佛山市房地產(chǎn)行業(yè)物業(yè)勞動合同合同編號：__________鑒于甲方為一家在中華人民共和國佛山市依法注冊的房地產(chǎn)行業(yè)企業(yè)，乙方愿意加入甲方從事物業(yè)勞動合同工作，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同。第一條合同期限1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限為____年。1.2雇員試用期為____個月，自合同生效之日起計算。第二條工作內(nèi)容2.1雇員同意按照甲方的要求，擔任____職位，負責____工作。2.2雇員應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第三條勞動報酬3.2雇員的工作時間為每月____個工作日，按照甲方規(guī)定的上下班時間執(zhí)行。3.3甲方應按照國家和地方規(guī)定為雇員繳納社會保險，具體繳納比例和金額按照當?shù)卣邎?zhí)行。3.4甲方應按照國家和地方規(guī)定為雇員提供帶薪年假、病假等休假待遇。第四條保密條款4.1雇員同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔保密義務(wù)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。4.2雇員違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求雇員承擔違約責任，并追究其法律責任。第五條解除和終止合同5.1在合同期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除合同，但應提前____天通知對方。5.2雇員解除合同的，應提前向甲方提交書面申請，并辦理相關(guān)手續(xù)。5.3甲方解除合同的，應按照國家和地方規(guī)定支付雇員經(jīng)濟補償。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。6.2雇員違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求雇員承擔違約責任，并追究其法律責任。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司資質(zhì)證明文件3.甲方公司規(guī)章制度4.社會保險繳納證明5.帶薪年假、病假等相關(guān)休假證明文件6.保密協(xié)議7.甲方解除合同的書面通知8.乙方解除合同的書面申請9.違約責任認定證明文件10.爭議解決的相關(guān)法律文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定提供勞動力，或未按照甲方要求完成工作任務(wù)。2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。3.甲方未按照約定支付乙方工資及福利待遇。4.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。5.甲方違反合同約定，提前解除或終止合同。6.乙方未按照約定提前通知甲方解除或終止合同。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.雇主：指依法注冊的用人單位。3.雇員：指與用人單位建立勞動合同關(guān)系的勞動者。4.保密義務(wù)：指雇員在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密的義務(wù)。5.違約責任：指違反合同約定的一方應承擔的法律責任。6.經(jīng)濟補償：指用人單位在解除或終止勞動合同時，按照法定標準向勞動者支付的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在試用期內(nèi)不符合崗位要求，甲方希望解除合同。解決辦法：甲方應提前向乙方說明原因，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.問題：乙方因個人原因需要提前解除合同。解決辦法：乙方應提前向甲方提交書面申請，并辦理相關(guān)手續(xù)。3.問題：甲方未按照約定支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：甲方應及時支付乙方工資及福利待遇，否則乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題：甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。解決辦法：甲方應按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，否則乙方有權(quán)向社會保險管理部門投訴。5.問題：雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為房地產(chǎn)行業(yè)企業(yè)，需要招聘物業(yè)勞動合同員工。2.乙方為求職者，希望與甲方建立勞動合同關(guān)系，提供物業(yè)勞動合同工作。3.雙方為明確權(quán)利義務(wù)，簽訂物業(yè)勞