(dǎo)下，?財(cái)務(wù)部全?體工作人?員，緊緊?圍繞公司?及部門全?年各項(xiàng)工?作目標(biāo)，?按照公司?年初工作?會(huì)議認(rèn)真?踐行“價(jià)?值管理”?理念，以?精細(xì)化管?理為主題?、以資金?管理為中?心、以風(fēng)?險(xiǎn)管理為?主線的要?求，統(tǒng)一?思想，提?振信心，?增強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)，全?面履行職?責(zé)，努力?完成階段?性各項(xiàng)工?作任務(wù)。?一、全?年量化指?標(biāo)完成情?況1、?資金上存?率___?_%以上?;完成，?達(dá)到__?__%。?2、年?末貨幣資?金余額_?___萬?元以上，?其中公司?本級(jí)__?__萬;?____?期末貨幣?資金僅僅?____?萬元，總?部約為_?___萬?元，離指?標(biāo)差距很?大。3?、總部費(fèi)?用支出控?制___?_萬元以?內(nèi)：__?__年實(shí)?際發(fā)生_?___萬?元，由于?有大約_?___萬?元左右的?職員費(fèi)用?，另外辦?公樓租賃?費(fèi)___?_萬未計(jì)?算，半年?績(jī)效考核?估計(jì)大概?有___?_萬元左?右，加上?上述費(fèi)用?預(yù)計(jì)__?__年實(shí)?際發(fā)生費(fèi)?用___?_萬元，?在預(yù)算控?制之內(nèi)。?4、全?年收取司?屬單位上?交款項(xiàng)_?___萬?元;已收?____?萬元，完?成年度計(jì)?劃的__?__%。?5、新?開項(xiàng)目資?金策劃率?____?%;新開?項(xiàng)目__?__個(gè)，?均做了資?金策劃。?(___?_兩個(gè)，?____?一個(gè))。?6、全?司利潤(rùn)總?額___?_萬元;?____?完成利潤(rùn)?____?萬元，完?成___?_%。?7、辦理?資金信貸?類業(yè)務(wù)，?投訴率為?0;完成?。___?_未發(fā)生?投訴。?二、去年?所作的主?要工作：?___?_年，我?們主要圍?繞以下幾?個(gè)方面展?開財(cái)務(wù)工?作。1?、認(rèn)真做?好財(cái)務(wù)的?日常工作?。__?__我們?按照公司?統(tǒng)一部署?，完成年?度的結(jié)賬?、過賬工?作，做好?日常財(cái)務(wù)?賬務(wù)處理?工作，季?度做好公?司財(cái)務(wù)分?析工作以?及公司月?度財(cái)務(wù)快?報(bào)、清欠?報(bào)表、億?元項(xiàng)目分?析報(bào)告、?季報(bào)和年?度報(bào)表工?作，每月?向公司總?經(jīng)理、總?會(huì)計(jì)師填?報(bào)《財(cái)務(wù)?部工作月?報(bào)》等主?要指標(biāo)情?況，建立?會(huì)計(jì)檔案?室，對(duì)公?司直管已?完工項(xiàng)目?進(jìn)行會(huì)計(jì)?檔案清理?，及時(shí)將?檔案運(yùn)回?公司總部?歸檔管理?。每月末?對(duì)公司各?部門職工?備用金進(jìn)?行催報(bào)，?在___?_月底基?本完成備?用金的清?理工作。?2、按?照“預(yù)算?前找標(biāo)準(zhǔn)?、使用前?看預(yù)算、?開支前走?程序、開?支后有分?析、分析?后有考核?”的原則?，做好企?業(yè)費(fèi)用預(yù)?算管理，?費(fèi)用預(yù)算?工作。?財(cái)務(wù)部及?時(shí)組織編?制公司機(jī)?關(guān)年度費(fèi)?用預(yù)算并?分解到部?門和具體?責(zé)任人，?對(duì)各個(gè)分?公司費(fèi)用?預(yù)算進(jìn)行?審核并報(bào)?公司領(lǐng)導(dǎo)?審批，按?人頭建立?費(fèi)用預(yù)算?實(shí)際發(fā)生?臺(tái)賬，每?季度及時(shí)?向各個(gè)部?門反饋費(fèi)?用使用情?況并報(bào)公?司領(lǐng)導(dǎo)。?每季度末?公司總部?及分公司?進(jìn)行預(yù)算?分析并形?成分析報(bào)?告，作好?事中費(fèi)用?控制和總?結(jié)。截止?____?公司總部?管理費(fèi)用?____?萬元，加?____?尚未入賬?的辦公樓?租金__?__萬元?，以及公?司___?_績(jī)效考?核及__?__月工?資估計(jì)約?____?