辦公室主任工作（精選20篇）通過研讀范文范本，我們可以培育自己的寫作風(fēng)格和獨(dú)特性，提升我們的寫作水平。請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀以下范文范本，并思索其中的優(yōu)點(diǎn)和不足，以便提高自己的寫作水平。

辦公室主任工作安排

20**年是我們公司業(yè)務(wù)開展至關(guān)重大的開局之年，對(duì)于一個(gè)剛剛上任的辦公室主任來說，也是一個(gè)充溢挑戰(zhàn)，機(jī)遇與壓力并重的起先的一年。因此，為了公司我要調(diào)整工作心態(tài)、增加責(zé)隨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，充分相識(shí)并做本職工作。為此，在公司的曹、何兩位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，我逐步相識(shí)本部門的基本業(yè)務(wù)工作，也充分相識(shí)到自己目前各方面的不足，為了盡快的成長(zhǎng)為一名合格的辦公室主任，我訂立了以下年度工作安排：

1、在第一季度，以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為主，由于我們公司正在開展新的業(yè)務(wù)期間，部門的安排制定還未完成，節(jié)后，我會(huì)充分利用這段時(shí)間補(bǔ)充相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問，仔細(xì)學(xué)習(xí)公司得規(guī)章制度，與公司人員充分相識(shí)合作。

2、在其次季度的時(shí)候，公司正處于發(fā)展期間，在對(duì)業(yè)務(wù)有了肯定了解熟識(shí)得狀況下，我會(huì)努力爭(zhēng)取盡快駕馭相關(guān)的業(yè)務(wù)學(xué)問，從而更好的對(duì)公司做出貢獻(xiàn)。并與領(lǐng)導(dǎo)一起培訓(xùn)新加入的員工，早日讓新員工成長(zhǎng)起來。

3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)，會(huì)給后半年帶來一個(gè)良好的開端。并且，隨著我公司鋪設(shè)數(shù)量的增加，一些問題也會(huì)逐步出現(xiàn)，我會(huì)好充分的打算，同公司其他員工全力以赴為公司進(jìn)一步發(fā)展做出努力。

4、年底的工作是一年當(dāng)中的特別重要時(shí)期，我們做了一年的努力，我信任在領(lǐng)導(dǎo)的正確思路下我們公司會(huì)有更好的發(fā)展。

不斷調(diào)整工作思路，學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要，因?yàn)樗纱嚓P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的依據(jù)須要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方一直補(bǔ)充新的能量。駕馭各方面學(xué)問。知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆（在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持）。

主動(dòng)主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的實(shí)力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

以上，是我對(duì)20**年的一些設(shè)想，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導(dǎo)指正?；疖嚺艿目爝€靠車頭帶，我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。展望20**年，我會(huì)更加努力、仔細(xì)負(fù)責(zé)的去對(duì)待每一個(gè)業(yè)務(wù)，也信任自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。

辦公室主任工作安排

20xx年辦公室工作，要緊緊圍繞市局中心工作，立足辦公室職能，增加服務(wù)意識(shí)，并實(shí)行有效措施，不斷探究創(chuàng)新，狠抓工作落實(shí)，確保取得優(yōu)異成果。

1、圍繞一個(gè)中心。即圍繞“管理提高年”這個(gè)中心，立足科室職能，改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，為全局工作的順當(dāng)開展貢獻(xiàn)力氣。

2、明確兩個(gè)目標(biāo)。一是在上級(jí)組織的各項(xiàng)考核中、特殊是在省局效能考核的各項(xiàng)工作中爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀;二是在市局組織的各項(xiàng)評(píng)比中、特殊是機(jī)關(guān)先進(jìn)科室評(píng)比中名列先進(jìn)。

3、把握三個(gè)重點(diǎn)。在做好辦公室日常工作的同時(shí)，20xx年要重點(diǎn)把握以下三個(gè)方面的工作：

一是文字工作。在綜合文字上，做到站得高、想在前、跟得緊、謀得深，圍繞市局重點(diǎn)工作的做法、成果、閱歷，主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)謀劃全局思路，統(tǒng)籌全局規(guī)劃，提煉全局方針，總結(jié)全局閱歷，重點(diǎn)提高領(lǐng)導(dǎo)講話稿、工作匯報(bào)稿、閱歷溝通稿的質(zhì)量水平，起到以文輔政、以文助政的作用。在信息反饋上，深化采集基層征管狀況、重點(diǎn)工作進(jìn)度、整體建設(shè)水同等真實(shí)、牢靠、精確的信息，做到狀況明、措施實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)、反應(yīng)快，進(jìn)一步提高信息反饋的質(zhì)量、效率，為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)信息支持和決策參考。在深化調(diào)研上，深化基層單位、深化征管一線，勇于探究新形勢(shì)下稅收工作的特點(diǎn)、規(guī)律和措施，對(duì)加強(qiáng)稅收實(shí)踐供應(yīng)理論依據(jù)，為市局領(lǐng)導(dǎo)和全局工作出謀劃策，進(jìn)一步發(fā)揮參謀助手和智囊作用。

二是政務(wù)服務(wù)。在信訪上，加強(qiáng)來信、來電等信訪案件的.處理，在信訪接待中不推諉、不冷落、不蠻橫，做到制度健全、措施有力、組織嚴(yán)密、處理得當(dāng)，盡力化解稅企和干群之間的沖突，主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。在督查上，對(duì)各項(xiàng)督查件，做到專人負(fù)責(zé)、專程辦理，加強(qiáng)有關(guān)事項(xiàng)的調(diào)查處理，剛好督促有關(guān)部門實(shí)行有效措施，能答復(fù)剛好答復(fù)，可解決的予以解決，需轉(zhuǎn)辦的按級(jí)轉(zhuǎn)辦，做到事事有著落，件件有回音。在保密上，加強(qiáng)保密教化，嚴(yán)格保密制度，管好保密載體，嚴(yán)防失密、泄密現(xiàn)象的發(fā)生，確保稅收信息平安。在政務(wù)公開上，不斷拓寬公開渠道，規(guī)范公開程序，完善公開機(jī)制，并大力加強(qiáng)政務(wù)公開的推廣宣揚(yáng)，在進(jìn)一步和諧稅企、干群關(guān)系上發(fā)揮橋梁紐帶作用。

三是基層指導(dǎo)。隨著省局效能考核力度的不斷加大、考核范圍的不斷拓寬和考核內(nèi)容的不斷細(xì)化，針對(duì)個(gè)別縣局辦公室思路不清、措施不利、素養(yǎng)不高的問題，為防止在效能考核中給市局拖后腿，今年辦公室要重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)各縣市區(qū)局辦公室的工作指導(dǎo)，通過工作指導(dǎo)、檢查考核、組織培訓(xùn)等一系列措施，確保全系統(tǒng)辦公室建設(shè)水平、服務(wù)意識(shí)、工作業(yè)績(jī)、整體素養(yǎng)都有一個(gè)明顯的提高，為辦公室在省局效能考核中取得優(yōu)異成果務(wù)實(shí)基層基礎(chǔ)。

辦公室主任職責(zé)

一、在主管處長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)辦公室的全面工作。

二、負(fù)責(zé)組織調(diào)查探討搜集資料，駕馭狀況，發(fā)揮參謀作用。

三、負(fù)責(zé)草擬工程處重要文稿。

四、負(fù)責(zé)工程處接待工作。

五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

六、負(fù)責(zé)組織公文的審批、傳遞以及打印、收發(fā)和歸檔等工作。

七、負(fù)責(zé)信訪工作。

八、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的環(huán)境貫標(biāo)工作。

辦公室主任工作心得

人生天地之間,若白駒過隙,突然而已。轉(zhuǎn)瞬即將告一段落，回顧這一年，我在院領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，在工作中嚴(yán)格要求自己，求真務(wù)實(shí)，忘我奉獻(xiàn)，以飽滿的工作熱忱、扎實(shí)的工作作風(fēng)，優(yōu)質(zhì)高效地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將主要事跡介紹如下：

辦公室的工作千頭萬緒，資質(zhì)申報(bào)、文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議支配、迎來送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，統(tǒng)籌辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、精確、適度，避開疏漏和差錯(cuò)，基本做到了事事有著落。

1、建章立制，狠抓落實(shí)，促進(jìn)辦公室工作規(guī)范化。自我擔(dān)當(dāng)辦公室主任以來，我領(lǐng)導(dǎo)辦公室全體仔細(xì)梳理落實(shí)辦公室行政制度，仔細(xì)執(zhí)行有關(guān)車輛管理、修理、油卡運(yùn)用、公務(wù)接待、收發(fā)文等各項(xiàng)制度，使各項(xiàng)工作都能嚴(yán)格按規(guī)范落實(shí)，辦公室的規(guī)范化建設(shè)上了一個(gè)新的臺(tái)階。

2、重協(xié)作、善協(xié)調(diào)，保障設(shè)計(jì)院整體工作有序開展。我充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，在處理我院同上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)等院外部門的詳細(xì)事務(wù)中，主動(dòng)匯報(bào)、溝通，爭(zhēng)取支持，使院領(lǐng)導(dǎo)信息靈通、決策正確。同時(shí)，帶領(lǐng)辦公室人員主動(dòng)協(xié)調(diào)本院各部門遇到的詳細(xì)問題，起到潤(rùn)滑劑的作用，使各項(xiàng)工作有序、高效運(yùn)行。

3、狠抓行政事務(wù)剛好辦理，確保日常工作順當(dāng)進(jìn)行。在辦公室工作期間，我非常重視檔案、倉庫管理、文件報(bào)刊收發(fā)及會(huì)議記錄等綜合工作，要求辦公室人員要負(fù)責(zé)仔細(xì)。在辦公用品的購置和領(lǐng)用上，能夠嚴(yán)格審批，嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)，做到了物有所值，杜絕了鋪張奢侈。

4、主動(dòng)做好資質(zhì)的維護(hù)工作，全力保障各項(xiàng)工作的順當(dāng)開展。在資質(zhì)工作上，我嚴(yán)格根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定，在資質(zhì)有效期內(nèi)對(duì)工程設(shè)計(jì)甲、乙級(jí)資質(zhì)進(jìn)行持續(xù)，并都順當(dāng)完成持續(xù)工作。并依據(jù)我院的實(shí)際企業(yè)體制，對(duì)工程詢問詢問資質(zhì)進(jìn)行變更，現(xiàn)處于上報(bào)審核狀態(tài)。

二、市場(chǎng)部業(yè)務(wù)工作。

本年10月，根據(jù)院里支配，我調(diào)任市場(chǎng)部部長(zhǎng)。自上任以來，面對(duì)新的工作，我大力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)行部門員工合理分工，對(duì)我院全部合同重新進(jìn)行梳理及歸檔，并結(jié)合結(jié)合自身?xiàng)l件，分析市場(chǎng)，收集市場(chǎng)情報(bào)，并對(duì)現(xiàn)有項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督及管理，為各所進(jìn)行費(fèi)用安排，真正發(fā)揮市場(chǎng)部的橋梁作用，為我院的跨更加展做出貢獻(xiàn)。

三、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，自身會(huì)與院要求有肯定的距離，平常注意學(xué)習(xí)積累，工作中向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，業(yè)余時(shí)間堅(jiān)持自學(xué)。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理實(shí)力、綜合分析實(shí)力、協(xié)調(diào)辦事實(shí)力和文字言語表達(dá)實(shí)力等方面，經(jīng)過熬煉有了很大的提高，能夠保證本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的看法對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

四、工作中存在的問題。

一年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)建性地開展工作，取得了一些成果，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，有些工作還不夠細(xì)致;其次，管理水平仍需進(jìn)一步提高;第三，統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)實(shí)力有待加強(qiáng)。

五、20__年工作安排和努力方向。

在新的一年里，自己決心仔細(xì)提高業(yè)務(wù)、工作水平，努力做到：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬學(xué)問面。努力學(xué)習(xí)建材行業(yè)專業(yè)學(xué)問;。

2、本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)，真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;。

4、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，主動(dòng)為公司創(chuàng)建更高價(jià)值，力爭(zhēng)取得更大的工作成果。

4、主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，出現(xiàn)工作上和思想上的問題剛好匯報(bào)，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠剛好對(duì)我工作的不足進(jìn)行指責(zé)指正，使我的工作能夠更加完善。

總之，完備主義和志向主義始終是我工作中的最大障礙，應(yīng)當(dāng)更加醒悟地面對(duì)現(xiàn)實(shí)。在今后年度的工作中，我肯定會(huì)進(jìn)一步解放思想，緊跟監(jiān)督所的工作思路，主動(dòng)協(xié)作辦公室主任的工作，仔細(xì)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要理論，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個(gè)臺(tái)階!

