標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024版公司人事招聘勞動合同樣本本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3合同的含義2.合同期限2.1勞動合同的類型2.2試用期2.3合同續(xù)簽3.工作內(nèi)容3.1乙方的崗位職責(zé)3.2乙方的工作地點(diǎn)3.3乙方的工作時間4.勞動報酬4.1工資待遇4.2獎金4.3津貼和補(bǔ)貼4.4支付方式5.社會保險和福利5.1社會保險5.2補(bǔ)充保險5.3福利待遇6.勞動保護(hù)和勞動條件6.1勞動保護(hù)措施6.2勞動條件7.合同的變更、解除和終止7.1變更合同的條件7.2解除合同的條件7.3終止合同的條件8.違約責(zé)任8.1甲方的違約責(zé)任8.2乙方的違約責(zé)任9.爭議解決9.1勞動爭議的解決方式9.2仲裁程序9.3訴訟程序10.合同的生效、終止和解除10.1合同的生效條件10.2合同的終止條件10.3合同的解除條件11.其他約定11.1保密協(xié)議11.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.3競業(yè)限制12.附件12.1乙方簡歷12.2甲方規(guī)章制度13.合同的修訂13.1修訂條件13.2修訂程序14.合同的解釋和適用法律14.1合同的解釋14.2適用法律第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.2乙方（勞動者）是指具有完全民事行為能力的____（姓名），身份證號碼為____，聯(lián)系方式為____。第二條合同期限2.1本勞動合同的類型為____（固定期限、無固定期限、以完成一定工作任務(wù)為期限等）。2.2乙方的試用期為____個月，自雙方簽訂勞動合同之日起計算。2.3合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____個月協(xié)商續(xù)簽事宜。第三條工作內(nèi)容3.1乙方在甲方擔(dān)任____崗位，主要職責(zé)包括但不限于：____、____、____等。3.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方位于____市____區(qū)____路____號的辦公地點(diǎn)。3.3乙方的工作時間為____（全日制/小時工/季節(jié)工等），具體工作時間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元整（小寫：____元），試用期工資為人民幣____元整（小寫：____元）。4.2乙方根據(jù)甲方制定的績效考核辦法，可以獲得獎金。4.3甲方按照國家的規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的津貼和補(bǔ)貼，包括但不限于：交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。4.4乙方工資的支付方式為____（現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬/銀行卡等），甲方每月____日前支付乙方工資。第五條社會保險和福利5.1甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方為乙方提供補(bǔ)充保險，包括但不限于：意外傷害保險、健康保險等。5.3乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日休息、年假、病假等福利待遇。第六條勞動保護(hù)和勞動條件6.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方提供必要的勞動保護(hù)措施，保障乙方的人身安全。6.2甲方的勞動條件應(yīng)符合國家關(guān)于勞動環(huán)境和工作時間的規(guī)定，保障乙方的身體健康和合法權(quán)益。第七條合同的變更、解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方工作需要調(diào)整，甲方有權(quán)變更乙方的崗位，但應(yīng)提前通知乙方。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因____（包括但不限于：嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊、嚴(yán)重曠工等）原因，甲方有權(quán)解除本合同。7.3本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除/終止合同的，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本部分內(nèi)容共計__字。第八條違約責(zé)任8.1如甲方未按照本合同的約定支付乙方工資、獎金、津貼等，甲方應(yīng)支付乙方違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為未支付工資、獎金、津貼的____%。8.2如乙方在合同期內(nèi)提前解除/終止合同，乙方應(yīng)支付甲方違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.3仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起____日內(nèi)，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、終止和解除10.1本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。10.2本合同的終止條件為：____（如：合同期滿、乙方達(dá)到法定退休年齡等）。10.3本合同的解除條件為：____（如：雙方協(xié)商一致、乙方因健康原因不能從事原工作等）。第十一條其他約定11.1雙方同意保守對方的商業(yè)秘密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方泄露。11.2乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，包括但不限于：專利、著作權(quán)、發(fā)明等。11.3雙方同意在合同期滿后，乙方不得在____年內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或者相似的工作。第十二條附件12.1本合同的附件包括乙方簡歷、甲方規(guī)章制度等。12.2附件與本合同具有同等的法律效力。第十三條合同的修訂13.1本合同的修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。13.2修訂后的合同經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。第十四條合同的解釋和適用法律14.1本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。14.2本合同適用中華人民共和國法律。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方簡歷詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供真實的個人簡歷，包括姓名、性別、出生日期、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等信息。附件二：甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供完整的規(guī)章制度，包括工作時間、工資待遇、晉升機(jī)制、福利政策等內(nèi)容。附件三：職位說明書詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供乙方的職位說明書，明確乙方的崗位職責(zé)、工作要求和任職資格。附件四：績效考核辦法詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供乙方的績效考核辦法，包括考核指標(biāo)、考核周期、考核結(jié)果的應(yīng)用等內(nèi)容。附件五：社會保險繳納證明詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供乙方社會保險的繳納證明，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的繳納情況。附件六：補(bǔ)充保險合同詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供乙方的補(bǔ)充保險合同，包括保險條款、保險范圍、保險費(fèi)用等內(nèi)容。附件七：保密協(xié)議詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供與乙方簽訂的保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。附件八：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供與乙方簽訂的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議，明確乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。附件九：競業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供與乙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議，明確乙方在合同期滿后不得在一定時間內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照本合同的約定支付乙方工資、獎金、津貼的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為未支付工資、獎金、津貼的100%。示例說明：如果甲方未能按時支付乙方工資，則甲方應(yīng)支付給乙方相當(dāng)于未支付工資的100%作為違約金。2.乙方在合同期內(nèi)提前解除/終止合同的，應(yīng)支付甲方違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用。示例說明：如果乙方在合同期內(nèi)因個人原因提出離職，則乙方應(yīng)支付給甲方相當(dāng)于甲方招收錄用乙方所支付費(fèi)用的違約金。3.乙方未按照甲方規(guī)章制度工作，嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除本合同。示例說明：如果乙方違反甲方的考勤制度，經(jīng)常遲到早退，嚴(yán)重影響了工作秩序，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度解除與乙方的勞動合同。說明三：法律名詞及解釋：2.乙方：指具有完全民事行為能力的____（姓名），身份證號碼為____，聯(lián)系方式為____。4.試用期：是指乙方可用于熟悉工作內(nèi)容、工作環(huán)境的一段時間，試用期內(nèi)的工資待遇、社會保險等按照雙方協(xié)商確定的規(guī)定執(zhí)行。5.工資：是指乙方在合同期內(nèi)完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)支付給乙方的勞動報酬，包括基本工資、獎金、津貼等。6.社會保險：是指國家通過立法建立的，由用人單位和勞動者共同繳納的，用于保障勞動者基本生活的社會保障制度。7.福利：是指乙方在合