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文檔簡介

人力資源咨詢合同樣本-PAGE人力資源咨詢合同樣本-PAGE人力資源咨詢合同樣本1.合同目的2.委托方信息委托方公司名稱注冊地質聯(lián)系人聯(lián)系方式3.咨詢方信息咨詢方公司名稱注冊地質聯(lián)系人聯(lián)系方式4.合同期限本合同簽署之日起生效，有效期為【合同期限】，到期自動終止。若需繼續(xù)合作，雙方需協(xié)商續(xù)簽。5.合作內容5.1委托方委托咨詢方提供的人力資源服務，包括但不限于招聘和選拔人才培訓和開發(fā)員工績效管理和激勵措施人力資源政策和流程建設人力資源戰(zhàn)略咨詢等。5.2咨詢方應根據(jù)委托方的需求和要求，制定詳細的咨詢方案并提供相應的咨詢服務。5.3雙方應充分溝通合作事宜，確保咨詢方能夠按時、按要求完成委托方提出的任務。6.費用和支付方式6.1咨詢費用應根據(jù)具體咨詢項目而定，雙方應協(xié)商確定費用的計算方式和支付方式，并在合同附件中明確記錄。6.2咨詢費用應在項目完成后【付款期限】內支付，逾期支付的，咨詢方有權要求委托方支付違約金。6.3委托方如需提前終止合作，必須提前【提前終止通知期限】通知咨詢方，并支付已完成工作的咨詢費用。7.保密條款7.1雙方應對合作期間接觸到的雙方商業(yè)秘密和機密信息承擔保密責任。未經對方書面同意，不得向任何第三方披露、使用或轉讓。7.2保密責任不因合同終止或解除而終止，應延續(xù)至相關保密信息不再具備商業(yè)價值。8.知識產權8.1本合同項下的所有咨詢成果，包括但不限于報告、計劃、方案等，均歸屬于咨詢方。8.2咨詢方應在完成咨詢項目后，無償授權委托方使用相關咨詢成果，但禁止將其用于商業(yè)目的或向第三方轉讓。9.合同違約責任9.1對于委托方未按時支付咨詢費用的，咨詢方有權暫停提供咨詢服務，并要求委托方支付逾期費用。9.2對于咨詢方未按照合同約定履行咨詢義務的，委托方有權要求咨詢方按約定承擔相應的違約責任，并有權要求咨詢方賠償因此造成的實際損失。10.解決爭議和法律適用10.1雙方因合同履行發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，雙方同意提交爭議給【仲裁委員會法院】進行調解或解決。10.3本合同的簽署、效力和解釋將適用【適用的法律條款和法規(guī)】。通過雙方共同確認，本合同經雙方簽字蓋章后

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