中職就業(yè)合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：

住所地：________________________

法定代表人：______________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：______________________

住址：________________________

鑒于甲方系從事__________________行業(yè)的用人單位，乙方愿意加入甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處就業(yè)的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事的工作崗位為__________________。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守勞動紀律，按時完成工作任務。

二、工作時間與休息休假

1.乙方實行__________________工作制度。

2.乙方每周工作__________________天，每天工作__________________小時。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假。

三、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣__________________元。

2.乙方工資發(fā)放日期為每月__________________日。

3.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

四、社會保險

1.甲方依法為乙方繳納__________________社會保險。

2.乙方應按時參加社會保險，并按時足額繳納個人應承擔的社會保險費。

五、勞動合同期限

1.本合同期限為__________________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽勞動合同。

六、解除與終止勞動合同

1.甲方在下列情況下可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方因犯罪被依法追究刑事責任；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.乙方在下列情況下可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、其他約定

1.甲方應保障乙方的人身安全和健康。

2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密。

3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

九、附件

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.其他相關(guān)文件。

十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位名稱）：

住所地：________________________

法定代表人：______________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：______________________

住址：________________________

丙方（第三方服務提供方名稱）：

住所地：________________________

法定代表人：______________________

鑒于甲方系從事__________________行業(yè)的用人單位，乙方愿意加入甲方工作，丙方作為第三方服務提供方，為乙方的培訓、派遣和福利保障提供相關(guān)服務。三方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處就業(yè)的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事的工作崗位為__________________。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守勞動紀律，按時完成工作任務。

二、工作時間與休息休假

1.乙方實行__________________工作制度。

2.乙方每周工作__________________天，每天工作__________________小時。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假。

三、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣__________________元。

2.乙方工資發(fā)放日期為每月__________________日。

3.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

四、社會保險

1.甲方依法為乙方繳納__________________社會保險。

2.乙方應按時參加社會保險，并按時足額繳納個人應承擔的社會保險費。

3.丙方負責協(xié)助乙方辦理社會保險手續(xù)，并承擔乙方社會保險的繳納和管理責任。

五、勞動合同期限

1.本合同期限為__________________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽勞動合同。

六、甲方權(quán)利與義務

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資和獎金。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整，但需保證乙方的工作內(nèi)容與合同約定相符。

3.甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，但需依法支付經(jīng)濟補償金。

七、丙方權(quán)利與義務

1.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求，對乙方進行培訓、考核和派遣。

2.丙方有權(quán)對乙方的福利保障進行管理，包括但不限于社會保險、公積金等。

3.丙方有義務保證乙方在甲方工作期間的人身安全和健康。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有下列行為，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求丙方承擔相應責任：

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）因犯罪被依法追究刑事責任；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.乙方在甲方工作期間，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

1.甲方應保障乙方的人身安全和健康，提供必要的勞動保護措施。

2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

十一、附件

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.其他相關(guān)文件。

十二、總結(jié)

第三方介入的意義和目的在于：

1.優(yōu)化資源配置，提高人力資源管理水平；

2.降低甲方的人力成本，提高運營效率；

3.加強對乙方福利保障的管理，提升員工滿意度。

甲方為主導的目的和意義在于：

1.保障甲方業(yè)務發(fā)展的需求，提高企業(yè)競爭力；

2.強化甲方在勞動關(guān)系中的主導地位，維護自身權(quán)益；

3.通過對丙方的選擇和監(jiān)督，確保乙方權(quán)益得到保障。

本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位名稱）：

住所地：________________________

法定代表人：______________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：______________________

住址：________________________

丙方（第三方人力資源服務機構(gòu)名稱）：

住所地：________________________

法定代表人：______________________

鑒于甲方需招聘專業(yè)技術(shù)人員，乙方有意加入甲方工作，丙方作為第三方人力資源服務機構(gòu)，負責乙方的招聘、培訓和人事管理。三方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處就業(yè)的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事的工作崗位為__________________。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守勞動紀律，按時完成工作任務。

二、工作時間與休息休假

1.乙方實行__________________工作制度。

2.乙方每周工作__________________天，每天工作__________________小時。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假。

三、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣__________________元。

2.乙方工資發(fā)放日期為每月__________________日。

3.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

四、社會保險

1.甲方依法為乙方繳納__________________社會保險。

2.乙方應按時參加社會保險，并按時足額繳納個人應承擔的社會保險費。

3.丙方負責協(xié)助乙方辦理社會保險手續(xù)，并承擔乙方社會保險的繳納和管理責任。

五、丙方權(quán)利與義務

1.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的招聘需求，對乙方進行面試、篩選和錄用。

2.丙方有權(quán)對乙方進行必要的培訓和職業(yè)發(fā)展指導。

3.丙方有義務確保乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工資支付、社會保險繳納等。

六、乙方權(quán)利與義務

1.乙方有權(quán)要求甲方提供與崗位要求相匹配的工作環(huán)境和條件。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動報酬和福利待遇。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓和晉升機會。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方如有下列行為，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求丙方提供相應補償：

（1）未按照約定支付勞動報酬；

（2）未依法為乙方繳納社會保險；

（3）未提供與崗位要求相匹配的工作環(huán)境和條件；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.甲方不得無故解除與乙方的勞動合同，如需解除，應提前三十日書面通知乙方，并支付經(jīng)濟補償金。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、其他約定

1.甲方應保障乙方的人身安全和健康，提供必要的勞動保護措施。

2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

3.丙方有義務協(xié)助甲方和乙方解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。

十、附件

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.其他相關(guān)文件。

十一、總結(jié)

乙方為主導的目的和意義在于：

1.確保乙方在就業(yè)過程中的權(quán)益得到充分保障，包括工資、福利、培訓等；

2.