2024年房地產(chǎn)公司總經(jīng)理聘用合同2024年房地產(chǎn)公司總經(jīng)理聘用合同

甲方（聘用公司）：XXXX房地產(chǎn)公司

地址：_____________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：______________________

乙方（受聘人）：____________________

身份證號碼：______________________

聯(lián)系電話：______________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方受聘擔任甲方總經(jīng)理一職達成如下協(xié)議：

一、聘用期限及職務(wù)

1.聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.職務(wù)：甲方總經(jīng)理，全面負責甲方的經(jīng)營和管理。

二、工作內(nèi)容和職責

1.工作目標：乙方應(yīng)根據(jù)甲方的戰(zhàn)略目標，制定并實施公司的經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算和人力資源規(guī)劃，以提高公司的經(jīng)濟效益和社會效益。

2.業(yè)務(wù)管理：乙方應(yīng)建立健全公司業(yè)務(wù)管理體系，負責招聘、培訓、激勵和管理公司員工，確保公司各項業(yè)務(wù)順利進行。

3.財務(wù)管理：乙方應(yīng)負責公司的財務(wù)管理工作，制定財務(wù)預(yù)算和財務(wù)計劃，控制財務(wù)支出，確保公司財務(wù)安全和合規(guī)。

4.法律事務(wù)：乙方應(yīng)負責公司的法律事務(wù)，處理相關(guān)法律糾紛和訴訟，維護公司的合法權(quán)益。

5.內(nèi)部協(xié)調(diào)：乙方應(yīng)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的關(guān)系，提高公司的整體運作效率。

6.保密義務(wù)：乙方應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密和機密信息，不得泄露或向外界透露任何有損公司利益的信息。

三、薪酬和福利

1.薪酬：乙方的基本年薪為人民幣XX萬元/月，社會保險和住房公積金由甲方按照國家規(guī)定繳納。

2.獎金：乙方的工作表現(xiàn)將根據(jù)年度財務(wù)狀況和公司業(yè)績進行考核，表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方將獲得相應(yīng)的獎金。

3.福利：乙方除享受法定假期外，甲方還將提供員工宿舍、餐費補貼、健康體檢等福利待遇。

四、權(quán)利和義務(wù)

1.甲方權(quán)利：甲方有權(quán)按照合同約定向乙方支付薪酬，對乙方的經(jīng)營管理工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)，根據(jù)公司需要調(diào)整乙方的職務(wù)和工作職責。

2.甲方義務(wù)：甲方應(yīng)提供必要的工作條件和支持，保障乙方的正常工作和生活環(huán)境。

3.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)享受合同約定的薪酬、獎金和福利待遇，根據(jù)公司需要提出合理化建議和決策權(quán)。

4.乙方義務(wù)：乙方應(yīng)履行合同約定的義務(wù)，保守公司的商業(yè)秘密和機密信息，按照公司要求完成工作任務(wù)，提高公司的經(jīng)濟效益和社會效益。

五、合同變更和終止

1.合同變更：雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更合同內(nèi)容。

2.合同終止：聘用期限屆滿，雙方勞動合同終止；一方嚴重違約或嚴重違反國家法律法規(guī)的，另一方有權(quán)解除合同。

六、其他條款

1.保密協(xié)議：雙方同意在本合同有效期內(nèi)，對涉及到的所有商業(yè)、財務(wù)、技術(shù)等秘密予以保密，非經(jīng)雙方書面同意，不得向任何第三方泄露。

2.違約責任：雙方同意違反本合同約定的一方，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

3.解決爭議：若雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

5.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商補充，并作為本合同的附件，具有同等法律效力。

甲方（聘用公司）：XXXX房地