第4頁共4頁行政經(jīng)理?工作職責(zé)?范本1?、組織制?定公司人?力資源發(fā)?展的各種?規(guī)劃，并?指導(dǎo)、監(jiān)?督各項計?劃的實施?。2、?建立并完?善人力資?源管理制?度和體系?，包括招?聘、績效?、培訓(xùn)、?薪酬及員?工發(fā)展等?方面。?3、向公?司高層決?策者提供?有關(guān)人力?資源戰(zhàn)略?、組織建?設(shè)等方面?的建議，?并致力于?提高公司?的綜合管?理水平;?負責(zé)對下?屬公司的?人力資源?管理工作?提出指導(dǎo)?意見。?4、招聘?優(yōu)秀管理?團隊，實?施人才發(fā)?展儲備計?劃;5?、督辦公?司重大工?作事項的?執(zhí)行與落?實。行?政經(jīng)理工?作職責(zé)范?本（二）?1.制?定公司行?政規(guī)劃、?管理制度?，完善、?細化辦公?管理體系?和流程，?并監(jiān)督執(zhí)?行;2?.完成各?項行政工?作相關(guān)數(shù)?據(jù)統(tǒng)計分?析報告，?并據(jù)此對?公司發(fā)展?提出合理?化建議;?3.執(zhí)?行公司年?度行政計?劃，控制?費用，做?好日常行?政管理工?作;4?.做好員?工、各部?門及上、?下級之間?的溝通協(xié)?調(diào)工作;?5.參?與組織、?協(xié)調(diào)安排?公司的各?種會議及?活動，做?好公司的?各項接待?工作;?6.負責(zé)?辦公用品?的采購、?管理和發(fā)?放，負責(zé)?辦公環(huán)境?衛(wèi)生和安?全;7?.完成總?經(jīng)理安排?的其他工?作。行?政經(jīng)理工?作職責(zé)范?本（三）?主導(dǎo)新?開店各種?證照的辦?理和既有?店各種證?照的更新?;與保?險公司聯(lián)?系購買各?種相關(guān)保?險;負?責(zé)辦公室?的日常管?理工作;?負責(zé)辦?公室、門?店房租等?付款事宜?;嚴格?控制各項?行政費用?的支出，?并對成本?控制的方?法提出建?議;協(xié)?助各部門?籌劃和組?織企業(yè)的?重大活動?和各種會?議;協(xié)?調(diào)企業(yè)與?政府相關(guān)?部門、行?業(yè)協(xié)會以?及各類相?關(guān)單位的?關(guān)系;?妥善安排?外來人員?的來訪接?待工作;?完成領(lǐng)?導(dǎo)交給的?其他任務(wù)?。行政?經(jīng)理工作?職責(zé)范本?（四）?1.部門?團隊建設(shè)?規(guī)劃、工?作技能培?訓(xùn)、指導(dǎo)?、考核的?日常管理?工作。?2.根據(jù)?公司經(jīng)營?目標任務(wù)?，制定本?部門工作?計劃并確?保完成。?3.負?責(zé)公司日?常辦公設(shè)?備耗材、?固定資產(chǎn)?的統(tǒng)籌、?采購、設(shè)?備維修保?養(yǎng)等管理?工作。?____?組織籌備?公司外事?接待活動?，內(nèi)部各?類慶典活?動，企業(yè)?文化的宣?導(dǎo)工作。?___?_組織籌?備公司各?類會務(wù)、?會議管理?工作。?6.完成?公司行政?后勤、廠?區(qū)安全消?防等保障?性管理工?作。7?.完成對?接政府、?街道、治?安、安監(jiān)?等行政性?事務(wù)接待?管理工作?。8.?完成上級?交辦的其?它工作。?行政經(jīng)?理工作職?責(zé)范本（?五）1?、全面負?責(zé)上海辦?公室行政?日常工作?;2、?負責(zé)公司?收發(fā)文登?記管理，?起草及歸?檔公司相?關(guān)通知;?3、負?責(zé)公司各?類證件的?申請、變?更與年檢?工作;?4、負責(zé)?組織、協(xié)?調(diào)各類會?議、員工?活動，根?據(jù)上級領(lǐng)?導(dǎo)的要求?及相關(guān)會?議精神;?5、負?責(zé)對公司?證件、印?章、文件?、合同進?行存檔，?完善檔案?管理;?6、負責(zé)?差旅、公?務(wù)車等日?常性行政?事務(wù)的管?理與監(jiān)督?;7、?負責(zé)擬定?上海辦公?室行政費?用預(yù)算，?合理減少?成本開支?，規(guī)范辦?公用品、?低值易耗?品及固定?資產(chǎn)的管?理與定期?維護;?8、負責(zé)?辦公環(huán)境?衛(wèi)生、工?作氛圍的?監(jiān)督和維?護;協(xié)調(diào)?各部門間?關(guān)系，做?好公司內(nèi)?外溝通工?作。9?、負責(zé)外?聯(lián)工作、?協(xié)調(diào)有關(guān)?政府部門?、重要客?戶的參觀?接待與日?程安排;?10、?負責(zé)各類?房屋選址?、搬遷、?裝修、續(xù)?租、費用?申請等;?11、?負責(zé)員工?宿舍的租?賃與日常?管理。?行政經(jīng)理?工作職責(zé)?范本（六?）1、?建立完善?績效考核?體系,梳?理優(yōu)化績?效管理流?程,包括?績效工具?、方法、?內(nèi)容、激?勵制度等?;建立職?業(yè)發(fā)展晉?升體系;?2、組?織實施績?效評價體?系及年度?評價工作?,保證評?價工作的?及時性和?質(zhì)量;調(diào)?查評價績?效實施問?題和效果?,并及時?對績效評?估提出調(diào)?整;3?、負責(zé)制?定企業(yè)行?政管理、?總務(wù)后勤?管理等有?關(guān)制度;?4、組?織實施和?監(jiān)督各項?規(guī)章制度?的執(zhí)行情?況，并不?斷的根據(jù)?企業(yè)和市?場的發(fā)展?修改完善?各項制度?;5、?負責(zé)處理?企業(yè)的日?常行政事?務(wù)，及時?發(fā)現(xiàn)問題?并解決，?制定措施?防止類似?事件發(fā)生?;6、?負責(zé)組織?起草企業(yè)?的工作總?結(jié)及其他?公文文件?;7、?負責(zé)企業(yè)?的大型會?議和活動?的總體規(guī)?劃和管理?工作;?8、負