辦公室主任工作安排

依據(jù)學(xué)校工作安排的精神，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在全體教職工的支持和協(xié)作下有目的的、有條理的.、高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，當(dāng)好校領(lǐng)導(dǎo)行政助手，協(xié)調(diào)好各部門關(guān)系，努力做好服務(wù)工作。

緊緊圍繞學(xué)校工作的總體要求，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展、老師發(fā)展、學(xué)校發(fā)展為根本。堅(jiān)持以為教化教學(xué)及全體師生服務(wù)為宗旨，充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能，努力改進(jìn)工作方法，提高工作效率，使辦公室工作達(dá)到制度化、規(guī)范化。

（一）幫助校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門做好重點(diǎn)工作。

1、協(xié)作學(xué)校抓好本學(xué)期重點(diǎn)工作的組織支配，推動(dòng)學(xué)校工作順當(dāng)開展，確保學(xué)校工作政令暢通。

2、辦理公文、文函等日常公文處理工作、接待來訪工作，構(gòu)建協(xié)調(diào)和諧的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。

3、幫助學(xué)校各部門搞好各級(jí)各類活動(dòng)的組織支配工作，保證各級(jí)各類活動(dòng)的圓滿勝利。

（二）仔細(xì)做好各種會(huì)議的籌備工作。

組織協(xié)調(diào)學(xué)校重大會(huì)議以及各類教化教學(xué)會(huì)議，支配好會(huì)場(chǎng)，剛好記錄學(xué)校工作紀(jì)要，做好會(huì)議記錄，仔細(xì)整理睬議紀(jì)要。

（三）仔細(xì)地完成辦公室常規(guī)工作并搞好檔案管理工作。

1、根據(jù)要求仔細(xì)整理好各類檔案，對(duì)上級(jí)下發(fā)的文件要仔細(xì)、規(guī)范、剛好處理，做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和丟失，收集整理各項(xiàng)檔案資料并裝訂成冊(cè)。做好人事管理工作，駕馭基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，按要求剛好上報(bào)信息。

2、做好學(xué)校上傳文件、外傳報(bào)告等文字材料的撰寫和整理存檔工作。

3、在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下，明確任務(wù)，各負(fù)其責(zé)，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作。

4、仔細(xì)抓好行政領(lǐng)導(dǎo)及教輔管理人員的考勤和考勤機(jī)的運(yùn)用管理工作。做好教工例會(huì)、行政會(huì)議、校長(zhǎng)辦公會(huì)等與會(huì)人員的出勤記錄。

6、做好學(xué)校每個(gè)月的超工作量、加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)及年終嘉獎(jiǎng)性績(jī)效工資等核算工作。

7、剛好寫稿報(bào)道學(xué)校的重大新聞及先進(jìn)典型，仔細(xì)做好學(xué)校20xx年大事記整理工作。

8、幫助學(xué)校做好老師的接著教化報(bào)名工作及每年度的學(xué)分登記工作。

9、當(dāng)好校長(zhǎng)的行政助手。協(xié)調(diào)各部門工作，剛好向校長(zhǎng)反饋；重視加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系與接待工作，做好校務(wù)公開工作。

10、做好學(xué)校公章運(yùn)用登記工作。

11、剛好出好會(huì)議通知、工作支配通知、節(jié)假日放假支配等通知。

12、搞好學(xué)校網(wǎng)站信息更新和維護(hù)工作。

12、做好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1、制定嚴(yán)格的工作規(guī)范，加強(qiáng)工作規(guī)范化建設(shè)。工作上樹立“服務(wù)第一、發(fā)展至上”的理念，嚴(yán)格根據(jù)崗位職責(zé)辦事，堅(jiān)持“嚴(yán)格、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效”的宗旨，根據(jù)“借鑒、充溢、改革、創(chuàng)新”的工作原則開展各項(xiàng)工作。加強(qiáng)與各處室、廣闊教職工的溝通、溝通和了解，剛好上報(bào)、反饋工作中出現(xiàn)的看法和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)信息依據(jù)，一心一意做好本部門的工作。

2、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的有關(guān)制度，搞好考勤工作，剛好統(tǒng)計(jì)公布考勤結(jié)果，做到公允公正，賞罰嚴(yán)明。

定實(shí)施方案，并交由學(xué)校辦公會(huì)探討通過，實(shí)行陽光操作，對(duì)于要求公開的事項(xiàng)剛好公開，做到公允公正，堅(jiān)決維護(hù)學(xué)校的良好形象。

4、加強(qiáng)學(xué)校網(wǎng)站的建設(shè)，主動(dòng)征集信息，剛好維護(hù)和更新，從而使之成為師生溝通思想、傳遞信息，獲得學(xué)問的重要渠道，使網(wǎng)站成為學(xué)校對(duì)外宣揚(yáng)的主要窗口。

5、加強(qiáng)學(xué)校的對(duì)外宣揚(yáng)，剛好總結(jié)、搜集、挖掘、撰寫學(xué)校的典型閱歷和事跡材料，利用電視、報(bào)紙和網(wǎng)絡(luò)加大宣揚(yáng)報(bào)道力度，擴(kuò)大社會(huì)聲譽(yù)，提升學(xué)校的形象。

6、加強(qiáng)檔案管理人員的教化，嚴(yán)格執(zhí)行借閱制度和借閱程序，增加責(zé)任心和保密意識(shí)，為學(xué)校工作服務(wù)，對(duì)學(xué)校檔案要按《檔案接收制度》剛好歸檔，做好對(duì)各種文檔材料的收集、歸類、整理工作。建立健全教職工人事檔案，加強(qiáng)對(duì)教職工的人事管理。

7、協(xié)作幫助各處室做好教化教學(xué)、后勤基建、平安保衛(wèi)、招生就業(yè)、安排生育等學(xué)校各項(xiàng)工作。

8、管理學(xué)校及校領(lǐng)導(dǎo)的公章運(yùn)用工作，做好運(yùn)用記錄工作。

9、處理好各項(xiàng)臨時(shí)性的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

辦公室主任工作安排

作為第七屆辦公室主任，我對(duì)學(xué)生會(huì)辦公室2024年上半年的辦公室工作做出以下安排：

1、協(xié)調(diào)各部之間的關(guān)系，促進(jìn)各部之間的合作，辦公室主任工作安排。例如：學(xué)習(xí)部在系里搞活動(dòng)時(shí)，辦公室可以幫助學(xué)習(xí)部邀請(qǐng)女生部的同學(xué)做迎賓工作等。

2、要將辦公室的工作進(jìn)行得井井有條，這就包括對(duì)各種文件、資料的整理和保存，仔細(xì)并且高效率地完成輔導(dǎo)員老師和學(xué)生會(huì)布置的工作。

3、幫助學(xué)生會(huì)主席、副主席及其他各部的工作，幫助主席擬訂學(xué)生會(huì)的工作安排，剛好對(duì)每月、每學(xué)期、每學(xué)年的工作進(jìn)行總結(jié)和評(píng)比，辦公室工作安排《辦公室主任工作安排》。

4、主動(dòng)與和我系有關(guān)的院、系學(xué)生會(huì)取得聯(lián)系并與其保持聯(lián)系。協(xié)調(diào)本辦公室與院、校相應(yīng)部門的工作關(guān)系。我也可以組織學(xué)生會(huì)干部與其他院、系的學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行工作溝通，取長(zhǎng)補(bǔ)短。

5、要按時(shí)參與會(huì)議，對(duì)學(xué)生會(huì)的每次會(huì)議仔細(xì)記錄，并進(jìn)行整理保存。依據(jù)《學(xué)生會(huì)干部量化考評(píng)制度》，對(duì)每位學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行嚴(yán)格考核。

6、對(duì)每一次學(xué)生會(huì)的活動(dòng)都要?jiǎng)偤猛ㄖ鞑?，并?duì)活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃，活動(dòng)結(jié)束后要對(duì)其進(jìn)行總結(jié)。

7、對(duì)學(xué)生工作辦公室的工作要有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，合理支配辦公室成員的工作，并對(duì)其進(jìn)行督促和檢查。

8、深化全系學(xué)生當(dāng)中，了解學(xué)生的思想實(shí)際，駕馭學(xué)生工作的開展。

9、在輔導(dǎo)員老師、學(xué)生會(huì)主席的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，各項(xiàng)工作要對(duì)輔導(dǎo)員老師和學(xué)生會(huì)主席負(fù)責(zé)，剛好向主席匯報(bào)工作，隨時(shí)接受檢查。

10、在做好自己的工作的狀況下，監(jiān)督并指導(dǎo)各部的工作，幫助提高各部的工作效率，使各部高效率地完成工作。

以上是我對(duì)2024年上半年的辦公室工作安排。作為辦公室主任，我肯定以身作則，做好學(xué)生會(huì)及團(tuán)總支的各項(xiàng)工作。

辦公室主任工作安排

1、在第一季度，以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為主，由于我們公司正在開展新的業(yè)務(wù)期間，部門的安排制定還未完成，節(jié)后，我會(huì)充分利用這段時(shí)間補(bǔ)充相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問，仔細(xì)學(xué)習(xí)公司得規(guī)章制度，與公司人員充分相識(shí)合作。

2、在其次季度的時(shí)候，公司正處于發(fā)展期間，在對(duì)業(yè)務(wù)有了肯定了解熟識(shí)得狀況下，我會(huì)努力爭(zhēng)取盡快駕馭相關(guān)的業(yè)務(wù)學(xué)問，從而更好的對(duì)公司做出貢獻(xiàn)。并與領(lǐng)導(dǎo)一起培訓(xùn)新加入的'員工，早日讓新員工成長(zhǎng)起來。

3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)，會(huì)給后半年帶來一個(gè)良好的開端。并且，隨著我公司鋪設(shè)數(shù)量的增加，一些問題也會(huì)逐步出現(xiàn)，我會(huì)好充分的打算，同公司其他員工全力以赴為公司進(jìn)一步發(fā)展做出努力。

4、年底的工作是一年當(dāng)中的特別重要時(shí)期，我們做了一年的努力，我信任在領(lǐng)導(dǎo)的正確思路下我們公司會(huì)有更好的發(fā)展。

不斷調(diào)整工作思路，學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要，因?yàn)樗纱嚓P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的依據(jù)須要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方一直補(bǔ)充新的能量。駕馭各方面學(xué)問。知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆（在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持）。

主動(dòng)主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的實(shí)力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

以上，是我辦公室個(gè)人工作安排的打算狀況，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導(dǎo)指正?；疖嚺艿目爝€靠車頭帶，我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。展望2024年，我會(huì)更加努力、仔細(xì)負(fù)責(zé)的去對(duì)待每一個(gè)業(yè)務(wù)，也信任自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。

辦公室主任工作職責(zé)

2、負(fù)責(zé)公司人力資源總體規(guī)劃、聘請(qǐng)、薪酬、福利、新員工入職培訓(xùn)等工作。

3、擬定并完善公司內(nèi)部行政管理制度。

4、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，做好集團(tuán)內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作。

5、負(fù)責(zé)公司會(huì)議的組織、籌備工作、做好會(huì)議記錄及會(huì)議的督辦工作。

6、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)和保持，妥當(dāng)應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事務(wù)。

