CYRS004鉆井隊(duì)崗位工作說明書

西安XX工程技術(shù)有限公司企業(yè)管理文件

人事管理系統(tǒng)

文件編號【2013】RS002

鉆井隊(duì)崗位工作說明書

2013.01.01公布2013.01.01實(shí)施

起草部門：行政人事部執(zhí)行部門：行政人事部

審批人（簽字）：

目錄

公司勾圖..........................................................3

行政技術(shù)崗位配置圖（一）................................................4

將服務(wù)崗位配置圖（二）................................................5

【井隊(duì)正隊(duì)長】崗位說明書................................................6

【井隊(duì)黨支書】崗位說明書...............................................10

【井隊(duì)副隊(duì)長】崗位說明書...............................................13

【HSE監(jiān)督官】崗位說明書...............................................17

【成本核算員】崗位說明書...............................................2（）

【材料管理員】崗位說明書...............................................23

【鉆井工程師】崗位說明書...............................................26

【井隊(duì)值班長】崗位說明書...............................................30

【泥漿工程師】崗位說明書...............................................33

【機(jī)械工程師】崗位說明書...............................................37

【電氣工程師】崗位說明書...............................................40

【頂程師】崗位說明書...............................................43

長】崗位說明書.................................................46

【柴i由機(jī)司長】崗位說明書...............................................49

【泥漿組工長】崗位說明書...............................................52

【船由機(jī)司機(jī)】崗位說明書...............................................55

【鉆機(jī)正司鉆】崗位說明書...............................................58

【鉆機(jī)副司鉆】崗位說明書...............................................62

【鉆機(jī)井架工】崗位說明書...............................................66

【鉆機(jī)內(nèi)鉗工】崗位說明書...............................................69

但濟(jì)幾夕相工】崗位說明書...............................................72

【鉆井場地工】崗位說明書...............................................75

【柴?機(jī)司助】崗位說明書...............................................78

【鉆井發(fā)電工】崗位說明書...............................................81

【鉆井泥漿工】崗位說明書...............................................84

【電寸工】崗位說明書.................................................87

【炊事班人員】崗位說明書...............................................90

公司組織架構(gòu)圖

行政技術(shù)崗位配置圖（一）

股東會，設(shè)主席（1人），股東（人）

1■?董事會，設(shè)董事長（1人），執(zhí)行董事（1人），堇事（人）；監(jiān)事會，執(zhí)行監(jiān)事（1A）

—中共支部書記（1人），共青團(tuán)支部書記（1人），企業(yè)工會主席（1A）

—?公司治理委員會（主任1人，治委會成員人）

卜?經(jīng)營財(cái)務(wù)部（經(jīng)理1人）

I—＞成本會計(jì)（1人），干管會計(jì)（I人），出納會計(jì)（1人）

」成本專員（人，項(xiàng)目部、井隊(duì)成本管理）

-?物資保障部（經(jīng)理1人，治委會成員兼任）

庫房主管（1人，公司物料管理），物料采購主管（1人）

■?庫管專員（人,項(xiàng)目部、井隊(duì)物料管理）

匚?市場開發(fā)部（經(jīng)理1人，治委會成員兼任）

市場管理主管（1人），工程結(jié)算主管（1人）

—＞總經(jīng)理（I人，菌事會聘任）

—?安全環(huán)保副總經(jīng)理（1人，治委會成員兼任）

安全環(huán)保部（經(jīng)理1人）

安全主管（I人）、環(huán)保主管（1人）、消防主管（1人）

tHSE監(jiān)督官（X人，井隊(duì)HSE管理）

—＞設(shè)備管理副總經(jīng)理（1人,治委會成員兼任）

1—?裝備管理部（經(jīng)理1人）

J裝備采購主管（1人）、裝備管理主管（1人）

—?泥漿技術(shù)副總經(jīng)理（1人，治委會成員兼任）

L■?總工程師（1人，治委會成員兼任）

J培訓(xùn)主管（1人），技術(shù)專員（X人，項(xiàng)目部/井隊(duì)技術(shù)管理）

---------?生產(chǎn)協(xié)調(diào)部（經(jīng)理I人，總經(jīng)理兼任）

卜?生產(chǎn)計(jì)劃主管（1人），生產(chǎn)調(diào)度主管（1人）

L?車隊(duì)隊(duì)長（1人，負(fù)責(zé)公司、項(xiàng)目部、井隊(duì)車輛管理）

---------?行政人事部（經(jīng)理1人）

-?人力資源主管（1人）

I—?人事管理專員

（1人）,工資管理專員（1人）

匚?績效考核專員

（1人）,企業(yè)文化專員（1人）

-?行政后勤主管

1~＞行政管理專員

（1人）,董事會秘書（1人）

L4生活管理專員

（1人，項(xiàng)目部/井隊(duì)生活管理）

」a技術(shù)管理副總經(jīng)理（1人，治委會成員兼任）

生產(chǎn)服務(wù)崗位配置圖（二）

股東會—>董事會一總經(jīng)理<—中共支部書記、共青團(tuán)支部書記、工會主席

「一安全環(huán)保副總經(jīng)理一

—設(shè)備管理副總經(jīng)理一

?一泥漿技術(shù)副總經(jīng)理—

技術(shù)管理副總經(jīng)理一

f技術(shù)進(jìn)展部（經(jīng)理1人，治委會成員兼任）

J研發(fā)拓展主管（1人）、井控管理主管（1人）

一?技術(shù)服務(wù)大隊(duì)

—?套管隊(duì)（隊(duì)長1人,根據(jù)需要設(shè)置若干小隊(duì)對外服務(wù)）

I~~?技術(shù)人員（人），服務(wù)隊(duì)員（人）

—?試壓隊(duì)（隊(duì)長1人,根據(jù)需要設(shè)置若干小隊(duì)對外服務(wù)）

I~~?技術(shù)人員（人），服務(wù)隊(duì)員（人）

—?定向隊(duì)（隊(duì)長1人,根據(jù)需要設(shè)置若干小隊(duì)對外服務(wù)）

I_?技術(shù)人員（人），服務(wù)隊(duì)員（人）

>鉆井項(xiàng)目部（根據(jù)市場區(qū)域分布需要設(shè)置項(xiàng)目部）

-?項(xiàng)目部經(jīng)理（經(jīng)理1人）

—?行政干事（1人,行政、公關(guān)、文秘、生產(chǎn)、物料等）

—?技術(shù)主管（1人,井隊(duì)技術(shù)管理）

一?設(shè)備主管<1人，井隊(duì)設(shè)備管理）

—?駕駛員（1人,項(xiàng)目部車輛駕駛）

」廚師（項(xiàng)目部人員日常飲食生活）

A鉆井工程隊(duì)（隊(duì)長1人，副隊(duì)長1人）

f技術(shù)管理員（1人），成本管理員（1人）

—?HSE監(jiān)督官（1人）

f鉆臺大班（人）

f機(jī)房大班（人）

f泥漿大班（人）

f正司鉆（人），副司鉆（人）

f井架工（人）

—?鉆工（人）

f泥漿工（人）

—?機(jī)房司機(jī)（人），值班司機(jī)（人）

―?炊事班長（1人），炊事員（人）

【井隊(duì)正隊(duì)長】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-001］共4頁第1頁

