成都事業(yè)單位勞動(dòng)合同范本(2024版)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________

性別：__________

身份證號(hào)：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系地址：__________第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.甲方根據(jù)工作需要，可以與乙方協(xié)商一致，延長(zhǎng)本勞動(dòng)合同期限。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事____崗位（工種）工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為____元/月（人民幣，下同）。

2.乙方的工資支付方式為____。

3.甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。第四條工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為____小時(shí)/天，____天/周。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利。

3.乙方根據(jù)工作需要在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)休息和休假。第五條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查，保障乙方身體健康。

3.甲方應(yīng)采取有效措施，防止職業(yè)危害，保護(hù)乙方的人身安全和健康。第六條違反勞動(dòng)合同的責(zé)任1.甲乙雙方違反本勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條合同解除和終止1.本勞動(dòng)合同提前解除或者終止的，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊或者犯罪，甲方可以立即解除勞動(dòng)合同。第八條爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本勞動(dòng)合同未盡事宜，甲乙雙方可以協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件

4.甲方規(guī)章制度

5.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單

6.乙方的工作業(yè)績(jī)證明文件

7.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式

8.人民法院聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按照約定時(shí)間到崗，或者未經(jīng)甲方同意提前解除勞動(dòng)合同。

2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，嚴(yán)重影響工作進(jìn)度。

3.乙方違反甲方規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失。

4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資，或者低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

6.甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。三、法律名詞及解釋：

1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬和其他勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.甲方：指用人單位。

3.乙方：指勞動(dòng)者。

4.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所得到的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)帖等。

5.工作時(shí)間：勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)從事工作的時(shí)間。

6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法支付給勞動(dòng)者的，因解除或者終止勞動(dòng)合同而產(chǎn)生的補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.成都地區(qū)的事業(yè)單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。

2.勞動(dòng)合同期限為一年，可