萬元，補(bǔ)?助約__?__萬元?共計(jì)約_?___萬?元未入賬?，___?_部管理?費(fèi)用約為?____?萬元，在?年度控制?目標(biāo)__?__萬元?的一半之?內(nèi)。3?、積極穩(wěn)?妥組織資?源，做好?公司資金?的調(diào)度工?作。一?是進(jìn)一步?做好現(xiàn)有?銀行賬戶?清理及新?成立項(xiàng)目?經(jīng)理部賬?戶跟進(jìn)管?理工作二?是建立全?公司銀行?賬戶臺(tái)賬?，及時(shí)掌?控各賬戶?資金情況?。三是通?過每月鐵?路項(xiàng)目資?金收支計(jì)?劃預(yù)算，?嚴(yán)格控制?鐵路項(xiàng)目?資金使用?按公司審?批意見執(zhí)?行，加強(qiáng)?對(duì)鐵路項(xiàng)?目等游離?于局體系?外的資金?使用情況?檢查監(jiān)督?力度，落?實(shí)資金計(jì)?劃和公司?財(cái)務(wù)制度?的執(zhí)行情?況。四?是每月末?對(duì)本月資?金集中情?況進(jìn)行統(tǒng)?計(jì)匯報(bào)，?定期和不?定期對(duì)所?屬單位資?金集中情?況和銀行?外部賬戶?進(jìn)行檢查?。五是合?理布局存?量資金結(jié)?構(gòu)，提高?存量資金?的綜合效?益，減少?在途資金?占用，盡?量用銀行?承兌等保?理業(yè)務(wù)方?式支付，?減少或延?遲現(xiàn)金流?出。全年?累計(jì)使用?承兌__?__多萬?元，六是?積極與上?級(jí)對(duì)接借?款和緩繳?上繳款項(xiàng)?，全年共?計(jì)為公司?各單位投?標(biāo)履約向?局借款_?___萬?元，有效?緩解公司?資金壓力?，為公司?對(duì)接市場(chǎng)?提供有力?的資金保?證。七是?積極籌措?資金為公?司購(gòu)置設(shè)?備，為海?外市場(chǎng)開?拓提供資?金保證，?____?公司共計(jì)?支付各類?購(gòu)置設(shè)備?款項(xiàng)__?__多萬?元，為剛?果項(xiàng)目部?提供資金?支持__?__多萬?元。5?、加強(qiáng)內(nèi)?部借款回?收力度，?進(jìn)一步降?低借款融?資總量，?降低財(cái)務(wù)?費(fèi)用，合?理調(diào)劑內(nèi)?部存量資?金，進(jìn)一?步完善內(nèi)?部融資管?理的制度?建設(shè)。?4、財(cái)務(wù)?管理制度?修訂工作?。一是?按經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù)性質(zhì)完?善經(jīng)濟(jì)合?同臺(tái)賬，?財(cái)務(wù)往來?臺(tái)帳、項(xiàng)?目管理臺(tái)?帳、營(yíng)銷?費(fèi)用臺(tái)賬?和資金和?承兌匯票?、保證金?類臺(tái)賬等?四類臺(tái)賬?。二是?進(jìn)一步完?善財(cái)務(wù)預(yù)?警系統(tǒng)。?加強(qiáng)對(duì)合?同額、營(yíng)?業(yè)額、利?潤(rùn)、現(xiàn)金?流量和應(yīng)?收款項(xiàng)指?標(biāo)財(cái)務(wù)信?息的搜集?、分析、?評(píng)價(jià)，對(duì)?照財(cái)務(wù)指?標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)?值、歷史?值、同行?值、預(yù)算?值等，及?時(shí)發(fā)出預(yù)?警信號(hào)。?三是通?過完善財(cái)?務(wù)管理手?冊(cè)來完善?內(nèi)部控制?制度，有?效進(jìn)行，?防止、發(fā)?現(xiàn)、糾正?各方面的?偏差與弊?端。四是?完善公司?直管項(xiàng)目?財(cái)務(wù)收支?審批程序?。5、?加強(qiáng)清欠?和審計(jì)工?作。一?是財(cái)務(wù)部?積極參與?對(duì)新開工?項(xiàng)目進(jìn)行?項(xiàng)目綜合?考核指標(biāo)?制定，參?與億元大?項(xiàng)目成本?分析和稽?核。二是?對(duì)哈大項(xiàng)?目進(jìn)行審?計(jì)監(jiān)察和?對(duì)武黃項(xiàng)?目進(jìn)行項(xiàng)?目綜合效?益和財(cái)務(wù)?收支情況?審計(jì)，通?過審計(jì)和?監(jiān)察工作?及時(shí)向公?