崗位名稱鉆井平臺正隊(duì)長隸屬部門鉆井工程隊(duì)崗位級

崗位頻生產(chǎn)管理崗晉升方向晉升、交流到上級崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)

直接上級項(xiàng)目部經(jīng)理間接上級總經(jīng)理、生產(chǎn)協(xié)調(diào)部、公司各有關(guān)部門

直接下級副隊(duì)長間接下級井隊(duì)全體員工

內(nèi)部關(guān)系公司有關(guān)部門外部關(guān)系甲方有關(guān)部門與人員，其他有關(guān)部門與人員

工作環(huán)境野外作業(yè)，工作條件較艱難，現(xiàn)場設(shè)有"辦公室。

工作任務(wù)在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)貢本井隊(duì)生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)組織、設(shè)備運(yùn)行、組織協(xié)調(diào)等工作。

基本工作標(biāo)準(zhǔn)

1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)，保證工程質(zhì)量達(dá)到設(shè)計(jì)要求。

2、抓好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，實(shí)現(xiàn)安全、優(yōu)質(zhì)、高效鉆井。

3有效操縱成木，節(jié)能減持丁作達(dá)標(biāo).

4、杜絕重大工程、設(shè)備與人員傷亡事故發(fā)生，全年安全生產(chǎn)無事故。

5、全面落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃，員工素養(yǎng)逐步提高。

6、調(diào)動員工積極性，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力，提高工作效率。

7、正確處理施工過程中的甲乙方關(guān)系及當(dāng)?shù)孛癖婈P(guān)系，保證施工順利進(jìn)行。

井隊(duì)崗位職責(zé)

1、按照鉆井工程合同及設(shè)計(jì)，組織井隊(duì)員工保證安全、優(yōu)質(zhì)、高效地全面完成施工任務(wù)。對鉆井隊(duì)的生產(chǎn)、技

術(shù)、HSE管理與經(jīng)濟(jì)等工作負(fù)全面責(zé)任。

2、負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施上級的政策、制度與標(biāo)準(zhǔn)，確保隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范憶與鉆井工程施工安全順利進(jìn)行。

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查全隊(duì)員工嚴(yán)格執(zhí)行勞動紀(jì)律、操作規(guī)程及各項(xiàng)規(guī)章制度。定期對員工進(jìn)行工作考評，做到獎(jiǎng)

懲嚴(yán)明。

4、負(fù)責(zé)組織制定單井《鉆井作業(yè)計(jì)劃書》與《鉆井作業(yè)指導(dǎo)書》，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

5、掌握工程進(jìn)度，經(jīng)常檢查分析工程報(bào)表，檢查督促各班(組)生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成情況。搞好人員調(diào)配與

作業(yè)組織工作。

6、負(fù)責(zé)組織召開井隊(duì)隊(duì)務(wù)會議、生產(chǎn)會議，時(shí)井隊(duì)的各項(xiàng)工作做到有布置、有檢查、有總結(jié)。

7.負(fù)責(zé)井隊(duì)員工的HSE.技術(shù).質(zhì)量的培訓(xùn)工作.不斷提高員工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)與安全質(zhì)量苣識。

8、負(fù)責(zé)鉆井隊(duì)各類許可證、證書與其它有關(guān)文件儲存。

9、定期向上級主管部門及甲方匯報(bào)井隊(duì)工作，提交生產(chǎn)情況報(bào)表。重大問題及事故應(yīng)及時(shí)請示匯報(bào)。施工中發(fā)

牛?的緊急情況有臨時(shí)處置權(quán)。

1()、協(xié)同黨、工、團(tuán)負(fù)責(zé)人搞好井隊(duì)的隊(duì)伍建設(shè)與思想政治工作。建立健全井隊(duì)民主管理、抓好班組文明建設(shè)

與班組之間團(tuán)結(jié)互助，充分調(diào)動員工的工作積極性。

11、抓好全面質(zhì)量管理與單井成本核算，節(jié)約材料、降低成本、提高經(jīng)濟(jì)效益。

【井隊(duì)正隊(duì)長】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)；崗位編號【SUQ01】豐4頁第2頁

崗位安全職責(zé)

I、根據(jù)“選主管、誰負(fù)責(zé)"與''第一責(zé)任人”的安全生產(chǎn)管理原則，對安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)，做到生產(chǎn)與安全的“五

同時(shí)

2、保證國家、企業(yè)勞動安全與工業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、政策、工作標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)程與有關(guān)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，并

組織制訂與實(shí)施本井隊(duì)的安全生產(chǎn)措施、安全生產(chǎn)管理規(guī)葡制度，安全生產(chǎn)責(zé)任制度，確保安全生產(chǎn)。

3、對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識與安全技術(shù)教育，組織對新工人進(jìn)行隊(duì)與班組安全教育，開展以“周

一安全活動”為中心的各類安全活動，加強(qiáng)對生產(chǎn)設(shè)備，安全設(shè)施與要害部位的管理，嚴(yán)防各類事故的發(fā)生。

4、組織本單位職工嚴(yán)格執(zhí)行地質(zhì)設(shè)計(jì)，工程設(shè)計(jì)與泥漿設(shè)計(jì)及其他技術(shù)措施，嚴(yán)肅勞動紀(jì)律，確保百位人員與

職責(zé)的落實(shí)。

5、對發(fā)生的事故負(fù)責(zé)及時(shí)報(bào)告與處理；本者“四不放過”的原則。對事故責(zé)任者提出處理意見，報(bào)主管部門批

準(zhǔn)后執(zhí)行。

6、嚴(yán)格執(zhí)行工業(yè)動火管理規(guī)定，并落實(shí)安全措施。

7、建立干部值班制度，做到24小時(shí)有人管安全。

井控崗位職責(zé)

