勞動模范人物個人事跡6篇勞動模范人物個人事跡6篇

總有人是始終在平凡的崗位上孜孜不倦的追求著，并且從來不曾懈怠過，那么不妨來了解一下那些勞模事跡吧。下面是我為大家收集的勞動模范人物個人事跡例文，盼望你喜愛。

勞動模范人物個人事跡（篇1）

李淑霞，朝陽縣北溝門子鄉(xiāng)黃臺子村村民，她樂觀加入共青團志愿者隊伍，樂觀參與團的活動，無私奉獻。在村里她家是一個一般的獨生子女家庭。家里沒有轟轟烈烈的事跡，但是全家人遵紀守法，崇尚科學，樂觀進取，樂于助人，為人科善，家庭和諧溫馨，深受鄰里好評。

她與公公、婆婆生活在一起，贍養(yǎng)老人是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是兒子、兒媳應(yīng)盡的義務(wù)和責任。在她的家庭中很少消失沖突沖突，大家相互體諒，尊老愛幼，寬容謙讓，形成了相互理解、敬重、關(guān)愛的文明家風。平常李淑霞忙完農(nóng)活盡量多做家務(wù)，減輕老人的負擔。婆婆年老多病，一發(fā)覺老人身體不舒適，準時請醫(yī)拿藥，問寒問暖，使老人在精神上得到了勸慰，身心上得到了健康；在對待鄰里的關(guān)系上，李淑霞總是能夠像對待自己的親人一樣，左鄰右舍相處和諧，鄰里之間能做到相互照應(yīng)，相互團結(jié)。鄰里誰家有事主動去幫忙，李淑霞都是盡自己最大的力氣為鄰里服務(wù)，為他們排憂解難。雖然這些都是平凡的小事，不足以掛齒，這卻使他們的這個家庭更加和諧，更加美滿幸福

她樂觀支持并熱心社會公益事業(yè)，村里開展的每一項受捐助活動，他都能夠樂觀參加并慷慨解囊。

她那和氣可親的臉上總是透露著絢爛的笑容，她那熱心助人的事跡，總是讓人念念不忘，一顆關(guān)懷他人、暖和別人、金子般的心腸，構(gòu)成了她外表與內(nèi)在的統(tǒng)一美。

她對女兒疼愛有加，可她婆婆愛重男輕女思想的影響，覺得自家條件不錯，兒媳婦不生個男娃在鄰里面前抬不起頭來，盼望自己家也能如愿抱個孫子。但是，多次做兒子、兒媳工作，李淑霞夫妻就是不同意，還勸導婆婆說生男生女都一樣，女兒也是傳后人。

今年3月的一天，村民王小英發(fā)覺自己不足一歲的女兒不知為何不吃飯，老是哭，還發(fā)高燒。丈夫又外出打工了，王小英一人在家，急得直掉眼淚。李淑霞知道后，馬上趕到王小英家，抱起孩子說：“走，快送醫(yī)院，給孩子看病要緊”。經(jīng)檢查，孩子患了腸套疊，來晚了就會有生命危急，由于治療準時，一周后，孩子康復了。

正是這點點的愛心滋潤著人們的心田，如同一盞明燈，指引著人們的航向。

李淑霞是北溝門子鄉(xiāng)一名優(yōu)秀的共青團青年志愿者。

勞動模范人物個人事跡（篇2）

__，一個年輕組工干部，用行動詮釋了一名優(yōu)秀組工的深刻內(nèi)涵。組織部門工作壓力大、強度高，為了較好地完成任務(wù)，他常常主動加班加點，從未埋怨。

接任討論室主任后，面對任務(wù)量大、人手少的實際，起早貪黑、通宵達旦成了常事，但他始終悄悄地堅守在崗位上，沒有一件事在他手上拖拉。

從事信息后，他就把宣揚當愛好。短短三年從門外漢，變?yōu)榱恕皹I(yè)務(wù)通”、“多面手”。累計撰寫信息200多篇，在市級以上刊物發(fā)表64篇，起草的文字材料達60多萬字，工作匯報多次受到上級領(lǐng)導的好評。

