人力資源招聘無行賄承諾書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（承諾人）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方愿本著誠實守信、公平公正的原則，就乙方在甲方人力資源招聘過程中遵守法律法規(guī)、誠實守信、公平競爭、不從事賄賂等違法行為作出如下承諾：一、乙方承諾在甲方人力資源招聘過程中，嚴格按照國家法律法規(guī)及甲方招聘規(guī)定進行，遵守誠實信用原則，提供真實、準確、完整的個人信息及證明材料。二、乙方承諾在甲方人力資源招聘過程中，不采用任何不正當手段干擾正常招聘秩序，不進行任何形式的賄賂行為，包括但不限于向甲方工作人員提供財物、好處或其他利益，以獲取不正當競爭優(yōu)勢。三、乙方承諾在甲方人力資源招聘過程中，不涉及任何虛假宣傳、捏造事實、誹謗他人等不正當競爭行為，尊重其他應聘者的合法權益。四、乙方承諾在甲方人力資源招聘過程中，遵守國家保密法律法規(guī)，不泄露甲方的商業(yè)秘密、個人隱私以及其他相關信息。五、乙方承諾如違反上述承諾，愿意承擔相應的法律責任，賠償甲方因此遭受的損失，并接受甲方采取的相應措施，包括但不限于取消乙方應聘資格、通報批評、追究法律責任等。六、本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（承諾人）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學歷及資格證書4.乙方工作經歷證明文件5.甲方招聘公告6.甲方面試評價標準7.甲方保密協(xié)議8.法律法規(guī)相關文件二、違約行為及認定：1.乙方提供虛假信息或隱瞞重要事實，認定標準為國家相關法律法規(guī)及甲方招聘規(guī)定。2.乙方采用不正當手段干擾正常招聘秩序，包括但不限于賄賂、虛假宣傳等，認定標準為國家相關法律法規(guī)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、個人隱私以及其他相關信息，認定標準為國家保密法律法規(guī)。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指用人單位，具有招聘需求的法人或其他組織。2.乙方：指承諾人，符合甲方招聘條件并參與招聘的候選人。3.招聘公告：指甲方發(fā)布的公開招聘信息，包括崗位、要求、流程等內容。4.賄賂：指為獲取不正當利益，向他人提供財物、好處或其他利益的行為。5.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息予以保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方忘記攜帶相關證件：乙方應提前準備好所有所需證件，以免影響招聘流程。2.乙方在面試過程中提供虛假信息：一經發(fā)現(xiàn)，甲方有權取消乙方應聘資格，并追究相應法律責任。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。4.招聘過程中出現(xiàn)爭議：雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為招聘合適人才，乙方參與甲方組織的招聘活動。2.乙方在招聘過程中需要提供相關個人信息及證明材料。3.乙方承諾在招聘過程中遵守法律法規(guī)，不從事賄賂