甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度高校班主任聘用合同本合同目錄一覽1.聘用崗位及職責(zé)1.1班主任崗位職責(zé)1.2聘用期限2.聘用條件2.1應(yīng)聘者資格要求2.2聘用程序3.薪酬待遇3.1基本工資3.2績效獎金3.3福利待遇4.工作績效評估4.1評估標(biāo)準(zhǔn)4.2評估程序4.3獎勵與懲罰5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.合同終止與解除6.1合同終止條件6.2解除合同程序6.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解程序7.3法律途徑8.合同的生效、變更與解除8.1合同生效條件8.2合同變更程序8.3合同解除條件9.其他約定9.1信息披露9.2通知與送達(dá)9.3適用法律10.合同的簽署與保管10.1簽署程序10.2合同副本10.3合同保管11.附件11.1班主任崗位職責(zé)說明11.2薪酬待遇明細(xì)表11.3保密協(xié)議附件12.補(bǔ)充協(xié)議12.1補(bǔ)充協(xié)議的簽訂12.2補(bǔ)充協(xié)議的生效13.合同修訂歷史13.1修訂日期13.2修訂內(nèi)容14.簽署頁第一部分：合同如下：1.聘用崗位及職責(zé)1.1班主任崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理，包括但不限于考勤、紀(jì)律、生活等方面；（2）關(guān)注學(xué)生心理健康，定期開展心理健康教育，協(xié)助解決學(xué)生心理問題；（3）指導(dǎo)學(xué)生開展課外活動，提升學(xué)生綜合素質(zhì)；（4）協(xié)助任課老師進(jìn)行教學(xué)輔導(dǎo)，提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績；（5）及時與學(xué)生家長溝通，共同關(guān)注學(xué)長；（6）完成甲方（學(xué)校）交辦的其他相關(guān)工作。1.2聘用期限本合同期限為2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.聘用條件2.1應(yīng)聘者資格要求（1）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；（4）具有教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，熟悉教育教學(xué)規(guī)律；（5）身體健康，能勝任班主任工作。2.2聘用程序乙方按照甲方規(guī)定的程序進(jìn)行聘用，包括報(bào)名、資格審查、面試、考察等環(huán)節(jié)。3.薪酬待遇3.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣元。3.2績效獎金乙方根據(jù)工作績效評估結(jié)果，可獲得相應(yīng)的績效獎金。3.3福利待遇乙方享有國家法定的節(jié)假日、寒暑假、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等福利待遇。4.工作績效評估4.1評估標(biāo)準(zhǔn)乙方的工作績效評估標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）學(xué)生管理成績；（2）教育教學(xué)成績；（3）心理健康教育成果；（4）家校溝通效果；（5）其他相關(guān)工作完成情況。4.2評估程序乙方的工作績效評估程序如下：（1）甲方定期對乙方進(jìn)行績效評估；（3）甲方根據(jù)評估結(jié)果給予獎勵或提出改進(jìn)意見。4.3獎勵與懲罰乙方在工作中取得優(yōu)異成績的，甲方給予適當(dāng)獎勵。若乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)給予相應(yīng)懲罰。5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容乙方對甲方提供的教育教學(xué)資料、學(xué)生信息、家長聯(lián)系方式等保密信息予以保密。5.2保密期限乙方的保密期限為合同終止后五年。5.3違約責(zé)任乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。6.合同終止與解除6.1合同終止條件（1）合同到期；（2）乙方因故不能繼續(xù)履行合同；（3）甲方因故需要解除合同。6.2解除合同程序甲方解除合同時，應(yīng)提前一個月通知乙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。6.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償合同終止或解除時，甲方按照法律規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.爭議解決7.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛的，通過友好協(xié)商解決。7.2調(diào)解程序協(xié)商不成的，可以向教育行政部門申請調(diào)解。7.3法律途徑調(diào)解不成的，可依法向人民法院提起訴訟。8.合同的生效、變更與解除8.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2合同變更程序合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。8.3合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致解除；（2）一方違反合同規(guī)定，對方有權(quán)解除；（3）不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。9.其他約定9.1信息披露乙方應(yīng)向甲方如實(shí)提供個人基本情況、教育教學(xué)成果等信息。9.2通知與送達(dá)雙方之間的通知與文件送達(dá)，以書面形式進(jìn)行，送達(dá)地址為合同中約定的地址。9.3適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.合同的簽署與保管10.1簽署程序本合同由甲乙雙方簽字（或蓋章），并加蓋甲方公章后生效。10.2合同副本甲乙雙方各執(zhí)一份合同副本，具有同等法律效力。10.3合同保管合同正本由甲方保管，副本由乙方保管。11.附件11.1班主任崗位職責(zé)說明詳細(xì)說明乙方作為班主任的職責(zé)和要求。11.2薪酬待遇明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的基本工資、績效獎金及其他福利待遇。