在村官聯(lián)誼會籌備、村官刊物《青春印跡》創(chuàng)辦等工作中起到了骨干作用。干部考察考核中，他仔細執(zhí)行《干部任用條例》、《考核工作細則》的各項規(guī)定，不跑風漏氣、不弄虛作假，用言行維護了組工干部的良好形象。

工作中，他始終牢記和模范踐行公道正派的要求，以頑強的`黨性，踐行了為組織工作負責、奉獻、爭光的要求！

勞動模范人物個人事跡（篇3）

近年來，在各級領(lǐng)導的關(guān)懷支持下，石光供電所張春海同志仔細實踐--，本著平安是基礎(chǔ)、效益為核心、服務(wù)為宗旨指導思想，根據(jù)求真、務(wù)實、開拓、創(chuàng)新的工作作風，堅持一手抓營銷管理、一手抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作思路，有力地促進了石光供電所各項工作開展，雙文明建設(shè)同步進展，在各個方面取得了可喜成果?，F(xiàn)總結(jié)匯報如下：

一、實行電費儲蓄切實減輕農(nóng)夫用電負擔

農(nóng)村用電三電三亂，過去始終是群眾反映的熱點、焦點問題，也是多年來黨和政府一貫重視，親密關(guān)注的一項工作。多年來，傳統(tǒng)的電費收繳方式，使電力職工陷于繁瑣簡單的結(jié)算業(yè)務(wù)之中，既簡單造成三電三亂和電費流失現(xiàn)象，又不利于電力職工為群眾服務(wù)。為了從根本上遏制三電三亂現(xiàn)象回頭，20__年4月，依據(jù)公司關(guān)于改革電費收費方式的要求，本著便利于民的指導思想，張春海同志帶領(lǐng)供電所全體員工完成了電費郵政儲蓄工作。通過一年多的工作，全鎮(zhèn)15個行政村全部實行電費儲蓄，參與銀行代付電費客戶達9636戶，戶儲蓄率達到90%以上，代扣勝利率達到94%，位居全公司供電所前列。實行電費儲蓄一方面能夠保證電費的準時、足額收繳，杜絕電費流失，另一方面能夠嚴格執(zhí)行電價政策，杜絕亂收費、亂加價、亂攤派現(xiàn)象，從根本上減輕了農(nóng)夫的用電負擔。

二、加強崗位技能培訓全面提高人員整體素養(yǎng)

為了全面提高供電所人員的整體素養(yǎng)，張春海同志常常對員工進行崗位學問和技能培訓，并在供電所內(nèi)部定期進行技術(shù)大比武、崗位學問競賽活動，進一步激發(fā)全體員工學習業(yè)務(wù)學問、鉆研業(yè)務(wù)的樂觀性。20__年在公司組織其次屆農(nóng)村電工學問競賽活動中，石光所代表隊由于成果顯著，公司推舉李萬功等三位同志代表供電公司參與市組織的競賽活動，由于刻苦努力、精彩發(fā)揮，最終榮獲市團體第一名，為供電公司爭得了榮譽。

三、轉(zhuǎn)變觀念深化農(nóng)電體制改革體改結(jié)束后，由于打破了原有的屬地界限，大部分職工出村管理。

如何對沒有電工的行政村進行管理、如何搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，以及怎樣讓員工盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境是擺在全所員工面前最現(xiàn)實的問題。對于上述這些問題，由于沒有現(xiàn)成閱歷可以借鑒，只有從實際動身，立足現(xiàn)實，全所職工知難而上、不等不靠，充分發(fā)揮各自的.主觀能動性，所內(nèi)先后組織全體職工出謀獻策，提出了很多好的建議和方法，比如：給沒有電工的村發(fā)放便民服務(wù)卡，寫明服務(wù)人的姓名、電話號碼，以及舉報電話等讓客戶一目了然。從而緩解了供用電沖突，親密了電群關(guān)系，真正使人民電業(yè)為人民的服務(wù)宗旨得到充分體現(xiàn)，使問題一一得到解決。如今的石光供電所各項工作已步入良性循環(huán)的軌道。全所員工，上下一心、撲下身子干工作、愛崗敬業(yè)講奉獻，形成了比學趕幫超的良好氛圍，進一步增加了全所員工的責任心、分散力和向心力。

