年會策劃方案年會策劃方案【推薦】為了確保工作或事情順利進行，時常需要預(yù)先開展方案準(zhǔn)備工作，方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃。寫方案需要注意哪些格式呢？以下是店鋪為大家整理的年會策劃方案，歡迎閱讀與收藏。年會策劃方案1主旨在寒氣襲人的冬季,泡個溫泉浴,洗去一身疲憊。溫泉娛樂,沖浪競技,仿佛將我們帶到熱帶海灘。員工歌舞晚會更是將激情徹底釋放!特色溫泉+燒烤,年會狂歡,湖邊美景價格元人時間安排:13:00—13:15公司指定地點集合出發(fā);13:15---14:45車行前往度假村,途中可組織車上游戲,活躍車廂氣氛;14:45---15:00到達(dá)目的地,自行休整;15:00---16:00團隊活動:無敵風(fēng)火輪、平安雞蛋;15:00—18:00在超大型溫泉泡池,可享受獨具特色的室外溫泉,高溫浴,在寒冷中享受大自然的溫暖;18:00—18:30洗澡,更衣,前往宴會廳,稍作休息;18:30—21:30年會晚宴,邊用餐,邊聊天,回味下午競技的火爆場面,其間穿插比賽冠軍頒獎,最佳員工頒獎,相關(guān)獎項頒獎,公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言,員工節(jié)目表演等;21:30—22:00來到室外,點燃亮麗的篝火;22:00—22:15上車,準(zhǔn)備返城;費用包含:1、晚餐2、溫泉套票3、全程保險4、全程陪同服務(wù)費用總計:元人{(lán)不包括車費}拓展年會2日B主旨:晚宴和演出年會是必不可少的環(huán)節(jié),增加拓展項目將使枯燥的年會形式耳目一新。攜手共進,同心結(jié),齊眉棍,穿越時空,盲人行路,成功之路。一系列拓展項目下來,在美妙的音樂中感受人生,感受企業(yè),與企業(yè)共同發(fā)展共同成長。特色:會議+大型團隊活動+焰火+篝火時間安排:第一天:13:00---13:15指定地點集合出發(fā);13:15---14:45乘車前往基地,途中可開展車上游戲,活躍車廂氣氛;14:45---15:00到達(dá)基地,分房,自行休整;15:00---17:50團隊拓展:成功之路、齊眉棍、無敵風(fēng)火輪、瘋狂市場;18:00---21:30品嘗年會晚宴,邊用餐,邊聊天,其間穿插最佳員工頒獎,相關(guān)獎項頒獎,領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言,員工節(jié)目表演等;21:30---22:15圍聚在篝火旁載歌載舞,仰視夜空,照亮每個人火紅的笑臉;22:15---第2天躺在溫暖的床上進入夢鄉(xiāng);第二天8:00---8:30起床,洗漱;8:30---9:00早餐9:30---12:00團隊拓展:星際逃亡、平安雞蛋、盲人啞巴;12:00--13:00午餐13:00---14:30返城,結(jié)束快樂旅程費用包含:1住宿度假村一晚標(biāo)準(zhǔn)間住宿2用餐:2正1早3專業(yè)團隊培訓(xùn)師4全程陪同服務(wù)5全程保險費用總計:元人團隊活動詳解與企業(yè)同行之一成功之路活動地點:基地活動人數(shù):----人分組情況:----組(14—18人/組)活動時間:3個小時活動主題:在美妙的音樂聲中感受人生,感受企業(yè),與企業(yè)共同發(fā)展共同成長項目安排:一:分組,暖場項目,成功之路,齊眉棍,無敵風(fēng)火輪,瘋狂市場(依進展?fàn)顩r而調(diào)整);二:星際逃亡,平安雞蛋;三:盲人啞巴(體驗個人成長與企業(yè)發(fā)展的心路歷程);四:總結(jié)回顧年會策劃方案2一、年會主題：x有限公司20x年年終總結(jié)暨迎新年會二、年會時間:x年1月x日上午09點00分至18點00分會議時間：09:10——11:10午宴時間：12:00——14:00迎新年會時間：14:00——18:00三、年會地點會議室地點：公司午宴地點：x年會娛樂地點：xKTV四、年會參會人員公司全體員工五、年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下兩部分：(一)年終總結(jié)會議09:00—09:10全體參會人員準(zhǔn)時到達(dá)公司參加會議。(組織簽到)09:10—09:25大會第一項：由總經(jīng)理何雄先生主持(會議)，致開幕辭。09:25—10:30大會進行第二項，各部門及各項目負(fù)責(zé)人分別做年終述職報告。10:30—11:10大會進行第三項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。11:10—14:00大會結(jié)束，員工散會休息，然后乘車到午宴地點就餐。14:00—18:00午宴結(jié)束，員工飯后稍做休息，到活動地點參加迎新會。(二)午宴安排12:00—12:10午宴正式開始：午宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯并致辭。12:10—14:00用餐時段：14:00—18:00娛樂時段：18:00—20:00晚宴時段(一)KTV時段:游戲一：(猜成語)成語：(道具)：以準(zhǔn)備好的成語名片游戲規(guī)則：由x組織提前將成語標(biāo)簽貼在KTV里面有，入場后由員工自行抽取一份標(biāo)簽。答對的就與機會抽取紅包一個，答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。1、由主持人邀請總經(jīng)理x引領(lǐng)全體員工唱2、公司總經(jīng)理x為大家獻上一曲游戲3：踩氣球;(道具)：100個氣球游戲規(guī)則：分為兩組，一組2-3個人，每個人球上綁8個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次，反之獎勵一杯酒或一杯水游戲2：擊鼓傳花;用具：新年吉祥物游戲規(guī)則：全體員工做成一排，其中一人新年吉祥物;另有一人背著大家或蒙眼擊鼓(桌子、黑板或其他能發(fā)出聲音的物體)，鼓響時眾人開始依次傳花，至鼓停止為止。此時花在誰手中(或其座位前)，誰就上臺表演節(jié)目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中，則兩人可通過猜拳或其它方式?jīng)Q定勝負(fù)者。主持人帶領(lǐng)全體員工一起合唱一首《明天會更好》幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、紅包有主持人帶領(lǐng)相聚抽獎，紅包里面獎勵大小不一。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念六、年會準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20x年度年終總結(jié)表彰會議暨迎新會通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達(dá)到全員知悉。物品的采購：抽獎禮品、紅包禮品、筆、紙、抽獎箱。(二)現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及午宴活動現(xiàn)場的拍照工作。七、年會籌辦任務(wù)年會策劃方案3一張4.6G數(shù)據(jù)光盤，1000多個文件，包含年會16個大環(huán)節(jié)的工具光盤，幫您策劃個有戰(zhàn)斗力的年會。