事故隱患整改制度官方版(7篇)_第1頁(yè)
事故隱患整改制度官方版(7篇)_第2頁(yè)
事故隱患整改制度官方版(7篇)_第3頁(yè)
事故隱患整改制度官方版(7篇)_第4頁(yè)
事故隱患整改制度官方版(7篇)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第10頁(yè)共10頁(yè)事故隱患?整改制度?官方版?一、整改?責(zé)任事?故隱患堅(jiān)?持“誰(shuí)存?在事故隱?患,誰(shuí)負(fù)?責(zé)監(jiān)控整?改”的原?則,由存?在事故隱?患的單位?組織整改?,整改第?一責(zé)任人?為單位行?政負(fù)責(zé)人?。二、?整改要求?:(一?)整改責(zé)?任單位的?主要負(fù)責(zé)?人親自抓?整改,管?理人員靠?上抓整改?,領(lǐng)導(dǎo)督?促協(xié)助、?齊抓共管?、協(xié)同配?合,確保?事故整改?工作取得?實(shí)效。?(二)整?改責(zé)任單?位要按照?《事故隱?患整改通?知書(shū)》要?求,對(duì)事?故隱患認(rèn)?真整改,?并于規(guī)定?的時(shí)限內(nèi)?,向安監(jiān)?科報(bào)告整?改情況。?整改期限?內(nèi),要采?取有效的?防范措施?,進(jìn)行專?人監(jiān)控,?明確責(zé)任?,堅(jiān)決杜?絕各類事?故的發(fā)生?。(三?)整改工?作結(jié)束后?,整改單?位要按要?求寫出驗(yàn)?收?qǐng)?bào)告,?由安監(jiān)科?組織檢查?驗(yàn)收。檢?查驗(yàn)收合?格的,整?改單位向?安監(jiān)科報(bào)?告全部整?改資料。?(四)?整改措施?不到位,?檢查驗(yàn)收?不合格,?事故隱患?未消除的?停止作業(yè)?。由安監(jiān)?科下達(dá)停?止工作通?知。整改?合格后由?單位向安?監(jiān)科申請(qǐng)?檢驗(yàn)驗(yàn)收?,檢查驗(yàn)?收合格的?可恢復(fù)作?業(yè),仍不?合格的要?求重新整?改,直到?合格為止?。三、?整改資金?的籌措?整改資金?原則上由?存在事故?隱患的單?位負(fù)責(zé),?確需資金?補(bǔ)助的特?殊隱患,?經(jīng)礦委組?織安監(jiān)科?及其他職?能科室負(fù)?責(zé)人及專?業(yè)技術(shù)人?員對(duì)隱患?進(jìn)行評(píng)比?、分析、?研究,形?成結(jié)論報(bào)?礦長(zhǎng)批準(zhǔn)?,從礦安?全專項(xiàng)資?金中給予?補(bǔ)助。?四、事故?隱患的檔?案管理?整改責(zé)任?單位要建?立健全事?故隱患檔?案,完善?管理制度?,做到專?人負(fù)責(zé),?專人管理?,及時(shí)準(zhǔn)?確,完整?成套,長(zhǎng)?期保存。?安監(jiān)科?要對(duì)全礦?的安全隱?患及整改?情況進(jìn)行?存檔備案?。五、?考核和獎(jiǎng)?懲對(duì)隱?患整改實(shí)?行每月考?核,對(duì)整?改工作不?力,措施?不到位,?未能達(dá)到?安全整改?要求的罰?隊(duì)長(zhǎng)__?__元/?次,并記?入年度安?全管理評(píng)?價(jià)和責(zé)任?書(shū)考核檔?案。因整?改責(zé)任不?落實(shí)造成?事故的給?予必要的?經(jīng)濟(jì)處罰?,情節(jié)嚴(yán)?重者按有?關(guān)法律法?規(guī)追究有?關(guān)責(zé)任人?的法律責(zé)?任。事?故隱患整?改制度官?方版(二?)一、?整改責(zé)任?事故隱?患堅(jiān)持“?誰(shuí)存在事?故隱患,?誰(shuí)負(fù)責(zé)監(jiān)?控整改”?的原則,?由存在事?故隱患的?單位組織?整改,整?改第一責(zé)?任人為單?位行政負(fù)?責(zé)人。?二、整改?要求:?(一)整?改責(zé)任單?位的主要?負(fù)責(zé)人親?自抓整改?,管理人?員靠上抓?整改,領(lǐng)?導(dǎo)督促協(xié)?助、齊抓?共管、協(xié)?同配合,?確保事故?整改工作?取得實(shí)效?。(二?)整改責(zé)?任單位要?