I、鉆井隊(duì)井控“安全第一責(zé)任人”，井控領(lǐng)導(dǎo)小組組長，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行井控有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)。上級有關(guān)要求（包

含井控應(yīng)急搶險(xiǎn)指令），全面抓好井控安全工作。

2,負(fù)責(zé)組織各次開鉆前、打開油氣叮高壓水層前現(xiàn)場問題的自查自改，并落實(shí)好鉆開油氣。高壓水層前的各項(xiàng)

準(zhǔn)備工作，包含干部24小時(shí)值班、井控坐崗、班組防噴演習(xí)、井口連接法蘭螺栓的緊固、井控各閘門的保養(yǎng)、

遠(yuǎn)程操縱室的檢查、鉆井液處理劑（含加市劑、壓井液）的儲備、井控技術(shù)措施的交底等。

3、經(jīng)常參加班前班后會，向作業(yè)班組布置井控安全工作。

4,負(fù)責(zé)落實(shí)井控各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案與應(yīng)急措施，當(dāng)發(fā)生溢流、井涌、井噴或者井噴失控要立即上井，按技術(shù)規(guī)定、

技術(shù)方案與技術(shù)措施組織全隊(duì)進(jìn)行應(yīng)急搶險(xiǎn)。

5,負(fù)責(zé)定期組織以井控為主的安全檢查，負(fù)責(zé)整改查出的井控安全問題。

6,負(fù)責(zé)組織本隊(duì)人員參加井控安全培訓(xùn)，確保井控安全，應(yīng)持證人員的持證率達(dá)到100%。

7、定期組織井隊(duì)有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場井控培訓(xùn)。

8、參加鉆井公司召開的以井控為主的安全會議，主持召開本隊(duì)每周一次的井控安全會議，安排布置封控安全工

作。

【井隊(duì)正隊(duì)長】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-001］共4頁第3頁

考核標(biāo)準(zhǔn)

1、經(jīng)營指標(biāo)完成率達(dá)100%,工程質(zhì)量合格率達(dá)100%,優(yōu)質(zhì)工程率達(dá)80%。

2、各項(xiàng)基礎(chǔ)工作達(dá)標(biāo)，鉆井速度穩(wěn)步提高。

3、成本操縱率逐年降低，經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提高，節(jié)能減排達(dá)標(biāo)率100%。

4、“全年各項(xiàng)事故發(fā)生率操縱在3%以內(nèi)，重大事故發(fā)生操縱在1%以內(nèi)，無人身事故二

5、持證上崗率達(dá)100%,各項(xiàng)培訓(xùn)率達(dá)100%,員工素養(yǎng)穩(wěn)步提高。

6、隊(duì)伍團(tuán)結(jié)稔固，無違法違紀(jì)現(xiàn)象。

7、協(xié)調(diào)處理及時(shí)，甲乙方及工農(nóng)關(guān)系與諧。

基本能力

具有石油工程及有關(guān)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷，熟練掌握鉆井理論知識及經(jīng)營管理等有關(guān)基礎(chǔ)知識：較強(qiáng)

的組織管理與協(xié)調(diào)溝通能力；較強(qiáng)的HSE執(zhí)行能力；較強(qiáng)的生產(chǎn)安全與公共安全意識；認(rèn)知地質(zhì)常識，

熟知泥漿性能與鉆井常識，熟悉工程計(jì)算；國外施工需熟練應(yīng)用外語同甲方進(jìn)行牛.產(chǎn)協(xié)調(diào)交流，熟知涉外

法規(guī)、施工國宗教、禮儀與習(xí)俗。

崗位能力

為了履行自身職責(zé)，在管理上應(yīng)具備下列幾方面的能力：

1、隊(duì)伍管理：執(zhí)行落實(shí)上級規(guī)章制度：編寫現(xiàn)場人員、設(shè)備、安全等規(guī)章制度并檢查落實(shí)；主持生產(chǎn)、

安全、技術(shù)等會議，及時(shí)上報(bào)各類資料；合理調(diào)配人員，穩(wěn)固職工思想：熟悉設(shè)備狀態(tài)，保障設(shè)備平穩(wěn)運(yùn)

轉(zhuǎn)：及時(shí)督促、落實(shí)、采購生產(chǎn)生活用料，提供后勤保障：組織職工落實(shí)并控、急救、硫化氫、撤離等演

上習(xí)。

岡2、組織施工：勘查井場，聯(lián)系甲方及時(shí)修理平整井場；組織協(xié)調(diào)設(shè)備搬遷并就位：熟知施工工藝，協(xié)助

要監(jiān)督安全施工；督促檢查工藝要求及甲方指令的落實(shí)：組織特殊作業(yè)，落實(shí)安全措施：具備處理井下事故

求的常識。

3、HSE執(zhí)行：熟悉HSE方針、政策，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)HSE管理制度：監(jiān)督制定各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案；保障生產(chǎn)

安全與公共安全：組織防噴、消防、防硫化氫等演習(xí)；監(jiān)督營地食品衛(wèi)生，防止職業(yè)病發(fā)生：實(shí)施觸電、

燒傷、出血、骨折及意外事故急救；組織車輛、應(yīng)急物資、通訊等應(yīng)急物資并安全撤離；檢查落實(shí)消防、

防硫化氫、急救等設(shè)施完好齊全：保護(hù)環(huán)境,無污染施工。

4、員工管理：熟悉施工國勞動法；熟知雇員管理規(guī)定；根據(jù)程序招聘雇員；熟知雇員合同：合懂得決雇

員糾紛：熟悉解雇雇員的各類手續(xù)：按照合法程序解雇雇員。（適用于國際項(xiàng)目）

5、合同執(zhí)行：熟知合同條款；配合招標(biāo)與投標(biāo)；根據(jù)合同與甲方協(xié)商解決實(shí)際問題：合理組織施工，避

免零日費(fèi)：審查日費(fèi)報(bào)表、月度結(jié)算表、餐粒收入表、材料收入表。

6、成本及財(cái)務(wù)甑：操縱生產(chǎn)牛.活成本：合理上報(bào)材料計(jì)劃：操縱物料采購；審核財(cái)務(wù)報(bào)表；審核雇員

工資：審核收費(fèi)報(bào)表c

【井隊(duì)正隊(duì)長】崗位說明書

生產(chǎn)管理^統(tǒng):崗位編號［SC-001】共4頁第4頁

取證能力

具有鉆井工程或者有關(guān)專業(yè)中級以上技術(shù)職稱。取得HSE合格證、硫化氫防護(hù)技術(shù)合格證、井控證、安

全資格證、司鉆操作證、起重指揮司索證等有關(guān)證件。國外施工還需取得消防、急救、IADC證與甲方要

求的其他證件。

體能能力

身體健康、無重大傳染性疾病。男性，年齡35-55歲，身高N160cm,體重WlOOkg,負(fù)重N5Okg,臂力N

30kg,握力N20kg0

其他要求

從事石油鉆井等有關(guān)專業(yè)8年以上工作經(jīng)歷，每年至少同意一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

1、能夠熟練使用辦公設(shè)備，通訊設(shè)備，辦公軟件，有文字編輯、表格設(shè)計(jì)能力；

2、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、組稅協(xié)調(diào)能力、分析能力、應(yīng)變能力與決誼能力.