勞動模范人物個人事跡（篇4）

魏江濤，銷售運輸公司調(diào)度室主任。1990年甘肅煤校畢業(yè)，先后在馬礦掘進隊工作6年、銷售科6年、銷售公司馬礦營業(yè)室3年，20__年起，擔當銷售運輸公司調(diào)度室主任。23年來，他目睹過煤礦工人承受的生命風險，為多出一噸煤所付出的艱辛；經(jīng)受過市場競爭、進展用戶的心酸，見證過保電煤、保重點用戶時的焦慮，更體會過市場“過山車”般的變化，用戶的冷眼和尷尬。但這一切，都是每一位銷售人成長必經(jīng)的風雨洗禮，為了華煤的進展，他無怨無悔。由于這是銷售人的職責和使命！梅花香自苦寒來。初次涉足調(diào)度工作，他純粹是一個全然不知的門外漢，真正擔當起這付重擔時，才發(fā)覺調(diào)度工作與以前從事崗位有著天壤之別。如何才能更好地履行職責，他有時也會困惑。“泰山不拒細壤，故能成其高；江海不擇細流，故能就其深”，他時刻牢記這些古訓和鞭策，樹立大禮不辭小讓，細節(jié)打算成敗的觀念。為了盡快轉(zhuǎn)換角色、適應(yīng)崗位，他一有時間，就跑礦井、跑站點、跑用戶，把握狀況、熟識業(yè)務(wù)。在對調(diào)度工作有了肯定把握后，就從各礦井的煤質(zhì)特性、生產(chǎn)力量、賦存狀況以及市場聲譽等方面入手，不斷地學習、探究、討論配煤技術(shù)，通過配煤銷售、優(yōu)劣互補的方法，力求資源合理配置，做到了質(zhì)量協(xié)同、供需協(xié)同，保持了集團公司各礦井產(chǎn)銷協(xié)同；依據(jù)公司當月銷量支配，結(jié)合用戶需求數(shù)量、品種、生產(chǎn)、庫存等狀況，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)鐵路方案提報、裝車站點支配、大路運力調(diào)配，實現(xiàn)以運促銷、以運保產(chǎn)，確保銷售各環(huán)節(jié)順暢運行。

風雨造就人生路?！懊禾渴袌龊棉D(zhuǎn)了，搞銷售的更難了”。這句話，對外行來說或許是“笑話”，但其中味道，只能由營銷人員自己品嘗。20__年煤炭市場需求旺盛，銷售運輸工作非常緊急，如何合理配置有限的產(chǎn)品資源和運輸資源，保證電煤、冬季供暖煤、重點用戶、化工用煤，給誰供，怎么供，給銷售人帶來很大的困擾。在這種狀況下，省委省政府下達了關(guān)于保電煤、保民生、保進展的調(diào)度指令，省發(fā)改委、工信委還派人到華煤蹲點，督導集團公司落實調(diào)度令。1月9日晚8時，集團公司召開了保電煤專題工作緊急會議，做出了停止窗口銷售，全力以赴保電煤的打算。會后已經(jīng)是晚上十點多，為了不延誤指令的傳達，他同運輸部門其他同事馬上驅(qū)車前往各營業(yè)窗口，發(fā)送電煤調(diào)運單、現(xiàn)場協(xié)調(diào)資源量、支配電煤裝車、監(jiān)督停止窗口銷售。面對客戶的.不解、指責、謾罵，他一身擔當。由于工作細致、周到、準時，贏得了用戶的理解和信任；直到各環(huán)節(jié)順暢進行，他才拖著疲憊的身軀回家，打個盹、吃個早點，又匆忙地投入到新的工作之中。