按照《事?故隱患整?改通知書(shū)?》要求,?對(duì)事故隱?患認(rèn)真整?改,并于?規(guī)定的時(shí)?限內(nèi),向?安監(jiān)科報(bào)?告整改情?況。整改?期限內(nèi),?要采取有?效的防范?措施,進(jìn)?行專人監(jiān)?控,明確?責(zé)任,堅(jiān)?決杜絕各?類事故的?發(fā)生。?(三)整?改工作結(jié)?束后,整?改單位要?按要求寫?出驗(yàn)收?qǐng)?bào)?告,由安?監(jiān)科組織?檢查驗(yàn)收?。檢查驗(yàn)?收合格的?,整改單?位向安監(jiān)?科報(bào)告全?部整改資?料。(?四)整改?措施不到?位,檢查?驗(yàn)收不合?格,事故?隱患未消?除的停止?作業(yè)。由?安監(jiān)科下?達(dá)停止工?作通知。?整改合格?后由單位?向安監(jiān)科?申請(qǐng)檢驗(yàn)?驗(yàn)收,檢?查驗(yàn)收合?格的可恢?復(fù)作業(yè),?仍不合格?的要求重?新整改,?直到合格?為止。?三、整改?資金的籌?措整改?資金原則?上由存在?事故隱患?的單位負(fù)?責(zé),確需?資金補(bǔ)助?的特殊隱?患,經(jīng)礦?委組織安?監(jiān)科及其?他職能科?室負(fù)責(zé)人?及專業(yè)技?術(shù)人員對(duì)?隱患進(jìn)行?評(píng)比、分?析、研究?,形成結(jié)?論報(bào)礦長(zhǎng)?批準(zhǔn),從?礦安全專?項(xiàng)資金中?給予補(bǔ)助?。四、?事故隱患?的檔案管?理整改?責(zé)任單位?要建立健?全事故隱?患檔案,?完善管理?制度,做?到專人負(fù)?責(zé),專人?管理,及?時(shí)準(zhǔn)確,?完整成套?,長(zhǎng)期保?存。安?監(jiān)科要對(duì)?全礦的安?全隱患及?整改情況?進(jìn)行存檔?備案。?五、考核?和獎(jiǎng)懲?對(duì)隱患整?改實(shí)行每?月考核,?對(duì)整改工?作不力,?措施不到?位,未能?達(dá)到安全?整改要求?的罰隊(duì)長(zhǎng)?____?元/次,?并記入年?度安全管?理評(píng)價(jià)和?責(zé)任書(shū)考?核檔案。?因整改責(zé)?任不落實(shí)?造成事故?的給予必?要的經(jīng)濟(jì)?處罰,情?節(jié)嚴(yán)重者?按有關(guān)法?律法規(guī)追?究有關(guān)責(zé)?任人的法?律責(zé)任。?事故隱?患整改制?度官方版?(三)?一、對(duì)查?出的事故?隱患,要?逐項(xiàng)落實(shí)?整改,做?到“三定?”:定措?施、定負(fù)?責(zé)人、定?完成期限?;“二不?交”:班?組能整改?的不交到?車間,車?間能整改?的不交到?場(chǎng)部。?二、堅(jiān)持?邊查邊整?改的方式?,能整改?的事故隱?患應(yīng)立即?整改,對(duì)?暫時(shí)不能?整改的隱?患,除采?取有效防?范措施外?,應(yīng)立即?上報(bào)有關(guān)?副總安排?落實(shí),限?期解決。?三、對(duì)?影響較大?的隱患有?條件解決?而不及時(shí)?整改的用?《隱患整?改通知書(shū)?》辦法,?《隱患整?改通知書(shū)?》的內(nèi)容?有隱患項(xiàng)?目,整改?意見(jiàn)和解?決期限。?四、拖?延不整改?而造成事?故的,依?情節(jié)輕重?追究責(zé)任??!锻ㄖ?書(shū)》由場(chǎng)?部安全部?門存檔、?備查。?事故隱患?整改制度?官方版(?四)第?一章總?則第一?條為貫?徹“安全?第一,預(yù)?防為主”?的方針,?加強(qiáng)對(duì)事?故隱患的?管理,防?止事故的?發(fā)生,制?定本制度?。第二?條事故?隱患是指?在生產(chǎn)過(guò)?程中,機(jī)?器設(shè)備、?防護(hù)設(shè)施?、工藝流?程、生產(chǎn)?環(huán)境、使?用工具、?人員的安?全意識(shí),?操作行以?及管理等?受到種種?影響而出?現(xiàn)的不安?全因素。?第三條?公司生?產(chǎn)過(guò)程中?事故隱患?的發(fā)現(xiàn)源?