Word文檔年出版社編輯辭職報告辭職報告又稱辭職信、辭職書、辭呈等。它是員工向所在單位或上級主管部門提交的懇求解除勞動合同關系的有用文體，是國家機關、人民團體或企事業(yè)單位人才管理和人事工作環(huán)節(jié)中常用的一種事務性文書。以下是由我為大家收集整理出來的出版社編輯辭職報告，盼望能夠幫到大家。

2022年出版社編輯辭職報告一

李xx總經(jīng)理：

我已接受一家出版社的聘用，擔當執(zhí)行編輯一職，因此我將辭去在xxx公司擔當?shù)捻椖拷?jīng)理職位。我喜愛我的新工作，盼望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最終一天是2022年8月10日，離職前我有充分的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。假如您發(fā)覺以往的工作有什么問題，請在便利的時候與我聯(lián)系，我盼望調(diào)遷工作能夠順當進行。為xxx公司服務的這段經(jīng)受讓我受益非淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。

并祝貴公司前程似錦!

此致

敬禮!

辭職申請人：xxx

2022年1月10日

2022年出版社編輯辭職報告二

敬重的主管、副理：

您好!

在公司工作一年中，學到了許多學問，公司的營業(yè)狀態(tài)也是始終表現(xiàn)良好態(tài)勢。特別感謝公司賜予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務學問及專業(yè)學問已經(jīng)基本把握，但俗話說“學無止境”，有許多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照看很愛護(至少對于業(yè)務風險來說)，鑒于我的共性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于愛護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己共性傾于內(nèi)向，你們也有常常提示我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

雖然我的觀念是：人需要不斷的進展、進步、完善。我也始終在努力轉(zhuǎn)變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

公司業(yè)務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我盼望在10/24左右完成工作交接。這個時間或許比較緊，假如實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是盼望副理理解，現(xiàn)接近年底，假如能賜予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡!

我盼望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管安排，我肯定會盡自己的職，做好應當做的事。另外，盼望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，緣由自不用說明。但是既已打算，挽留會讓我最終離開的時候更犯難。

感謝!最終，盼望