公司策劃部門招工合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX公司（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：依法登記的通訊地址及電子郵件地址

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

名稱：YY策劃工作室（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：依法登記的通訊地址及電子郵件地址

合同簡(jiǎn)介：

鑒于甲方是一家致力于發(fā)展創(chuàng)新業(yè)務(wù)，提升企業(yè)品牌形象的公司，為實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，甲方?jīng)Q定設(shè)立專門的策劃部門，以增強(qiáng)公司市場(chǎng)營銷策劃能力；

鑒于乙方是一家具備豐富策劃經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)團(tuán)隊(duì)和良好業(yè)務(wù)口碑的策劃工作室，能夠提供符合甲方需求的策劃服務(wù)；

雙方基于平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)過友好協(xié)商，就甲方委托乙方為其提供策劃部門招工服務(wù)事宜，達(dá)成以下合同條款：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方應(yīng)向乙方提供策劃部門招工的具體需求、崗位要求、薪資待遇等信息，以便乙方準(zhǔn)確地進(jìn)行人才篩選。

2.甲方應(yīng)在合同約定的支付期限內(nèi)，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行面試、考核，并決定是否錄用。

4.甲方應(yīng)保證乙方在提供服務(wù)過程中所涉及的甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息的安全。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照甲方提供的需求和要求，積極尋找、篩選合適的候選人，向甲方推薦。

2.乙方應(yīng)確保所推薦的候選人的資質(zhì)、能力、品行等符合甲方的招聘要求。

3.乙方有權(quán)按照合同約定收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。

4.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，確保招工過程的合法性。

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。本合同的簽訂，旨在明確雙方權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)雙方業(yè)務(wù)合作，共同發(fā)展。

（注：以下內(nèi)容將在后續(xù)章節(jié)中詳細(xì)闡述）：

1.價(jià)格與支付條件

2.履行期限

3.違約責(zé)任

4.不可抗力

5.爭(zhēng)議解決

6.其他條款

7.附則

8.簽署

特此說明，本合同范本僅供參考，具體條款以雙方實(shí)際協(xié)商為準(zhǔn)。雙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)確保所提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并遵循誠實(shí)信用、公平公正的原則，共同履行合同義務(wù)。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方委托乙方為其策劃部門招聘合適的人才，以提升甲方的市場(chǎng)營銷策劃能力。具體內(nèi)容包括：乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求、崗位要求和薪資待遇等信息，進(jìn)行人才篩選、推薦，甲方對(duì)推薦的候選人進(jìn)行面試、考核，并決定是否錄用。合同范圍涵蓋人才尋訪、推薦、面試、錄用等環(huán)節(jié)。

第二條定義

1.“策劃部門招工服務(wù)”：指甲方委托乙方為其策劃部門招聘人才的服務(wù)。

2.“候選人”：指甲方委托乙方推薦的應(yīng)聘人員。

3.“服務(wù)費(fèi)用”：指甲方根據(jù)本合同約定向乙方支付的費(fèi)用。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供策劃部門招工服務(wù)，并對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行面試、考核。

2.甲方應(yīng)在合同簽訂后五個(gè)工作日內(nèi)向乙方提供招聘需求、崗位要求和薪資待遇等信息。

3.甲方應(yīng)在候選人錄用后，按照合同約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。

4.甲方應(yīng)保證乙方在提供服務(wù)過程中所涉及的甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息的安全。

5.甲方在錄用乙方推薦的候選人后，應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)及甲方公司規(guī)定，為候選人提供相應(yīng)的福利待遇和勞動(dòng)保障。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)根據(jù)甲方提供的招聘需求，進(jìn)行人才篩選、推薦。

2.乙方應(yīng)確保所推薦的候選人的資質(zhì)、能力、品行等符合甲方的招聘要求。

3.乙方有權(quán)按照合同約定收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。

4.乙方應(yīng)保證所推薦候選人的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和合法性，如因乙方原因?qū)е潞蜻x人錄用后出現(xiàn)重大問題，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

5.乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，確保招工過程的合法性。

6.乙方應(yīng)在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成招工任務(wù)，如未能按時(shí)完成，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

在本合同履行過程中，雙方應(yīng)保持密切溝通，確保合同順利實(shí)施。如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商無果，可按照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式進(jìn)行處理。

第四條價(jià)格與支付條件

1.甲方應(yīng)支付乙方策劃部門招工服務(wù)費(fèi)用，費(fèi)用為候選人錄用后首月工資的百分之二十（20%）。

2.支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方指定賬戶。

3.支付時(shí)間：甲方應(yīng)在候選人錄用并完成首月工作后七個(gè)工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。

2.乙方應(yīng)在合同有效期內(nèi)完成甲方策劃部門招工任務(wù)。

3.任何關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)，如候選人推薦、面試、錄用等，均以雙方實(shí)際協(xié)商為準(zhǔn)。

第六條違約責(zé)任

一、甲方違約責(zé)任

1.如甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付遲延支付金額每日千分之五的違約金。

2.如甲方未按約定履行勞動(dòng)保障義務(wù)，導(dǎo)致候選人或乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

3.如甲方泄露乙方在提供服務(wù)過程中涉及的候選人信息或其他商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并向乙方支付違約金。

二、乙方違約責(zé)任

1.如乙方未按約定時(shí)間完成招工任務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，金額為合同約定的服務(wù)費(fèi)用的一半。

2.如乙方推薦的候選人不符合甲方要求，導(dǎo)致候選人錄用后出現(xiàn)重大問題，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并退還已收取的服務(wù)費(fèi)用。

3.如乙方在招工過程中存在違法行為，導(dǎo)致甲方或候選人損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

4.如乙方泄露甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并向甲方支付違約金。

雙方在履行合同過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定，確保合同順利實(shí)施。如發(fā)生違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，向守約方支付違約金及賠償損失。在合同履行過程中，如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并按照本合同約定的不可抗力條款處理。

第七條不可抗力

1.本合同所指的“不可抗力”包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、政府行為、政策調(diào)整、電力供應(yīng)中斷等不可預(yù)見、不可避免且不能克服的客觀情況。

2.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。

3.在不可抗力事件發(fā)生后的合理時(shí)間內(nèi)，雙方應(yīng)協(xié)商確定是否繼續(xù)履行合同或采取其他措施。

4.發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致一方部分或全部不能履行合同義務(wù)時(shí)，該方不負(fù)違約責(zé)任，雙方互不承擔(dān)賠償責(zé)任。

5.不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同的履行。如受不可抗力影響，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方可協(xié)商解除合同。

第八條爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商無果，雙方同意將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解。

3.若調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

4.訴訟過程中，雙方應(yīng)遵守法院的判決或裁定，并承擔(dān)相應(yīng)的訴訟費(fèi)用。

5.在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同其他條款。

6.雙方同意，在爭(zhēng)議解決過程中，遵守保密原則，不對(duì)外披露與爭(zhēng)議相關(guān)的敏感信息。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方應(yīng)以書面形式進(jìn)行通知，通過掛號(hào)信、特快專遞或電子郵件等方式送達(dá)對(duì)方，并以收到對(duì)方確認(rèn)回復(fù)為準(zhǔn)。

2.合同變更：任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)提出書面變更申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂變更協(xié)議。

3.終止條件：如一方嚴(yán)重違反合同條款，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，另一方有權(quán)提前終止合同。

4.合同解除：雙方同意，在合同履行過程中，如遇特殊情況，可協(xié)商解除合同。

5.合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定履行未了結(jié)的義務(wù)，并按照法律規(guī)定處理合同解除或終止后的相關(guān)事宜。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合