技巧

3、熟悉有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，較強(qiáng)的管理技能，豐富的流程管理技能，熟悉砧井生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程：

4、具有良好的處理人際關(guān)系的能力與與人溝通的能力。

職業(yè)素養(yǎng)愛崗敬業(yè)、工作認(rèn)真、勇于承擔(dān)、吃苦耐勞、誠實(shí)守信、遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

1、對生產(chǎn)組織、經(jīng)營管理有決策權(quán)；

工作權(quán)限2、對本隊(duì)員工有笥理、考核權(quán)；

3、對外協(xié)單位工作簽認(rèn)權(quán)。

工作任務(wù)及標(biāo)準(zhǔn)由公司下達(dá)，并由行政人事部經(jīng)理安排落實(shí)并予以監(jiān)督、指導(dǎo)、完善，具體工作

所受指導(dǎo)

流程與方法務(wù)必根據(jù)公司有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與制度執(zhí)行，遇問題需向直屬上級請示辦理。

授予指導(dǎo)給予有關(guān)人員專業(yè)性的指導(dǎo)。

其他說明

【井隊(duì)黨支書】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-002］共3頁第1頁

崗位名稱鉆井平臺黨支書隸屬部門鉆井工程隊(duì)崗位級

崗位頻生產(chǎn)管理崗晉升方向晉升、交流到上級崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)

直接上級公司書記，項(xiàng)目部經(jīng)理間接上級董事長、總經(jīng)理、公司有關(guān)部門

直接下級井隊(duì)黨員、員工間接下級鉆隊(duì)全體員工

內(nèi)部關(guān)系黨組織機(jī)構(gòu)及各有關(guān)部門外部關(guān)系甲方有關(guān)部門與人員，其他有關(guān)部門與人員

工作環(huán)境野外作業(yè)，工作條件較艱難，現(xiàn)場設(shè)有?辦公室。

工作任務(wù)在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本井隊(duì)的黨務(wù)及員工的政治思想建設(shè)工作。

基本工作標(biāo)準(zhǔn)

1、及時(shí)傳達(dá)上級黨組織的指標(biāo)與要求，及時(shí)制定實(shí)施方案，配合行政加強(qiáng)隊(duì)伍管理，提高生產(chǎn)服務(wù)質(zhì)量，完成

年度目標(biāo)，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

兀抓好黨員的管理與教育，嚴(yán)格組織生活與紀(jì)律,充分發(fā)揮黨組京的戰(zhàn)斗堡名作用與共產(chǎn)黨員的先鋒饃范作用.

3、發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，加強(qiáng)法制建設(shè)，教育員工遵紀(jì)守法，發(fā)揮班子整體效能，真正使職工滿意、放心。

4、按照黨章標(biāo)準(zhǔn)與進(jìn)展黨員'‘四則”抓好員工入黨的教育，培養(yǎng)與考察工作，及時(shí)將優(yōu)秀分子汲取到隊(duì)伍中來。

5、注重發(fā)揮工會，共青團(tuán)等群眾組織的作用，通過多種形式調(diào)動員工積極性，增強(qiáng)凝聚力。

6、認(rèn)真細(xì)致地做好群眾工作，解決員工工作生活中的實(shí)際困難，加強(qiáng)“兩堂一舍一室”管理，并不斷提高生活

管理水平。

7、注重廠務(wù)公開的及時(shí)性，保證考核分配的透明性，抓好計(jì)劃生育工作。

井隊(duì)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨與國家的各項(xiàng)方針政策。對上級黨組織的決議、指示負(fù)賁組織實(shí)施。抓好井隊(duì)黨的組織、思

想、作風(fēng)等建設(shè)工作，達(dá)到井隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)、職工隊(duì)伍作風(fēng)過硬。

2、負(fù)責(zé)抓好井隊(duì)員工思想政治工作與精神文明建設(shè)，根據(jù)上級組織安排與本井隊(duì)的實(shí)際，制定思想政治工作與

精神文明建設(shè)的任務(wù)目標(biāo)與工作制度。

3、堅(jiān)持“三會一課”制度。及時(shí)分析掌握員工的思想動態(tài)，開展思想政治工作，努力培養(yǎng)高素養(yǎng)的員工隊(duì)伍。

4、負(fù)責(zé)井隊(duì)黨、政、工、團(tuán)的協(xié)調(diào)配合工作。定期聽取工會、職工代表與共青團(tuán)組織的工作匯報(bào)，有責(zé)任對各

組織進(jìn)行幫助與指導(dǎo)工作。

5.負(fù)責(zé)抓好黨員的教育與管理，認(rèn)直做好組織進(jìn)展等工作。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作.按要求開好民主生活會，

協(xié)助井隊(duì)長搞好員工的工作考評。

6、根據(jù)上級黨組織的要求，負(fù)責(zé)制定井隊(duì)黨組織的各項(xiàng)活動安排，保證黨組織的活動有計(jì)劃，重實(shí)效。

7、參與井隊(duì)生產(chǎn)及重大問題的決策，提出意見勺建議，支持行政領(lǐng)導(dǎo)依法行使職權(quán)。有責(zé)任檢查各類生產(chǎn)管理

措施的準(zhǔn)備與落實(shí)情況。

8、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對井隊(duì)員工的遵紀(jì)守法教育。抓好井隊(duì)職工食堂，安排好職工的生活?yuàn)蕵返扔幸嫔硇慕】档幕顒印?/p>

10、負(fù)責(zé)搞好井隊(duì)施工地域的工農(nóng)關(guān)系，做好井隊(duì)的涉外活動叮來訪接待等公共關(guān)系事務(wù)。

【井隊(duì)黨支書】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-002］共3頁第2頁

崗位安全職責(zé)

1、協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)制訂的安全生產(chǎn)規(guī)章制度與安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織黨、團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨與國家關(guān)于安全生產(chǎn)的