1、年會主題：某某公司XX年年會，太老了，必須有個主題。過去一年的總結(jié)，新一年的核心目的(光盤內(nèi)列舉30多個主題，詳解多種設(shè)計思路)。2、年會方案+預(yù)算：花的少，辦的好。閱覽他人年會方案，填充自我思路(全員年會、客戶年會、經(jīng)銷商年會、企業(yè)聯(lián)合年會、客戶答謝年會……)。3、年會獎品采購攻略：買的貴不如買的好，獎品要讓拿到的人有感覺，獎品才有價值(講解買獎品的思路，列舉有效獎品名單)。4、年會場內(nèi)布置：人合不如志合，志合不如道合，道合不如相合，相合也不如場合，場的力量大于一切!(背景、簽名墻、發(fā)展史、標(biāo)語、三道墻、掛軸、易拉寶、節(jié)目單、邀請函、獎品設(shè)計……)。5、年會開場視頻：來個一年大事記，想露臉的出來拜個年。都有DV，手機都可以錄制了，編輯也是簡單的很(送幾個開場倒計時視頻，高大上;介紹一個簡單視頻編輯軟件)。6、年會主持詞：年會主持貫穿整個過程，非常關(guān)鍵。平常不用稿可以，這個時候必須提前寫寫詞(獻上N篇主持詞，共享一下;做了5年主持人了，我也談?wù)劷?jīng)驗)。7、年會賀詞：年會賀詞都是公司負(fù)責(zé)人講，但是很多時候都不是他寫(來幾篇范文，核心目的只有一個，少說;把更多的活留給板塊負(fù)責(zé)人)。8、年會PPT：年會有用到PPT，PPT都升級到20xx了，都出來學(xué)習(xí)一下吧(模板修改簡單，讓你的PPT跟著音樂動起來)。9、年會頒獎：頒獎有技巧，步驟很關(guān)鍵，核心目的是讓獲獎人有神圣感，做榜樣拉動其他人(大屏幕+音樂+頒獎詞+感言+等等)。10、年會抽獎：抽獎創(chuàng)意多又多，如摘紅包、電腦隨機、手機號碼搶奪、藏寶圖、砸蛋、福利彩票機(寫到的都講解到，抽獎軟件不得了)。11、年會游戲：年會游戲要多人參與，防止老一套，臺上的人玩，下面的人看都不想看(貢獻多個游戲，看不明白就到網(wǎng)絡(luò)課堂來學(xué)習(xí)吧)12、年會節(jié)目不求演的精彩，但要讓人久久不能忘記。搞笑類和寓意深刻的情景劇是上選(精選往年精品節(jié)目間接，自我創(chuàng)造是關(guān)鍵)。13、年會開場與結(jié)束活動：開場要震撼，結(jié)束要留戀，好的開場讓人熱血沸騰;好的結(jié)束讓人信心滿滿(根據(jù)自我的企業(yè)文化，策劃出好的開場和結(jié)束)14、年會音樂：假如沒有了音樂;就沒有中國好聲音，沒有我是歌手一、我是歌手二、我是歌手三……假如沒有了音樂;就沒有手機鈴聲，斗地主都不爽。(年會各個環(huán)節(jié)音樂，提前已經(jīng)剪輯好了，都是無損音質(zhì)拿來直接用)15、年會策劃亮點：既然是亮點，這里就不便透露了(詳細(xì)見光盤吧)16、年會宣傳和領(lǐng)導(dǎo)與嘉賓邀請+確定：年會前的崗位確定，微信+文件+墻體宣傳，邀請函送達(dá)(一張無需隨份子的請?zhí)?。年會策劃方案4一、年會的意義年會是企業(yè)的重大活動之一，是企業(yè)一年的重要總結(jié)，以及對新一年的計劃與安排。企業(yè)為了激揚士氣，營造內(nèi)部氣氛、加強合作溝通、促進戰(zhàn)略分享、增進目標(biāo)認(rèn)同，并制定目標(biāo)，為新一年的工作奏響序曲。通常會舉行產(chǎn)生一定的社會效益和經(jīng)濟效益的慶祝活動，這就叫年會。而由專業(yè)的策劃公司為企業(yè)制定的方案，及執(zhí)行的過程，就叫年會策劃。二、基本方案1、年會時間安排2、年會場地選擇3、年會參與人員4、年會整體預(yù)算5、年會創(chuàng)意策劃，也叫亮點策劃6、年會節(jié)目選擇，與節(jié)目編排7、年會場地布置8、年會舞臺及燈光音響9、年會晚宴10、年會各項目負(fù)責(zé)人安排三、具體流程有了基本方案后，接下來就是年會籌備小組的成立，也可以說是年會各項目負(fù)責(zé)人安排。因為，年會的籌備，僅靠一個人或幾個人的努力，是無法做到盡善盡美的。必須成立專門的年會籌備小組，明確每組成員的具體職責(zé)，通過互相溝通才能使方案進度加速。1、時間：20xx年1月20日下午18:00~21:002、場地：北京某某大酒店宴會廳3、參與人員：全體員工及領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)然還可以叫上一些企業(yè)的大客戶，做一場“某某企業(yè)年會暨客戶答謝晚宴”。4、預(yù)算：123456元5、主辦方：某某某企業(yè)6、承辦方：北京飛月演出公司負(fù)責(zé)（1）、年會場地布置及舞臺搭建，燈光音響（2）、年會節(jié)目安排（主持人、及各節(jié)目演藝人員）（3）、企業(yè)員工節(jié)目編排7、年會互動游戲:年會游戲，是年會形式中的一部分，對公司年會的互動，起到重要作用。年會游戲的種類很多，有團隊游戲、互動游戲、搞笑游戲等。年會游戲是年會活動中較為重要的一項,可以有效的活躍現(xiàn)場的氣氛，讓年會不再是枯燥無味的會議。年會游戲除了游戲本身有趣且好實施外，還需要挑選一個好的游戲主持人。有較高的現(xiàn)場互動能力，及應(yīng)變能力。語言幽默，達(dá)到輕松愉悅的年會效果。注意事項：年會的同時，別忘了用視頻或圖片來進行媒體宣傳推廣。在網(wǎng)絡(luò)影響力高度發(fā)展的今天，年會可以作為公司宣傳的題材之一，來進行潛移默化得推廣。年會現(xiàn)場、員工游戲、手機小視頻的演出盛宴、豐厚的獎品、年會客戶晚宴精彩片段、公司大合影等等，都是可推廣宣傳的話題喲。年會策劃方案5感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。呈現(xiàn)出精彩豐富，全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感，來年更努力為公司奮斗。調(diào)動全體員工的積極性，增進員工之間的交流溝通以及提升團隊協(xié)作能力。一、活動主題X動起來！二、策劃思路1、一開始就動起來2、員工們動起來3、老板們動起來4、大家動起來活動關(guān)鍵詞：X，年會，動漫，動起來，游戲，晚會活動時間：XXX年3月8日活動地點：X酒店活動人數(shù)：公司高層及員工共計1XX0多人活動風(fēng)格：輕松，活潑，娛樂，有趣組織形式：分為活動物料準(zhǔn)備小組，活動執(zhí)行小組，活動安保小組，活動表演安排小組，活動服務(wù)禮儀小組。三、活動時間安排XXX年1月14日收到安利公司發(fā)出的標(biāo)書XXX年2月23日確認(rèn)年會的最終方案，與相關(guān)的活動承辦商簽訂合作合同XXX年2月28日年會籌辦的細(xì)節(jié)基本落實，相關(guān)的活動的信息傳達(dá)到公司各部門XXX年3月2日確定活動當(dāng)天的參加人員，并對相關(guān)人員進行分組培訓(xùn)，與各組的負(fù)責(zé)人對接當(dāng)天的活動流程及注意細(xì)節(jié)等四、活動前期準(zhǔn)備活動小組籌劃以及舞臺布置、年會相關(guān)事宜的確認(rèn)、與年會人員的聯(lián)系通知、活動流程的商討確認(rèn)、與各部門負(fù)責(zé)人的聯(lián)系溝通年會事宜、相關(guān)場地預(yù)訂確認(rèn)、活動物料準(zhǔn)備、活動事故的風(fēng)險評估以及預(yù)備方案等五、活動內(nèi)容與流程1、動漫區(qū)拍照簽到模式2、嘉賓與動漫人物留影3、灌籃高手真人版表演4、X老板和領(lǐng)導(dǎo)登場5、員工自編熱力四射舞蹈6、領(lǐng)導(dǎo)們布菜給各餐桌7、全員參與緊張刺激游戲8、X領(lǐng)導(dǎo)百變大咖秀9、員工節(jié)目COSEPLAY10、獎品豐富的抽獎儀式11、全體人員共進晚餐12、謝幕全體合影留念六、活動風(fēng)險評估1、參與人員過多，動漫留影區(qū)擁擠導(dǎo)致動漫板掉下來砸傷人員。