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員工解聘協(xié)議合同模板這是小編精心編寫(xiě)的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款,請(qǐng)基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
員工解聘協(xié)議合同模板
甲方(用人單位):__________
乙方(員工):__________
鑒于甲方與乙方建立了勞動(dòng)關(guān)系,為了保障雙方的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本解聘協(xié)議,以便共同遵守。
一、解聘原因
1.1甲方因乙方不勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的,甲方有權(quán)解除本合同。
1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除本合同。
1.3甲方因乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損害的,甲方有權(quán)立即解除本合同。
1.4甲方因客觀原因,如企業(yè)破產(chǎn)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難等,需要裁減人員的,甲方有權(quán)解除本合同。
1.5雙方協(xié)商一致解除本合同。
二、解聘程序
2.1甲方在解除本合同前,應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方,除雙方協(xié)商一致解除外。
2.2甲方在解除本合同前,應(yīng)向乙方說(shuō)明解聘理由,并聽(tīng)取乙方的陳述和申辯。
2.3甲方在解除本合同后,應(yīng)依法為乙方辦理失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。
三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
3.1甲方解除本合同的,應(yīng)按照乙方在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3.2甲方解除本合同的,應(yīng)支付乙方的工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)應(yīng)得報(bào)酬。
3.3甲方解除本合同的,應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
四、保密協(xié)議
4.1乙方同意在解除本合同后,不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。
4.2乙方同意在解除本合同后,不得損害甲方聲譽(yù)、利益。
五、法律適用及爭(zhēng)議解決
5.1本解聘協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。
5.2雙方在履行本解聘協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
六、其他約定
6.1本解聘協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
6.2本解聘協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):__________
乙方(員工):__________
簽訂日期:__________
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