方針、政策、規(guī)定與規(guī)程，努力提高員工的安全生產(chǎn)意識，對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、對黨與國家、公司的安全生產(chǎn)（勞動保護(hù)）方針、政策、法徨、法規(guī)與安全生產(chǎn)指令在本單位的落實(shí)起保證

作用，進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)糾正。

3、參與組織各類安全活動、安全學(xué)習(xí)、安全競賽活動，并督促有關(guān)人員搞好各類安全活動記錄工作。

4、在評選先進(jìn)工作者與模范黨員時(shí)，要將安全生產(chǎn)業(yè)績作為重要考核內(nèi)容，實(shí)行安全一票“否決”制度。

5、組織職工開展遵章守紀(jì)與預(yù)防事故的群眾性活動。

6、支持行政領(lǐng)導(dǎo)對違章違紀(jì)者、與事故責(zé)任者的處理決定。

7、參與本單位的事故調(diào)查、分析、處理工作。

考核標(biāo)準(zhǔn)

1、上級文件傳達(dá)及時(shí)率100%,總結(jié)、匯報(bào)上報(bào)及時(shí)率100%。

2、隊(duì)伍思想穩(wěn)固，黨員帶夫作用突出。

3、團(tuán)結(jié)協(xié)作，隊(duì)伍中無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

4、對入黨積極分子與預(yù)備黨員的培養(yǎng)、考察達(dá)到合格。

5、活動開展群眾滿意率達(dá)90%以上。

6、群眾滿意度達(dá)100%,“兩堂一舍一室”達(dá)標(biāo)率達(dá)100%。

7、隊(duì)務(wù)公開及時(shí)率100%,公開內(nèi)容及時(shí)率達(dá)95%以上，計(jì)劃生育工作達(dá)標(biāo)，無超生等違規(guī)現(xiàn)象。

基本能力

熟悉熟悉鉆井理論知識及計(jì)算機(jī)辦公軟件的應(yīng)用，具備較強(qiáng)的寫作能力與組織協(xié)調(diào)能力。

崗位能力

熟練掌握黨的基本理論知識、思想政治工作基本知識與方法，熟悉企業(yè)管理基本知識與鉆井工程通常知

識，在管理上應(yīng)具備下列幾方面的能力：

上1、隊(duì)伍管理：執(zhí)行落實(shí)上級規(guī)章制度：檢查與落實(shí)人員、設(shè)備、安全等規(guī)章制度；主持生產(chǎn)、安全等會

崗議，及時(shí)上報(bào)各類資料；合理調(diào)配人員，穩(wěn)固職工思想；督促、落實(shí)生產(chǎn)生活用料，提供后勤保障；組

要織職工落實(shí)并控、急救、硫化氫、撤離等演習(xí).

求2、組織施工：組織協(xié)調(diào)設(shè)備搬遷并就位：熟知施工工藝，督促檢杏工藝要求及技術(shù)指令的落實(shí)；組織特

殊作業(yè)，落實(shí)安全措施。

3、HSE執(zhí)行：熟悉HSE方針、政策，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)HSE管理制度；監(jiān)督制定各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案；保障生產(chǎn)

安全與公共安全；組織防噴、消防、防硫化氫等演習(xí)；監(jiān)督營地食品衛(wèi)生，防止職業(yè)病發(fā)生；實(shí)施觸電、

燒傷、出血、骨折及意外事故急救：組織車輛、應(yīng)急物發(fā)、通訊等應(yīng)急物資并安全撤離；檢查安全設(shè)備

是否齊全；保護(hù)環(huán)境，無污染施工。

【井隊(duì)黨支書】崗位說明書

生產(chǎn)管I。統(tǒng)：崗位編號［SC-002］共3頁第3頁

取證要求

具有政工或者有關(guān)專業(yè)中級以上技術(shù)職稱。取得HSE合格證、硫化氫防護(hù)技術(shù)合格證、井控證等有關(guān)證

上件。

岡體自繳力

要身體健康、無重大傳染性疾病。男性，年齡35-55歲，身高N160cm,體重WlOOkg,負(fù)重》50kg,臂力力

求30kg,握力安20kg。

其他要求

從事政工管理與有關(guān)崗位工作5年以上工作經(jīng)歷,每年至少參加一次崗位培訓(xùn)1，掌握政工工作進(jìn)展新動向。

1、能夠熟練使用辦公設(shè)備，通訊設(shè)備，辦公軟件，有文字編輯、表格設(shè)計(jì)能力：

2、較強(qiáng)的政治水平、政策性較強(qiáng)、口頭表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)、分析、應(yīng)變與決策能力。

技育綴巧

不熟悉有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn).較強(qiáng)的管理技能,豐富的流程管理技能,熟悉鉆井生產(chǎn)業(yè)務(wù)基木流程：

4、具有良好的處理人際關(guān)系的能力與與人溝通的能力。

職業(yè)素養(yǎng)愛崗敬業(yè)、工作認(rèn)真、勇于承擔(dān)、吃苦耐勞、誠實(shí)守信、遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

1、有編制政工工作學(xué)習(xí)計(jì)劃權(quán)：

工作權(quán)限2、有參與擬定本隊(duì)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃權(quán)：

3、有對本班班組人員考核權(quán)。

工作任務(wù)及標(biāo)準(zhǔn)由公司下達(dá)，并由公司黨組織機(jī)構(gòu)安排落實(shí)并予以監(jiān)督、指導(dǎo)、完善，具體工作流

所受指導(dǎo)

程與方法務(wù)必根據(jù)公司有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與制度執(zhí)行，遇問題需向直屬上級請示辦理。

授予給予有關(guān)人員專業(yè)性的指導(dǎo)。

其說明

【井隊(duì)副隊(duì)長】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-003］共4頁第1頁

崗位名稱鉆井平臺副隊(duì)長隸屬部門鉆井工程隊(duì)崗位級

崗位類別生產(chǎn)管理崗晉升方向晉升、交流到上級崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)

直接上級井隊(duì)隊(duì)長、項(xiàng)目部經(jīng)理間接上級總經(jīng)理、公司各有關(guān)部門

直接下級鉆井全體員工間接下級井隊(duì)現(xiàn)場全體員工

內(nèi)部關(guān)系公司有關(guān)部門外部關(guān)系甲方有關(guān)部門與人員，其他有關(guān)部門與人員

野外作業(yè)，工作條件較艱難，現(xiàn)場設(shè)有辦公室。

工作任務(wù)在公司領(lǐng)導(dǎo)下，當(dāng)好井隊(duì)長的助手，協(xié)助井隊(duì)長共同完成生產(chǎn)任務(wù)。

基本工作標(biāo)準(zhǔn)