預(yù)防方案：在簽到以及動漫留影區(qū)安排安保人員進行維護現(xiàn)場秩序，確?，F(xiàn)場人員的安全。2、音響，燈光，麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。預(yù)防方案：活動進行時必須準(zhǔn)備多一些現(xiàn)場所需的物料以備不時之需?；顒优R時應(yīng)急方案1、活動中以防出現(xiàn)突發(fā)事故或不可抗力等自然因素的影響，所以安保人員必須培訓(xùn)相關(guān)緊急措施的知識，要及時進行應(yīng)急處理。2、做好活動現(xiàn)場秩序維護，要對活動執(zhí)行過程中的不穩(wěn)定因素進行嚴(yán)謹(jǐn)排查。加強防范，巡邏。七、活動亮點亮點一：拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情亮點二：有趣的動漫留影區(qū)，讓人感覺到無比的樂趣亮點三：領(lǐng)導(dǎo)放下身段百變，讓員工感到領(lǐng)導(dǎo)的親和一面亮點四：X老板與老板娘投入模仿，員工看到他們可愛的一面亮點五：員工參與模仿秀，增進員工的交流溝通亮點六：員工進行3D模仿秀，提升員工之間的團體協(xié)作能亮點七：進行安利同學(xué)會的表演，讓人更了解安利品牌八、活動效果豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會，讓員工過上一個難忘的新年晚會，使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作；活動上的參與增進員工之間的溝通，交流和團隊協(xié)作意識，提升企業(yè)的綜合競爭優(yōu)勢。年會策劃方案6一、時間20xx年1月28日下午12：00-14：30二、地點：禮堂三、年會主題感動有你，一路成長——天津**企業(yè)集團20xx年會四、年會內(nèi)容1、新年餐會2、董事長新年致辭3、文藝演出+抽獎+互動游戲3.1文藝演出、抽獎、互動游戲穿插進行3.2文藝演出由8個子公司自編、自導(dǎo)、自演，暫定每個公司表演1個節(jié)目，共8個節(jié)目。3.3抽獎設(shè)置三個獎項，其中，一等獎5個，獎品為(價值800元)二等獎15個，獎品為(價值500元)三等獎40個，獎品為(價值100元)3.4暫定3個游戲企業(yè)年會策劃方案參加互動游戲的勝利方每人獲得優(yōu)勝獎一份(價值50元)，其余人均可獲得紀(jì)念品一份(價值20元)。五、總體要求簡潔、喜氣、歡快六、現(xiàn)場布置整個會場布置將實現(xiàn)舞臺、舞臺兩側(cè)、會場兩側(cè)各企業(yè)形象展示及會場后方背板相互呼應(yīng)，營造大氣、紅火、熱烈的氛圍。詳見效果圖七、參加人員(約200人)集團本部、所屬子企業(yè)全體領(lǐng)導(dǎo)及員工八、主持人待定九、大會議程第一階段：新年餐會(11：30—12：30)1.1以公司為單位，由董辦統(tǒng)一安排座次1.2參會員工提前半小時入場，領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)時入座1.3參會人員入場時，在會場入口抽取抽獎號碼，(此號碼一式兩份，參會人員人手一份，抽獎箱內(nèi)放一份)第二階段：集團董事長新年致辭(12：40—13：00)第三階段：文藝演出+抽獎+互動游戲(13：05—14：30)1、文藝節(jié)目2、抽取三等獎第一組(20名)3、互動游戲4、文藝節(jié)目5、抽取三等獎第二組(20名)6、文藝節(jié)目7、文藝節(jié)目8、互動游戲9、抽取二等獎10、文藝節(jié)目11、文藝節(jié)目12、互動游戲13、文藝節(jié)目14、抽取一等獎15、文藝節(jié)目十、前期籌備工作1、成立年會籌備工作與現(xiàn)場調(diào)度小組組長：xx副組長：xx2、分工現(xiàn)場全程拍照、攝像、制作紀(jì)念光盤撰寫主持詞年會獎品、紀(jì)念品、現(xiàn)場物品等的準(zhǔn)備與安排集團員工節(jié)目組織與確認(rèn)協(xié)調(diào)年會資金新年餐會準(zhǔn)備現(xiàn)場協(xié)調(diào)督導(dǎo)預(yù)算：現(xiàn)場布置、表彰經(jīng)費、抽獎獎品經(jīng)費、餐費、車輛費用十一、進度監(jiān)督1、自方案確定之日起，倒排工期，每2天召開一次籌備工作溝通會，由籌備小組監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)各方準(zhǔn)備進度。2、提前1天，相關(guān)工作人員到現(xiàn)場進行彩排，對籌備工作進行查漏補缺。3、各部門根據(jù)分工年會策劃方案7為展現(xiàn)協(xié)會日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進友誼、增強凝聚力，XX企業(yè)協(xié)會決定于20xx年12月31日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝眾位企業(yè)協(xié)會同仁一年來辛勤的工作與默默付出。一、活動的目的：1、通過一年的努力與付出，我們既有斐然的成績，工作上也有許多不足，通過年會進行總結(jié)，展新一年的宏圖與計劃;2、進一步增強企業(yè)協(xié)會的集體榮譽感和凝聚力;3、通過年會，協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)和員工互相交流，相互促進，增加彼此間的溝通與信任;二、活動主題：團結(jié)奮進三、活動時間：20xx年12月31日五、活動地點：XXX戶外主會場四、活動內(nèi)容：1、年會形式領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、穿插游戲抽獎活動。2、年會流程主持人開場白，邀請領(lǐng)導(dǎo)致辭;表彰優(yōu)秀協(xié)會會員;獎品分為類：獎品：一等獎：太陽能微型廚房;二等獎：iPhone;三等獎：7天帶薪度假，優(yōu)秀獎：名牌筆記本。3、節(jié)目1)太陽能美食烹飪大賽目的：促進團隊合作能力，活躍現(xiàn)場氣氛，增進協(xié)調(diào)性。要求：事先分組：3組，太陽能微型廚房9臺，6人一組，每組三臺太陽能微型廚房食材：A：蔬菜：茄子、青椒、南瓜、地瓜;B：水果：蘋果、梨等;C：肉類：雞腿5個、魚2條、羊肉串10串、排骨若干;/fanwen/1583D：煲湯物料：大米、小米、棗若干、青豆若干;E:一桶水;F：面食：面包5個、待煮的包子若干。烹飪時間：20鐘烹飪要求：食材自選，可以煲湯、煮粥、燒水泡茶、蒸包子、烤各類食物在最短的時間內(nèi)，那個組烹飪的食物最多、最美味，得分最多，第一名獎勵太陽能微型廚房一臺。評委：現(xiàn)場觀眾2)太陽能微型廚房現(xiàn)場整理大賽目的：增加活動趣味，促進團隊合作能力。