辦公室主任工作安排

人生天地之間,若白駒過隙,突然而已。轉(zhuǎn)瞬20xx即將告一段落，回顧這一年，我在院領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，在工作中嚴(yán)格要求自己，求真務(wù)實(shí)，忘我奉獻(xiàn)，以飽滿的工作熱忱、扎實(shí)的工作作風(fēng)，優(yōu)質(zhì)高效地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將主要事跡介紹如下：

辦公室的工作千頭萬緒，資質(zhì)申報(bào)、文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議支配、迎來送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，統(tǒng)籌辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、精確、適度，避開疏漏和差錯(cuò)，基本做到了事事有著落。

1、建章立制，狠抓落實(shí)，促進(jìn)辦公室工作規(guī)范化。自我擔(dān)當(dāng)辦公室主任以來，我領(lǐng)導(dǎo)辦公室全體仔細(xì)梳理落實(shí)辦公室行政制度，仔細(xì)執(zhí)行有關(guān)車輛管理、修理、油卡運(yùn)用、公務(wù)接待、收發(fā)文等各項(xiàng)制度，使各項(xiàng)工作都能嚴(yán)格按規(guī)范落實(shí)，辦公室的規(guī)范化建設(shè)上了一個(gè)新的臺(tái)階。

2、重協(xié)作、善協(xié)調(diào)，保障設(shè)計(jì)院整體工作有序開展。我充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，在處理我院同上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)等院外部門的詳細(xì)事務(wù)中，主動(dòng)匯報(bào)、溝通，爭(zhēng)取支持，使院領(lǐng)導(dǎo)信息靈通、決策正確。同時(shí)，帶領(lǐng)辦公室人員主動(dòng)協(xié)調(diào)本院各部門遇到的詳細(xì)問題，起到潤(rùn)滑劑的作用，使各項(xiàng)工作有序、高效運(yùn)行。

1、文件收發(fā)、歸檔(還有一些電子文檔的歸類)詳細(xì)要求：

1)收文。

收文剛好歸類、登記、傳閱(剛好傳閱相關(guān)人員并跟蹤傳閱進(jìn)度，無法當(dāng)面送達(dá)的，應(yīng)剛好電話通知并回饋處理看法)、存檔。電子郵件、qq信息等重要文件也應(yīng)歸檔并剛好通知相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)。電子文件存檔可實(shí)行：建立“電子文檔文件夾”。

2)發(fā)文。

發(fā)文由各部門負(fù)責(zé)起草，辦公室統(tǒng)一編號(hào)、印制，并填制審批單，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，并最終由項(xiàng)目經(jīng)理審批簽發(fā)。發(fā)文要?jiǎng)偤盟瓦_(dá)至相關(guān)部門單位(如駐地辦、總監(jiān)辦、中心試驗(yàn)室、項(xiàng)目辦、指揮部、設(shè)計(jì)單位、西安公司、施工隊(duì)伍等)簽收。

文件的字號(hào)、格式、字體等符合相關(guān)規(guī)范要求。

2、嫻熟操作辦公軟件。

word:字體大小設(shè)置，間距大小調(diào)整，頁面布局，段落調(diào)整，頁眉頁腳的運(yùn)用，插入表格、圖片、藝術(shù)字體、日期、頁碼，特別符號(hào)的運(yùn)用，查找替換功能運(yùn)用。

excel：基本要求同上，留意單元格合并、拆分、刪除、

邊框設(shè)置、自動(dòng)換行、簡(jiǎn)潔公式函數(shù)的運(yùn)用。

有時(shí)間進(jìn)行cad、photoshop的學(xué)習(xí)。

3、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)的嫻熟運(yùn)用。

4、會(huì)議紀(jì)要的整理。

多看一些關(guān)于會(huì)議紀(jì)要的資料，學(xué)習(xí)項(xiàng)目辦、總監(jiān)辦下發(fā)的會(huì)議紀(jì)要，也可通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。

每次會(huì)議要錄音，同時(shí)做好會(huì)議記錄筆記(簡(jiǎn)明扼要，抓住發(fā)言人講話重點(diǎn))，其次天整理初稿，由辦公室主任校對(duì)后報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核，于第三天形成正式會(huì)議紀(jì)要下發(fā)各部門。

會(huì)議紀(jì)要整理過程中盡量把口頭語言變成書面語言。主要體現(xiàn)各部門近期工作的完成狀況、存在問題、解決方法、完成時(shí)間、責(zé)任人等。

5、合理規(guī)劃工作支配。

主要是協(xié)調(diào)好辦公用品外出選購 及室內(nèi)辦公文件處理的時(shí)間安排、人員安排。

外出選購 時(shí)室內(nèi)必需有人留守處理內(nèi)業(yè)文件，尤其是網(wǎng)絡(luò)qq信息的盯守，確保項(xiàng)目辦、總監(jiān)辦相關(guān)工作指令的剛好傳達(dá)處理。

詳細(xì)外出選購 有安排地歸類、集中、統(tǒng)一處理。盡量固定選購 地點(diǎn)，實(shí)行送貨上門、月底統(tǒng)一結(jié)算的方式，削減選購 工作量。

6、會(huì)議。

周例會(huì)定在每周周一晚7:30分實(shí)行，辦公室于當(dāng)日上午提前通知領(lǐng)導(dǎo)及各部門主管，并做好會(huì)議室的清潔工作。

會(huì)前打算好會(huì)議簽到表及錄音筆。

辦公室主任的工作職責(zé),辦公室主任崗位職責(zé)

辦公室主任的職責(zé)大致包括承辦職責(zé)、參謀職責(zé)、管理職責(zé)、協(xié)調(diào)職責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)指揮職責(zé)五個(gè)方面。

(一)承辦職責(zé)。

承辦職責(zé)指辦公室主任對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策的貫徹、實(shí)施，承辦各職能部門乃至下級(jí)機(jī)關(guān)、基層群眾轉(zhuǎn)辦事項(xiàng)等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。從其承辦的工作內(nèi)容來看，大體有三個(gè)方面：

1.承辦領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人交辦的事項(xiàng)。

領(lǐng)導(dǎo)決策有時(shí)是"統(tǒng)一探討，分頭落實(shí)"，有時(shí)是領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人決斷。作為負(fù)責(zé)本機(jī)關(guān)、本單位綜合辦事機(jī)構(gòu)的辦公室主任，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人交辦事項(xiàng)負(fù)有干脆的承辦責(zé)任。即使是領(lǐng)導(dǎo)同志交由其他部門或其他人辦理的事項(xiàng)，辦公室主任亦有幫助辦理的責(zé)任;有時(shí)，一些牽涉面較廣、歸屬不太明確且其他有關(guān)職能部門不便也不宜承辦的事項(xiàng)，則須由辦公室主任詳細(xì)擔(dān)當(dāng)、落實(shí)。

2.承辦上級(jí)部門主辦的事項(xiàng)。

辦公室既是本級(jí)黨政機(jī)關(guān)的綜合辦事機(jī)構(gòu)，是獨(dú)立存在的個(gè)體;又是從中央到地方整個(gè)辦公系統(tǒng)中的一個(gè)子系統(tǒng)，是依存于大整體的部分。各級(jí)辦公室之間通過加強(qiáng)聯(lián)系，既"各自為陣"，又"協(xié)同作戰(zhàn)"，充分發(fā)揮辦公機(jī)構(gòu)的系統(tǒng)作用和整體效能，以便更好地為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，這是不少地方總結(jié)、創(chuàng)建出來的勝利閱歷。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的辦公室向下級(jí)機(jī)關(guān)辦公室交辦一些事情，辦公室主任應(yīng)主動(dòng)牽頭承辦，或督促所屬工作人員從速辦理。上一級(jí)辦公機(jī)關(guān)及其負(fù)責(zé)人向下級(jí)辦公機(jī)關(guān)及其負(fù)責(zé)人交辦事項(xiàng)的范圍較廣，除了調(diào)研任務(wù)之外，還有諸如信息反饋、來信來訪以及系統(tǒng)內(nèi)部自身業(yè)務(wù)建設(shè)等詳細(xì)事宜，都須要下一級(jí)承辦者仔細(xì)辦理。

3.承辦同級(jí)各職能部門和下級(jí)單位轉(zhuǎn)辦的有關(guān)事項(xiàng)。

為了保持領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)工作的正常秩序，各職能部門和下級(jí)單位向領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)同志匯報(bào)請(qǐng)示工作，往往不干脆去找領(lǐng)導(dǎo)同志本人，而是先找辦公室主任。辦公室作為所在單位與外界聯(lián)系的窗口和紐帶，常常須要支配、處理各職能部門和下級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)辦的事項(xiàng)。例如，某部門要興辦一項(xiàng)事業(yè)，須專題行文報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)批準(zhǔn);行文經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的辦公室登記后，工作人員要交由主任批辦，辦公室主任要負(fù)責(zé)與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，商討是否召開會(huì)議探討，要開何種會(huì)議，讓哪些人參與等等。待領(lǐng)導(dǎo)指示后，辦公室主任即可將領(lǐng)導(dǎo)指示看法轉(zhuǎn)告各職能部門和下級(jí)有關(guān)單位和部門詳細(xì)貫徹執(zhí)行。

辦公室主任"承辦"的詳細(xì)形式，主要有"主辦"、"會(huì)辦"、"轉(zhuǎn)辦"、"催辦"等。"主辦"即干脆負(fù)責(zé)詳細(xì)辦理;"會(huì)辦"即會(huì)同有關(guān)部門和單位聯(lián)合辦理;"轉(zhuǎn)辦"即轉(zhuǎn)由其他有關(guān)部門和負(fù)責(zé)人辦理;"催辦"作為"會(huì)辦"、"轉(zhuǎn)辦"的有益補(bǔ)充，它是指督促、幫助有關(guān)單位、部門和人員從速辦理有關(guān)事項(xiàng)。無論是"主辦"、"會(huì)辦"，還是"轉(zhuǎn)辦"、"催辦"，辦公室主任都應(yīng)肅穆仔細(xì)，切不行敷衍塞責(zé)，草率從事。

(二)參謀職責(zé)。

參謀職責(zé)指辦公室主任在協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策過程中所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。決策是指導(dǎo)者的基本職能，社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的新形勢(shì)，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部努力實(shí)現(xiàn)決策民主化?？茖W(xué)化，這除對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部本身提出更高、更嚴(yán)的要求外，還須要各級(jí)辦公室成為卓有成效的"智囊團(tuán)""參謀部"，辦公室主任應(yīng)當(dāng)天經(jīng)地義地成為"參謀長(zhǎng)"，主動(dòng)主動(dòng)地協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策，仔細(xì)地履行自己的職責(zé)。這既是領(lǐng)導(dǎo)決策民主化、科學(xué)化的迫切須要，又是新時(shí)期給予辦公室主任工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。

辦公室主任履行其"參謀"職責(zé)，有其獨(dú)特的便利和優(yōu)勢(shì)：

(1)辦公室主任工作與領(lǐng)導(dǎo)層的工作同步運(yùn)行與操作。由于辦公室的工作有著同其他部門明顯不同的從屬性特點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)層確定要抓的工作，也多是辦公室主任著力要辦的事情，正是由于這種"思維共振"，使得辦公室主任的工作實(shí)力與領(lǐng)導(dǎo)的工作合拍，從而為辦公室主任協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)了便利。

(2)辦公室主任與領(lǐng)導(dǎo)層之間具有常常接觸的便利條件，可以隨時(shí)找機(jī)會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)陳述自己的見解和主見。

(3)辦公室主任接觸面大，信息較為靈通，對(duì)外聯(lián)系廣泛，客觀上為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)詢問服務(wù)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的"參謀"供應(yīng)了便利條件。為正確履行"參謀"職責(zé)，辦公室主任要依據(jù)黨和國(guó)家政策，緊緊圍繞本地區(qū)、本部門、本單位的工作目標(biāo)和主要任務(wù)以及須要領(lǐng)導(dǎo)決策的重大問題，主動(dòng)主動(dòng)地組織和參加各種調(diào)查探討，做好信息的收集、篩選、傳遞工作，把調(diào)查中獲得的大量第一手資料，進(jìn)行綜合分析，去粗取精，去偽存真，由此及彼，由表及里，從而提出完成各項(xiàng)工作任務(wù)和進(jìn)行決策的有利因素和不利因素，剛好向領(lǐng)導(dǎo)反饋，幫助領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施科學(xué)的宏觀決策和有效的指揮，保證各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)的圓滿完成。