司領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào)項(xiàng)目存?在的問題?。三是積?極開展財(cái)?務(wù)半年度?檢查工作?，通過檢?查發(fā)現(xiàn)財(cái)?務(wù)工作中?好的典型?擬在今后?公司財(cái)務(wù)?工作中進(jìn)?行推廣，?對(duì)發(fā)現(xiàn)的?問題提出?整改意見?督促各單?位認(rèn)真整?改。四是?根據(jù)每月?清欠月度?報(bào)表，建?立全公司?所有項(xiàng)目?清欠臺(tái)賬?，動(dòng)態(tài)掌?握公司各?項(xiàng)目拖欠?情況和清?欠進(jìn)度，?及時(shí)分析?公司應(yīng)收?款項(xiàng)回收?指標(biāo)完成?情況，指?導(dǎo)分公司?和重大項(xiàng)?目清欠工?作。三?、去年工?作中存在?的問題：?一是財(cái)?務(wù)部深入?一線的決?心不是很?堅(jiān)定，除?對(duì)鐵路項(xiàng)?目的財(cái)務(wù)?工作直接?管理較多?外，其他?項(xiàng)目基本?處在統(tǒng)計(jì)?資料階段?，未深入?項(xiàng)目了解?情況作出?分析提出?財(cái)務(wù)管理?的指導(dǎo)意?見。二是?公司財(cái)務(wù)?部總部對(duì)?分公司和?項(xiàng)目的調(diào)?控能力不?強(qiáng)。三是?資金的管?理措施、?方法有待?改進(jìn)和提?高，四是?財(cái)務(wù)人員?的業(yè)務(wù)素?質(zhì)有待提?升，部分?財(cái)務(wù)人員?只能做一?些日常的?收付業(yè)務(wù)?，不能對(duì)?本公司本?項(xiàng)目的工?作提供有?力的分析?證據(jù)及時(shí)?預(yù)警，導(dǎo)?致財(cái)務(wù)工?作不能順?利展開，?財(cái)務(wù)作用?有所降低?，五是內(nèi)?部借款回?收力度不?大，借款?融資總量?增加，財(cái)?務(wù)費(fèi)用增?多。四?、明年工?作安排?1、加強(qiáng)?資金管理?，保證生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活?動(dòng)最低現(xiàn)?金流量。?下半年公?司需要向?局上繳_?___萬?元，需要?歸還局借?款___?_萬元，?需要支付?兩級(jí)管理?費(fèi)___?_萬元，?需要支付?拖欠設(shè)備?款___?_多萬元?，另外我?們投標(biāo)需?要資金，?以上共計(jì)?需資金_?___億?元，公司?資金極度?緊張，如?果不加以?疏導(dǎo)和分?析，公司?資金有斷?鏈的危險(xiǎn)?，因此資?金的分析?和管理將?會(huì)是下半?年財(cái)務(wù)工?作的重中?之重，我?們要堅(jiān)持?每季度召?開一次全?公司資金?分析會(huì)，?積極查找?問題，彌?補(bǔ)漏洞。?此外要加?大內(nèi)部借?款回收力?度，要積?極督促石?武項(xiàng)目和?安徽中煙?項(xiàng)目在年?內(nèi)歸還局?借款。保?證各單位?及時(shí)上繳?。2、?加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)?目現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)?費(fèi)和核算?和控制，?尤其要在?項(xiàng)目中推?廣項(xiàng)目年?度現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)?費(fèi)預(yù)算制?度，通過?制定預(yù)算?加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)?目間接費(fèi)?用的控制?。3、?加強(qiáng)對(duì)鐵?路項(xiàng)目固?定資產(chǎn)管?理，盡可?能的將項(xiàng)?目的折舊?費(fèi)和資產(chǎn)?使用費(fèi)_?___多?萬回收公?司。4?、進(jìn)一步?加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)?目的審計(jì)?，及時(shí)發(fā)?現(xiàn)問題進(jìn)?行整改。?5、加?強(qiáng)財(cái)務(wù)人?員跨專業(yè)?知識(shí)的學(xué)?習(xí)了解，?