11.3保密協(xié)議附件詳細(xì)列出乙方應(yīng)保密的信息內(nèi)容、保密期限及違約責(zé)任。12.補(bǔ)充協(xié)議12.1補(bǔ)充協(xié)議的簽訂雙方就合同內(nèi)容達(dá)成一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2補(bǔ)充協(xié)議的生效補(bǔ)充協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效，與本合同具有同等法律效力。13.合同修訂歷史13.1修訂日期2024年1月1日13.2修訂內(nèi)容本次修訂內(nèi)容包括：明確乙方職責(zé)、調(diào)整薪酬待遇、完善保密協(xié)議等。14.簽署頁（此處為簽署頁，由甲乙雙方簽字（或蓋章），并注明簽署日期）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義第三方是指本合同之外的任何個人、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體等，不包括甲乙雙方。15.2第三方介入情形第三方介入包括但不限于：（1）提供教育教學(xué)資源；（2）協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同履行；（3）對學(xué)生進(jìn)行教育教學(xué)評價；（4）提供咨詢服務(wù)；（5）其他與合同履行相關(guān)的輔助工作。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限額第三方對甲乙雙方的責(zé)任限額為：（1）第三方介入的事務(wù)范圍內(nèi)，僅對自身工作成果負(fù)責(zé)；（2）第三方因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（3）第三方對甲乙雙方的責(zé)任限于合同約定的范圍內(nèi)。16.2第三方義務(wù)（1）按照甲乙雙方的要求，完成介入事務(wù)；（2）保證介入事務(wù)的合法性、合規(guī)性；（3）對甲乙雙方提供的信息予以保密；（4）不得利用介入事務(wù)之便，損害甲乙雙方利益。17.第三方與甲乙雙方的關(guān)系17.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系獨(dú)立，第三方不對甲乙雙方的其他事務(wù)承擔(dān)責(zé)任。17.2甲乙雙方與第三方之間的溝通、協(xié)調(diào)由甲乙雙方負(fù)責(zé)，第三方僅就介入事務(wù)與甲乙雙方溝通。18.第三方介入的終止18.1第三方介入終止的情形包括：（1）合同履行完畢；（2）甲乙雙方共同解除第三方介入；（3）第三方因故不能繼續(xù)介入；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。18.2第三方介入終止后，第三方應(yīng)向甲乙雙方提交的資料、成果等，甲乙雙方有權(quán)利繼續(xù)使用。19.第三方介入的違約處理19.1第三方違反本合同或介入事務(wù)的約定，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。19.2第三方因違約給甲乙雙方造成損失的，應(yīng)予以賠償。20.爭議解決20.1第三方介入引起的爭議，通過友好協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，可以向教育行政部門申請調(diào)解。20.3調(diào)解不成的，可依法向人民法院提起訴訟。21.其他約定21.1甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)符合本合同的約定。21.2本合同的第三方介入條款，不影響甲乙雙方的其他權(quán)利義務(wù)。22.合同的簽署與保管22.1第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議，由甲乙雙方與第三方共同簽署。22.2第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議副本，由甲乙雙方與第三方各執(zhí)一份。22.3第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議正本，由甲乙雙方保管，副本由第三方保管。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：班主任崗位職責(zé)說明詳細(xì)說明乙方作為班主任的職責(zé)和要求，包括但不限于學(xué)生管理、心理健康教育、課外活動指導(dǎo)、家校溝通等方面。附件2：薪酬待遇明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的基本工資、績效獎金及其他福利待遇，明確工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、獎金計(jì)算方式等信息。附件3：保密協(xié)議附件詳細(xì)列出乙方應(yīng)保密的信息內(nèi)容、保密期限及違約責(zé)任，明確保密信息的范圍和保密義務(wù)。附件4：教育教學(xué)資源提供清單詳細(xì)列出甲方提供給乙方的教育教學(xué)資源，包括教材、教學(xué)設(shè)施、教學(xué)軟件等。附件5：教育教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說明甲方對乙方教育教學(xué)成果的評價標(biāo)準(zhǔn)，包括評價指標(biāo)、評價程序等信息。附件6：咨詢服務(wù)協(xié)議如甲方提供咨詢服務(wù)，需詳細(xì)說明咨詢服務(wù)的范圍、內(nèi)容、方式、時間等。附件7：第三方介入事項(xiàng)清單詳細(xì)列出第三方介入的事務(wù)范圍，包括介入的具體工作內(nèi)容、工作時間等信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按合同約定履行班主任職責(zé)；2.乙方泄露甲方提供的保密信息；3.乙方違反法律法規(guī)或合同約定，損害甲方利益；4.甲方未按時支付乙方工資、獎金；5.甲方未提供約定的教育教學(xué)資源；6.第三方未按合同約定完成介入事務(wù)；7.第三方泄露甲乙雙方提供的信息；8.第三方利用介入事務(wù)之便，損害甲乙雙方利益。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約行為導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；2.違約行為導(dǎo)致甲方損失的，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方賠償；3.乙方故意或重大過失造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；4.第三