1.在肯定狀況下與領(lǐng)導(dǎo)唱"對(duì)臺(tái)戲"。

辦公室主任是一個(gè)雙重性的角色，他既是秘書班子的"大班長(zhǎng)"，又是幫助領(lǐng)導(dǎo)決策的"參謀長(zhǎng)"。作為"大班長(zhǎng)"和"參謀長(zhǎng)"，他是以貫徹和領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)意圖為使命，并以領(lǐng)悟和貫徹的精確性和徹底性作為評(píng)價(jià)其工作優(yōu)劣的基本指標(biāo);作為"參謀長(zhǎng)"，則要依靠獨(dú)立的科學(xué)探討成果為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，以提出多少真知灼見作為評(píng)價(jià)其工作優(yōu)劣的根本標(biāo)記。辦公室主任既要仔細(xì)領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)意圖，又要勇于直言，使領(lǐng)導(dǎo)兼聽而明。

2.領(lǐng)導(dǎo)決策前多參謀，領(lǐng)導(dǎo)決策后多反饋。

在領(lǐng)導(dǎo)決策前，辦公室主任要通過調(diào)查探討，幫助領(lǐng)導(dǎo)廣泛收集同決策親密相關(guān)的各種信息，然后進(jìn)行縱向、橫向的可行性探討，經(jīng)過加工和篩選，為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)選擇的方案;在領(lǐng)導(dǎo)決策過程中，辦公室主任要通過調(diào)查探討，收集和整理方方面面的看法反饋，為領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行冷靜周密的思索供應(yīng)精確的依據(jù)，堅(jiān)決領(lǐng)導(dǎo)決策的信念和決心;在領(lǐng)導(dǎo)決策后，辦公室主任要通過調(diào)查探討，了解和駕馭決策看法的貫徹執(zhí)行狀況，幫助領(lǐng)導(dǎo)搞好跟蹤反饋，保證決策順當(dāng)?shù)貙?shí)行，或依據(jù)改變了的客觀形勢(shì)剛好進(jìn)行調(diào)整。

在領(lǐng)導(dǎo)決策的全過程中，辦公室主任的"參謀"職責(zé)是非常重要的。從對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策發(fā)揮作用的方向上看，辦公室主任的參謀職能可以分為三種類型：一是"順向"參謀，即緊隨領(lǐng)導(dǎo)決策的方向所進(jìn)行的"協(xié)助性參謀";二是"逆向參謀"，即當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖不符合實(shí)際狀況時(shí)，辦公室主任所進(jìn)行的"勸阻性參謀";三是"側(cè)向"參謀，即當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)集中主要精力考慮某一方面工作時(shí)，辦公室主任為避開領(lǐng)導(dǎo)顧此失彼而進(jìn)行的"提示性參謀"。

(三)管理職責(zé)。

指辦公室主任在對(duì)行政事務(wù)進(jìn)行管理方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和辦公室工作的實(shí)踐，辦公室主任的管理職責(zé)主要有兩個(gè)方面：

1.文書管理。

文書工作是機(jī)關(guān)日常工作的組成部分，是實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)職能的重要手段之一。黨政機(jī)關(guān)的公文工作，即指圍繞公文的擬制、處理與保管工作而須要進(jìn)行的由撰稿、審稿、簽發(fā)、印刷、收發(fā)、登記、批辦、立卷、歸檔等環(huán)節(jié)所構(gòu)成的整個(gè)運(yùn)轉(zhuǎn)流程。辦公室作為單位的綜合辦事機(jī)構(gòu)的樞紐機(jī)構(gòu)，擔(dān)當(dāng)文書工作是其主要任務(wù)之一。一般來說，辦公室內(nèi)部均設(shè)有秘書科(股)、資料室、機(jī)要室、文印室、收發(fā)室等，分別負(fù)責(zé)辦理公文工作各個(gè)環(huán)節(jié)的詳細(xì)事宜。辦公室主任對(duì)文書工作的管理，主要體現(xiàn)在參照各級(jí)黨政機(jī)關(guān)制定的機(jī)關(guān)公文處理方法，結(jié)合本單位的詳細(xì)狀況，建立、健全各項(xiàng)有關(guān)制度;指導(dǎo)、督促各文書處理部門的工作，確保公文擬制的適用、精確、周密，確保文書處理的剛好、精確、快速，避開拖拉、積壓而貽誤工作。

2.信息管理。

辦公室主任輔佐領(lǐng)導(dǎo)決策，發(fā)揮參謀職能，主要是通過向領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)適用信息和依據(jù)信息出謀獻(xiàn)策而實(shí)現(xiàn)的。嚴(yán)格地說，信息工作也屬文書工作范疇，但鑒于它是各級(jí)辦公室的一項(xiàng)"新興事業(yè)"，而且非常重要，須要辦公室主任予以特殊重視。所以有必要將其單列為辦公室主任管理職能中的一項(xiàng)。在這種狀況下，辦公室主任應(yīng)從如下方面對(duì)信息工作進(jìn)行管理。

(1)加強(qiáng)對(duì)信息網(wǎng)絡(luò)的管理。目前，各單位已基本形成以該單位辦公室的信息機(jī)構(gòu)為中心包括下級(jí)各辦公室信息機(jī)構(gòu)在內(nèi)的信息網(wǎng)絡(luò)(當(dāng)然，該級(jí)信息機(jī)構(gòu)又同時(shí)以上級(jí)的信息機(jī)構(gòu)為中心)。辦公室主任首先應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)中心即該辦公室內(nèi)的信息處(科、組)的管理，使其在信息網(wǎng)絡(luò)內(nèi)發(fā)揮帶頭、促進(jìn)作用。其次，還要留意對(duì)整個(gè)網(wǎng)絡(luò)的管理。如健全制度，對(duì)下級(jí)或同級(jí)其他信息機(jī)構(gòu)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，組織共同行動(dòng)等等。

(2)加強(qiáng)對(duì)信息傳遞方向的管理。信息傳遞的方向如何，即與領(lǐng)導(dǎo)決策的需求是順應(yīng)，還是相逆，這是辦公室主任應(yīng)當(dāng)限制、管理的。一般說來，領(lǐng)導(dǎo)決策所需的信息可分為兩種類型：一是"追蹤型信息"，即指領(lǐng)導(dǎo)決策形成并付諸實(shí)施以后，通過"跟蹤追擊"快速反映實(shí)施范圍以內(nèi)的有關(guān)動(dòng)態(tài);二是"超前型信息"，即指領(lǐng)導(dǎo)決策之前，向領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)的能夠反映該決策的基礎(chǔ)、趨向及效應(yīng)的"資料信息"，或某個(gè)較重要的問題發(fā)生之前反映其跡象、趨勢(shì)的"信號(hào)性信息"。

(四)協(xié)調(diào)職責(zé)。

指辦公室主任在聯(lián)系內(nèi)外關(guān)系、溝通上下左右等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。辦公室是行政管理工作過程中信息溝通的中樞部門。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的決策、指令、指示要通過辦公室向各專業(yè)主管部門、職能部門、下屬單位以及全社會(huì)傳遞。單位所屬各部門和其他方面反饋回來的信息經(jīng)過綜合匯合到辦公室，辦公室對(duì)反饋回來的信息經(jīng)過綜合、分析、篩選，供領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)參考。作為各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位辦事機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人的辦公室主任，在承上啟下、協(xié)調(diào)各方面的工作中起著重要的作用。

辦公室主任要全面履行其協(xié)調(diào)職責(zé)，要著力做好縱向協(xié)調(diào)、橫向協(xié)調(diào)、內(nèi)部協(xié)調(diào)等多方面的工作?？v向協(xié)調(diào)，即致力于上下級(jí)之間關(guān)系溝通，上令下行，下情上達(dá)，上下緊密協(xié)作，步調(diào)一樣的協(xié)調(diào)工作。辦公室主任在這方面的職責(zé)主要體現(xiàn)在：當(dāng)上級(jí)的確定、決議、指示、吩咐形成后要盡快向下傳達(dá)，使之得以仔細(xì)貫徹執(zhí)行，以保證政令暢通，上令下行;當(dāng)下級(jí)對(duì)上級(jí)的某一確定、指示不理解或不完全理解時(shí)，要以仔細(xì)負(fù)責(zé)的精神去做說明勸服工作;當(dāng)下級(jí)對(duì)上級(jí)的指示、確定、吩咐有不同看法時(shí)，要?jiǎng)偤?、精確地予以反映，使下情得以上達(dá)，以利于上下溝通，步調(diào)一樣;當(dāng)下級(jí)某一單位某項(xiàng)工作領(lǐng)先時(shí)，應(yīng)主動(dòng)組織力氣去調(diào)研，仔細(xì)總結(jié)閱歷，剛好予以推廣以點(diǎn)帶面。當(dāng)下級(jí)某一單位某項(xiàng)工作處于落后狀態(tài)時(shí)，要主動(dòng)主動(dòng)地幫助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行重點(diǎn)幫助，"以面促點(diǎn)"，"以面帶點(diǎn)"，使之盡快迎頭趕上;橫向協(xié)調(diào)，即致力于"左鄰右舍"、同級(jí)各業(yè)務(wù)部門之間關(guān)系的協(xié)調(diào)。業(yè)務(wù)部門的一些部門性文件、規(guī)定，一般均須先報(bào)送辦公室主任修改、批閱，進(jìn)行協(xié)調(diào)，以免對(duì)同一事項(xiàng)的規(guī)定不盡吻合，使下級(jí)難以適從;業(yè)務(wù)部門的一些重要工作支配，如召開請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)參與的會(huì)議、開展由領(lǐng)導(dǎo)同志"掛帥"的突擊性、臨時(shí)性工作任務(wù)等，一般也須經(jīng)辦公室主任統(tǒng)一協(xié)調(diào)，以避開部門之間"撞車"和領(lǐng)導(dǎo)"超負(fù)荷"現(xiàn)象的發(fā)生;當(dāng)各業(yè)務(wù)部門、各單位因相識(shí)和處理問題的角度不同引起沖突時(shí)，辦公室主任更應(yīng)充分發(fā)揮其協(xié)調(diào)職責(zé)，對(duì)過去已有明文規(guī)定的事項(xiàng)，要維護(hù)政策的肅穆性，督促有關(guān)方面或幫助領(lǐng)導(dǎo)督促有關(guān)方面加以仔細(xì)實(shí)行;對(duì)過去尚無明文規(guī)定的，要在仔細(xì)聽取各方看法的基礎(chǔ)上，處理好各有關(guān)政策精神的連接，并向領(lǐng)導(dǎo)提出解決的看法和建議，幫助領(lǐng)導(dǎo)作出裁決，把各方的看法統(tǒng)一到總政策上來;內(nèi)部協(xié)調(diào)，即以辦公室內(nèi)部的人員、工作為對(duì)象，使其和諧、協(xié)調(diào)地開展工作。辦公室主任要著力于室領(lǐng)導(dǎo)成員和室內(nèi)各單位(處、室、科、組)之間關(guān)系的協(xié)調(diào)。在室領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)，要留意發(fā)揮副職的作用，要根據(jù)合理分工、分層次管理的原則，依據(jù)其特長(zhǎng)，讓副職負(fù)責(zé)某方面或幾方面的工作，以充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能。

(五)領(lǐng)導(dǎo)指揮職責(zé)。

統(tǒng)一指揮是發(fā)揮組織作用，貫徹執(zhí)行決策的最重要條件。要真正發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)者的指揮作用，必需有日常的統(tǒng)一指揮。所謂日常指揮，詳細(xì)地講，就是領(lǐng)導(dǎo)者根據(jù)既定的決策和安排，對(duì)所屬組織的人員合理地安排任務(wù)或布置工作，剛好指導(dǎo)和處理發(fā)生的問題。領(lǐng)導(dǎo)者的日常指揮，大體可以分為兩種，即執(zhí)行性指揮和應(yīng)變性指揮。

