第頁共頁濟(jì)南個人建筑勞務(wù)合同勞動合同甲方：（以下簡稱“雇主”）乙方：（以下簡稱“勞動者”）鑒于甲、乙雙方共同遵守國家勞動法律法規(guī)的規(guī)定，依照平等自愿、公平公正的原則，達(dá)成如下勞動合同：第一條雙方當(dāng)事人基本情況雇主：（公司全稱）注冊地址：法定代表人：聯(lián)系電話：勞動者：（姓名）性別：身份證號碼：家庭住址：聯(lián)系電話：第二條約定事項(xiàng)1.勞動期限：本勞動合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。2.勞動地點(diǎn)：勞動者根據(jù)具體工作需求，在雇主指定的地點(diǎn)進(jìn)行勞動。3.勞動崗位：根據(jù)甲方的需要，乙方同意在（具體崗位）從事具體工作。4.勞動時間：乙方每日工作時間為（具體時間），周工作時間為（周一至周五/周一至周六/周一至周日）。5.工資待遇：（1）基本工資：乙方的基本工資為人民幣（具體金額）元。（2）績效獎金：根據(jù)勞動者的表現(xiàn)和工作質(zhì)量，甲方有權(quán)決定給予乙方績效獎金，具體金額根據(jù)績效評定結(jié)果而定。（3）福利待遇：乙方享受甲方提供的（具體福利待遇，如五險(xiǎn)一金、補(bǔ)貼等）。6.勞動條件：乙方在勞動過程中，雇主應(yīng)保證提供符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，保障乙方的安全和健康。7.勞動保護(hù)：雇主有責(zé)任為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)備和必要的培訓(xùn)，并遵守國家相關(guān)勞動保護(hù)法規(guī)的要求，確保乙方的勞動安全。8.工作紀(jì)律：乙方應(yīng)遵守雇主的工作紀(jì)律、規(guī)章制度和管理制度，并按時完成工作任務(wù)。9.違約責(zé)任：（1）如果乙方違約，逾期不履行本合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）如果雇主違約，逾期不支付乙方工資或其他法定福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的違約金。10.其他約定：（雙方可根據(jù)實(shí)際情況約定其他內(nèi)容，如附加條款、雙方權(quán)利義務(wù)等）第三條附加條款1.乙方在合同有效期內(nèi)，不得將本合同的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。2.對于乙方因勞動合同違約而承擔(dān)的違約責(zé)任，乙方同意甲方在相關(guān)法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)追究其法律責(zé)任。3.除非另有約定，本勞動合同期滿時，如一方希望終止勞動合同的，應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知對方。4.本勞動合同一式（具體份數(shù)）份，雙方各持（具體份數(shù)）份，并于簽字后生效。5.本勞動合同自雙方簽字蓋章之日起生效，期限屆滿后自動終止。第四條解決爭議雙方在履行本勞動合同中如發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：