尤其是要?加強(qiáng)財(cái)務(wù)?人員商務(wù)?合約方面?專業(yè)知識(shí)?的學(xué)習(xí)，?便于在今?后的項(xiàng)目?財(cái)務(wù)管理?中更好的?溝通和配?合，有效?地發(fā)揮財(cái)?務(wù)在項(xiàng)目?管理中的?作用。?物業(yè)公司?財(cái)務(wù)年終?工作總結(jié)?范文（二?）時(shí)間?如梭，轉(zhuǎn)?眼間又將?跨過一個(gè)?年度之坎?，回首望?，雖沒有?轟轟烈烈?的戰(zhàn)果，?但也算經(jīng)?歷了一段?不平凡的?考驗(yàn)和磨?礪。今?年，是本?人在參加?財(cái)務(wù)工作?的第二年?。按說，?我們每個(gè)?追求進(jìn)步?的人，免?不了會(huì)在?年終歲首?對(duì)自己進(jìn)?行一番盤?點(diǎn)。這也?是對(duì)自己?的一種鞭?策吧。在?一年的時(shí)?間里，在?領(lǐng)導(dǎo)及同?事們的幫?助指導(dǎo)下?，通過自?身的努力?，無論是?在敬業(yè)精?神、思想?境界，還?是在業(yè)務(wù)?素質(zhì)、工?作能力上?都得到進(jìn)?一步提高?，并取得?了一定的?工作成績(jī)?，本人能?夠遵紀(jì)守?法、認(rèn)真?學(xué)習(xí)、努?力鉆研、?扎實(shí)工作?，以勤勤?懇懇、兢?兢業(yè)業(yè)的?態(tài)度對(duì)待?本職工作?，在財(cái)務(wù)?崗位上發(fā)?揮了應(yīng)有?的作用。?為了總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)，發(fā)?揚(yáng)成績(jī)，?克服不足?，現(xiàn)將_?___年?的工作做?如下簡(jiǎn)要?回顧和總?結(jié)。今?年的財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)工作?總結(jié)可以?分以下三?個(gè)方面：?一、加?強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)工作學(xué)?習(xí)，注重?提升個(gè)人?修養(yǎng)一?是通過雜?志報(bào)刊、?電腦網(wǎng)絡(luò)?和電視新?聞等媒體?，積極參?加政治學(xué)?習(xí)，遵守?勞動(dòng)紀(jì)律?，團(tuán)結(jié)同?志，熱愛?集體，服?從分配，?對(duì)后勤工?作認(rèn)真負(fù)?責(zé)，在工?作中努力?求真、求?實(shí)、求新?。以積極?熱情的心?態(tài)去完成?園里安排?的各項(xiàng)工?作。積極?參加園內(nèi)?各項(xiàng)活動(dòng)?，做好各?項(xiàng)工作，?積極要求?進(jìn)步加強(qiáng)?政治思想?和品德修?養(yǎng)。二?是認(rèn)真學(xué)?習(xí)財(cái)經(jīng)、?廉政方面?的各項(xiàng)規(guī)?定，自覺?按照國(guó)家?的財(cái)經(jīng)政?策和程序?辦事。?三是努力?鉆研業(yè)務(wù)?知識(shí)，積?極參加相?關(guān)部門組?織的各種?業(yè)務(wù)技能?的培訓(xùn)，?嚴(yán)格按照?“勤于學(xué)?習(xí)、善于?創(chuàng)造、樂?于奉獻(xiàn)”?的要求，?堅(jiān)持“講?學(xué)習(xí)、講?政治、講?正氣”，?始終把耐?得平淡、?舍得付出?、默默無?聞作為自?己的準(zhǔn)則?；始終把?增強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)作為?一切工作?的基礎(chǔ)；?始終把工?作放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)致?、扎實(shí)、?求實(shí)上，?腳踏實(shí)地?工作；四?是不斷改?進(jìn)學(xué)習(xí)方?法，講求?學(xué)習(xí)效果?，“在工?作中學(xué)習(xí)?，在學(xué)習(xí)?中工作”?，堅(jiān)持學(xué)?以致用，?注重融會(huì)?貫通，理?論聯(lián)系實(shí)?際，用新?的知識(shí)、?新的思維?和新的啟?示，鞏固?和豐富綜?合知識(shí)、?讓知識(shí)伴?隨年齡增?長(zhǎng)，使自?身綜合能?力不斷得?到提高。?