第頁共頁勞動運輸協(xié)議協(xié)議編號：_____________起草日期：_____________本勞動運輸協(xié)議（以下簡稱“協(xié)議”）由以下雇主和勞動者（以下簡稱“雙方”）共同訂立：雇主信息名稱：_________________________注冊地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________勞動者信息姓名：_________________________身份證號碼：_________________________聯(lián)系地址：_________________________聯(lián)系電話：_________________________一、背景1.1雇主是一家合法注冊的運輸公司，從事勞動運輸業(yè)務(wù)。1.2勞動者具備從事勞動運輸?shù)南嚓P(guān)資質(zhì)和技能，并愿意與雇主建立勞動關(guān)系。二、工作內(nèi)容2.1勞動者將按照雇主的安排，從事勞動運輸相關(guān)工作，包括但不限于駕駛車輛、搬運貨物、保養(yǎng)車輛等。2.2勞動者在工作期間應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，嚴守交通規(guī)則，確保運輸安全。三、工作時間3.1勞動者的工作時間和休息安排將由雇主根據(jù)需要進行合理安排，雙方互相商議并達成一致。四、薪資待遇4.1雇主將支付勞動者相應(yīng)的薪資，支付時間為每月的______日。4.2薪資支付方式為（選擇一種）：（1）現(xiàn)金支付；（2）銀行轉(zhuǎn)賬。4.3薪資支付標準如下：（列舉具體薪資標準，如基本工資、績效獎金等）五、勞動權(quán)益5.1勞動者享有按法律法規(guī)規(guī)定的勞動權(quán)益，包括但不限于工資保障、工傷保險、社會保險等。5.2勞動者享有年假、休假等權(quán)益，具體休假安排將根據(jù)雙方的協(xié)商達成一致。5.3如因工作需要，勞動者需進行加班工作，雙方應(yīng)共同商議加班工資和加班安排，確保勞動者的合法權(quán)益。六、勞動紀律6.1勞動者應(yīng)嚴格遵守雇主的工作紀律和規(guī)章制度。6.2如有違反紀律或工作規(guī)定的行為，雇主有權(quán)采取相應(yīng)的紀律處罰措施。七、勞動保護7.1雇主應(yīng)提供必要的勞動保護設(shè)施和設(shè)備，并確保其正常運行。7.2勞動者在工作過程中應(yīng)正確使用和保護勞動保護設(shè)施和設(shè)備。七、保密義務(wù)8.1勞動者應(yīng)將工作期間涉及的商業(yè)秘密、雇主的經(jīng)營機密等保密信息予以保密，不得泄露給任何第三方。8.2勞動者應(yīng)對其工作期間接觸到的雇主資料和相關(guān)信息嚴格保密，未經(jīng)雇主書面同意，不得向任何第三方透露、使用。九、違約責任9.1若一方違反本協(xié)議約定的義務(wù)，給另一方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。9.2如勞動者違反約定，雇主有權(quán)解除勞動合同并終止本協(xié)議。十、爭議解決10.1本協(xié)議的解釋和爭議解決適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。10.2若雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，提交有管轄權(quán)的人民法院解決。十一、其他11.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_______年。11.2本協(xié)議的任何變更、補充均須經(jīng)雙方書面協(xié)商一致并簽署補充協(xié)議方可生效。11.3本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份。雇主：勞動者：簽字：_________________