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小型建筑公司人員架構(gòu)以下是一家建筑裝飾公司的組織架構(gòu)及崗位職責:一、建筑裝飾公司組織架構(gòu):總經(jīng)辦:總經(jīng)理市場營銷部:營銷部經(jīng)理、營銷文員工程部:工程部經(jīng)理、安全主管技術(shù)部:技術(shù)部經(jīng)理、技術(shù)員、圖樣設(shè)計員、結(jié)構(gòu)設(shè)計員商務合約部:商務經(jīng)理、會計、出納、預決算員材料設(shè)備部:材料設(shè)備部經(jīng)理、材料主管、設(shè)備主管、倉管員綜合辦公室:辦公室主任、文員二、崗位職責:總經(jīng)理:1.全面管理公司業(yè)務;2.組織業(yè)務部門開拓業(yè)務;3.審批業(yè)務價格與采購價格。辦公室主任:協(xié)助總經(jīng)理對各部門業(yè)務、工程、管理工作進行綜合協(xié)調(diào)處理。文員:負責文字處理、打印、復印、接待客人、衛(wèi)生管理。商務經(jīng)理與業(yè)務員:負責全面業(yè)務開拓、分析市場、吸收客戶。預決算管理員:負責分析材料采購價格、工資成本、管理成本、利潤等,擬定客戶訂單的價格,編制每一訂單的價格明細表,交總經(jīng)理審批。材料主管:負責關(guān)注市場材料價格、材料采購,采購價格報總經(jīng)理審批。倉管員:負責物資材料的收貨、保管、發(fā)貨、簽單記賬、編制報表等。技術(shù)部經(jīng)理及技術(shù)員:負責技術(shù)圖紙?zhí)幚?。圖樣設(shè)計員:負責效果圖處理。結(jié)構(gòu)設(shè)計員:負責施工圖處理。工程部經(jīng)理及施工員:負責整個施工隊的安全與質(zhì)量監(jiān)督管理理,現(xiàn)場生產(chǎn)進度、
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