下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
QC診斷師培訓(xùn)分享試題1、問(wèn)題解決型課題程序分()個(gè)步驟。A、8B、9C、10(正確答案)D、122、問(wèn)題解決型課題名稱不包括()。A、結(jié)果B、措施(正確答案)C、對(duì)象D、特性3、問(wèn)題解決型課題名稱常見問(wèn)題不包括()。A、多主題B、穿靴戴帽C、手段目的D、可比性強(qiáng)(正確答案)4、排列圖計(jì)數(shù)值一般要求50個(gè)以上數(shù)據(jù),項(xiàng)目多于()項(xiàng)。A、3B、4(正確答案)C、5D、65、原因分析常用統(tǒng)計(jì)方法中,針對(duì)兩個(gè)以上問(wèn)題一起進(jìn)行原因分析一般采用()。A、排列圖B、關(guān)聯(lián)圖(正確答案)C、因果圖D、樹圖6、制定對(duì)策中前四項(xiàng)“主要原因”、“對(duì)策”、“目標(biāo)”、()排序是有邏輯關(guān)系的,位置不能顛倒。A、措施(正確答案)B、地點(diǎn)C、時(shí)間D、負(fù)責(zé)人7、鞏固期效果跟蹤屬于自選動(dòng)作,如果做,應(yīng)該考慮()個(gè)統(tǒng)計(jì)周期,達(dá)到穩(wěn)定的趨勢(shì)。A、1B、2C、3(正確答案)D、48、自定目標(biāo)課題沒(méi)有的步驟是()。A、現(xiàn)狀調(diào)查B、設(shè)定目標(biāo)C、目標(biāo)可行性論證(正確答案)D、原因分析9、因果圖(Cause-and-effectDiagram),又稱石川圖,也稱()。A、樹狀圖B、關(guān)聯(lián)圖C、魚刺圖(正確答案)D、排列圖10、效果檢查如果沒(méi)有達(dá)到課題目標(biāo),程序返回到(),哪個(gè)步驟未達(dá)到要求,就從該步驟進(jìn)行新一輪PDAC循環(huán)。A、策劃階段(正確答案)B、實(shí)施階段C、檢查階段D、處置階段1、質(zhì)量管理小組的特點(diǎn)包括()。A、自主性(正確答案)B、民主性(正確答案)C、科學(xué)性(正確答案)D、持續(xù)性(正確答案)2、目標(biāo)設(shè)定依據(jù)一般需要考慮()。A、上級(jí)下達(dá)的考核指標(biāo)或要求(正確答案)B、顧客需求(正確答案)C、國(guó)內(nèi)外同行業(yè)先進(jìn)水平(正確答案)D、組織曾經(jīng)達(dá)到的最好水平(正確答案)3、2020版準(zhǔn)則中要求原因分析不能用()。A、因素(正確答案)B、原因C、末端因素(正確答案)D、末端原因4、確定主要原因的判定方式有()。A、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量(正確答案)B、試驗(yàn)(正確答案)C、調(diào)查分析(正確答案)D、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查5、管理方法總結(jié)包含()A、程序步驟(正確答案)B、數(shù)據(jù)整理C、統(tǒng)計(jì)方法運(yùn)用(正確答案)D、基于客觀事實(shí)(正確答案)1、問(wèn)題解決型課題主要解決顧客需求。對(duì)錯(cuò)(正確答案)2、問(wèn)題解決型課題制定對(duì)策時(shí)按5W1H要求制定對(duì)策表,對(duì)策明確、對(duì)策目標(biāo)可測(cè)量,可檢查,措施具體。對(duì)(正確答案)錯(cuò)3、對(duì)策實(shí)施過(guò)程中,必須驗(yàn)證對(duì)策實(shí)施結(jié)果在安全、質(zhì)量、管理、成本、環(huán)保等方面的負(fù)面影響。對(duì)錯(cuò)(正確答案)4、制定鞏固措施環(huán)節(jié),論文、專利、小組活動(dòng)后行政方面繼續(xù)跟進(jìn)的工作,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026青海西寧市城中區(qū)面向社會(huì)招聘社區(qū)公益性崗位人員15人備考題庫(kù)及答案詳解(新)
- 2026年農(nóng)村創(chuàng)業(yè)孵化支持體系指南
- 2026陜西西安市灞橋區(qū)空軍工程大學(xué)基礎(chǔ)部科研助理招聘1人備考題庫(kù)及參考答案詳解1套
- 2026河南洛陽(yáng)市國(guó)潤(rùn)企業(yè)服務(wù)有限公司本部部分崗位社會(huì)化招聘2人備考題庫(kù)及一套答案詳解
- 2026湖北武漢市泛半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園核心管理團(tuán)隊(duì)招聘6人備考題庫(kù)及一套完整答案詳解
- 2026貴州安順市消防救援支隊(duì)面向社會(huì)招聘政府專職消防員20人備考題庫(kù)(第一批)及一套完整答案詳解
- 財(cái)政知識(shí)匯報(bào)
- 空調(diào)維修公司年終總結(jié)(3篇)
- 初一上期期中考試數(shù)學(xué)題帶答案和解析(2021-2022年山東省臨沭縣)
- 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)中的隨訪管理與效果評(píng)價(jià)
- 金屬?gòu)S生產(chǎn)制度
- 2026安徽淮北市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)中心招聘專業(yè)技術(shù)人員4人參考題庫(kù)及答案1套
- 2025年航空行業(yè)空客智能制造報(bào)告
- 蒙牛乳業(yè)股份有限公司盈利能力分析
- 2025民航西藏空管中心社會(huì)招聘14人(第1期)筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(3卷合一版)
- 養(yǎng)老院護(hù)理等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則
- (2025年標(biāo)準(zhǔn))被打諒解協(xié)議書
- 院感新規(guī)范解讀
- 山東省青島市2024–2025學(xué)年高三生物上學(xué)期期末試題【含答案】
- 生產(chǎn)車間清潔度管理制度
- 七年級(jí)滬科版數(shù)學(xué)下冊(cè)復(fù)習(xí) 專題01 實(shí)數(shù)(6重點(diǎn)+17種題型+復(fù)習(xí)提升)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論