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文檔簡介
2024年規(guī)范化幼兒園教師聘用協(xié)議版A版本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方(幼兒園)1.2乙方(教師)第二條合同期限2.1聘用期限2.2試用期第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的職責(zé)與任務(wù)第四條勞動報酬4.1基本工資4.2獎金與補(bǔ)貼4.3工資支付時間與方式第五條福利待遇5.1社會保險5.2醫(yī)療保險5.3假期5.4其他福利第六條培訓(xùn)與發(fā)展6.1甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會6.2乙方的發(fā)展規(guī)劃第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條合同終止與解除8.1合同終止的情形8.2合同解除的情形第九條爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3法律途徑第十條法律適用與爭議解決10.1適用法律10.2爭議解決方式第十一條合同的簽訂與生效11.1簽訂日期11.2生效日期第十二條其他約定12.1甲方與乙方其他約定第十三條附件13.1附件一:職位說明書13.2附件二:工資結(jié)構(gòu)表13.3附件三:培訓(xùn)計(jì)劃第十四條簽字頁14.1甲方(幼兒園)簽字14.2乙方(教師)簽字14.3見證人簽字第一部分:合同如下:第一條合同主體第二條合同期限2.1聘用期限:本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2試用期:本合同中乙方享有試用期,試用期為____個月,自合同生效之日起計(jì)算。第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位:乙方在本合同有效期內(nèi),擔(dān)任甲方幼兒園的教師,負(fù)責(zé)教育教學(xué)工作。3.2乙方的職責(zé)與任務(wù):乙方需按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱,進(jìn)行教育教學(xué)工作,保證教育教學(xué)質(zhì)量;乙方需參加甲方組織的教研活動、培訓(xùn)和學(xué)習(xí);乙方需遵守甲方的規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第四條勞動報酬4.1基本工資:乙方的基本工資為每月人民幣____元整,按月支付。4.2獎金與補(bǔ)貼:乙方根據(jù)工作表現(xiàn),可獲得甲方的獎金與補(bǔ)貼,具體標(biāo)準(zhǔn)另行制定。4.3工資支付時間與方式:甲方應(yīng)在每月____日前,將乙方工資支付到乙方指定的銀行賬戶。第五條福利待遇5.1社會保險:甲方為乙方依法參加社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2醫(yī)療保險:甲方為乙方繳納醫(yī)療保險,保障乙方在合同期間因病產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用。5.3假期:乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。5.4其他福利:甲方根據(jù)實(shí)際情況,為乙方提供其他福利待遇,如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。第六條培訓(xùn)與發(fā)展6.1甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會:甲方應(yīng)為乙方提供教育教學(xué)培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)等,以提升乙方的工作能力。6.2乙方的發(fā)展規(guī)劃:甲方應(yīng)關(guān)注乙方的職業(yè)發(fā)展,為乙方提供晉升機(jī)會,如教學(xué)主任、園長等職位。第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容:乙方在合同期間及合同終止后,對甲方的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)方法、學(xué)生信息等商業(yè)秘密予以保密。7.2保密期限:乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起計(jì)算,至合同終止后____年。7.3違約責(zé)任:乙方如違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第八條合同終止與解除8.1合同終止的情形8.1.1合同期滿,雙方未續(xù)簽;8.1.2乙方達(dá)到法定退休年齡;8.1.3乙方因健康原因不能繼續(xù)從事教育教學(xué)工作;8.1.4乙方自愿解除合同,提前通知甲方;8.1.5甲方因教育教學(xué)需要,提前解除合同,但應(yīng)提前通知乙方,并支付違約金。8.2合同解除的情形8.2.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除合同;8.2.2乙方因犯罪行為被追究刑事責(zé)任,甲方有權(quán)立即解除合同;8.2.3甲方因違反合同規(guī)定,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決:合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決:如協(xié)商不成,可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3法律途徑:如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條法律適用與爭議解決10.1適用法律:本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決方式:雙方同意采用上述第9條所述的方式解決合同爭議。