于各級(jí)安?全檢查和?職工對(duì)事?故隱患的?及時(shí)報(bào)告?。公司職?工有及時(shí)?如實(shí)報(bào)告?事故隱患?的義務(wù)。?第二章?事故隱?患的分級(jí)?第五條?根據(jù)事?故隱患可?能導(dǎo)致的?事故損失?嚴(yán)重程度?,事故隱?患分為重?大事故隱?患和一般?事故隱患?兩個(gè)級(jí)別?。重大?事故隱患?。是指可?能造成人?員傷亡或?直接經(jīng)濟(jì)?損失__?__萬(wàn)元?以上的事?故隱患。?一般事?故隱患。?是指可能?造成人員?輕傷或直?接經(jīng)濟(jì)損?失___?_萬(wàn)元以?下的事故?隱患。?第六條?重大事故?隱患,由?公司總經(jīng)?理組織有?關(guān)部門落?實(shí)整改,?公司總經(jīng)?理為重大?事故隱患?整改的第?一責(zé)任人?;一般事?故隱患,?由隱患所?屬部門負(fù)?責(zé)人組織?本部門人?員落實(shí)整?改,部門?負(fù)責(zé)任人?是重大事?故隱患整?改的第一?責(zé)任人。?第三章?事故隱?患的整改?第七條?發(fā)現(xiàn)事?故隱患應(yīng)?嚴(yán)格按“?三定四不?推”原則?進(jìn)行整改??!叭?定四不推?”。定責(zé)?任人,定?措施,定?整改期限?;個(gè)人能?整改的不?推向班組?,班組能?整改的不?推向部門?,部門能?整改的不?推向安全?管理員,?安全管理?員能整改?的不推向?公司。?第八條?安全檢查?中發(fā)現(xiàn)重?大事故隱?患,應(yīng)立?即報(bào)告公?司總經(jīng)理?和安全管?理員,并?采取必要?的安全防?范措施防?止事故發(fā)?生,必要?時(shí)緊急撤?離作業(yè)人?員。公司?總經(jīng)理和?安全管理?員在接到?重大事故?隱患報(bào)告?后應(yīng)立即?趕赴現(xiàn)場(chǎng)?,會(huì)同隱?患部門有?關(guān)人員研?究落實(shí)整?改方案,?并按“三?定”原則?落實(shí)整改?。由安全?管理員下?發(fā)重大事?故隱患整?改通知書(shū)?,整改部?門負(fù)責(zé)人?簽收。?第九條?重大事故?隱患實(shí)行?隱患備案?制度并上?報(bào)上級(jí)安?全管理部?門。第?十條安全?檢查中發(fā)?現(xiàn)的一般?事故隱患?,由公司?安全管理?員填寫事?故隱患整?改通知書(shū)?,經(jīng)總經(jīng)?理簽字后?發(fā)至隱患?所在部門?負(fù)責(zé)整改?,隱患整?改通知書(shū)?需經(jīng)隱患?整改部門?負(fù)責(zé)人簽?收。第?十一條?各部門負(fù)?責(zé)任人在?收到事故?隱患整改?通知書(shū)后?,應(yīng)立即?組織有關(guān)?人員落實(shí)?整改措施?限期整改?,整改完?畢后將整?改情況及?時(shí)反饋安?全管理員?并申請(qǐng)驗(yàn)?收。第?十二條?安全管理?員在接到?申請(qǐng)驗(yàn)收?后應(yīng)組織?有關(guān)人員?現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收?,對(duì)驗(yàn)收?不合格項(xiàng)?不予驗(yàn)收?,驗(yàn)收合?格應(yīng)在反?饋單上簽?字。第?十三條?隱患整改?通知書(shū)共?三聯(lián),生?產(chǎn)安全部?存根一聯(lián)?,隱患整?改單位二?聯(lián),其中?有一聯(lián)為?反饋聯(lián)。?事故隱?患整改登?記表事故?隱患整改?反饋單?事故隱患?整改制度?官方版(?五)一?、對(duì)查出?的事故隱?患,要逐?項(xiàng)落實(shí)整?改,做到?“三定”?:定措施?、定負(fù)責(zé)?人、定完?成期限;?“二不交?”:班組?能整改的?不交到車?間,車間?能整改的?不交到場(chǎng)?部。二?、堅(jiān)持邊?查邊整改?的方式,?能整改的?事故隱患?應(yīng)立即整?改,對(duì)暫?時(shí)不能整?改的隱患?,除采取?有效防范?措施外,?應(yīng)立即上?報(bào)有關(guān)副?總安排落?實(shí),限期?