執(zhí)行性指揮他可以叫做調(diào)度性指揮。這種指揮是在目標(biāo)既定、方案現(xiàn)成的狀況下，主。要解決實(shí)行的問題。領(lǐng)導(dǎo)者在執(zhí)行這種指揮時(shí)，應(yīng)當(dāng)思索的重點(diǎn)是怎么干、什么時(shí)間干，勝利的關(guān)鍵在于堅(jiān)毅的毅力和組織技巧。工作中必需留意把握住兩點(diǎn)：一是人、財(cái)、物各種力氣的調(diào)配、組合要科學(xué)、合理，力求達(dá)到投人少、收效大;二是行動(dòng)時(shí)機(jī)的選擇，要順乎時(shí)勢(shì)，選擇最佳時(shí)刻，避開各種阻力和不利因素，利用一切助力和有利條件。比如一個(gè)軍事指揮員指揮一場(chǎng)運(yùn)動(dòng)戰(zhàn)，就有一個(gè)捕獲作戰(zhàn)時(shí)機(jī)的問題。不能抓住敵人的薄弱環(huán)節(jié)時(shí)，不戰(zhàn);不是占據(jù)有利的地形條件時(shí)，也不戰(zhàn);倘如自己的優(yōu)勢(shì)兵力尚未集結(jié)起來時(shí)，還是不戰(zhàn)?？傊粋€(gè)高超的指揮員決不打無打算無把握之仗，戰(zhàn)則必勝，攻則必克。

應(yīng)變性指揮，這是指在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)過程中遇到了新狀況，或者出現(xiàn)了不測(cè)事務(wù)，針對(duì)客觀環(huán)境的改變敏捷機(jī)動(dòng)地實(shí)施指揮。領(lǐng)導(dǎo)者在進(jìn)行應(yīng)變性指揮時(shí)，首先要考慮的是接著干還是不干，是按原安排干下去還是變更安排。取勝的決竅在于審時(shí)度勢(shì)和機(jī)動(dòng)敏捷。《孫子·兵勢(shì)篇》中說："善戰(zhàn)者，求之于勢(shì)。"又說："善戰(zhàn)人之勢(shì)，如轉(zhuǎn)回石于千切之山者"。這就是說，擅長(zhǎng)指揮作戰(zhàn)的將軍，總是憑借天時(shí)、地利等客觀情勢(shì)去求得成功。他們依托客觀形勢(shì)而實(shí)行自己的行動(dòng)，如同在高山上滾動(dòng)一塊圓形的石頭一樣，"石圓則易移，山高則勢(shì)大"。領(lǐng)導(dǎo)者在工作過程中遇到狀況改變，就得因時(shí)制宜、因地制宜地進(jìn)行敏捷指揮，切不行固守原定安排，一成不變，堅(jiān)持蠻干。

【2】。

1、負(fù)責(zé)行政辦公室的日常事務(wù)。

2、加強(qiáng)本部門的自身管理，抓好部門職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、考評(píng)等，提高工作效率。

3、幫助公司領(lǐng)導(dǎo)建立并完善公司生產(chǎn)、質(zhì)量管理、技術(shù)、物資、會(huì)計(jì)賬務(wù)、成本、人事、政策等各項(xiàng)規(guī)章制度,幫助領(lǐng)導(dǎo)推行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)公司各項(xiàng)工作規(guī)范化管理。

4、組織制定企業(yè)行文管理的各項(xiàng)規(guī)定努力使公文管理規(guī)范化、科學(xué)化，提高辦事效率。

5、在公司領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門關(guān)系，發(fā)生沖突時(shí)，應(yīng)剛好疏導(dǎo)，調(diào)查分析，明確責(zé)任，必要時(shí)報(bào)告總經(jīng)理處理。

6、監(jiān)督檢查、對(duì)各項(xiàng)方針、政策、上級(jí)指示和重要確定及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行狀況。幫助處理公司各種突發(fā)事務(wù)。

7、支配總經(jīng)理工作會(huì)議，并負(fù)責(zé)檢查會(huì)議確定事項(xiàng)的執(zhí)行狀況。

8、根據(jù)總經(jīng)理的意圖，組織起草綜合性文件，起草、修改工作規(guī)劃、報(bào)告、總結(jié)、請(qǐng)示、通知等等函件，并審查簽發(fā)文稿。

9、開展調(diào)查探討，搞好企業(yè)的信息管理，做好綜合分析和統(tǒng)計(jì)工作，制定企業(yè)的規(guī)章制度和確定供總經(jīng)理決策參考。

10、負(fù)責(zé)公司辦公和生產(chǎn)場(chǎng)所及四周區(qū)域的平安保衛(wèi)工作，維護(hù)公司內(nèi)治安秩序，做好進(jìn)出公司的人流物流管理工作。

11、負(fù)責(zé)公司的環(huán)境愛護(hù)工作，貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)環(huán)保的法律、法規(guī)、條例，建立公司的環(huán)境愛護(hù)制度，使公司實(shí)行有效措施防止污染。與上級(jí)環(huán)保部門聯(lián)系，處理有關(guān)環(huán)保事宜。

12、行使本系統(tǒng)內(nèi)部日常行政監(jiān)督權(quán)利，對(duì)作奸犯科、違反公司規(guī)章制度、泄漏公司機(jī)密、盜竊和破壞公司財(cái)產(chǎn)的有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查和懲罰。

13、負(fù)責(zé)全公司系統(tǒng)思想、文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，籌劃各種增加職工凝合力的宣揚(yáng)、教化活動(dòng)。組織各類文娛、體育活動(dòng)，活躍員工的業(yè)余生活。

14、組織擬定全公司機(jī)構(gòu)的人員編制安排，并依據(jù)生活水平、工資市場(chǎng)狀況及公司政策，研訂合理的員工待遇方法報(bào)總經(jīng)理審批。

15、負(fù)責(zé)公司員工的聘請(qǐng)、甄選、培訓(xùn)工作及生產(chǎn)車間薪酬審核。

16、負(fù)責(zé)公司各種專項(xiàng)申請(qǐng)資料及匯報(bào)材料的組織、起草、上報(bào)。

17、負(fù)責(zé)公司門禁、門衛(wèi)、食堂、職工公寓樓的管理，滿意企業(yè)發(fā)展的須要。

18、負(fù)責(zé)對(duì)各級(jí)管理人員的考核、評(píng)價(jià)，向公司領(lǐng)導(dǎo)舉薦優(yōu)秀人才。

19、負(fù)責(zé)保障公司的各種后勤服務(wù)工作。擬定和實(shí)施職工后勤服務(wù)工作，包括：膳食、醫(yī)療、退休、休假、婚喪、子女教化、防暑降溫等。

20、負(fù)責(zé)支配公司的對(duì)外接待工作和各種對(duì)外聯(lián)誼活動(dòng)。規(guī)范公司員工的行為舉止、禮貌用語、衣著服飾，樹立公司良好的對(duì)外形象。

21、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。

辦公室主任職責(zé)

1.編制并實(shí)施本村經(jīng)濟(jì)和發(fā)展規(guī)劃及年度安排,管理村級(jí)財(cái)務(wù)。

2.支持和幫助農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織依法獨(dú)立進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，保障集體經(jīng)濟(jì)組織和村民承包經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益。

3.根據(jù)規(guī)劃搞好鄉(xiāng)村建設(shè)，改善村容村貌，發(fā)展公益事業(yè)，搞好公共衛(wèi)生,改善居住環(huán)境，提高村民健康水平。

4.促進(jìn)村民團(tuán)結(jié)和家庭和諧，照看五保戶和特困戶，依法調(diào)解民間糾紛，維護(hù)社會(huì)治安和生活秩序。

5.宣揚(yáng)貫徹法律、法規(guī)和國(guó)家政策，教化和推動(dòng)村民履行納稅、服兵役等依法應(yīng)盡的義務(wù)，執(zhí)行安排生育的基本國(guó)策。

6.辦好社會(huì)公益事業(yè)和福利事業(yè)。

7.召集村民會(huì)議和村民代表會(huì)議，并報(bào)告工作;執(zhí)行村民會(huì)議和村民代表會(huì)議的確定、決議。

8.幫助鎮(zhèn)人民政府開展工作;向人民政府反映村民的'看法、要求和提出建議,維護(hù)村民的合法權(quán)益和利益。

相關(guān)分類：村委會(huì)職責(zé)委會(huì)職責(zé)委員會(huì)職責(zé)。

辦公室主任工作總結(jié)

通過xx年以來的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，本人已慢慢融入到了辦公室這個(gè)大環(huán)境中，個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但總體說xx年收獲了許多，感到成長(zhǎng)了，也漸漸成熟了。

辦公室是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門，對(duì)企業(yè)內(nèi)外的很多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通，做到上請(qǐng)下達(dá)，這就確定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外，還常常有安排之外的事情須要臨時(shí)處理，并且一般比較緊急，不得不放下手頭的工作先去解決，所以這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了比較多工作時(shí)間，常常是忙勞碌碌的一天下來，原本安排要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽擱，我想自己以后要學(xué)會(huì)統(tǒng)籌支配，合理的利用時(shí)間。

辦公室人手少，工作量大，特殊是企業(yè)會(huì)務(wù)工作較多，這就須要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。過去的xx年是企業(yè)的效益與服務(wù)年，而辦公室就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部門，本人仔細(xì)做好各項(xiàng)服務(wù)工作，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，本人都會(huì)剛好辦妥；下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來詢問或者要求幫助，本人都會(huì)第一時(shí)間解答與解決。以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

一、盡心盡責(zé)，做好本職工作，xx年以來，本人主要完成了以下工作：

1、統(tǒng)計(jì)企業(yè)各部門資料以及保存各項(xiàng)資料。

2、陪伴經(jīng)理質(zhì)檢各部門服務(wù)以及菜品狀況。

3、在公司的網(wǎng)站隨時(shí)添加企業(yè)新動(dòng)向，對(duì)外加大宣揚(yáng)企業(yè)文化。

4、企業(yè)文化活動(dòng)主動(dòng)參加。

5、酒店婚慶的布置等。

二、管理的相識(shí)：

作為一個(gè)中層干部，我信任自己能起到一個(gè)帶頭的作用，管理是什么？不僅能管人，管理最重要的就是管心，而且還要管住每位員工的心，讓大家都支持你，認(rèn)為你有肯定的人格魅力。所以我信任自己能成為一匹好的“千里馬”。

三、

新的一年規(guī)劃：

立刻新的一年即將到來，我會(huì)在新的一年里會(huì)付出更多，在業(yè)余期間努力學(xué)習(xí)各種事務(wù)的處理方法、技巧、學(xué)問，早日讓自己成為辦公室的“萬事通”。在過去的一年自己學(xué)到許多，對(duì)質(zhì)檢部這一塊情有獨(dú)鐘，希望在新的一年?duì)幦‘?dāng)上質(zhì)檢部經(jīng)理，雖然自己可能閱歷不夠，但是我會(huì)多學(xué)、多問、多聽、多看。這是自己的幻想，也是自己始終以來的目標(biāo)，人必需有幻想，也必需有目標(biāo)，有目標(biāo)才會(huì)有希望。希望自己在不久的將來可以成為一個(gè)合格的質(zhì)檢部經(jīng)理甚至是人力資源的總監(jiān)。

四、以下是個(gè)人給公司的一些建議：

1、對(duì)于員工的流失，平常應(yīng)當(dāng)隨時(shí)隨地的下去了解員工的個(gè)人想法，把企業(yè)的文化，和后期的發(fā)展講清晰，給員工一個(gè)動(dòng)力，平常生活中也常常關(guān)切一些家境困難的員工。