一轉(zhuǎn)瞬又到了20__年。進入5月份以后，煤炭市場逆轉(zhuǎn)的信號越來越劇烈，集團公司周邊幾個重點用戶耗煤量銳減、煤價一降再降、各礦井庫存爆滿、產(chǎn)銷沖突日益突出……，在這重重壓力之下，調(diào)度協(xié)調(diào)工作又處在了既保銷售，又保生產(chǎn)的風口浪尖。為了保證山寨煤礦的出礦量，他會同地銷部的人員多次跑煤制甲醇公司，協(xié)調(diào)增加進煤量；為了保證馬礦和東峽的正常生產(chǎn)，他協(xié)同外銷部的領(lǐng)導跑平?jīng)鲭姀S，商議?增加進煤量。7月份，公司開展了為期30天的電煤轉(zhuǎn)運銷售，再一次啟動了長距離大路運輸銷售工作。為了解燃眉之急，他根據(jù)領(lǐng)導支配，組織特地車輛，現(xiàn)場指揮運作，為設(shè)備運輸打開通道；大柳煤礦存放的6萬噸掘進煤，消失了自燃著火的苗頭，為盡可能降低企業(yè)損失，他樂觀支配運輸車輛、努力協(xié)調(diào)上站空間，現(xiàn)場蹲點督促出礦，在7日內(nèi)完成了突擊拉運任務(wù)。

進入20__年，安新片幾礦煤炭庫存居高不下，嚴峻制約著礦井的正常生產(chǎn)。他身先士卒，帶領(lǐng)調(diào)度員和其他部門領(lǐng)導，馬不停蹄地奔波于各個礦井之間，落實調(diào)運指令、支配車輛運輸，協(xié)調(diào)礦井、聯(lián)系用戶，連續(xù)作戰(zhàn)10多天，完成了出礦量40多萬噸，為礦井正常生產(chǎn)制造了有利條件。春節(jié)期間，華礦、硯北等主要礦井停產(chǎn)、列車到達集中，裝車站點少、機力配備不足、重車積壓、排空困難，各種因素給鐵路運輸造成障礙，他深知責任重大，毅然打算到硯北站和集配站現(xiàn)場蹲點，準時與礦井、鐵運處、安口南站溝通，加大上站量、加快裝車頻率，最多完成過一天裝車14列的好成果，創(chuàng)下了公司成立以來的日發(fā)運記錄。

平凡的崗位塑造人生，濤濤江水滌蕩生命，這是他姓名的寓意，也是他追求的境界和奮斗的目標。當前煤炭市場的激烈競爭仍在持續(xù)，銷售人肩上的擔子依舊不輕，面對逆境，魏江濤肯定會肩負起使命，連續(xù)盡職盡責、開拓創(chuàng)新，用實際行動為銷售運輸工作做出更大的貢獻！

勞動模范人物個人事跡（篇5）

鹿紅英女，漢族，1970年10月誕生，中共黨員，1990年參與工作，原大眾街街道共和路社區(qū)黨委書記，現(xiàn)任大眾街街道辦事處黨建辦副主任，2022年榮獲“西寧市勞動模范”榮譽稱號。

個人事跡

鹿紅英在社區(qū)工作22年來始終把“上為政府分憂，下為百姓解難”作為自己的座右銘，在小社區(qū)的大舞臺上，用樸實和善的性格、扎實細致的工作、熱忱周到的服務(wù)，為群眾辦實事、解難題、做好事，表現(xiàn)出了“小巷總理”應(yīng)有的才智。在服務(wù)群眾“最終一公里”的征途上，堅持用腳步丈量社情民意，用務(wù)實求真贏得民心，成為群眾的貼心人，2022年榮獲“全國創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“全省創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽稱號，2022年榮獲“西寧市勞動模范”榮譽稱號。

勞動模范人物個人事跡（篇6）

馬某男，回族，1965年1月誕生，1996年參與工作，