1、完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營及QHSE指標(biāo)，保證工程質(zhì)量達(dá)到設(shè)計(jì)要求。

2、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常，維修保養(yǎng)及時(shí)。

3、杜絕重大工程、設(shè)備與人員傷亡事故發(fā)生，全年安全生產(chǎn)無事故。

4、合理分配工作，現(xiàn)場監(jiān)督指揮到位，提高工作效率。

5、提升員工素養(yǎng)，施工現(xiàn)場、生活區(qū)環(huán)境與“三廢”處理達(dá)標(biāo)。

6、分管資料記錄準(zhǔn)確、內(nèi)容全面。

井隊(duì)崗位

1、協(xié)助井隊(duì)長貫徹執(zhí)行上級有關(guān)的方針、政策、法規(guī)、條例、制度與規(guī)程，按照管生產(chǎn)務(wù)必管安全的原則，對

安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、主管生產(chǎn)安全，指導(dǎo)各班組、各崗位人員完成各自的工作，對員工的工作進(jìn)行評估；督促檢查員工嚴(yán)格執(zhí)行

崗位責(zé)任制為中心的各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程與勞動紀(jì)律按照規(guī)章制度：定期組織召開生產(chǎn)會議：經(jīng)常參加各

班組召開班前、班后會議。

3、認(rèn)真抓好設(shè)備管理工作，定期組織有關(guān)人員檢查設(shè)備的完好性、運(yùn)轉(zhuǎn)情況與保養(yǎng)情況，提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)工作

時(shí)間，減少停待時(shí)間，負(fù)責(zé)井隊(duì)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)記錄的審查簽字。

4、及時(shí)熟悉生產(chǎn)情況及存在的問題，特殊作業(yè)時(shí)，親自組織指揮或者親自操作。

5、參加所有的應(yīng)急演練與救牛演

6、組織職工開展業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高職工的業(yè)務(wù)技術(shù)素養(yǎng)。

7、井隊(duì)長離開時(shí)履行井隊(duì)長職責(zé)。

崗位安全職責(zé)（接卜頁）

1、在井隊(duì)長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)安全技術(shù)工作，貫徹上級安全生產(chǎn)的指示與規(guī)定，并督促執(zhí)行，按照管生產(chǎn)務(wù)必管

安全的原則，對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)要緊責(zé)任，在上級安全環(huán)保部門的指導(dǎo)下，對班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，

有權(quán)宜接向安全環(huán)保部門匯報(bào)工作。

2、負(fù)責(zé)制訂、修訂本單位有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，并檢查執(zhí)行情況。

3、負(fù)責(zé)編制本單位安全技術(shù)措施計(jì)劃與隱患整改方案，及時(shí)上報(bào)與檢查落實(shí)。

【井隊(duì)副隊(duì)長】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號【SC-003】共4頁第2頁

崗位安全職責(zé)（接上頁）

4、做好職工的安全思想、安全技術(shù)教育工作，負(fù)責(zé)新工人入隊(duì)與上崗前的安全培訓(xùn)教育。

5、負(fù)責(zé)安排并檢查班組安全活動，經(jīng)常組織練兵活動。

6、按照安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的要求，負(fù)責(zé)本單位安全技術(shù)裝備、火火器材、防護(hù)與急救器具的管理；掌握塵毒

情況，提出改進(jìn)意見與建議。

7、深入現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改，發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情與事故時(shí)，要果斷正確處理，并立即通知安全主管部門與主管

領(lǐng)導(dǎo)，防止事態(tài)擴(kuò)大。檢查落實(shí)動火安全措施，確保動火安全。

8、參加本單位各類事故的調(diào)查處理，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析，按時(shí)上報(bào)。

9、健全完善安全管理基礎(chǔ)資料,做到齊全、準(zhǔn)確、規(guī)格化。

加崗位蛾

1、井控領(lǐng)導(dǎo)小組副組長，協(xié)助隊(duì)長抓井控安全工作，側(cè)重抓現(xiàn)場的HSE管理。隊(duì)長不在崗位時(shí)，可代替隊(duì)長抓

井控工作。

2、負(fù)責(zé)組織鉆井設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化安裝，確保設(shè)備安裝做到齊、全、牢、靈、通與“五不漏二

3、負(fù)責(zé)落實(shí)現(xiàn)場作業(yè)電力、照明、消防設(shè)施、護(hù)欄的安裝、危險(xiǎn)點(diǎn)源的標(biāo)識符合安全規(guī)定。

4、負(fù)賁每天檢查一次鉆井要緊設(shè)備的使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織處理。

5、參加本隊(duì)組織的以井控為主的安全會議與井控安全問題的自查自改。

6、負(fù)責(zé)向作業(yè)班組布置安全措施，并根據(jù)設(shè)計(jì)與措施要求及時(shí)組織作業(yè)班組進(jìn)行防毒面具的穿戴、人員救護(hù)、

消防、應(yīng)急逃生等方面的演習(xí)。

7、負(fù)責(zé)單井防污染措施、皮急集合點(diǎn)的落實(shí)。

考核標(biāo)準(zhǔn)

1、經(jīng)營指標(biāo)完成率達(dá)到100%,工程質(zhì)量合格率達(dá)到100%,優(yōu)質(zhì)工程率達(dá)到80%。

2、設(shè)備完好率達(dá)100%,按時(shí)按質(zhì)保養(yǎng)率100%,設(shè)備修理時(shí)間少于3%。

3、全年各項(xiàng)事故發(fā)生率操縱在3%以內(nèi)，重大事故發(fā)生操縱在1%以內(nèi)，無人身事故。

4,工作安排合理有序，無窩工怠工現(xiàn)象，現(xiàn)場監(jiān)督指揮到位率100%.