2、在質(zhì)檢這方面始終是個(gè)隱患，我希望以后在質(zhì)檢過程中，首先以勸服教化為前提，目的不是為了罰款，而是隨時(shí)自己相識(shí)到自己的錯(cuò)誤，我們可以以教化為主，第一次指責(zé)教化，其次次可以進(jìn)行罰款來訂正這一錯(cuò)誤；每個(gè)月可以總評(píng)一下，以優(yōu)、良、差三個(gè)等級(jí)來排行，變現(xiàn)突出的賜予嘉獎(jiǎng)或表揚(yáng)。

3、在公司力所能及的狀況下，適當(dāng)?shù)奶岣咭幌赂＠鲆约皢T工工資問題，員工個(gè)別表現(xiàn)好的，可以特地從一樓調(diào)到二樓雅間來為客人服務(wù)，以及晉升等各種狀況。

4、酒店可以適當(dāng)?shù)呐e辦一些聚會(huì)，豐富大家的業(yè)余生活，同時(shí)也可以增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的關(guān)系。

5、請(qǐng)一些講師來這里為員工講課，讓每位員工從思想上和行動(dòng)上有一個(gè)大的轉(zhuǎn)變；每個(gè)月或者每周放映一些有關(guān)勵(lì)志或者教化意義影片來激勵(lì)員工，要學(xué)有所學(xué)、用有所用。

6、可以在酒樓某個(gè)角落設(shè)置一個(gè)建議箱和投訴箱，把員工的想法和個(gè)別員工問題隨時(shí)隨地可以讓領(lǐng)導(dǎo)知道，這樣起到一個(gè)公正、公開、公允的作用。

最終希望在新的一年里公司能夠比過去的一年更加輝煌，業(yè)績(jī)步步高升；我信任在范董和王總的帶領(lǐng)下，xx肯定會(huì)成為中原餐飲業(yè)的第一品牌，也信任每位員工都能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

辦公室主任工作總結(jié)

首先感謝_公司x總及公司全體員工對(duì)我的厚愛和關(guān)懷，我雖然年過花甲，能支配到興化工地發(fā)揮我的余熱，得到老有所樂，這是我的華蜜。

兩個(gè)月來，我看到了_公司的成長(zhǎng)，聽到了_公司的取勝信譽(yù)，感到無比驕傲和傲慢;我已是公司的一名小卒、是公司的小螺絲釘，應(yīng)為公司添磚加瓦，使公司在新的一年里再取輝煌。

光陰似箭，短短的兩個(gè)月，我能很快的適應(yīng)工地環(huán)境和條件，基本上完成x總交給我的任務(wù)。在政治思想方面，多次能同項(xiàng)目經(jīng)理及工作人員談心，引導(dǎo)他們?nèi)绾卧诠ぷ鲘徫簧袭?dāng)好領(lǐng)頭羊;如何團(tuán)結(jié)大家一起工作;為此在幾次發(fā)生沖突時(shí)，經(jīng)過談心，使問題都得到迎刃而解;在后勤生活方面：做到一抓、二查、三管;一抓公司及項(xiàng)目部的各項(xiàng)制度的落實(shí)，二查后勤生活中擔(dān)心全的苗頭、查文明生活環(huán)境秩序;三管，管好大小食堂，管好生活區(qū)衛(wèi)生，管好不違紀(jì)、違法現(xiàn)象。在經(jīng)營(yíng)管理上，嚴(yán)格把關(guān)，不該送禮的堅(jiān)決不送，不該開支的堅(jiān)決不開支，做到工地經(jīng)濟(jì)賬目日清月結(jié)，剛好整理、手續(xù)齊全向公司報(bào)銷，沒有出現(xiàn)一點(diǎn)誤差。

建議：

1、公司機(jī)關(guān)要面對(duì)基層，要接著關(guān)切生產(chǎn)一線人員，特殊是遠(yuǎn)離公司的施工工地。

2、要狠抓信譽(yù)和質(zhì)量，我們?cè)谌魏螘r(shí)候，任何地方都是靠信譽(yù)和質(zhì)量來取勝的，但是抓好信譽(yù)和質(zhì)量不能光靠權(quán)、罵、罰來保證。

3、要接著抓好干部隊(duì)伍、要使干部隊(duì)伍能上能下;發(fā)覺有極少數(shù)干部見到老板、領(lǐng)導(dǎo)，報(bào)喜不報(bào)憂、拍馬屁、甚至有兩面派行為，這樣下去，會(huì)敗壞公司。

4、要時(shí)時(shí)狠抓節(jié)約，現(xiàn)在我們公司家大業(yè)大，存在奢侈點(diǎn)與我沒關(guān)系的現(xiàn)象，因此發(fā)覺各方面奢侈嚴(yán)峻，特殊在材料、人工、水電上假如都能細(xì)算一算，每天每個(gè)工地就會(huì)白白奢侈成千上萬元，真痛心、真惋惜呀!

以上是我的看法，不當(dāng)之處，請(qǐng)指責(zé)，我確定在新的一年里，更要抓緊時(shí)政學(xué)習(xí)，抓好后勤管理，團(tuán)結(jié)大家，爭(zhēng)創(chuàng)文明工地、確保_公司再取輝煌。

辦公室主任總結(jié)

男漢族大專學(xué)歷**年**月誕生**年**月畢業(yè)于**學(xué)校系專業(yè)**年**月參與工作。參與工作五年來我在**局領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)切和幫助下一方面不斷加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提高自己的政治覺悟和理論水平另一方面嚴(yán)格要求自己自省自律努力工作。通過努力使我的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和處理協(xié)調(diào)各種關(guān)系實(shí)力方面有了很大提高?；仡櫸迥甑墓ぷ鲝牡?、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面對(duì)自己進(jìn)行總結(jié)既是對(duì)過去工作的檢討也是對(duì)自己今后工作的鞭策、促進(jìn)。

一、堅(jiān)持原則，保持良好的道德風(fēng)尚。

自參與工作以來，我努力從本職工作做起，不斷加強(qiáng)各種政策、法律、法規(guī)和各種業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí)，對(duì)工作懷著責(zé)任感和使命感，盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)工作，堅(jiān)持做到虛心、謹(jǐn)慎、不驕、不躁。環(huán)保工作的好壞干脆關(guān)系到人民群眾的切身利益，關(guān)系到國(guó)家干部的自身形象，所以，參與工作至今，我不論做任何工作都會(huì)考慮到組織、群眾、事業(yè)的關(guān)系，堅(jiān)持以群眾利益為核心，正確執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作指示，確保保證國(guó)家法律法規(guī)的肅穆性。在實(shí)際工作中，我從不計(jì)較個(gè)人得失，不爭(zhēng)名奪利，始終保持高尚的道德情操。我堅(jiān)信，通過我以及和我一起工作在環(huán)保戰(zhàn)線上的同志們的一樣努力，會(huì)使**區(qū)的天更藍(lán)、水更清，會(huì)讓廣闊人民群眾喝上放心的水，呼吸上更加簇新的空氣。

二、綜合培育，提高各種實(shí)力。

從剛畢業(yè)的學(xué)生干脆到新的工作崗位，缺乏工作閱歷和實(shí)踐實(shí)力給我?guī)砹司薮蟮膲毫?，為了更好的適應(yīng)環(huán)境愛護(hù)工作，我利用工作之余學(xué)習(xí)了環(huán)境愛護(hù)法、水污染防治法、大氣污染防止法、環(huán)境影響評(píng)價(jià)法、山東省南水北調(diào)沿線水污染綜合排放標(biāo)準(zhǔn)等一系列法律、法規(guī)，仔細(xì)學(xué)習(xí)的黨的方針政策，使自己的理論素養(yǎng)不斷提升。我常常到建設(shè)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)，深化到各個(gè)企業(yè)了解企業(yè)生產(chǎn)、排污狀況，為我正確履行工作供應(yīng)真實(shí)的依據(jù)。一個(gè)單位，就是一個(gè)團(tuán)體，一個(gè)大家庭，參與工作以來，我始終利用工作之余和同事溝通，相互傳授閱歷，取長(zhǎng)補(bǔ)短，形成了一個(gè)和諧的工作氛圍。在工作中，我主動(dòng)聽取領(lǐng)導(dǎo)、同事的看法，借鑒別人先進(jìn)的工作方式，對(duì)我在工作中出現(xiàn)的失誤或錯(cuò)誤起到了極大的指導(dǎo)作用，提高了工作實(shí)力。

三、勤奮工作，不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)重望。

勤奮工作的人才能在工作之中找到真正的樂趣，我就是這樣一個(gè)人。自從到**局工作以來，我曾從事過pops調(diào)查工作，水源地調(diào)查工作，建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境管理工作，環(huán)境統(tǒng)計(jì)工作，污染物總量減排工作，生態(tài)建設(shè)工作，全國(guó)第一次污染源普查工作，迎接國(guó)家淮河流域檢查等工作，可以說，從事工作種類繁多，但我從來不喊累，始終保持始終保持良好的精神狀態(tài)，把領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的重托，同事對(duì)我的厚望作為一種工作動(dòng)力，不知乏累的日夜投入工作中。參與工作五年來，大多數(shù)周末是在單位度過，甚至有的工作帶回家中，我從來沒叫過苦、叫過累，相反可以從工作享受到一種勝利的愉悅。

四、主要工作成果。

20xx年，參與了第一次全國(guó)污染源普查，并負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)報(bào)表的講解，在這項(xiàng)工作中，我國(guó)家環(huán)保部評(píng)為現(xiàn)進(jìn)集體;負(fù)責(zé)了第一此長(zhǎng)久性污染物調(diào)查工作與飲用水源地愛護(hù)工作;參加了**區(qū)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)評(píng)審查和項(xiàng)目的驗(yàn)收等工作，嚴(yán)把項(xiàng)目準(zhǔn)入管，杜絕高耗能、高污染行業(yè)落戶**區(qū)，環(huán)評(píng)率和“三同時(shí)”執(zhí)行率均達(dá)到%;負(fù)責(zé)編寫了20xx-20xx年間**區(qū)安排，并申報(bào)了多個(gè)污染物減排項(xiàng)目，化學(xué)需氧量和二氧化硫兩項(xiàng)污染物總量指標(biāo)在全市考核中名列前茅;負(fù)責(zé)編寫了農(nóng)村環(huán)境綜合整治方案，上報(bào)了多個(gè)畜禽養(yǎng)殖污染綜合治理項(xiàng)目，得到了上級(jí)部門的支持;負(fù)責(zé)牡丹區(qū)生態(tài)區(qū)建設(shè)工作，**鎮(zhèn)等*個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)獲得了省級(jí)生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號(hào)，**處申報(bào)了生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，**村申報(bào)了生態(tài)村，等*個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報(bào)了省級(jí)生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，負(fù)責(zé)對(duì)上述省級(jí)生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境規(guī)劃進(jìn)行了審核;負(fù)責(zé)每年一次的環(huán)境統(tǒng)計(jì)工作，五年間，共收集整理環(huán)境統(tǒng)計(jì)指標(biāo)**余卷;根據(jù)省環(huán)保廳要求，每月上報(bào)“四個(gè)方法”有關(guān)數(shù)據(jù)，每季度上報(bào)國(guó)控重點(diǎn)企業(yè)生產(chǎn)及排污狀況。經(jīng)過努力，多次被我局評(píng)為“優(yōu)秀工作者”和“先進(jìn)工作者”稱號(hào)。取得這些成果，離不開關(guān)切我的領(lǐng)導(dǎo)和幫助、支持我的同事，在此向他們表示深深的謝意!

