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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度幼兒教育實習(xí)指導(dǎo)協(xié)議電子版幼師實習(xí)甲方(采購方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應(yīng)方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、實習(xí)指導(dǎo)協(xié)議描述1.實習(xí)指導(dǎo)內(nèi)容協(xié)議內(nèi)容涉及幼兒教育實習(xí)指導(dǎo),包括但不限于教學(xué)方法、教學(xué)實踐、幼兒心理等方面。乙方提供的實習(xí)指導(dǎo)應(yīng)滿足甲方對幼兒教育實習(xí)的要求,確保實習(xí)生的教學(xué)技能得到有效提升。乙方保證實習(xí)生在實習(xí)期間能夠獲得充分的實踐機會,并確保實習(xí)生在實習(xí)結(jié)束時能夠達(dá)到甲方設(shè)定的教學(xué)水平。2.實習(xí)質(zhì)量要求乙方提供的實習(xí)指導(dǎo)應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格證明和豐富的幼兒教育經(jīng)驗。實習(xí)指導(dǎo)過程中,乙方應(yīng)對實習(xí)生的教學(xué)效果進行跟蹤評估,并及時給予反饋和指導(dǎo)。乙方保證實習(xí)生在實習(xí)期間的安全,確保實習(xí)環(huán)境符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的要求。二、實習(xí)時間與地點1.實習(xí)時間甲方預(yù)計安排實習(xí)生進行為期______個月的實習(xí)。實習(xí)時間根據(jù)甲方工作安排和乙方資源情況確定,具體時間以雙方書面協(xié)議為準(zhǔn)。2.實習(xí)地點乙方提供實習(xí)地點,應(yīng)為符合國家規(guī)定的幼兒教育機構(gòu)或?qū)W校。甲方實習(xí)生將在乙方提供的實習(xí)地點進行教學(xué)實踐活動。三、實習(xí)數(shù)量與質(zhì)量1.實習(xí)數(shù)量甲方預(yù)計派遣______名實習(xí)生進行實習(xí)。實習(xí)生數(shù)量可根據(jù)甲方實際情況和乙方資源情況進行調(diào)整,具體數(shù)量以雙方書面協(xié)議為準(zhǔn)。2.實習(xí)質(zhì)量要求乙方負(fù)責(zé)對實習(xí)生進行教學(xué)培訓(xùn)和指導(dǎo),確保實習(xí)生在實習(xí)期間的教學(xué)質(zhì)量。乙方應(yīng)定期對實習(xí)生進行考核,考核內(nèi)容包括但不限于教學(xué)能力、教學(xué)態(tài)度等。四、協(xié)議簽訂與履行1.協(xié)議簽訂本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,由法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章后生效。協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.協(xié)議履行雙方應(yīng)按照協(xié)議約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如有爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對乙方提供的實習(xí)指導(dǎo)進行評估和反饋,如發(fā)現(xiàn)指導(dǎo)不符合要求,有權(quán)要求乙方改進或更換指導(dǎo)人員。有權(quán)根據(jù)實習(xí)生的表現(xiàn)和需求調(diào)整實習(xí)計劃,但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù):在合同規(guī)定的時間內(nèi)接收乙方提供的實習(xí)指導(dǎo)服務(wù),并按照合同約定支付服務(wù)費用。為實習(xí)生提供必要的生活和工作條件,確保實習(xí)生的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:在按照合同要求提供實習(xí)指導(dǎo)服務(wù)后,有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費用。如因甲方原因?qū)е聦嵙?xí)服務(wù)延遲或其他損失,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):按照合同約定的時間、地點、內(nèi)容和質(zhì)量提供實習(xí)指導(dǎo)服務(wù)。對實習(xí)生信息保密,不得泄露給第三方。六、實習(xí)評估與反饋1.評估方式乙方應(yīng)在實習(xí)結(jié)束時對實習(xí)生進行綜合評估,評估內(nèi)容包括但不限于實習(xí)表現(xiàn)、教學(xué)技能等。甲方應(yīng)定期對實習(xí)指導(dǎo)服務(wù)進行評估,評估結(jié)果作為改進實習(xí)指導(dǎo)服務(wù)的依據(jù)。2.反饋標(biāo)準(zhǔn)評估和反饋標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的實習(xí)指導(dǎo)內(nèi)容和質(zhì)量要求以及國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如評估不合格,甲方應(yīng)在評估后______個工作日內(nèi)(具體時長)通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)(具體時長)采取改進措施。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個工作日內(nèi)(具體時長),甲方支付給乙方合同總價的______%作為預(yù)付款,即______元(大寫:______)。2.進度款(如有)根據(jù)實習(xí)進度,在乙方按照甲方要求完成一定階段的實習(xí)指導(dǎo)服務(wù)后,甲方支付相應(yīng)比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有實習(xí)指導(dǎo)服務(wù)且經(jīng)甲方評估合格后的______個工作日內(nèi)(具體時長),甲方支付合同總價的尾款,即合同總價的______%,金額為______元(大寫:______)。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付服務(wù)費用,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故取消實習(xí)指導(dǎo)服務(wù),應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失,包括但不限于前期準(zhǔn)備工作費用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時間、地點、內(nèi)容或質(zhì)量提供實習(xí)指導(dǎo)服務(wù),每逾期一天,應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金;逾期超過______天(具體時長),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方返還已支付的款項,同時乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的實習(xí)指導(dǎo)服務(wù)不符合合同要求,應(yīng)負(fù)責(zé)免費提供符合要求的實習(xí)指導(dǎo)服務(wù),并按照合同總價的______%向甲方支付違約金;如因指導(dǎo)服務(wù)問題給甲方造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本實習(xí)指導(dǎo)協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時長),雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題,如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息(包括但不限于實習(xí)計劃、實習(xí)生個人信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方
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