5、員工各項(xiàng)培訓(xùn)率】00%,施工現(xiàn)場、生活區(qū)環(huán)境與“三廢”處理符合要求。

6、分管資料合格率100%。

上基本能力

）具有鉆井工程或者有關(guān)專業(yè)中級及以上技術(shù)職稱，熟練掌握估井實(shí)踐操作、經(jīng)營管理等有關(guān)基礎(chǔ)知識，

崗

_較強(qiáng)的組織管理與私調(diào)溝通能力，較強(qiáng)的生產(chǎn)安全與公共安全意識，認(rèn)知地質(zhì)常識，熟知泥漿性能與常

識，熟悉工程計(jì)算，國外施工需熟練應(yīng)用外語同甲方進(jìn)行生產(chǎn)協(xié)調(diào)交流，熟知涉外法規(guī)、施工國宗教、

求

禮儀與習(xí)俗。

【井隊(duì)副隊(duì)長】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-003］共4頁第3頁

崗位能力

具有鉆井事故處理能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、組織能力與創(chuàng)新能力，掌握QHSE體系運(yùn)行及管理方法：

1、隊(duì)伍管理：協(xié)助平臺經(jīng)理執(zhí)行落實(shí)上級規(guī)章制度，編寫現(xiàn)場人員、設(shè)備、安全等規(guī)章制度并檢查落實(shí)；

主持生產(chǎn)、安全、技術(shù)等會議，及時(shí)上報(bào)各類資料：合理調(diào)配人員，穩(wěn)固職工思想；熟悉設(shè)備狀態(tài)，保

障設(shè)備平穩(wěn)運(yùn)轉(zhuǎn)：及時(shí)督促、落實(shí)、采購生產(chǎn)生活用料，提供后勤保障：組織職工落實(shí)并控、急救、硫

化氫、撤離等演習(xí)。

2、組織施工：勘查井場，聯(lián)系甲方及時(shí)修理平整井場；勢織協(xié)調(diào)設(shè)備搬遷并就位；熟知施工工藝，協(xié)助

監(jiān)督安全施工：督促檢查工藝要求及甲方指令的落實(shí)；組織特殊作業(yè)，落實(shí)安全措施，具備處理井下事

故的常識.

3、HSE執(zhí)行：熟悉HSE方針、政策，貫徹執(zhí)行各項(xiàng)HSE管理制度；協(xié)助制定各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案；保障生產(chǎn)

安全與公共安全；組織防噴、消防、防硫化氫等演習(xí)；監(jiān)督營地食品衛(wèi)生，防止職業(yè)病發(fā)生：實(shí)施觸電、

燒傷、出血、骨折及意外事故急救：組織車.輛、應(yīng)急物資、通訊等應(yīng)急物資并安全撤離：檢查落實(shí)消防、

上防硫化氫、急救等設(shè)施完好齊全：保護(hù)環(huán)境，無污染施工。

岡4、雇員管理：熟悉勞動法；熟知雇員管理規(guī)定：根據(jù)程序招聘雇員：熟知雇員合同；合懂得決雇員糾紛；

要熟悉解雇雇員的各類手續(xù)：按照合法程序解雇雇員。（適用于國際項(xiàng)目）

求5、合同執(zhí)行：熟知合同條款；配合招標(biāo)與投標(biāo)：根據(jù)合同與甲方協(xié)商解決實(shí)際問題：合理組織施工，避

免零日費(fèi)；審查日班報(bào)表、月度結(jié)算表、餐費(fèi)收入表、材料收入表。

6、成本及財(cái)務(wù)管理：操縱生產(chǎn)生活成本；合理上報(bào)材料計(jì)劃；操縱物料采購；審核財(cái)務(wù)報(bào)表；審核雇員

工資：審核收費(fèi)報(bào)表。

取證要求

具有鉆井工程或者有關(guān)專業(yè)中級及以上技術(shù)職稱。取得安全資格證、HSE合格證、硫化氫防護(hù)技術(shù)合格

證、井控證、起重指揮司索證等有關(guān)證件。國外施工還需取得消防、急救、IADC證與甲方要求的其他證

件。

體能要求

身體健康，無重大傳染性疾病。男性，年齡35-55歲，身高力160cm,體重WlOOkg,負(fù)重N50kg,警力

230kg,握力220kg。

其他要求

從事石油砧井等有關(guān)專業(yè)8年以上工作經(jīng)歷，每年至少同意一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

1、能夠熟練使用辦公設(shè)備，通訊設(shè)備，辦公軟件，有文字編輯、表格設(shè)計(jì)能力：

技直鍛巧2、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析能力、應(yīng)變能力與決策能力。

3、熟悉有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，較強(qiáng)的管理技能，￥富的流程管理技能，熟悉鉆井生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程：

4、具有良好的處理人際關(guān)系的能力與與人溝通的能力。

職業(yè)素養(yǎng)愛崗敬業(yè)、工作認(rèn)真、勇于承擔(dān)、吃苦耐勞、誠實(shí)守信、遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

【井隊(duì)副隊(duì)長】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-003］共4頁第4頁

1、參與擬定生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃權(quán)；

工作權(quán)限

2、對班組上崗人員有管理、考核權(quán)。

工作任務(wù)及標(biāo)準(zhǔn)由公司下達(dá)，并山井隊(duì)隊(duì)長、項(xiàng)「部經(jīng)理安排落實(shí)并予以監(jiān)督、指導(dǎo)、完善，具

所知§導(dǎo)

體工作流程與方法務(wù)必根據(jù)公司有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與制度執(zhí)行，遇問題需向直屬上級請示辦理。

授予指導(dǎo)給予有關(guān)人員專業(yè)性的指導(dǎo)。

其說明

【HSE監(jiān)督官】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-004］共3頁笫1頁

崗位名稱HSE監(jiān)督官隸屬部門鉆井工程隊(duì)、安全環(huán)保部崗位頗

崗位頻安全監(jiān)督崗晉升方向晉升、交流到上級崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)

直接上級井隊(duì)、項(xiàng)目管理部、安全環(huán)保部間接上級總經(jīng)理、公司有關(guān)部門

直接下級井隊(duì)全體員工間接下級井隊(duì)全體員工

內(nèi)部關(guān)系公司安全環(huán)保部及各有關(guān)部門外部關(guān)系甲方有關(guān)部門與人員，其他有關(guān)部門與人員

工網(wǎng)M野外作業(yè)，工作條件較艱難，現(xiàn)場設(shè)有辦公室。

工作任務(wù)在公司與：井隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)下,角責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)井隊(duì)安全、環(huán)保、消防、職WN牛等T作,

基本工作標(biāo)準(zhǔn)

1、全面落實(shí)國家與當(dāng)?shù)卣姆煞ㄒ?guī)及本企業(yè)的QHSE體系叉件規(guī)定，監(jiān)督、指導(dǎo)鉆井隊(duì)安全環(huán)俁與職業(yè)衛(wèi)

生工作。

2、在檢查施工現(xiàn)場與生產(chǎn)過程中，遇到違背HSE管理的行為時(shí)，有權(quán)制止、糾正與根據(jù)有關(guān)規(guī)定處罰違章行為。

