營銷部門內(nèi)勤業(yè)務(wù)組長崗位工作分析調(diào)查表崗位名稱內(nèi)勤業(yè)務(wù)組長崗位編號暫不填所屬部門營銷部崗位定員2人直接上級內(nèi)勤業(yè)務(wù)主管工資等級暫不填直接下級無薪酬類型暫不填所轄人員無崗位分析日期2005年4月1日本職概述：為了配合營銷部做好內(nèi)勤服務(wù)工作，確保交貨期準(zhǔn)時(shí)，提高銷售效益，跟蹤貨款準(zhǔn)時(shí)回籠，減低銷售風(fēng)險(xiǎn)，為消費(fèi)者解決因質(zhì)量問題帶來的困擾，不斷提高及改善企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量，以便企業(yè)得到更好的發(fā)展。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)職責(zé)表述：負(fù)責(zé)監(jiān)督、跟蹤每日銷售發(fā)貨情況。工作任務(wù)履行跟單員的職責(zé)與工作任務(wù)。監(jiān)督下級每日工作完成情況，匯報(bào)上司。出貨協(xié)調(diào)及貨源分配。職責(zé)職責(zé)表述：負(fù)責(zé)香港的物流運(yùn)輸安排。工作任務(wù)根據(jù)客戶訂單的實(shí)際需求，提前通知運(yùn)輸部或船務(wù)公司訂柜運(yùn)，碼頭備貨。根據(jù)客戶到貨時(shí)間通知船務(wù)公司安排貨物裝船及通知報(bào)關(guān)員報(bào)關(guān)。跟蹤貨物是否準(zhǔn)時(shí)到達(dá)客戶所指定地點(diǎn)并通知客戶收貨。職責(zé)職責(zé)表述：協(xié)助上司銷售數(shù)據(jù)匯總工作任務(wù)不定期提供庫存數(shù)據(jù)及生產(chǎn)數(shù)據(jù)。配合企業(yè)的發(fā)展不定期對產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析。匯總企業(yè)每月的退貨率及每年的退貨率。職責(zé)職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制定及補(bǔ)充每月品項(xiàng)銷售計(jì)劃及包裝物申購工作任務(wù)負(fù)責(zé)編制每月銷售的品項(xiàng)計(jì)劃.特殊申購訂制產(chǎn)品的包裝物.職責(zé)四職責(zé)表述：執(zhí)行銷售部的各項(xiàng)銷售政策。1:作任務(wù)根據(jù)上級或領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)辦理、執(zhí)行執(zhí)行公司營銷部的各項(xiàng)銷售政策職責(zé)五職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品、包裝物積壓及退貨品的處理。工作任務(wù)根據(jù)物資部提供的產(chǎn)品積壓及包裝物積壓數(shù)據(jù)，通過匯總整理、扣罰責(zé)任部門、相關(guān)部門協(xié)助處理、處理建議經(jīng)權(quán)限人員審批后，通知相關(guān)部門在特定時(shí)間處理完畢。整理客戶每單退貨造成的損失及處理建議、將品保部判斷結(jié)果劃歸責(zé)任部門承擔(dān)，經(jīng)權(quán)限人審批后通知有關(guān)部門在特定的時(shí)間內(nèi)處理完畢。職責(zé)大職責(zé)表述：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)工作權(quán)限：對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的問題有權(quán)處理并向上級匯報(bào)下級業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核評價(jià)權(quán)。工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系分公司、生產(chǎn)部、銷售部、市場部、財(cái)務(wù)部、物資部。外部協(xié)調(diào)關(guān)系客戶、辦事處。任職資格：教育水平中專及以上學(xué)歷專業(yè)市場營銷及營銷管理相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)知識與技能精通國、粵語知識，掌握計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用技能能力具有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力、工作責(zé)任心強(qiáng)。其它：工作環(huán)境一般工作環(huán)境使用工具/設(shè)備一般辦公自動化設(shè)備工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，經(jīng)常加班，加班時(shí)間每周23小時(shí)，而且24小時(shí)電話服務(wù)。所需記錄文檔客戶排產(chǎn)通知單、物料采購申批表、銷售發(fā)貨通知單、