臨時代課教師聘用協(xié)議甲方：法定代表人：

甲方地址：伊旗郡王府廣場乙方：________________居民身份證號碼：____________________

文化程度：_____________教師資格證編號：____________________

家庭住址：___________________________________根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》及《中華人民共和國勞動協(xié)議法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達成一致意見，自愿簽訂本協(xié)議并共同遵守。一、協(xié)議期限第一條本協(xié)議期限類型為年期限協(xié)議

本協(xié)議自20年月日起生效，終止日期為20年月日。二、工作崗位與要求第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任教學(xué)及相關(guān)教學(xué)課程建設(shè)工作，認(rèn)真完成招生等其它臨時性工作任務(wù)。作崗位。第三條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求，按計劃完成相關(guān)教育教學(xué)工作任務(wù)，并保證教育教學(xué)質(zhì)量。

第四條

合同期內(nèi)，乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及教師職業(yè)道德規(guī)范，維護第五條

乙方對外代表進行的民事活動，必須經(jīng)學(xué)校授權(quán)方可，未經(jīng)授第六條

乙方在聘用期間必須遵守的各項制度，服從的獎勵和處罰方案。第七條

乙方實施教育教學(xué)過程中，如果因乙方工作失職或管理不到位，發(fā)第八條

乙方在聘用期間應(yīng)以人為本，關(guān)心愛護學(xué)生，做好第九條

乙方按要求參加組織的各項教學(xué)研究活動、教師培訓(xùn)第十條

乙方在聘用期間應(yīng)服從安排，接受各級主管的領(lǐng)導(dǎo)，不得任第十一條乙方在聘用期間應(yīng)不斷進行教學(xué)研究，加強自身的學(xué)習(xí)，高速高效地提高自己的素質(zhì)和教育教學(xué)教研水平第十二條

