下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第3頁共3頁圖像算法工?程師崗位的?基本職責(zé)范?圍范本職?責(zé):1.?與項目經(jīng)理?配合,完成?項目前期咨?詢工作;?2.完成圖?像處理算法?的設(shè)計,圖?像處理程序?的開發(fā)、分?析和測試工?作;3.?撰寫程序設(shè)?計文檔和軟?件產(chǎn)品使用?說明書文檔?;4.負(fù)?責(zé)開展團(tuán)隊?技術(shù)創(chuàng)新研?究與技術(shù)管?理,解決關(guān)?鍵技術(shù)難題?;5.與?開發(fā)人員及?客戶溝通配?合,制定并?執(zhí)行項目開?發(fā)計劃,保?證項目進(jìn)度?。任職要?求:1.?本科及以上?學(xué)歷,計算?機(jī)及相關(guān)專?業(yè)本科三年?以上工作經(jīng)?驗;2.?優(yōu)秀的編程?能力pyt?hon/C?++;3?.有較強(qiáng)的?圖像處理知?識背景,熟?悉或精通數(shù)?字圖像處理?理論、人工?智能理論、?圖像搜索;?4.熟悉?深度學(xué)習(xí)框?架如ten?sorfl?ow/py?torch?,或者熟悉?Hadoo?p、Spa?rk分布式?平臺和計算?優(yōu)先;5?.較強(qiáng)的文?獻(xiàn)閱讀和理?解能力,良?好的邏輯思?維、溝通表?達(dá)能力,良?好的技術(shù)視?野和深度,?對前沿技術(shù)?的實際應(yīng)用?有濃厚興趣?。圖像算?法工程師崗?位的基本職?責(zé)范圍范本?(二)職?責(zé):圖像?內(nèi)容識別、?圖像紋理優(yōu)?化方面的算?法基礎(chǔ)研發(fā)?;三維模?型內(nèi)容識別?、三維模型?優(yōu)化方面的?算法研發(fā);?遙感影像?處理、內(nèi)容?理解方面的?算法研發(fā);?以上1,?2,___?_方面的內(nèi)?容可選擇某?一項或者多?項;可作?為培養(yǎng)人員?參與公司研?發(fā)資深專家?或博士團(tuán)隊?算法研發(fā);?配合研發(fā)?算法在公司?產(chǎn)品化方面?的工作。?任職要求:?計算機(jī)視?覺、攝影測?量、圖像處?理、計算機(jī)?圖形學(xué)等相?關(guān)專業(yè),具?有扎實的理?論知識,碩?士及以上學(xué)?歷;有良?好的C/C?++程序開?發(fā)基礎(chǔ)和良?好的數(shù)學(xué)功?底;熟悉?Matla?b或Pyt?hon;?有一定深度?學(xué)習(xí)的算法?基礎(chǔ),熟悉?深度學(xué)習(xí)框?架者優(yōu)先;?對圖像處?理算法研究?與開發(fā)有濃?厚的興趣;?有良好的?英文基礎(chǔ),?能夠閱讀相?關(guān)領(lǐng)域的英?文論文;?善于學(xué)習(xí),?有強(qiáng)烈的責(zé)?任心和進(jìn)取?心;具有良?好的團(tuán)隊合?作精神和溝?通、理解能?力;并具有?良好的職業(yè)?素養(yǎng),有一?定的抗壓能?力。圖像?算法工程師?崗位的基本?職責(zé)范圍范?本(三)?職責(zé):1?、負(fù)責(zé)產(chǎn)品?應(yīng)用中涉及?的圖像識別?、聚類、分?類、特征抽?取、檢測分?割、OCR?識別等技術(shù)?;2、配?合開發(fā)將算?法移植到不?同的平臺,?并基于不同?的平臺進(jìn)行?優(yōu)化從而滿?足平臺的性?能需求;?3、模式識?別、深度學(xué)?習(xí)算法研發(fā)?,配合開發(fā)?人員完成相?關(guān)機(jī)器視覺?算法的改進(jìn)?和優(yōu)化。?任職要求:?1、本科?或以上學(xué)歷?,____?年以上相關(guān)?工作經(jīng)驗;?2、精通?計算機(jī)視覺?、統(tǒng)計學(xué)習(xí)?、深度學(xué)習(xí)?等相關(guān)技術(shù)?,至少精通?一種開源框?架Tens?orflo?w、Caf?fe、Ca?ffe2、?M____?Net、T?heano?、Torc?h3、實?際參與過深?度學(xué)習(xí)、圖?像處理、模?式識別技術(shù)?的開發(fā)項目?并實現(xiàn)過相?關(guān)算法;?4、至少精?通一種語言?Pytho?n/C/C?++,并進(jìn)?行算法及系?統(tǒng)開發(fā);?5、熟悉機(jī)?器學(xué)習(xí)理論?并有相關(guān)項?目經(jīng)驗者優(yōu)?先,模式識?別與人工智?能等相
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年草除靈乙酯項目建議書
- 2025年多路信號老化檢測系統(tǒng)項目合作計劃書
- 急腹癥護(hù)理科研進(jìn)展視頻
- 肺部疾病的護(hù)理創(chuàng)新實踐
- 癲癇護(hù)理技能培訓(xùn)要點
- 精神護(hù)理中的倫理問題與應(yīng)對策略
- 刮痧護(hù)理與現(xiàn)代醫(yī)學(xué)結(jié)合
- 聽課件困教學(xué)課件
- 預(yù)防醫(yī)學(xué)中的醫(yī)患
- 非銷售場景溝通話術(shù)
- 全球重點區(qū)域算力競爭態(tài)勢分析報告(2025年)-
- 2025北京熱力熱源分公司招聘10人參考筆試題庫及答案解析
- 2025年湖南省法院系統(tǒng)招聘74名聘用制書記員筆試參考題庫附答案
- 2025廣西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘教職人員控制數(shù)人員79人備考題庫及答案解析(奪冠)
- 2026屆高考政治一輪復(fù)習(xí):必修2 經(jīng)濟(jì)與社會 必背主干知識點清單
- 大學(xué)生校園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃書
- 護(hù)士職業(yè)壓力管理與情緒調(diào)節(jié)策略
- 貴州國企招聘:2025貴州涼都能源有限責(zé)任公司招聘10人備考題庫及答案詳解(必刷)
- 招標(biāo)人主體責(zé)任履行指引
- 2025-2026學(xué)年北師大版五年級數(shù)學(xué)上冊(全冊)知識點梳理歸納
- 2021年廣東省廣州市英語中考試卷(含答案)
評論
0/150
提交評論