道具：太陽能微型廚房10人員：2人一組;10組共同參賽;要求：A：在3鐘之內(nèi)，兩人合作將太陽能微型廚房大禮包及其包內(nèi)餐桌、太陽能微型廚房、燒水杯、開水杯、煲湯杯等器具在不損壞的情況下，全部拿出并再次放入包內(nèi)整理完整;B：器具無損壞、排列整齊;3)彩氣球目的：活躍氣氛，增進協(xié)調(diào)性和協(xié)作能力。要求：A：人數(shù)為十名，男女各半，一男一女組成一組，共五組。B：當(dāng)場選出十名員工，男女各半，一男一女搭配，左右腳捆綁三至四個氣球，在活動開始后，互相踩對方的氣球，并保持自已的氣球不破，或破得最少，則勝出。五、現(xiàn)場注意事項請勿在簽到處打鬧喧嘩，自覺遵守秩序，聽從領(lǐng)導(dǎo)以及接待人員的指示。六、清場活動：協(xié)會人員有秩序的退場，清潔工對會場進行打掃。年會策劃方案8企業(yè)年會，是指每一年接近尾聲時，企業(yè)將舉辦的總結(jié)慶賀獎勵活動，形式一般包含一年事情總結(jié)和下一年籌劃、良好員工表揚、吃大團聚飯、聯(lián)歡會和抽獎活動等。每當(dāng)辭舊迎新時，企業(yè)總要對一年來的經(jīng)營狀態(tài)進行總結(jié)，并訂定新年籌劃，同時對一年來勤懇踏實、連合合作、敢于立異、踴躍朝上進步、辛勞事情中出現(xiàn)進取的良好員工進行評比表揚和嘉獎，并借助中國傳統(tǒng)的春節(jié)氣氛，吃團聚飯，舉行迎春晚會或聯(lián)歡會，抽獎送大禮等慶賀活動。這是企業(yè)文明建設(shè)中的一項重要事情之一，很多企業(yè)對這項活動都很是看重的，以至于不惜花重金而籌辦之。年末，如何策動好一年一次的企業(yè)年會，讓辛勞事情了一年的員工高歡快興、快快樂樂地渡過一個難忘之夜，把企業(yè)文明的精神傳達(dá)到每一名員工的心中，這是企業(yè)文明建設(shè)中一項不容輕視的重要形式之一。一次好的企業(yè)年會活動，可以從以下方面進行斟酌：一、年會主題一次企業(yè)年會活動，主題很是重要，如果主題不明白，必將影響到詳細(xì)的策劃與執(zhí)行。主題的策劃，理當(dāng)按照公司的經(jīng)營方針、經(jīng)營計謀、經(jīng)營狀態(tài)，同時斟酌企業(yè)文明和內(nèi)部市場等身分來確定。如：北京某企業(yè)年度企業(yè)年會的主題是：“鼎新立異成長迎新春晚會暨良好員工表揚大會”。策劃這一主題的思緒是：1、企業(yè)面臨市場合作劇烈的情勢，在公司高層辦理團隊成員的決議計劃和帶領(lǐng)下，對外增強市場推行、品牌鼓吹，進一步晉升公司產(chǎn)物與辦事的著名度;對內(nèi)強化外部辦理，以績效為方針，向辦理要服從，推廣鼎新與立異，使公司上下連合同等，同心合力，環(huán)抱一個配合的計謀方針，完成了事件穩(wěn)步的增加。對應(yīng)該企業(yè)來講，是企業(yè)合作中求生存，妥當(dāng)中求成長的一年。2、在這一年里，企業(yè)外部出現(xiàn)出了很多謹(jǐn)小慎微、敢于立異、樂于貢獻、尋求杰出，并獲得突出表現(xiàn)的員工。該企業(yè)文明提倡的價值觀是：勤懇、求實、立異、成長、杰出。對付這些員工的事跡和他們在尋求事跡進程所表現(xiàn)進去的那種企業(yè)文明精神的表現(xiàn)是值得鼎力鼓吹的。3、“成長才是硬道理”，對企業(yè)對員工來講都是一樣。要成長，就要勇于面臨挑戰(zhàn)、沖破常規(guī)，敢于立異，對與成長不相適的企業(yè)外部辦理及流程應(yīng)進行斗膽地鼎新和立異，從而不竭晉升企業(yè)合作力。一年來，企業(yè)經(jīng)由過程外部優(yōu)化和鼎新，獲得了一些沖破性地變革和成長;同時，請求員工要長于進修，向市場進修、向合作敵手進修、向客戶進修，向本身身旁的同事進修，高興晉升個人職業(yè)技能和綜合本質(zhì)，才氣不竭地跟著企業(yè)的成長而成長。基于上述三方面的考量，最終年會主題確定為：“鼎新立異成長迎新春晚會暨良好員工表揚大會”。二、年會形式及操縱流程按照年會主題，計劃出全部年會的活動形式。一般來講年會形式可以包含如下幾個方面：1.回首與預(yù)測這個關(guān)鍵顯現(xiàn)的情勢通常為企業(yè)帶領(lǐng)發(fā)言，即對以往和將來市場情勢的展望回首，同時，對一年來企業(yè)所獲得的經(jīng)業(yè)務(wù)績進行總結(jié)，并對存在的問題進行展望，未來向企業(yè)全部員工預(yù)測下一年或近期方針與籌劃。2.帶領(lǐng)高管致辭一般來講，企業(yè)年會每每會約請幾個主部分帶領(lǐng)或高管，是以，年會上須約請他們致辭，讓員工感覺到來自其方面臨企業(yè)的壓力，并以此發(fā)生一種驕傲感。3.良好員工表揚這是年會的重頭戲，必定要策動好表揚形式。表揚形式可以按如下流程進行：1)分類表揚。如：企業(yè)評比出良好員工、良好銷售員、金牌銷售獎等，在表揚時一個種別一個種別地分隔進行表揚。2)分類頒獎。針對分歧表揚種別，約請分歧級此外帶領(lǐng)或高朋頒獎。以上兩道流程的詳細(xì)操縱可以如期進行(別忘了布景音樂，以營建頒獎氛圍)：A.指定頒獎帶領(lǐng)或高管下臺，宣讀表揚名單;B.受表揚員工分種別逐一下臺，擔(dān)當(dāng)帶領(lǐng)或高朋頒獎;C.頒獎帶領(lǐng)或高朋與受表揚員工合影紀(jì)念;D.臺前開釋禮炮(得當(dāng)室內(nèi)放的彩紙禮炮)。3)良好員工代表講話。這個不需要多說，選擇一兩名或每一個種別一位受表揚的員工代表下臺講話，抒發(fā)獲獎感言及獲獎心情，分享他們樂成的高興，鼓勵更多的員工向他們進修，并成為來年的良好者。4.游戲環(huán)節(jié)在年會上，除了吃飯，最重要的環(huán)節(jié)就是游戲，不僅增加年會氣氛的同時，也拉進了員工之間的距離。誰是臥底游戲人數(shù)：7名，其中1名為臥底。游戲規(guī)則：1)選定類似的兩個詞語，6名游戲人拿同樣的詞語，1名臥底拿另一個類似詞語。2)每個人對自己手上的詞語進行描述，但不可直接說出來。向同胞暗示自己手中的詞語，但又不可以讓臥底猜出正確的詞語。3)每輪描述完畢后，7名游戲人投票選出臥底，得票最多的人出局。若臥底堅持到最后三個人的時候，臥底獲勝，反之，臥底出局。蘿卜蹲游戲人數(shù)：四人以上游戲規(guī)則：1)對每一個人以顏色進行命名。任意指定一種顏色的蘿卜開始下蹲，在下蹲的同時還需要念詞。2)念詞的過程中要指定別的顏色的蘿卜進行相同動作，以此類推。被指定的蘿卜沒有及時下蹲或者報錯蘿卜顏色的均為出局。數(shù)7游戲游戲人數(shù)：5人以上，人越多越好。游戲規(guī)則：任意一人開始從1計數(shù)，遇到7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字，必須跳過，以敲桌子或者碗筷的方式替代。如果有人逢7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字沒有跳過，則算輸。吃貨大聯(lián)盟游戲人數(shù)：8人以上，形成小組游戲規(guī)則：1)在游戲者面前放上任意食物，最好是不易下咽需要拒絕的食物，譬如喜蛋、香腸等，也可以搭配飲料等。2)當(dāng)一個人吃完面前的食物時，需當(dāng)場吹一個響哨，表明口中食物是否全部下咽。不吹口哨而繼續(xù)吃的游戲者則接受懲罰，整個團隊出局。國王游戲游戲人數(shù)：5人以上游戲規(guī)則：1)抽選一人做國王，國王可以命令做任何事情，譬如讓兩個男人接吻，如果不愿意，則出局，需接受懲罰。