公益崗位選拔方案1.背景為了推動(dòng)社會(huì)公益事業(yè)的發(fā)展，政府和社會(huì)各界積極開展公益活動(dòng)。同時(shí)，為了保證公益活動(dòng)的順利開展，需要一支充滿活力的公益志愿者隊(duì)伍。如何選拔出一批志愿者，成為了公益事業(yè)的火車頭。2.目標(biāo)本次選拔的志愿者需要具備以下特質(zhì)：熱愛公益事業(yè)，有責(zé)任感，有善良的心；具備一定的社會(huì)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作能力；良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)；具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能，可以根據(jù)需要承擔(dān)相應(yīng)的公益工作。3.分類本次公益崗位的選拔工作分為以下幾類：3.1宣傳崗宣傳崗主要負(fù)責(zé)宣傳公益事業(yè)，包括但不限于以下工作：宣傳推廣公益活動(dòng)；策劃公益活動(dòng)；完成公益活動(dòng)的文案撰寫、圖片供稿等宣傳工作。3.2活動(dòng)策劃崗活動(dòng)策劃崗主要負(fù)責(zé)公益活動(dòng)的策劃和組織工作，包括但不限于以下工作：研究公益活動(dòng)的定位、目標(biāo)受眾、活動(dòng)形式等方面的問(wèn)題；撰寫活動(dòng)的計(jì)劃書、預(yù)算表等，組織實(shí)施公益活動(dòng)；審核并修訂公益活動(dòng)方案。3.3講解崗講解崗主要負(fù)責(zé)對(duì)公益事業(yè)進(jìn)行講解說(shuō)明，包括但不限于以下工作：進(jìn)行公益事業(yè)的講解和宣傳；對(duì)公益活動(dòng)的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和管理；解答公益事業(yè)相關(guān)問(wèn)題及時(shí)反饋交流問(wèn)題。4.招聘條件年齡在18-60周歲之間；具備相關(guān)專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷；具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，能夠勝任公益工作的要求；具備面對(duì)熱情洋溢、青春有為的參與者，并為其提供及時(shí)的回饋和服務(wù)。5.選拔程序5.1報(bào)名報(bào)名時(shí)間為10天，具體時(shí)間由組委會(huì)進(jìn)行公告。5.2組織篩選將報(bào)名材料進(jìn)行篩選，符合條件的申請(qǐng)人將被通知參加面試。5.3面試組委會(huì)將對(duì)參與者進(jìn)行面試，包括但不限于以下內(nèi)容：志愿者在公益方面的認(rèn)識(shí)和理解；能力和素質(zhì)方面的評(píng)估；對(duì)相關(guān)公益事業(yè)的情況和認(rèn)識(shí)水平。5.4推薦名單公示組委會(huì)將面試通過(guò)的人員名單公示出來(lái)，并按照具體崗位和工作內(nèi)容進(jìn)行崗位分配。5.5崗位培訓(xùn)入選人員將被組織到針對(duì)性的培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)，為他們提供必要的知識(shí)、技能和工作經(jīng)驗(yàn)。6.總結(jié)公益崗位的選拔是保障公益事業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作。這個(gè)過(guò)程不僅能夠增強(qiáng)社會(huì)公益的推廣力度，還可以培養(yǎng)一批具有生命力和特殊技能的公益志愿者隊(duì)伍