第十一條合同的簽訂與生效11.1簽訂日期:本合同自雙方簽字之日起生效。11.2生效日期:本合同自簽字生效之日起生效。第十二條其他約定12.1甲方與乙方其他約定:雙方在合同期間的其他事項(xiàng),可另行協(xié)商,并以書面形式作為本合同的附件。第十三條附件13.1附件一:職位說明書,詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作要求和任職資格。13.2附件二:工資結(jié)構(gòu)表,詳細(xì)列出乙方的基本工資、獎金和補(bǔ)貼構(gòu)成。13.3附件三:培訓(xùn)計(jì)劃,詳細(xì)規(guī)劃乙方在合同期間的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃。第十四條簽字頁14.1甲方(幼兒園)簽字:14.2乙方(教師)簽字:14.3見證人簽字:本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,見證人保留一份。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:職位說明書詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作要求和任職資格。包括但不限于教學(xué)任務(wù)、班級管理、學(xué)生輔導(dǎo)、家長溝通、教研活動參與等內(nèi)容。附件二:工資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)列出乙方的基本工資、獎金和補(bǔ)貼構(gòu)成。包括基本工資的計(jì)算方式、獎金的評定標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)貼的種類和發(fā)放條件等。附件三:培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)規(guī)劃乙方在合同期間的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃。包括培訓(xùn)的時間表、培訓(xùn)內(nèi)容、發(fā)展目標(biāo)以及培訓(xùn)成果的評價標(biāo)準(zhǔn)等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.乙方未按時完成教育教學(xué)任務(wù),或未達(dá)到甲方規(guī)定的教育教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);2.乙方違反甲方規(guī)章制度,包括但不限于遲到、早退、私自離崗等;3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,如教學(xué)計(jì)劃、學(xué)生信息等;4.甲方未按時支付乙方工資、獎金或補(bǔ)貼;5.甲方未提供合同約定的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會;6.甲方未按照約定提供福利待遇,如社會保險、醫(yī)療保險等。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.乙方違約行為導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;2.甲方違約行為導(dǎo)致乙方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;3.違約行為情節(jié)嚴(yán)重,影響合同履行的,對方有權(quán)解除合同,并要求支付違約金;4.違約行為涉及法律法規(guī)的,依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明:假設(shè)乙方因個人原因未能按時完成教育教學(xué)任務(wù),導(dǎo)致學(xué)生家長投訴并影響了甲方的聲譽(yù)。根據(jù)合同附件一中的崗位職責(zé)要求,乙方應(yīng)承擔(dān)未能完成教育教學(xué)任務(wù)的違約責(zé)任,可能會面臨扣除獎金或賠償經(jīng)濟(jì)損失的后果。說明三:法律名詞及解釋:1.合同主體:指合同雙方,即甲方(幼兒園)和乙方(教師);2.試用期:指合同生效后一定期限內(nèi),雙方相互了解和適應(yīng)的期限;3.勞動報酬:指乙方在合同期間所應(yīng)得的工資、獎金和補(bǔ)貼等;4.福利待遇:指甲方為乙方提供的社會保險、醫(yī)療保險、假期等福利;5.培訓(xùn)與發(fā)展:指甲方為乙方提供的教育教學(xué)培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)等,以提升乙方的工作能力;6.保密協(xié)議:指乙方對甲方的商業(yè)秘密予以保密的協(xié)議;7.違約行為:指合同雙方未能履行合同約定的義務(wù);8.違約責(zé)任:指違約方因違約行為應(yīng)承擔(dān)的法律后果;9.法律途徑:指解決合同爭議的法律程序,如協(xié)商、調(diào)解、訴訟等。本合同中的合同主體、試用期、勞動報酬、福利待遇、培訓(xùn)與發(fā)展等條款均涉及到了上述法律名詞。例如,合同主體明確了
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