2)國王的選擇可以由勝利者當(dāng)選，最后進行“報復(fù)”，會有比較多的搞笑點。呼拉圈連連看游戲人數(shù)：20人游戲規(guī)則：1)采取淘汰賽制。兩隊兩隊比。2)同組隊員手拉手，不許松手，讓呼拉圈從最右側(cè)的隊員右手開始，靠身體蠕動將呼拉圈傳遞到最左側(cè)隊員的左手。中途不松手，時間最短的代表隊獲勝。手舞足蹈游戲人數(shù)：12個人游戲規(guī)則：12人站成一橫排，面向觀眾，統(tǒng)一聽主持人口令。做錯動作或反應(yīng)最慢者淘汰，最后剩下3名隊員為勝者?？诹睿鹤笫峙e起來啊右手舉起來左手放下去阿左腳抬起來右手放下去阿左手舉起來左腳放下去阿右手右腳舉起來右手放下去阿右腳放下去左腳右手同時舉起來左手左腳同時放下去右手放下去阿左腳舉起來左手右手同時舉起來右手放下去阿左腳放下去......數(shù)鈔票游戲人數(shù)：5個游戲規(guī)則：1)由參加人員用最快的方式數(shù)鈔票，在克服干擾的情況下，正確說出總數(shù)，則勝出，給予禮品獎勵(也可直接將鈔票發(fā)給最快數(shù)完數(shù)對的人，甚至可以換大額鈔票);2)在開始數(shù)鈔票時，主持人開始問問題，如：你在哪家公司上班?你是男的女的?你的上司是男的對嗎?等等。真假難辨游戲人數(shù)：8人游戲規(guī)則：1)A組3名組員依次將面前杯內(nèi)的飲品喝掉，全部喝光。2)B隊一名隊員來猜，誰喝到的是白酒。(注意，喝到水的人有可能表現(xiàn)得很難受，喝到酒的人可能裝作若無其事。)猜對為贏。3)以此類推，B隊表演喝酒，C隊派人來猜，D隊表演喝酒，A隊來猜。瞎子穿拖鞋游戲人數(shù)：5人游戲規(guī)則：各隊輪流派出1人。把拖鞋放在起點前方5步的地方?；氐狡瘘c蒙眼旋轉(zhuǎn)三次以后出發(fā)。能夠準(zhǔn)確前進5步，第6步穿到拖鞋教多的一組獲勝。5.吃團聚飯會餐，是一項大城市的名牌，在此沒必要多言，總的準(zhǔn)繩吃好、吃得高興，多備些茶水酒席和瓜果點心之類的，由于這是一個歡樂時刻。敬酒是這個關(guān)鍵的一項活動形式，員工們一定會在這類場所下助興以酒相敬，抒發(fā)本身對企業(yè)、企業(yè)帶領(lǐng)、本身的下屬、部屬和共事的相處之情和友誼。6.抽獎送大禮這是最沖動人心的關(guān)鍵和時刻。一般獎項可分品級，如特等獎、一等獎、二等獎，獎品可分為一部門現(xiàn)金(紅包)，一部門物品，如彩電、冰箱、手機和其余日經(jīng)常使用品等。詳細(xì)操縱流程如下：1)分類分時間段抽獎。A獎品分類抽，一般從小項獎抽到大項獎，特等獎末了抽取，以連結(jié)員工致個晚會的昂揚感情。B獎品分時間段抽取。按照晚會的時間長短，放置好每一個獎項的抽取時間。2)指定抽獎帶領(lǐng)或高管。確定獎品分類和抽取時間段后，每一類獎品的抽取按劃定時間段和缺席帶領(lǐng)或高管的級別指定帶領(lǐng)或高管抽取。詳細(xì)操縱以下：A指定帶領(lǐng)或高朋下臺，為員工抽取三等獎;B中獎的員工下臺，支付中獎禮物或現(xiàn)金(紅包);C抽獎帶領(lǐng)或高管與中獎員工合影紀(jì)念;D臺前開釋禮炮(得當(dāng)室內(nèi)放的彩紙禮炮)。二等、一等和特等獎的操縱流程同上。3)獲獎員工頒發(fā)感言。這個關(guān)鍵重要是針對得到一等獎和特等獎的員工計劃的，讓他們把得到大獎的高興分享給晚會現(xiàn)場的每個人。7.員工合影紀(jì)念這個關(guān)鍵是員工自覺的舉動，不少員工平常事情很少一塊兒交換，特別是分公司與總部的員工更是如斯。現(xiàn)在大師相聚在一塊兒，又是這么一個令人沖動的時刻，相互間互相合影紀(jì)念是很是有需要的。三、年會形式年會形式按主題內(nèi)容來確定，可以整體進行，也可以分部進行。所謂整體進行，是指工作總結(jié)與計劃、優(yōu)秀員工表彰、吃年夜團圓飯、春節(jié)晚會(聯(lián)歡會)和抽獎活動等一起連續(xù)進行，但要考慮時間的合理安排，這樣做可能會需要很長的時間。分部進行，是指總結(jié)與計劃和優(yōu)秀員工表彰為一部分;吃年夜團圓飯、春節(jié)晚會(聯(lián)歡會)和抽獎活動等為一部分分別進行，這樣可能效果會更理想一些。因為總結(jié)與表彰，涉及到工作，大家會一起探討和分享，氣氛相對嚴(yán)肅緊張;而晚會與抽獎，則氣氛相對輕松愉快。大家在對一年來的工作進行了認(rèn)真地總結(jié)，并設(shè)計好了來年的計劃，接下來就可以放松自己盡情地開開心心地欣賞或展示才藝了，而且還有機會獲得大獎。四、年會實施一個好的策劃方案，最終的效果如何關(guān)鍵還在于方案的實施。企業(yè)年會的具體實施可以從以下方面著手：1、年會場地選擇與布置。年會場地的選擇須根據(jù)參加年會的具體人數(shù)和內(nèi)容來確定。一般考慮這個場地須能夠用于會議、聚餐、演出、與企業(yè)所在地的距離等因素。場地的布置應(yīng)考慮的因素有：春節(jié)臨近時間、年會主題和內(nèi)容。總體來說，年會場地的布置應(yīng)該喜慶、賞心悅目，令人興奮。2、聚餐菜譜與酒水安排。菜譜的選擇，應(yīng)考慮大多數(shù)員工的籍貫和當(dāng)?shù)仫嬍程厣嘟Y(jié)合。酒水則考慮具體的人數(shù)即可。菜譜和酒水的選擇還要考慮的一項重要因素就是經(jīng)費問題。3、抽獎獎品選擇與采購。抽獎獎品的選擇和采購應(yīng)考慮的因素，一是對員工的吸引力，二是獎品的實用性和紀(jì)念性，同時，也要考慮的重要因素就是經(jīng)費問題了。獎品除了企業(yè)自身采購?fù)猓€可以根據(jù)平時的業(yè)務(wù)開展范圍和合作伙伴，從中拉一些贊助，并以此拉近雙方的合作關(guān)系，同時，也可以節(jié)省年會的費用開支。4、晚會節(jié)目組織與篩選。節(jié)目的組織可以分部門，包括分支機構(gòu)去落實。比如，每個部門，包括分支機構(gòu)出一到兩個節(jié)目，節(jié)目形式和內(nèi)容可以根據(jù)企業(yè)需要和年會主題來確定。節(jié)目出來以后，須組織采排，對所有節(jié)目從形式到內(nèi)容上進行審核，最終篩選出參加年會表演的節(jié)目。為了提高排練員工的積極性，可以對所有參加年會表演的節(jié)目進行評獎，并給予獲獎節(jié)目人員一定的獎勵。如果安排了節(jié)目評獎，還要考慮好評委的選擇和評選標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計。5、領(lǐng)導(dǎo)與嘉賓確定與邀請。一般企業(yè)年會都會適當(dāng)?shù)匮堃恍┫嚓P(guān)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓前來助興，以示對企業(yè)的關(guān)懷和重視。至于邀請哪些領(lǐng)導(dǎo)、哪些嘉賓，邀請多少，應(yīng)該根據(jù)年會的規(guī)模、主題和內(nèi)容以及費用來考慮，同時，需要與企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)去確定。邀請領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓時，別忘了設(shè)計好漂亮的邀請函，最好把年會相關(guān)的信息告知對方。6、主持人確定與培訓(xùn)。年會主持人的選擇非常重要，直接影響到年會的實際效果。一般選擇兩名，男女搭配，也可考慮多名。