五、廉潔自律，嚴(yán)格要求自己。

在廉潔自律方面，堅(jiān)持做到自重、自省、自警、自勵(lì)，做到出淤泥而不染。始終以國(guó)家干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，注意自己的一言一行，不論做任何事都嚴(yán)格根據(jù)上級(jí)方針政策、國(guó)家法律法規(guī)，用自己的實(shí)際行動(dòng)維護(hù)法律的尊嚴(yán)和神圣。做任何事都常常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益，做到思想與行為高度一樣。嚴(yán)格用黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī)約束自己，時(shí)刻警告自己不要有越軌的行為，始終保持旺盛、昂揚(yáng)的工作斗志，激昂的精神狀態(tài)。我們的職責(zé)是通過我們的實(shí)際行動(dòng)讓群眾喝上放心的水、呼吸上簇新的空氣，只有嚴(yán)格律己，才能保證我工作的神圣和群眾的根本利益。

六、正確對(duì)待缺點(diǎn)，取得更大成果。

五年的工作，雖然取得了肯定成果，但離領(lǐng)導(dǎo)要求還有肯定差距，存在這樣那樣的問題。一是學(xué)習(xí)還不夠深化，學(xué)問還不夠全面，二是由于參與工作時(shí)間較短，實(shí)踐閱歷尚且不足，不能很好的做到老同志工作上的嫻熟。我堅(jiān)信，會(huì)深化剖析自己的人，最終會(huì)取得更大的成功。

總之，在今后的工作中，我將接著發(fā)揚(yáng)虛心、謹(jǐn)慎、不驕、不躁、刻苦、勤奮的工作作風(fēng)，徹底解決工作中存在的缺點(diǎn)和不足，以更加精彩的表現(xiàn)干出更加優(yōu)異的成果，匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和同志們的厚愛!

辦公室主任鑒定

在過去的半年，本人在陳總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的支持與協(xié)作下，在各位領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和悉心關(guān)懷下，本人本著務(wù)實(shí)、求實(shí)的宗旨，以“上傳下達(dá)，確保公司高效運(yùn)作”為己任，扎扎實(shí)實(shí)地開展了各項(xiàng)工作，取得了肯定的成果。

詳細(xì)表現(xiàn)在：

1、上傳下達(dá)工作做到剛好、精確、無誤;。

2、在工作事務(wù)的支配上，主動(dòng)主動(dòng)，利用有限的資源，作了較多的工作，使公司各部門得以協(xié)調(diào)，高效運(yùn)作。

3、有效協(xié)調(diào)各部門工作，使各項(xiàng)工作達(dá)到整體推動(dòng)的目的;。

4、主動(dòng)做好各時(shí)期工作狀況調(diào)研、督查、匯報(bào)，全面了解、駕馭社會(huì)動(dòng)態(tài)、信息，為公司決策供應(yīng)有力依據(jù)。

5、按時(shí)、按質(zhì)、按量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，得到領(lǐng)導(dǎo)的信任、支持和好評(píng)。

綜觀上述，主要抓了如下幾方面工作：

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，努力提升本人綜合素養(yǎng)。

學(xué)習(xí)猶如逆水行舟，不進(jìn)則退，要適應(yīng)新形勢(shì)的要求，更加要不斷學(xué)習(xí)，充溢自我。我深刻地相識(shí)到這一點(diǎn)，故此，我自身不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，并提高自身素養(yǎng)為動(dòng)身點(diǎn)，有安排、有目的地做到一要勤學(xué)習(xí)、二要多思索、三要善總結(jié)。

讀好兩本書，一是讀好有字之書，即要時(shí)刻向書本學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的政策法規(guī)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問等等，做到基本學(xué)問篤學(xué)，業(yè)務(wù)學(xué)問深學(xué)，修身學(xué)問勤學(xué)，急需學(xué)問先學(xué)。

二是讀好無字之書。我感覺，社會(huì)也是一本書，而且更豐富，更有實(shí)際意義，要求自己虛心向領(lǐng)導(dǎo)、向同事學(xué)，學(xué)習(xí)他們的理論觀點(diǎn)、工作方法、對(duì)人處事及語言、文字表達(dá)等。與此同時(shí)，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學(xué)習(xí)與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來，形成“學(xué)而思，思而入，入而進(jìn)”的良好習(xí)慣。通過學(xué)習(xí)讓自己的整體素養(yǎng)不斷提高，精神面貌面貌一新，凝合力、號(hào)召力、戰(zhàn)斗力不斷增加。

2、明確職責(zé)，全力做好本職能工作。

我深刻地相識(shí)到，辦公室是公司的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)。辦公室工作的好與壞干脆影響到公司工作能否順當(dāng)開展和有效推動(dòng)，是做好工作的關(guān)鍵。特別地位和作用，表明辦公室各項(xiàng)工作都要走在前頭，也確定了身為辦公室工作人員要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔(dān)”。為此，強(qiáng)化職責(zé)，全方位發(fā)揮辦公室的作用，挖掘自己的工作潛力，更好地形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作程序和機(jī)制，形成團(tuán)結(jié)一樣，高效運(yùn)作的氛圍，尤為重要。故此，在陳總的大力支持下，制訂了《崗位職責(zé)說明書》，強(qiáng)化了各人的職責(zé)和責(zé)任，對(duì)每條線、每個(gè)層次、每個(gè)工作要點(diǎn)都指定專人負(fù)責(zé)，基本上做到事事有人管，人人有專責(zé)，并落實(shí)目標(biāo)考核責(zé)任制。由于加強(qiáng)了管理，明確了責(zé)任，強(qiáng)化了職責(zé)，從而使各部門工作都有了質(zhì)和量的提高。

3、真抓實(shí)干，全力完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

搞好服務(wù)，是辦公室工作的天職，領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)就是辦公室工作服務(wù)的一種形式，做好服務(wù)，首先要找準(zhǔn)位置，我時(shí)常醒悟自己是服務(wù)員。其次要有責(zé)任心，我時(shí)常告誡自己，辦公室工作無小事，辦公室做好一件事是小事，做錯(cuò)一件事是大事，不容半點(diǎn)閃失，所以要求自己盡心盡責(zé)做好每件事。

以上是本人近半年來的主要工作表現(xiàn)，總結(jié)起來可以用如下幾句話形容，就是：任務(wù)件件完成，從不拖拉推委，工作仔細(xì)，從不馬虎了事;做人實(shí)實(shí)在在，從不阿諛奉承;做事任勞任怨，從不埋怨泄氣?？梢灾v，是在埋頭苦干中做工作，在靜默無聞中做實(shí)事。由于有效地推動(dòng)了各項(xiàng)工作，近半年來，公司的出錯(cuò)率比我就職前少了許多，為公司省下了一筆不小的出錯(cuò)損耗金，也給公司帶來了形象上的好評(píng)，這些成果的取得離不開陳總的高度重視和大力支持，離不開各部門干部及全體同事的親密協(xié)作，借此機(jī)會(huì)，我真誠地向工作中支持過我、幫助過我、指引過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示誠心的感謝。

二、存在的主要問題。

在看到成果的同時(shí)，我也清晰地看到自身存在的許多問題與不足，本人存在的問題在：一是在處理重大問題時(shí)，不夠大膽堅(jiān)決，對(duì)其他的問題欠缺冷靜思索。二是深化基層，調(diào)查探討做得不夠;三是對(duì)人對(duì)事的了解還不夠透徹，處理人與人之間的關(guān)系上表現(xiàn)生硬。以上存在的問題有待加以改正和努力。

三、今后努力方向。

針對(duì)本人在工作中存在的問題，在接下來工作中，本人將以加強(qiáng)內(nèi)在素養(yǎng)，外樹形象，狠抓如下幾方面問題：

1、以落實(shí)“四抓”為重點(diǎn)，加強(qiáng)自身的內(nèi)在素養(yǎng)。一抓學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，要不斷提高自身素養(yǎng)，努力跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀;二抓思想，轉(zhuǎn)變那種“只求有功，但求無過”的思想，樹立進(jìn)行、開拓、主動(dòng)的工作姿態(tài);三抓團(tuán)結(jié)，常常性開展指責(zé)與自我指責(zé)活動(dòng)，做到多談心，多理解，找問題，促提高。四抓管理，以遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度為主，以制度管人、管事、管物。

2、以落實(shí)“五個(gè)工作要點(diǎn)”為中心，創(chuàng)建性地開展工作。主要是圍繞辦公室的工作中心，狠抓以下五點(diǎn)要素：

二是做好把關(guān)。把好公司文件與各種材料質(zhì)量關(guān)，把好材料信息的保密關(guān)，把好各部門協(xié)作的協(xié)調(diào)關(guān)，做到承上啟下，溝通內(nèi)外。

三是做好督查，主動(dòng)仔細(xì)對(duì)公司作出的確定、指示及工作部署的貫徹、執(zhí)行、落實(shí)狀況進(jìn)行督查。

四是做好服務(wù)，多點(diǎn)深化基層，了解基層職員的心聲，為基層服務(wù)。

五是做好管理，嚴(yán)格按章辦事，做好各項(xiàng)后勤工作的管理。

3、以落實(shí)“六個(gè)不準(zhǔn)”為準(zhǔn)則，實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。主要以在會(huì)議上提出的“六不準(zhǔn)”為基本要求，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，即一不準(zhǔn)遲到早退;二不準(zhǔn)串崗串位;三不準(zhǔn)上班吃早餐或零食;四不準(zhǔn)在公司打牌;五不準(zhǔn)公辦私事;六不準(zhǔn)聚眾閑談。

1.2024單位個(gè)人評(píng)語鑒定。

5.2024工作個(gè)人鑒定總結(jié)報(bào)告。

辦公室主任工作總結(jié)

大一下學(xué)期開學(xué)不久，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)各部就面對(duì)全校大一新生進(jìn)行了招新。在辦公室主任以及副主任監(jiān)督和選擇下，經(jīng)過層層考核，留下了5位新部員。招新對(duì)于大一新生來說，是進(jìn)入高校后的第一次考驗(yàn)和熬煉。它不僅考驗(yàn)?zāi)愕闹練?，還考驗(yàn)?zāi)愕恼Z言交際實(shí)力和敏捷應(yīng)變能。無論選上與否，同學(xué)們都能從中得到這些方面的熬煉和提升，為以后的高校生活奠定基礎(chǔ)。

2、漂移板大賽。

在6月2日我院漂移板協(xié)會(huì)實(shí)行的遼寧省其次屆漂移板大賽中，辦公室全部成員參與其中，與其他部門的同學(xué)們共同擔(dān)當(dāng)了裁判的工作。

社聯(lián)辦公室在社聯(lián)起著相當(dāng)大的作用。辦公室負(fù)責(zé)各類規(guī)章制度的制定和修改，這對(duì)于社聯(lián)的發(fā)展具有重要的導(dǎo)向性；上傳下達(dá)，辦公室負(fù)責(zé)各類會(huì)議的通知；并且要主持各類會(huì)議并做好會(huì)議記錄；負(fù)責(zé)社聯(lián)及社團(tuán)文件檔案的整理工作，管理社聯(lián)各部的人事檔案，對(duì)檔案的變動(dòng)進(jìn)行剛好更正，以便于社聯(lián)的管理和協(xié)調(diào)；而且還要負(fù)責(zé)制定社聯(lián)學(xué)期工作安排，剛好總結(jié)社聯(lián)工作，這對(duì)于社聯(lián)的發(fā)展和壯大起著重要作用。

在這半年里，辦公室各個(gè)部員都接到了許很多多大大小小的任務(wù)，從這些任務(wù)中所折射出來的好多都是值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的。

漂移板大賽：這個(gè)算是這學(xué)期最大的一次活動(dòng)。辦公室的成員都主動(dòng)參與，當(dāng)裁判，做記錄，為選手打氣，并且做好后臺(tái)的工作，大家盡職盡責(zé)，都貢獻(xiàn)出了大家的一份力氣，即使頂著烈日，也依舊樂在其中。

要加強(qiáng)這方面的熬煉！

雖然工作中出現(xiàn)了諸多的問題，但總的來說，這學(xué)期的工作還算得上順當(dāng)吧！

四、對(duì)來年工作的期望。

“路曼曼其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。”希望大家仔細(xì)對(duì)待自身的不足，努力完善自己。在來年的工作中，拿出自己全新的精神風(fēng)貌，一心一意，腳踏實(shí)地，為社聯(lián)的美妙明天作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)吧！

辦公室主任總結(jié)