乙方在聘用期間，應(yīng)團結(jié)同事，發(fā)揮集體智慧，形成嚴(yán)謹(jǐn)、團結(jié)、合作、進取、創(chuàng)新的團隊。三、權(quán)利與義務(wù)第十三條甲方的權(quán)利和義務(wù)1.要求乙方按教學(xué)計劃按時完成教學(xué)內(nèi)容，維護授課時的教學(xué)秩序，并提供學(xué)生信息等相關(guān)資料。2.組織學(xué)生和相關(guān)人員對教學(xué)質(zhì)量進行評議，并根據(jù)評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。予以優(yōu)先聘用成績突出的人員。3.有權(quán)根據(jù)實際情況對課時進行調(diào)整，對授課內(nèi)容進行變更，但必須提前通知乙方。4.甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品，建立健全有關(guān)教學(xué)管理和勞動安全衛(wèi)生制度，確保乙方教學(xué)工作的正常安全進行。5.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查、協(xié)助乙方在規(guī)定期限內(nèi)完成教師資格證的取得。6.甲方因工作需要變更本協(xié)議的，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)賠償。7.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：（1）發(fā)生不可抗力，即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)進行的；（2）乙方被證明不符合聘用條件的；（如沒有教師資歷或能力）（3）乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的；（4）通過對授課質(zhì)量進行測評后，甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的；（5）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（6）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（7）泄露甲方商業(yè)機密，給甲方造成損失的；（8）嚴(yán)重違背教師職業(yè)道德和崗位職責(zé)，體罰、侮辱學(xué)生，影響惡劣，教育教學(xué)工作疏忽，給甲方或?qū)W生造成重大利益損害的；（9）與其他單位建立勞動關(guān)系或從事第二職業(yè)，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，經(jīng)甲方提出，沒有改正的；（10）乙方被依法追究刑事責(zé)任及法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十四條乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方在協(xié)議期內(nèi)要盡職盡責(zé)，針對學(xué)生年齡及心理特征，因材施教，認(rèn)真輔導(dǎo)，組織學(xué)生按時參加學(xué)習(xí)。按規(guī)定完成課時，不缺課，嚴(yán)格控制學(xué)生流失率。要健全完善學(xué)生學(xué)籍檔案（包括考勤），教學(xué)要有總體計劃和課時教案。每期末要進行教學(xué)成果展示。2.如有特殊情況需要請假，原則上須提前三天告知甲方批準(zhǔn)，并通知全體學(xué)生課程變化情況，做好與家長的解釋工作，事后補足所缺課時。3.乙方要教育學(xué)生愛護教學(xué)用具，做好日常維護保養(yǎng)，確保教學(xué)工作中正常使用。如因使用不當(dāng)或管理不善造成損壞或丟失，要照價賠償。4.乙方在每次課后對相應(yīng)教學(xué)場所衛(wèi)生全面清理，在教室門口與家長做好學(xué)生交接手續(xù)，在上課期間要對學(xué)生安全管理負(fù)全部責(zé)任。5.乙方簽訂協(xié)議時需向甲方交納2000元財務(wù)及設(shè)備保證金，合同期滿，不再續(xù)聘時，經(jīng)甲方驗收財產(chǎn)合格、無其他糾紛時全部退還。如在協(xié)議期內(nèi)乙方自行解除協(xié)議，甲方將扣除全部保證金和后期工資。6．乙方必須嚴(yán)格遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，不得違反中心各項規(guī)定影響工作，否則甲方按規(guī)定將給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟處罰。7．乙方在聘用期內(nèi)，如自身原因不能在甲方工作，甲方有權(quán)要求乙方將其所從事的教學(xué)課程完成。8．有下列情形之一，乙方可以解除本合同，應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方，不承擔(dān)違約責(zé)任：（1）在聘用時間結(jié)束，乙方所從事的教學(xué)項目完成后；（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（3）經(jīng)國家有關(guān)部門認(rèn)可，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應(yīng)保護措施；（4）嚴(yán)重危害乙方人身安全和健康的；（5）甲方不按合同約定支付勞動報酬的；（6）由于身體疾病原因，要求提前終止協(xié)議或變更授課時間，并提供相關(guān)證明；9．有下列情形之一的，乙方不得解除本合同：（1）由甲方出資專項培訓(xùn)，乙方未達到合同規(guī)定服務(wù)期限的；（2）承擔(dān)甲方教學(xué)項目尚未完成的；（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。10．乙方工作中，如有特殊貢獻，依據(jù)甲方相關(guān)管理規(guī)定有獲取獎勵的權(quán)利。四、工作報酬與福利待遇第十五條甲方確定工作報酬應(yīng)遵循按勞分配原則：1.集體課每班每次2小時（不足兩小時的，按時間比例計算），5人之內(nèi)每次120元，5人之外每增加1人增加8元。一對一和一對二課提取學(xué)費60%，小組課6人提取學(xué)費50%。中心正常工作時間安排的臨時性工作不計薪酬，正常工作時間保底工資為每月元（30天計）。2.按上一條標(biāo)準(zhǔn)計算月工資超過保底工資時，以實際計算工資額發(fā)放月工資。稅款乙方自付。中心福利、考核等同正式教師。乙方無故缺課一次，扣除該課時工資3倍的罰款，遲到早退一次扣罰該課時工資的20%，私自給無學(xué)習(xí)卡學(xué)生上課，發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。曠工1天，扣發(fā)300元工資，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并追究乙方的違約責(zé)任。3.乙方請事假須經(jīng)甲方同意，甲方將按規(guī)定扣發(fā)工資。本著人性化管理的原則，在協(xié)議期每半年內(nèi)，每人可享受3天的正常機動假（包括事假和病假），不扣發(fā)工資。4.第一年為試用期，無五險一金，一年以后按地方標(biāo)準(zhǔn)由中心繳納五險一金。5．寒假或暑假連續(xù)放假按照每天55元發(fā)放基本工資，甲方應(yīng)按時發(fā)放工資即每月15日，最遲不超過20日，寒暑假除外。6．女教師連續(xù)代課滿3年可以享受產(chǎn)期的每月1600元工資，婚假、產(chǎn)假（陪護假）、喪假和其它法定假日等按照國家規(guī)定執(zhí)行。期間月課時工資計算如低于底薪時，按照底薪以天發(fā)放（以30天折合計算日底薪工資）。7.乙方連續(xù)請病假3天以上，須憑甲方指定的醫(yī)院證明。乙方在每半年內(nèi)，超出正常機動假外，3天以內(nèi)，普通病、事假每天扣款100元；4-6天每天扣款200元；7-10天每天扣款300元；超過10天的，停發(fā)一切工資，甲方有權(quán)解除聘用協(xié)議。需住院治療的病假，以天發(fā)放底薪工資。重特大病情況，由中心組成員上會討論決定。8．規(guī)定了試用期的，試用期工資按照正常課時工資的百分之八十發(fā)放。9．乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)病保險待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、違約責(zé)任第十六條乙方在受聘期內(nèi)，未經(jīng)甲方允許，乙方不得私自傳授他人，或在其他辦學(xué)機構(gòu)教授相關(guān)內(nèi)容，更不準(zhǔn)采用本教學(xué)模式進行教學(xué)和經(jīng)營活動，否則確定為乙方對甲方構(gòu)成侵權(quán)，乙方須賠償甲方人民幣5000-20000元，當(dāng)給甲方造成的損失額大于20000元時，甲方有權(quán)通過法律手段繼續(xù)追繳。甲方可視傳授者和接受者為共同侵權(quán)人。第十七條聘用期內(nèi)，如乙方擅自離職或未經(jīng)甲方同意而同甲方單方面解除合同，乙方必須賠償甲方損失2000-10000元。當(dāng)直接和間接損失大于10000元時，乙方按給甲方造成的實際損失賠償甲方。