主持人選擇的標(biāo)準(zhǔn)：端莊大方、富有激情，性格開朗活潑，親和力強，有一定表演能力，聲音甜美，善于扇情，能極大地調(diào)動年會現(xiàn)場員工的情緒。男主持英俊瀟灑，女主持青春靚麗，讓人看到舒服，同時，也是代表企業(yè)的形象。主持人確定后，指定專人根據(jù)年會主題、內(nèi)容和流程撰寫主持人臺詞。臺詞寫好后，交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核，主要是流程和邀請領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的審核。最后是根據(jù)臺詞對主持人進行培訓(xùn)，包括著裝、禮儀、出場、臺詞的朗讀、聲音的表達(dá)及突發(fā)性事件的應(yīng)急對策等等。7、年會項目人員確定與培訓(xùn)。一般企業(yè)年會根據(jù)具體內(nèi)容劃分出項目小組，并以此確定需要參與的工作人員：1)年會方案總策劃與監(jiān)制;2)年會總執(zhí)行;3)年會項目實施小組：A迎賓接待禮儀組;B物品采購配送組;C表彰組;D聚餐組;E晚會組;F抽獎組;G宣傳報道組。項目小組確定后，需確定好每個項目小組的工作職責(zé)，并每項具體的工作都有指定責(zé)任人，以便每項工作都落到實處。8、參會人員迎送住宿飲食安排。一般企業(yè)年會須根據(jù)規(guī)模、地區(qū)和人數(shù)考慮外地人員或邀請領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的迎送住宿飲食的安排。讓外地員工有回家的感覺，讓受邀請的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓有貴賓的感覺。9、年會費用預(yù)算。這一項是最重要的內(nèi)容之一，年會的規(guī)模和檔次都應(yīng)在經(jīng)費允許的情況下來設(shè)計和考慮?？傮w原則：經(jīng)濟實惠、效果良好，讓大家滿意。要達(dá)到這一要求，需要多從年會的形式上去考慮，有創(chuàng)意，有氣氛，有誠意。五、年會總結(jié)年會結(jié)束后，別忘了對整個年會的實施進行及時地總結(jié)。除了好的`一面，更多地要把存在的問題找出來，并對問題進行分析，以便來年的年會辦得更成功。另外，對于年會過程中照片、攝影、和趣聞要及時地通過各種形式報道出來，讓員工在年會過后再次回味年會中的美好感覺。同時，要對年會中默默奉獻的工作人員進行表揚和宣傳，可以編輯一些年會背后的故事，讓員工感受到他們在年會中的美好感覺離不開這些默默奉獻的工作人員的辛勤工作和無私奉獻。六、年會小工具年會簽到、座位號提示、抽獎環(huán)節(jié)都可以使用“簽到啦”小工具，為HR們節(jié)省更多時間與精力。年會策劃方案920xx年即將逝去，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年1月18日舉辦20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。一、年會主題：20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會二、年會時間：（1）年會策劃及準(zhǔn)備期（20xx年11月5日至11月30日）：本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。（2）年會協(xié)調(diào)及進展期（20xx年12月1日至12月31日）：本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。（3）年會倒計時期（20xx年1月17日）：本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。（4）年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00三、年會地點：（待定）四、年會目的：（1）對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標(biāo)等。（2）加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭潛力。（3）表彰優(yōu)秀，透過獎勵方式，調(diào)動員工用心性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。（5）讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。（6）加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。五、參會人員：公司全體人員，約200人左右。六、年會節(jié)目要求：***1、歌曲類：（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；（2）青春、陽光、健康、向上；（3）與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。2、舞蹈類：（1）用心向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈；（2）具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。（3）喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等；（4）相關(guān)歌曲的伴舞。3、曲藝類：（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；（2）經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目（戲曲、話劇、評書等）；（3）其它類型的曲藝節(jié)目（樂器類）。4、每個部門所報節(jié)目不限；5、提倡跨部門組合報名；七、年會進行流程1。參會人員入場2。主持人宣布年會開始3?？偨?jīng)理、董事長、講話；對年終做總結(jié)、表彰員工4。表彰：各部門負(fù)責(zé)人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎5。優(yōu)秀員工發(fā)言6。聯(lián)歡會節(jié)目表演7。互動小游戲8。閉幕詞年會策劃方案10時間：20X-12-2715：00-17：00地點：……….酒店(暫定)預(yù)計參加人數(shù)：40左右主題：20X年………………有限公司年會融合夢想贏在未來目的：1、總結(jié)20X年公司的發(fā)展和收獲，展望20X年公司美好的前景，并勉勵員工再接再厲，和公司一起成長;2、答謝員工勤懇的付出，此次活動也是員工福利的體現(xiàn);3、在活動中加強員工的團結(jié)意識，進行團隊建設(shè)，增強企業(yè)凝聚力和向心力;4、表彰企業(yè)優(yōu)秀團體和先進個人;5、為員工創(chuàng)造勞逸結(jié)合的工作氣氛;一、籌備階段一)酒店預(yù)定1、提前7天預(yù)定好酒店并協(xié)商好年會場地等各項內(nèi)容。2、節(jié)目策劃組織：3、各部門積極參與并組織策劃出至少一個節(jié)目單。4、主持人參與節(jié)目順序的編排，并組織串臺詞。二)與會公司領(lǐng)導(dǎo)的安排1、提前告知領(lǐng)導(dǎo)年會的具體時間和地點以及致辭準(zhǔn)備和公司年會策劃方案模板頒獎順序安排。