第第頁辦公室醫(yī)德醫(yī)風自我評價

關于醫(yī)德醫(yī)風自我鑒定，隨著醫(yī)療行業(yè)的速度進展，許多人都對醫(yī)德醫(yī)風不以為然，今日老師范文吧提供了一篇辦公室醫(yī)德醫(yī)風自我鑒定的內容，歡迎大家拍磚。

辦公室作為衛(wèi)生院的綜合服務職能部門，在辦公室領導的悉心關懷和領導下，堅持以人為本，強化服務意識，提高素養(yǎng)和工作質量，始終圍繞中心思想任務開展工作，超卓地完成了本職工作，為我們醫(yī)院的進展做出了很大的貢獻。在日常工作精確到位，真正自覺地、全面地貫徹到服務工作中，幫助領導抓大事的詳細實踐當中去，以下是我工作年度自我評價：

首先是堅持為領導服務與積極主動關注基層建設，加強工作的制造性。領導決策和推動工作開展的過程，事實上就是一切為群眾服務，為群眾謀利益的過程。在工作實踐中，針對單位進展中存在的問題和職工關懷的熱門話題，有見解的提出建議和看法，通過各種渠道輸送合理化的建議，在盡力幫助領導不斷豐富和完善決策思想上有所創(chuàng)見、有所作為的同時，最大努力的著重、利用不同方式和渠道，了解單位將來進展是什么、將來要怎么做;職工需要什么、反對什么，并依據(jù)上級的精神和領導的意圖，實事求是地分析狀況，進行理性思索，提出看法和建議，在上情與下情的結合的實際中表達求實、務實的工作作風。

然后是在提高預見性上下功夫，加強工作的超前性。實踐中我認識到，缺乏超前意識，工作被動應付，是影響辦公室工作上質量、求實效的一個重要因素?？朔猩⑺枷?，就需要發(fā)揮工作的主動性、制造性，做到想領導所想，察領導未察，力爭在某些狀況的把握上能夠先于領導，寬于領導，在主動服務上跟上領導決策的節(jié)拍，做到與時俱進。

其次是緊緊抓住事關全局的重點工作和大事要事，加強幫助領導抓落實的工作力度。在貫徹落實工作指導方針過程中，我一方面努力抓好本職的工作落實;另一方面，協(xié)作辦公室主任做好本部門的工作。⑴加緊檔案資料的整理工作，嚴格根據(jù)縣級良好級別的標準，規(guī)范文書檔案、人事檔案、基建檔案等的收集、整理和保管工作。⑵依據(jù)縣局下發(fā)的有關要求，實時傳達下發(fā)的通知，組織人員，全面收集、整理相關資料。⑶抓住單位重點問題，加強了專項重點工作。特別是與人事、財務、紀律、年度考核等重要工作，辦公室協(xié)調各部門積極參加，基本上做到了件件有落實，事事有回音;⑷以發(fā)覺和解決問題為重點。在落實決策的過程中，實時深入到機關科室了解狀況，發(fā)覺問題，實時反饋，制定措施，主動解決問題，從而實現(xiàn)了辦公室工作質量和效果的新跨越。

工作中，我堅持把察實情、寫實話、謀實事;作為辦公室工作人員助領導做好本職工作。本著喜憂兼報的工作原那么，向領導反饋實情，為決策提供參考依據(jù)，特別是針對影響工作進展，群眾關懷關注的深層次問題，不斷的開展專題