我作為一名黨員、學(xué)校行政辦公室主任，本年度中在各級(jí)黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，仔細(xì)切實(shí)地學(xué)習(xí)實(shí)行了教化方針和各項(xiàng)方針政策，堅(jiān)持依法治校、依法執(zhí)教，切實(shí)地搞好了自身擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?，為學(xué)校的教化教學(xué)及管理工作盡到了應(yīng)盡之職。現(xiàn)就一年來的辦公室工作進(jìn)行以下總結(jié)。

一、強(qiáng)抓政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。

1、切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)：在這一年的工作中，政治素養(yǎng)方面，既仔細(xì)學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的“”會(huì)議精神;又學(xué)習(xí)了與學(xué)校教化工作有關(guān)的法律法規(guī)，增加黨性熬煉的自覺性，進(jìn)一步明確了工作方向。澄清頭腦中的模糊相識(shí)，深刻地相識(shí)到只有理論上醒悟和堅(jiān)決，才能保持政治上的醒悟和堅(jiān)決。學(xué)習(xí)不只是一般學(xué)問的積累，而是世界觀改造的重大問題，相識(shí)到理論水平提高了，看問題的實(shí)力也會(huì)提高，工作實(shí)力也同樣會(huì)提高。只有刻苦學(xué)習(xí)政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，才能保證共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純凈性。為此我常常不斷地?cái)D時(shí)間來進(jìn)行了這些方面的學(xué)習(xí)。同時(shí)也主動(dòng)地投身于向先進(jìn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的好思想、好作風(fēng)。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí)，努力提高綜合素養(yǎng)。隨著形勢(shì)的發(fā)展，學(xué)校的管理，教學(xué)工作任務(wù)都將更為艱難，對(duì)管理水平還是教學(xué)水平的要求也不斷提高。因而必需加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)，首先從實(shí)踐中學(xué)，常常深化到班級(jí)、教研組同老師們一道開展教研活動(dòng)，通過聽課、評(píng)課等方式向廣闊的教職工學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們先進(jìn)方法和思想。同時(shí)勤于從書上學(xué)，學(xué)習(xí)自己主管工作的專業(yè)學(xué)問，學(xué)習(xí)教化教學(xué)理論，業(yè)精于勤，才使人信服。其次向挫折和教訓(xùn)學(xué)，不斷加以改進(jìn)和提高，以致完善自我，豐富工作閱歷。

二、政務(wù)，勤政務(wù)實(shí)，一絲不茍。

1、學(xué)校辦公室工作，千頭萬緒，極其繁復(fù)，一年來我在學(xué)校校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下組織協(xié)作學(xué)校建立健全了校內(nèi)的各種組織機(jī)構(gòu)和管理規(guī)則，完善了學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。仔細(xì)領(lǐng)悟吃透了上級(jí)各種文件精神，做好了實(shí)行、傳達(dá)轉(zhuǎn)達(dá)，資料的清管裝訂歸檔等工作和協(xié)作校長(zhǎng)做好了全校的各項(xiàng)管理工作。2、在過去的一年里，我仔細(xì)填報(bào)各種相關(guān)表冊(cè)，如學(xué)生學(xué)籍、年報(bào)、農(nóng)教資料、養(yǎng)分餐資料和每學(xué)期學(xué)校的各項(xiàng)資料等。由于辦公室是一個(gè)綜合辦事機(jī)構(gòu)，白天要用大量的時(shí)間承辦日常事務(wù)、接待來訪客人。工作常常加班加點(diǎn)，白天完不成的晚上還要接著干。

3、接待工作。搞好接待工作可以使學(xué)校改善外部環(huán)境，擴(kuò)大對(duì)外影響，樹立良好的形象。為此我力求做到懇切、熱忱、細(xì)致、周到，對(duì)待他人，時(shí)刻告誡自己：臉色親善一點(diǎn)，說話和氣一點(diǎn)，談吐文靜一點(diǎn)，辦事熱忱一點(diǎn)。

三、作風(fēng)正派，嚴(yán)以律己，善待他人。

作風(fēng)是一個(gè)人的內(nèi)在素養(yǎng)和修養(yǎng)的外在表現(xiàn)形式。我不斷地加強(qiáng)了自身的工作、學(xué)習(xí)、生活等方面的作風(fēng)建設(shè)，主動(dòng)地投身于“老師學(xué)習(xí)活動(dòng)”、“領(lǐng)導(dǎo)干部五堅(jiān)持、五表率”等活動(dòng)中，養(yǎng)成了為政清廉、講求奉獻(xiàn)、顧全大局等好的作風(fēng)，使自己真正成為領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可、師生好評(píng)、家長(zhǎng)依靠的教化工作者。工作中我任勞任怨、吃苦在前、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍，熱心公益事業(yè)，嚴(yán)格帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)同志，與人為善。生活中我講求勤儉節(jié)約、艱苦奮斗、嚴(yán)以律己、寬以待人，關(guān)切群眾和集體，善待師生和家長(zhǎng)。學(xué)習(xí)中講求勤奮刻苦、學(xué)以致用。

社會(huì)在進(jìn)步，時(shí)代在前進(jìn)，展望將來的教化教學(xué)、教管工作，我將接著加強(qiáng)學(xué)習(xí)，緊跟時(shí)代前進(jìn)的步伐不斷地提高完善自己，與時(shí)俱進(jìn)，為教化事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

辦公室主任職責(zé)

校長(zhǎng)辦公室主任的主要職責(zé)是幫助正、副校特長(zhǎng)理學(xué)校的日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各處室之間的關(guān)系。對(duì)外代表學(xué)校、對(duì)內(nèi)代表校長(zhǎng)。詳細(xì)負(fù)責(zé)處理好下列工作：

1.起草學(xué)校規(guī)劃、工作安排、總結(jié)及重要文件、報(bào)告等，并交有關(guān)部門或人員審議。

2.依據(jù)校長(zhǎng)看法，召開各組室領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，協(xié)調(diào)各部門的工作;召開各類座談會(huì)，了解分析狀況，向校長(zhǎng)匯報(bào)。

3.做好校長(zhǎng)會(huì)議、行政會(huì)議等各類會(huì)議的記錄。

4.代表校特長(zhǎng)理學(xué)校各項(xiàng)日常行政事務(wù)工作，包括節(jié)假日和晚間值班支配，平安保衛(wèi)、考核、獎(jiǎng)懲等工作。

5.管理處室內(nèi)人員的工作、學(xué)習(xí)、考核等工作。

6.對(duì)外代表校長(zhǎng)室，接待來客來訪，支配食宿，介紹學(xué)校狀況，研討各種問題。

7.聯(lián)系學(xué)區(qū)內(nèi)的.街道、派出所、交警等共建單位;聯(lián)系新聞媒體等單位。

8.做好行政文件的收發(fā)、登記、傳閱工作，按規(guī)定范圍內(nèi)剛好送閱和督辦有關(guān)人員，并做好文書歸檔工作，對(duì)學(xué)校綜合檔案實(shí)施管理。

9.據(jù)校長(zhǎng)室確定，開學(xué)初支配校歷，支配每周工作;記載學(xué)校重大時(shí)事;撰寫大事記和年鑒。

10.組織編輯校內(nèi)通訊。做好校內(nèi)外宣揚(yáng)報(bào)道工作;學(xué)校網(wǎng)頁上有關(guān)學(xué)校新聞的報(bào)道。上報(bào)學(xué)校有關(guān)信息給教化局及有關(guān)部門;對(duì)校內(nèi)led屏的管理。

11.做好校車的調(diào)度、運(yùn)用管理工作。

12.外事工作、校慶籌備、校史整理等工作。

辦公室主任工作總結(jié)

本學(xué)期，我擔(dān)當(dāng)_x學(xué)校辦公室主任一職，對(duì)于我個(gè)人來說，這是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的信任，我從任職的那天起，就告知自己：變壓力為動(dòng)力，變動(dòng)力為成果。一學(xué)期以來，在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和幫忙下，在全體老師的支持協(xié)作下，我聽從工作支配，加強(qiáng)學(xué)習(xí)熬煉，仔細(xì)履行職責(zé)，全面提高了自己的思想相識(shí)、工作潛力和綜合素養(yǎng)，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)驗(yàn)了許多困難，但對(duì)我來說每一次都是很好的熬煉?，F(xiàn)將我的工作狀況匯報(bào)如下：

一、明確職責(zé)、精確定位，當(dāng)好辦公室主任。

校內(nèi)辦公室是校內(nèi)的重要職能部門，作為校內(nèi)辦公室主任，既聯(lián)系上下，又協(xié)調(diào)左右，既是校內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)的參謀，又是校內(nèi)日常事務(wù)的“主管”，是辦公室運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞。辦公室主任是否稱職，對(duì)辦公室職能作用的發(fā)揮起著關(guān)鍵作用，事關(guān)校內(nèi)全局工作的正常運(yùn)行。因此，作為校內(nèi)辦公室主任，應(yīng)相識(shí)到自己所處的地位和所應(yīng)發(fā)揮的重要作用，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好辦公室工作。作為校內(nèi)辦公室主任，務(wù)必適應(yīng)新的狀況，進(jìn)一步增加職責(zé)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)?？傊褪且?dāng)好服務(wù)員、協(xié)調(diào)員，把握好所應(yīng)扮演的主角，把握好工作分寸，做到管事不巨細(xì)，參謀不決斷，助手不越權(quán)，工作要到位。

二、堅(jiān)持嚴(yán)于律己、努力做好表率。

在工作中，我始終把耐得平淡、舍得付出、靜默無聞作為自己的準(zhǔn)則;。辦公室工作最大的特點(diǎn)就是“無規(guī)律”、“不由自主”、“突然性強(qiáng)”。為了完成校內(nèi)工作任務(wù)，我常常加班加點(diǎn)，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)指責(zé)不言悔、取得成果不傲慢，從而保證了各項(xiàng)工作能順當(dāng)完成。同時(shí)在工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素養(yǎng)。

三、擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)，傳遞正能量。

首先要協(xié)調(diào)好上下的關(guān)系。要堅(jiān)持“實(shí)事求是”的原則，對(duì)上要敬重而不盲從，服務(wù)而不奴卑，還不能違反原則。這是在當(dāng)前新形勢(shì)下對(duì)我們堅(jiān)持黨的思想路途提出的新要求。“要不唯書，不唯上，要唯實(shí)”。對(duì)下要以禮，以誠，以情。不要不可一世，不搞瞎指揮、亂指揮，更不能越權(quán)指揮。

再是協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系，外求支持協(xié)作，內(nèi)求團(tuán)結(jié)向上，充分調(diào)動(dòng)各方面的專心性，營(yíng)造良好的工作氛圍。一方面要透過信息反饋、工作溝通、請(qǐng)示報(bào)告等向上匯報(bào)工作，專心爭(zhēng)取上級(jí)的支持、重視和理解;另一方面還要透過深化基層、調(diào)查探討、總結(jié)典型、工作作指導(dǎo)等形式向下聯(lián)系師生員工，加強(qiáng)相互之間的協(xié)調(diào)協(xié)作，共同把工作做好，起到校內(nèi)與領(lǐng)導(dǎo)與師生員工聯(lián)系的橋梁作用，維護(hù)好領(lǐng)導(dǎo)形象。

四、仔細(xì)履行職責(zé)，專心開展工作。

努力協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作。幫助領(lǐng)導(dǎo)做好校內(nèi)各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)管理，剛好通知校內(nèi)各部門召開校委會(huì)會(huì)議，做好會(huì)前各項(xiàng)打算工作及會(huì)議記錄。仔細(xì)做好材料的撰寫、打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作。支配領(lǐng)導(dǎo)和老師周值日表，督促值日領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)職責(zé)，做好老師考勤及學(xué)生在校平安工作。根據(jù)崗位目標(biāo)與各部門及老師簽定職責(zé)書。

完成20_年度上級(jí)各項(xiàng)檢查迎檢工作、檔案的收集、整理和歸檔工作。主要有教化局開學(xué)工作檢查;三風(fēng)建設(shè)工作;效能風(fēng)暴工作;校內(nèi)“六五”普法依法治校工作檢查;校內(nèi)文化建