2、3、領(lǐng)導(dǎo)及其家屬座位的安排。禮儀迎接及引導(dǎo)入座。三)與會嘉賓的邀請與安排1、年會開始前5-7天把邀請函送至嘉賓本人，并確定其能否參加，晚會當(dāng)天再次確認(rèn)嘉賓能否準(zhǔn)時參加。2、嘉賓的迎接與引導(dǎo)入座。四)會場布置與酒店協(xié)調(diào)1、負(fù)責(zé)人應(yīng)提前2-4小時(或更早)到酒店與酒店負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)會場布置事項安排。2、請酒店人員幫忙配合擺放會場的桌椅及安排公司領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓的座位。3、4、橫幅懸掛及年會舞臺的裝飾和布置。請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。五)與會人員的安全返回(乘車人員人數(shù))、領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓，公司包車和自駕車。員工，公司包車。六)可能出現(xiàn)問題及解決方案1、人員集合時間、地點◆PM:14:00全體人員在….公司集合。2、路上堵車◆可提前2-3個小時出發(fā)，避開下班高峰期，以誤年會時間。3、音響設(shè)備故障◆提前調(diào)試好設(shè)備保證運轉(zhuǎn)正常，若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設(shè)備維修人員排除故障。二、年會流程員工入席暖場音樂公司領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓入席主持人開場白，介紹嘉賓及領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)致辭、嘉賓發(fā)言表彰頒獎典禮并合影，代表發(fā)言節(jié)目游戲節(jié)目10、幸運抽獎活動11、節(jié)目12、互動13、節(jié)目14、歡送領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓離場三、后續(xù)工作送公司領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓返回吧臺結(jié)賬安排公司員工安全返回附1：20X年度年會獎項設(shè)置表(暫定)一、年度優(yōu)秀員工獎(5名)二、先進個人獎2名)三、一等獎(1名)平板電腦499元四、二等獎(2名)九陽豆?jié){機、九陽電壓力鍋各1個199元五、三等獎(3名)茶具1套、紅雙喜球拍1對、按摩器(佳健仕)1個，價值120元六、年會節(jié)目獎(30個)共300元七、紀(jì)念獎：每人10張刮刮樂公司年會策劃方案全新年會策劃方案11一、前言：從心理學(xué)的角度來講，在加強典型引路，推動輿論宣傳。謀求社會各界人士認(rèn)同的基礎(chǔ)上，進一步制定科學(xué)、有效的激勵措施鼓勵更多的社會各界人士參與到慈善事業(yè)中來。并建立起一套完善的嚴(yán)格的表彰制度，不僅表彰在投資、捐贈等慈善活動中做出貢獻的理事，也表彰為慈善事業(yè)出謀劃策、四處奔波的代表人士;不僅表彰為慈善事業(yè)做出貢獻的組織、社團，也表彰為慈善事業(yè)做出貢獻的個人;。同時對為慈善事業(yè)做出突出貢獻的人給予適當(dāng)?shù)谋碚玫?，激發(fā)先進者的榮譽感和使命感，使慈善事業(yè)之樹常青，事業(yè)充滿活力。二、活動目的及宗旨1、目的：慈善公益晚會是由景寧電視臺、景寧縣慈善總會、畬山風(fēng)論壇三方聯(lián)合主辦的一場大型文藝晚會；旨在通過文藝演出，宣傳慈善事業(yè)，吸收包括事業(yè)單位、公有制經(jīng)濟單位和中介組織等一切熱心慈善事業(yè)的人士共同參與，發(fā)動個人、企業(yè)為社會上急需幫助的弱勢群體奉獻愛心。形成態(tài)勢良好的慈善活動氛圍。2、宗旨：情系社會、回報社會、深入社會、服務(wù)社會。三、活動原則活動以人性化為主題，體現(xiàn)以人為本的特點。四、本次晚會的主題：幫助他人，快樂自己五、演出活動組織機構(gòu)主辦單位：執(zhí)行單位：協(xié)辦單位：六、活動組織晚會將以義演的方式進行，所有演員、工作人員不拿任何報酬，除晚會必須的成本支出外，通過晚會募集到的所有資金全部用于慈善項目。晚會節(jié)目由三個主辦單位共同組織，以學(xué)校、社區(qū)、社會團體的業(yè)余演員為主，主要節(jié)目類型有歌曲、舞蹈、朗誦、器樂、小品等，力求以各具特色的文藝樣式體現(xiàn)晚會弘揚愛心、傳遞溫暖的主題。七，資金募集本次晚會拒絕商業(yè)贊助，拒絕商家、企業(yè)冠名，但歡迎個人、企事業(yè)單位捐資、捐物或為晚會提供交通、餐飲等必要的幫助。晚會海報、現(xiàn)場背景噴繪及電視臺、網(wǎng)站等媒體宣傳中，將特別感謝所有在此次活動中出一分力、盡一分愛心的個人和企事業(yè)單位。晚會主辦方將保證募集資金的公開、透明，負(fù)責(zé)妥善安排好募集資金的去向。八、晚會需要的幫助1，快餐的提供演出當(dāng)天提供演員、工作人員每人一份快餐，預(yù)計需100份左右。2、飲用水提供演出當(dāng)天提供演員、工作人員、到會領(lǐng)導(dǎo)、來賓飲用水，預(yù)計需瓶裝水200瓶。3、海報、噴繪制作預(yù)計需制作大型噴繪一幅、海報200張。4、發(fā)型提供幫助晚會主持人、部分演員做發(fā)型。5、服裝提供幫助晚會主持人、部分演員借演出服裝。6、餐飲提供晚會結(jié)束后，宴請主辦單位領(lǐng)導(dǎo)、為晚會提供幫助單位領(lǐng)導(dǎo)，以表答謝。預(yù)計需酒席三桌(每桌十人)。九、節(jié)目形式包括：1、根據(jù)感人的事例，現(xiàn)場短信評選縣“十大慈善使者”，不拘個人或集體，場外觀眾也可參與，一元一條。2、短信現(xiàn)場，捐款50元以上的可獲贈慈善標(biāo)志一枚。3、慈善節(jié)目，創(chuàng)作一些貼近性高的節(jié)目。十、募集資金計劃去向1，助學(xué)前期，我們通過去縣教育局了解已初步確定了一批助學(xué)對象，他們都是當(dāng)?shù)厣絽^(qū)的家境貧困的孩子，募集資金的一部分將用于幫他們交學(xué)費。此外，我們還將幫助本縣的部分貧困生。2、扶貧在募集資金比較充裕的情況下，我們還將為本縣部分因殘疾、疾病等原因?qū)е仑毨У募彝ヌ峁┮恍椭Ｊ弧⑿麄饔媱?1)、邀請新聞媒體對此次演出活動進行全面地宣傳報道，并發(fā)布相關(guān)的演出廣告信息。(2)、戶外標(biāo)志設(shè)置，在城市主要街道、廣場、演出場地周邊、書店等文化活動集中地帶設(shè)置標(biāo)牌和橫幅進行宣傳。十二、演出活動安全預(yù)案為了確?；顒悠陂g的安全，使本次活動順利圓滿的進行，特擬訂安全保衛(wèi)工作方案如下：1、指導(dǎo)思想精心組織、周密部署、密切配合、協(xié)同作戰(zhàn)、確保萬無一失，使“”大型綜藝慈善晚會得以安全順利進行。2、組織領(lǐng)導(dǎo)為加強本次活動安全保衛(wèi)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，特成立安全應(yīng)急小組，專人負(fù)責(zé)布置、協(xié)調(diào)和指揮此次活動的安全保衛(wèi)工作。