等級(jí)保護(hù)管理制度一、制度目的本制度的訂立旨在保護(hù)企業(yè)的核心資源和敏感信息，確保企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)安全、穩(wěn)定，并規(guī)范企業(yè)內(nèi)部信息的使用和分級(jí)管理，保護(hù)企業(yè)的商業(yè)機(jī)密與利益。二、適用范圍本制度適用于企業(yè)內(nèi)全部員工及外包人員，包含但不限于管理層、技術(shù)人員、辦公人員等。三、等級(jí)保護(hù)分類依據(jù)企業(yè)的信息敏感程度和安全需求，將企業(yè)的信息分為以下幾個(gè)等級(jí)：1.一級(jí)保密信息一級(jí)保密信息指對(duì)企業(yè)核心利益具有重點(diǎn)影響的信息，其泄露或損失將對(duì)企業(yè)造成嚴(yán)重?fù)p害，包含但不限于商業(yè)機(jī)密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、研發(fā)成績(jī)等。2.二級(jí)保密信息二級(jí)保密信息指具有較高敏感性和保密性的信息，其泄露或損失可能對(duì)企業(yè)造成損害，包含但不限于合同、客戶資料、市場(chǎng)調(diào)研等。3.三級(jí)保密信息三級(jí)保密信息指涉及企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)和管理的信息，其泄露或損失可能對(duì)企業(yè)造成不良影響，包含但不限于員工資料、績(jī)效考核等。4.四級(jí)普通信息四級(jí)普通信息指與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相關(guān)的信息，其泄露或損失對(duì)企業(yè)影響較小，一般可對(duì)內(nèi)公開(kāi)，包含但不限于企業(yè)公告、員工通知等。四、等級(jí)保護(hù)責(zé)任1.管理層責(zé)任（1）建立健全等級(jí)保護(hù)管理制度，并組織實(shí)施；（2）對(duì)一級(jí)和二級(jí)保密信息的存儲(chǔ)、傳輸和使用進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控；（3）落實(shí)信息安全崗位責(zé)任，明確責(zé)任人，并進(jìn)行定期檢查；（4）發(fā)現(xiàn)違反等級(jí)保護(hù)規(guī)定的行為，及時(shí)進(jìn)行處理和懲罰。2.員工責(zé)任（1）嚴(yán)格遵守等級(jí)保護(hù)制度，妥當(dāng)保管和使用企業(yè)信息；（2）對(duì)涉及一級(jí)和二級(jí)保密信息的存儲(chǔ)、傳輸和使用需審批；（3）不得私自復(fù)制、傳播或泄露企業(yè)內(nèi)部的保密信息；（4）發(fā)現(xiàn)信息安全漏洞或風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告。五、等級(jí)保護(hù)措施1.信息存儲(chǔ)（1）一級(jí)保密信息應(yīng)存儲(chǔ)在安全密閉的存儲(chǔ)區(qū)域，必需時(shí)可采用加密措施；（2）二級(jí)保密信息應(yīng)存儲(chǔ)在密封的柜子或文件夾中，避開(kāi)未經(jīng)授權(quán)的人員接觸；（3）三級(jí)保密信息應(yīng)存儲(chǔ)在需要特定權(quán)限才略訪問(wèn)的電子系統(tǒng)中；（4）四級(jí)普通信息可存儲(chǔ)在普通文件夾或電子系統(tǒng)中。2.信息傳輸（1）一級(jí)和二級(jí)保密信息的傳輸應(yīng)采用安全通道或加密方式進(jìn)行，確保安全性；（2）三級(jí)保密信息的傳輸應(yīng)限制在特定權(quán)限的網(wǎng)絡(luò)中進(jìn)行，避開(kāi)外部泄露；（3）四級(jí)普通信息可通過(guò)企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)或辦公郵件進(jìn)行傳輸。3.信息使用（1）一級(jí)和二級(jí)保密信息僅限于特定權(quán)限人員使用，并應(yīng)簽署保密協(xié)議；（2）三級(jí)保密信息僅限于部門內(nèi)部員工使用；（3）四級(jí)普通信息可在企業(yè)內(nèi)部正常使用。4.安全防護(hù)（1）加強(qiáng)機(jī)房和辦公環(huán)境的安全監(jiān)控，防止非法入侵和竊取；（2）內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)應(yīng)實(shí)施嚴(yán)格的訪問(wèn)掌控和防火墻策略，避開(kāi)外部風(fēng)險(xiǎn)；（3）定期進(jìn)行信息安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和技能；（4）及時(shí)更新和維護(hù)軟件系統(tǒng)，確保安全漏洞的修復(fù)。六、違規(guī)處理1.一級(jí)保密信息泄露（1）造成嚴(yán)重后果的，依法追究刑事責(zé)任；（2）造成重點(diǎn)損失的，依照公司內(nèi)部規(guī)定，予以相應(yīng)懲罰；（3）其他情況，視具體情況，予以警告、降級(jí)、停職等處理。2.二級(jí)保密信息泄露（1）造成較大損失的，依照公司內(nèi)部規(guī)定，予以相應(yīng)懲罰；（2）其他情況，視具體情況，予以警告、降級(jí)、停職等處理。3.三級(jí)保密信息泄露（1）造成不良影響的，視具體情況，予以警告、扣減績(jī)效等處理；（2）其他情況，視具體情況，予以警告、口頭批判等處理。4.四級(jí)普通信息泄露一般不予處理，但如有造成損失或不良影響的情況，需依據(jù)具體情況予以相應(yīng)處理。七、附則本制度由企業(yè)管理層負(fù)責(zé)解釋和修訂，員工在執(zhí)行過(guò)程中發(fā)