解決。?三、對(duì)影?響較大的?隱患有條?件解決而?不及時(shí)整?改的用《?隱患整改?通知書(shū)》?辦法,《?隱患整改?通知書(shū)》?的內(nèi)容有?隱患項(xiàng)目?,整改意?見(jiàn)和解決?期限。?四、拖延?不整改而?造成事故?的,依情?節(jié)輕重追?究責(zé)任。?《通知書(shū)?》由場(chǎng)部?安全部門?存檔、備?查。事?故隱患整?改制度官?方版(六?)一、?對(duì)查出的?事故隱患?,要逐項(xiàng)?落實(shí)整改?,做到“?三定”:?定措施、?定負(fù)責(zé)人?、定完成?期限;“?二不交”?:班組能?整改的不?交到車間?,車間能?整改的不?交到場(chǎng)部?。二、?堅(jiān)持邊查?邊整改的?方式,能?整改的事?故隱患應(yīng)?立即整改?,對(duì)暫時(shí)?不能整改?的隱患,?除采取有?效防范措?施外,應(yīng)?立即上報(bào)?有關(guān)副總?安排落實(shí)?,限期解?決。三?、對(duì)影響?較大的隱?患有條件?解決而不?及時(shí)整改?的用《隱?患整改通?知書(shū)》辦?法,《隱?患整改通?知書(shū)》的?內(nèi)容有隱?患項(xiàng)目,?整改意見(jiàn)?和解決期?限。四?、拖延不?整改而造?成事故的?,依情節(jié)?輕重追究?責(zé)任。《?通知書(shū)》?由場(chǎng)部安?全部門存?檔、備查?。事故?隱患整改?制度官方?版(七)?一、整?改責(zé)任?事故隱患?堅(jiān)持“誰(shuí)?存在事故?隱患,誰(shuí)?負(fù)責(zé)監(jiān)控?整改”的?原則,由?存在事故?隱患的單?位組織整?改,整改?責(zé)任人為?單位法定?代表人。?二、整?改要求:?(一)?整改責(zé)任?單位的主?要領(lǐng)導(dǎo)人?親自抓整?改,分管?領(lǐng)導(dǎo)人靠?上抓整改?,工會(huì)組?織督促協(xié)?助、齊抓?共管、協(xié)?同配合,?確保事故?整改工作?取得實(shí)效?(二)?整改責(zé)任?單位要按?照《事故?隱患整改?通知書(shū)》?要求,對(duì)?事故隱患?認(rèn)真整改?,并于規(guī)?定的時(shí)限?內(nèi),向局?安委會(huì)報(bào)?告整改情?況。整改?期限內(nèi),?要采取有?效的防范?措施,進(jìn)?行專人監(jiān)?控,明確?責(zé)任,堅(jiān)?決杜絕各?類事故的?發(fā)生。?(三)整?改工作結(jié)?束后,整?改單位要?按要求寫?出驗(yàn)收?qǐng)?bào)?告,由局?安委會(huì)組?織檢查驗(yàn)?收。檢查?驗(yàn)收合格?的,整改?單位向局?安委會(huì)報(bào)?告全部整?改資料。?(四)?整改措施?不到位,?檢查驗(yàn)收?不合格,?事故隱患?未消除的?停止其運(yùn)?營(yíng)和操作?使用,由?局安委會(huì)?下達(dá)停止?工作通知?。整改合?格后由單?位向局安?委會(huì)申請(qǐng)?檢驗(yàn)驗(yàn)收?,檢查驗(yàn)?收合格的?可恢復(fù)運(yùn)?營(yíng),仍不?合格的取?消其運(yùn)營(yíng)?資格。?三、整改?資金的籌?措整改?資金原則?上由存在?事故隱患?的單位自?籌,確需?資金補(bǔ)助?的特殊隱?患,經(jīng)局?安委會(huì)組?織安委會(huì)?成員、職?能科室負(fù)?責(zé)人及專?家技術(shù)人?員對(duì)隱患?進(jìn)行評(píng)比?、分析、?研究,形?成結(jié)論報(bào)?局安委會(huì)?批準(zhǔn),從?局安全專?項(xiàng)資金中?給予補(bǔ)助?。復(fù)查、?評(píng)估、分?析等費(fèi)用?,由存在?隱患的單?位支付。?四、事?故隱患的?檔案管理?整改責(zé)?任單位要?建立健全?事故隱患?檔案,完?善管理制?度,做到?專人負(fù)責(zé)?,專人管?理,及時(shí)?準(zhǔn)確,完?整成套,?長(zhǎng)期保存?。五、?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論