十三：串聯(lián)詞：1、窮人再拿出點錢，還是窮人，這是不會改變的。不同的是，當(dāng)我拿出一點時，我感覺到了自己的自尊和富有。窮的捐款人。2、自食其力的人永遠(yuǎn)值得我們尊敬，靠自己的力量活著，即便艱難，即便卑微，即便接受了一點幫助，但一樣頂天立地。辛苦活著的受捐助者。3、當(dāng)你在花天酒地的時候，你要想著，還有人在寒風(fēng)中瑟瑟發(fā)抖;當(dāng)你在事業(yè)上春風(fēng)得意時，你要想著，還有人正在生活中苦苦支撐。也就是說，你能時時刻刻保持著對這個世界細(xì)微的感知，悲天憫人，不至于變得冷漠麻木，就夠了。希望讓他們感動的人。4、其實追逐富有沒有錯，只是在追逐的時候，是否始終是基于對一種愛的感恩和報答呢?世界上應(yīng)該有這么一片凈土，沒有金錢的紛爭，不為物質(zhì)所左右，這里有心靈的自由，這里才能體會付出的快樂。這就是慈善事業(yè)。5、當(dāng)一個人有能力幫助他人時，卻小心的把自身的優(yōu)越掩藏起來，給受助者一個機會，讓他覺得那是因他自己的付出而得到的報酬，這是何等的仁慈啊!助人可以個心靈以溫暖，但如不顧及對方的感受，也可能會深深的傷害到他，在他心上永遠(yuǎn)種下卑微。我們(慈善基金會)要做的還很多。年會策劃方案12晚會主題：和諧·20xx年新年晚會歡樂之夜目的：1。提升公司凝聚力；2。加強各部門同仁之間的溝通與聯(lián)系3。增強公司員工的集體觀念。促進公司的和諧發(fā)展，時間：20xx年2月6日（星期六）晚上6點至9點（暫定）地點：山莊一樓宴會大廳參加對象：公司全體員工，公司各級領(lǐng)導(dǎo)活動內(nèi)容1、公司年夜飯2、公司領(lǐng)導(dǎo)致詞3、游戲/娛樂活動4、抽獎活動流程6：30全體人員進場每人派發(fā)一個編號，作為抽獎使用。6：40活動全程貫穿餐飲6：50晚會開始，主持人宣讀晚會的流程。7：00主持人上臺公布公司新年晚會正式開始，并請**總上臺講話。**總宣布年飯開始7：10全體人員進餐7：30熱身游戲祝福詞接龍每桌每次派一個人站起來說一句新年祝詞，祝詞的第一個字必須與上一桌說的祝詞的最后一個字一樣，至少需“諧音”。說錯的人上臺抽取指示表演內(nèi)容的小紙條，根據(jù)紙條上的內(nèi)容表演一個節(jié)目，或直接獲得禮品。表演完的員工，送小禮品1份。8：00搶板凳現(xiàn)場環(huán)圓形擺放8張椅子，每桌派1名參賽選手上臺，圍成圈行走，當(dāng)主持人喊停時，所有人立即坐到凳子上，未能坐到者出局；次輪，減少一張椅子，主持人繼續(xù)游戲，以此類推，最后的一名參賽者獲勝。8：20男女搭配運送汽球每次上臺2名參賽選手，男女各一名站在起點。主持人在起點拋起氣球，參賽選手只能用背互相夾住氣球，然后兩人同時夾住氣球走上終點。在規(guī)定時間內(nèi)，夾送氣球最多的參賽者獲勝。獲勝者得1份獎品，共2份獎品。8：30吸管喝啤酒比賽每桌推出一人參加比賽，共10人分成2組，每組評出1名獲勝者。獲勝者得1份獎品，共2份獎品。8：50轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)暈游戲每桌推出一人參加比賽，共10人，參與游戲者雙手相疊合緊，貼緊規(guī)定的物體圍繞8圈，再到游戲指定的地方敲鑼。獲勝者得1份獎品，共1份獎品9：00抽獎（抽獎箱內(nèi)有與員工手上編號一樣的紙條）由公司領(lǐng)導(dǎo)抽出三等獎10個、二等獎6個、一等獎2個。大獎由公司領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)。結(jié)束歌主持人公布晚會結(jié)束，全體一起唱“明天會更好”歌。撤場剩余物品及抽獎箱等整理。晚會現(xiàn)場布置氣球、紅色玻璃紙拉花絲帶每4只氣球為一組，用紅色絲帶、透明膠固定在墻壁上，會場中彩色玻璃紙拉花拉成十字型，下垂玻璃紙花籃。獎品/禮品大獎：一等獎（3名價值：3000元左右）32寸純平電視機3臺二等獎（5名價值：1000元左右）相機5臺二等獎（8名價值：500元左右）微波爐8臺三等獎（10名價值：300元左右）被子10條其他小禮物人力配合主持人：1名活動現(xiàn)場人員：3名費用預(yù)算具體描述1、年夜飯費用7000含酒水（10桌預(yù)計員工100人）2、獎品費用：另附場地布置、接待、后勤等：一、大廳懸掛大紅慶祝橫幅：內(nèi)容：和諧·20xx年新年晚會歡樂之夜二、門口設(shè)1個歡迎牌，用紅紙手寫歡迎語。三、舞臺四、場內(nèi)布置：1、在舞臺周圍擺放桌子，第一圓桌為接待公司領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓區(qū)，后面為員工區(qū)。2、晚會現(xiàn)場氣球裝點和紅色玻璃紙拉花絲帶布置五、會場布置、晚會接待、音響、座位安排、拍攝、發(fā)放小禮品、拿道具等一切有關(guān)晚會的服務(wù)性工作，由辦公室、銷售部、財務(wù)部人員負(fù)責(zé)。晚會經(jīng)費預(yù)算：1、橫幅：100元2、音響：租金450元。4、游戲小禮品：約1000元。5、現(xiàn)場布置：氣球、紅色玻璃紙拉花絲帶裝飾350元6、獎品：21000元7、晚飯：7000元6、其他費用：視情況定。合計：約29900元。策劃部20xx年1月21日年會策劃方案13主題特色：年會晚宴、員工獎勵、團隊建設(shè)與個性熔煉活動地點：度假村活動人數(shù)：30—200人最優(yōu)活動時間：1—2天活動目的：年度工作總結(jié)和下一年工作部署，犒勞員工一年來的辛苦，獎勵優(yōu)秀員工，加強公司內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)，創(chuàng)建和諧氛圍，打造激情團隊！活動流程（以一天一晚為例）：12：40—14：10指定地點集合出發(fā);乘車前往度假村，途中可開展車上游戲，活躍車廂氣氛;14：30—17：30拓展培訓(xùn)/戶外定向/CS激光野戰(zhàn)（三選一）17：30—18：00前往宴會廳，自行休整;18：00—22：00品年會晚宴，邊用餐、邊聊天，回味下午團隊競技的火熱場面，其間穿插著比賽冠軍組頒獎、年度優(yōu)秀員工頒獎、相關(guān)獎項頒獎、公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言、員工節(jié)目表演等;第二天早餐后返程。1、戶外拓展年會主題：和諧團隊、明天更好！內(nèi)容：年會晚宴（員工獎勵）+常規(guī)拓展特色：團隊意識、信任、創(chuàng)新、溝通、協(xié)作等多方面的團隊建設(shè)和個人極限、心里障礙與意志力的突破，在拓展中加強團隊溝通，創(chuàng)造和諧氛圍，打造第一生產(chǎn)力！拓展項目設(shè)計：生命的力量（勵志游戲，我們是無限的?。┠抑惺铮贤?，準(zhǔn)確表達(dá)）勇往直前（個人極限、心里障礙和意志力突破）信任背摔（信任）雷區(qū)取水（創(chuàng)新思維）沖出亞馬遜（團隊意識、責(zé)任）備選項目：孤島求生、盲兵布陣、同舟共濟（協(xié)調(diào)、溝通）、空中飛躍、畢業(yè)墻等。2、定向運動年會主題：邁向成功之路——共創(chuàng)佳績！內(nèi)容：年會晚宴（員工獎勵）+壓力定向運動特色：目標(biāo)、速度、創(chuàng)新、溝通、協(xié)作等多方面的團隊建設(shè)