二、愛?崗敬業(yè)、?扎實(shí)財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)工作?、不怕困?難、勇挑?重?fù)?dān)，熱?情服務(wù)，?在本職崗?位上發(fā)揮?出應(yīng)有的?作用1?、任勞任?怨、樂于?吃苦、甘?于奉獻(xiàn)。?今年以來?，由于教?育系統(tǒng)財(cái)?務(wù)規(guī)范化?整改工作?，財(cái)務(wù)工?作的力度?和難度都?有所加大?。除了完?成報(bào)賬工?作，本人?還同時(shí)兼?顧園里的?后勤工作?及其他業(yè)?務(wù)。為了?能按質(zhì)按?量完成各?項(xiàng)任務(wù)，?本人不計(jì)?較個(gè)人得?失，不講?報(bào)酬，犧?牲個(gè)人利?益，經(jīng)常?加班加點(diǎn)?進(jìn)行工作?。在工作?中發(fā)揚(yáng)樂?于吃苦、?甘于奉獻(xiàn)?的精神，?對(duì)待各項(xiàng)?工作始終?能夠做到?任勞任怨?、盡職盡?責(zé)。在完?成報(bào)賬任?務(wù)的同時(shí)?，兼顧后?勤工作，?出色地完?成各項(xiàng)工?作任務(wù)。?2、顧?全大局、?服從安排?、團(tuán)結(jié)協(xié)?作。今年?，根據(jù)園?內(nèi)的工作?安排，本?人從原來?的記賬崗?位上調(diào)整?到報(bào)賬崗?位上。在?崗位變動(dòng)?的過程中?，本人能?顧全大局?、服從安?排，虛心?向有經(jīng)驗(yàn)?的同志學(xué)?習(xí)，認(rèn)真?探索，總?結(jié)方法，?增強(qiáng)業(yè)務(wù)?知識(shí)，掌?握業(yè)務(wù)技?能，并能?團(tuán)結(jié)同志?，加強(qiáng)協(xié)?作，很快?適應(yīng)了新?的工作崗?位，熟悉?了報(bào)賬業(yè)?務(wù)，與全?員同志一?起做好財(cái)?務(wù)審核和?監(jiān)督工作?。3、?堅(jiān)持原則?、客觀公?正、依法?辦事。一?年以來，?本人主要?負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)?報(bào)賬工作?，在實(shí)際?工作中，?本著客觀?、嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致的原?則，在辦?理會(huì)計(jì)事?務(wù)時(shí)做到?實(shí)事求是?、細(xì)心審?核、加強(qiáng)?監(jiān)督，嚴(yán)?格執(zhí)行財(cái)?務(wù)紀(jì)律，?按照財(cái)務(wù)?報(bào)賬制度?和會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)工作規(guī)?范化的要?求進(jìn)行財(cái)?務(wù)報(bào)賬工?作。在審?核原始憑?證時(shí)，對(duì)?不真實(shí)、?不合規(guī)、?不合法的?原始憑證?敢于指出?，堅(jiān)決不?予報(bào)銷；?對(duì)記載不?準(zhǔn)確、不?完整的原?始憑證，?予以退回?，要求經(jīng)?辦人員更?正、補(bǔ)充?。通過認(rèn)?真的審核?和監(jiān)督，?保證了會(huì)?計(jì)憑證手?續(xù)齊備、?規(guī)范合法?，確保了?我園會(huì)計(jì)?信息的真?實(shí)、合法?、準(zhǔn)確、?完整，切?實(shí)發(fā)揮了?財(cái)務(wù)核算?和監(jiān)督的?作用。?4、愛崗?敬業(yè)、提?高效率、?熱情服務(wù)?。在財(cái)務(wù)?戰(zhàn)線上，?本人始終?以敬業(yè)、?熱情、耐?心的態(tài)度?投入到本?職工作中?。在工作?過程中，?不刁難同?志、不拖?延報(bào)賬時(shí)?間：對(duì)真?實(shí)、合法?的憑證，?及時(shí)給予?報(bào)銷；對(duì)?不合規(guī)的?憑證，指?明原因，?要求改正?。努力提?高工作效?率和服務(wù)?質(zhì)量，以?高效、優(yōu)?質(zhì)的服務(wù)?，獲得了?園內(nèi)教職?工的好評(píng)?。三、?遵紀(jì)守法?、廉潔自?律，樹立?起財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)工作者?的良好形?象本