第十八條乙方離開甲方后，乙方在一年內(nèi)不準(zhǔn)從事甲方所擁有的教學(xué)項目及教學(xué)模式進行教學(xué)活動，不準(zhǔn)將其從事過的教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)模式傳授給其他人員從事與甲方相同或相似的業(yè)務(wù)經(jīng)營，否則一經(jīng)查實乙方賠償甲方損失5000-20000元人民幣，當(dāng)給甲方造成的損失額大于20000元時，甲方有權(quán)通過法律手段繼續(xù)追繳。第十九條乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)，雙方簽訂培訓(xùn)協(xié)議（合同附件），明確培訓(xùn)服務(wù)期限、違約責(zé)任等為本合同的附件。本合同期內(nèi)，乙方無故不履行培訓(xùn)協(xié)議應(yīng)按協(xié)議支付給甲方培訓(xùn)費及直接和間接經(jīng)濟損失。第二十條如乙方犯有嚴(yán)重錯誤或觸犯法律，給甲方造成經(jīng)濟損失等行為由乙方獨立承擔(dān)民事和刑事責(zé)任，甲方有權(quán)予以解聘并追究乙方因過錯給甲方造成的經(jīng)濟損失。第二十一條若甲方因經(jīng)營原因?qū)е轮行墓ぷ鳠o法繼續(xù)正常進行，應(yīng)提前十五日通知乙方解除合同，并發(fā)當(dāng)月工資。第二十二條

本合同在雙方約定時，因甲方違反約定，雙方協(xié)商后，甲方依法向乙方支付六、特別約定第二十三條123七、勞動協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂第二十四條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第二十五條訂立本協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。第二十六條30天計算）

第二十七條

有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應(yīng)提前三十日1．乙方患病或負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能繼續(xù)從事原工作；2．勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同不能履行，經(jīng)雙方協(xié)商，不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。第二十八條乙方遇有本合同“乙方權(quán)利和義務(wù)”條款中所述各項權(quán)利甲方不能落實，且經(jīng)乙方正式提出一個月后仍不能解決，乙方有權(quán)提出解除勞動合同。第二十九條本合同到期后，甲方根據(jù)聘用教師業(yè)績考核表現(xiàn)，對符合繼續(xù)聘用的人員，在自愿的基礎(chǔ)上續(xù)訂勞動合同。第三十條本合同期滿時，合同終止。八、其它事項1．本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。協(xié)商不通，發(fā)生爭議的，按法律規(guī)定應(yīng)先申請仲裁，如一方對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。2．本協(xié)議一式叁份，甲方二份（財務(wù)、辦公室各存檔一份），乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。3．本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。甲方（蓋章、簽字）：_________乙方（簽字）：_______________年____月____日____年____月____日簽訂地點：___________________辦公場地租賃合同根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在自愿、平等、互利的基礎(chǔ)上就甲方將其合法擁有的辦公場所租賃給乙方使用的有關(guān)事宜，雙方達成協(xié)議并簽訂租賃合同如下：出租辦公場所情況甲方租賃給乙方的辦公場所坐落在重慶北部新區(qū)星光五路8號19樓，建筑面積為300平方米。（甲方辦公場地的一半）。二、合租期限：1、租期自2014年9月11日起，至2015年3月10日止。2、租賃期滿，甲方有權(quán)收回出租辦公場所，乙方應(yīng)如期歸還，乙方需繼續(xù)承租的，應(yīng)于租賃期滿前一個月向甲方提出書面要求，經(jīng)甲方同意后重新簽訂租賃合同。租金：甲乙雙方約定，上述辦公場所租金為100000元（大寫：壹拾萬元整）。一次性交清方可進場。其他費用租賃期間，水、電、物業(yè)管理費、清潔工工資、花草養(yǎng)護費等費用甲乙雙方各承擔(dān)50％。辦公場所使用要求和維修責(zé)任租賃期間，乙方應(yīng)合理使用和愛護甲方辦公場所及其全部設(shè)施、設(shè)備，不得隨意損壞，如有損壞，應(yīng)照價賠償。（詳見公物登記表）乙方不得隨意改變設(shè)施設(shè)備現(xiàn)狀，如需裝修和改變，應(yīng)事先征得甲方同意，按照相關(guān)規(guī)定，向有關(guān)部門申請審批后，方可進行。在租賃期間，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)，不得利用甲方辦公場地進行黃、賭、毒及其他違法犯罪活動。嚴(yán)格遵守消防、安全、衛(wèi)生等相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)防安全事故的發(fā)生，否則造成的一切后果由肇事方自行負(fù)責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。租賃期滿，甲方如繼續(xù)出租該房時，乙方優(yōu)先，如甲方不再出租，乙方應(yīng)如期搬遷。均不得隨意損壞甲方設(shè)施設(shè)備。六、辦公場所轉(zhuǎn)租和歸還1、乙方在租賃期間不得轉(zhuǎn)租2、租賃期滿后，上述辦公場所歸還時，應(yīng)當(dāng)符合正常使用狀態(tài)。七、其他條款1、上述辦公場所租賃期間，如甲方提前終止合同而違約，應(yīng)賠償乙方三個月租金。租賃期間，如乙方提前退租視為違約，應(yīng)賠償甲方三個月租金。2、租賃期間，如因產(chǎn)權(quán)證問題而影響乙方正常經(jīng)營而造成的損失，由甲方負(fù)一切責(zé)任并給予賠償。3、租賃和同簽訂后，如企業(yè)名稱變更、可由甲乙雙方蓋章簽字確認(rèn)，原租賃合同條款