3、制訂培訓(xùn)計(jì)劃，落實(shí)培訓(xùn)時(shí)間與人員，加強(qiáng)考核檢查，實(shí)行培訓(xùn)獎(jiǎng)懲激勵(lì)。保證安全活動方案的正常實(shí)施。

4、督促鉆井隊(duì)及時(shí)整改，消除不安全因素。

5、做好勞保用品、安全設(shè)施使用情況的監(jiān)督工作，定期檢查，作好記錄，加強(qiáng)對電氣設(shè)備的安全治理。

6、應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容全面，保證演練次數(shù)與效果。按照規(guī)定處理事故。

7、嚴(yán)格按照健康、質(zhì)量、安全與環(huán)境體系文件，建立健全各類記錄、臺帳與檔案，滿足HSE檢查要求。

井隊(duì)崗位職責(zé)

1、協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級、甲方與當(dāng)上也政府有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)的政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)與措施要求，結(jié)合本

單位實(shí)際組織落實(shí)。

2、組織落實(shí)安全檢查制度。定期或者于特殊作業(yè)前組織對現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施與環(huán)境進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)

督促解決并上報(bào)有關(guān)部門。

3、組織落文安仝教育制度。組織對新上崗職工進(jìn)行分隊(duì)級與崗位級的安仝教育；對外來參觀、檢查人員介紹安

全注意事項(xiàng)；采取授課、觀看錄像、現(xiàn)場示范，應(yīng)急演習(xí)等方法，提高職工的安全操作技能與安全意識；組織

對新工藝、新設(shè)備的安全操作要求進(jìn)行培訓(xùn)教育。

4、落實(shí)HSE信息交流制度,按照有關(guān)規(guī)定，及時(shí)填寫安全環(huán)保日志與安全環(huán)保月報(bào)，并及時(shí)上報(bào)。

5、每天堅(jiān)持現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)提出整改建議：檢查落實(shí)直接作業(yè)環(huán)節(jié)安全措施，確保安全；有權(quán)制止“三

違”現(xiàn)象，對不聽勸阻者，可停止其工作，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

6、在特殊（危險(xiǎn)）作業(yè)或者關(guān)鍵作業(yè)前，組織研究安全措施，并具體組織監(jiān)督落實(shí)。

7、按照事故管理權(quán)限，負(fù)責(zé)或者參與事故的調(diào)查、分析與處理

8、組織開展“三不傷害”、“危險(xiǎn)預(yù)知”與“青年安全監(jiān)督崗”等活動。

9、根據(jù)實(shí)際情況開展其他有關(guān)安全、健康與環(huán)境管理工作。

10、認(rèn)真完成上級安全環(huán)保部門交辦的其他有關(guān)事宜。

【HSE監(jiān)督官】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號【SC-004】共3貞第2頁

崗位安全職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策與制度，協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)搞好安全管理與安全監(jiān)督工作。

2、負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全教育與培訓(xùn)，開展各類安全活動，制定全井隊(duì)及班組安全活動計(jì)劃，定期檢查考核。

3、負(fù)責(zé)組織與參加井隊(duì)的安全生產(chǎn)大檢有與各類安全活動，對檢查出的事故隱患進(jìn)行枳極整改，及時(shí)消除事故

隱患，無力整改的事故隱患，耍及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，及時(shí)記錄安全檢查，安全活動、隱患整改及各類演習(xí)活動。

4、負(fù)責(zé)各類事故的匯總、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作，參與事故的調(diào)查處理。負(fù)責(zé)建立健全安全管理臺賬。

5、魚布對在安全牛產(chǎn)中做出奉獻(xiàn)或者事故奇仟者提用獎(jiǎng)罰意見,總結(jié)推廣安全牛產(chǎn)中好的經(jīng)聆與辦法.

6、負(fù)責(zé)組織對參加本單位工作的新工人（實(shí)習(xí)、轉(zhuǎn)崗、外單位設(shè)備檢修人員）、外部參觀考察人員的隊(duì)級安全

教育工作，確保進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場的每一個(gè)人都具備基本的安全常識。

7、健全完善安全管理基礎(chǔ)資料，做到齊全、準(zhǔn)確、規(guī)格化。

8、負(fù)責(zé)完成上級安全部門與領(lǐng)導(dǎo)交給的其它安全工作。

考核標(biāo)準(zhǔn)

I、傳達(dá)貫徹QHSE有關(guān)法律法規(guī)，全員覆蓋率達(dá)100%。

2、嚴(yán)格按照規(guī)定對違章行為進(jìn)行制止與處罰。對事故堅(jiān)持“四不放過”的原則并及時(shí)上報(bào)。

3、保證HSE培訓(xùn)計(jì)劃，備課本，授課，人員、記錄、試卷、培獎(jiǎng)懲記錄、安全活動開展情況記錄齊全。

4、各項(xiàng)整改措施落實(shí)率達(dá)100%。

5、嚴(yán)格執(zhí)行“三穿兩戴”，安全設(shè)施定期檢查，保證安全生產(chǎn)無事故。

6、各類應(yīng)急預(yù)案演練合格率達(dá)100%。

7、QHSE基礎(chǔ)資料合格率達(dá)100%。

加能力」

取得中專及以上學(xué)歷，熟練掌握鉆井安全知識及企業(yè)管理、質(zhì)量管理、安全消防、電氣儀表等有關(guān)基礎(chǔ)知識，

相應(yīng)的組織管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力，較?雖的HSE執(zhí)行能力，較電的生產(chǎn)安仝與公共安仝意識，熟知甲方及本

公司的HSE政策、作業(yè)程序、安全程序及要求，熟練操作計(jì)算機(jī)，深刻領(lǐng)會本井的安全工藝要求，國外施工需

能夠應(yīng)用外語同甲方HSE官員進(jìn)行交流，熟知涉外法規(guī)、施工國宗教、禮儀與習(xí)俗。

肉位能力（接下頁）

熟練掌握QHSE體系運(yùn)行及管理方法、安全生產(chǎn)管理法律法規(guī)及安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識：

1、安全齷：HSE管理法律、法規(guī)、制度與標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行：監(jiān)督作業(yè)期間的不安全因素，并制止改正：作業(yè)前危

險(xiǎn)分析評估及安全會的召開：班前、班后會的安全提示及總結(jié)：組織有關(guān)演習(xí)并完善演習(xí)的不足：防護(hù)用品的

監(jiān)管：安全設(shè)施檢查及更換：現(xiàn)場人員、車輛、設(shè)備證件的檢查及管理：起放井架、底座的檢查監(jiān)督：用電安

全的監(jiān)管：做好風(fēng)險(xiǎn)分析及評估；儀表、儀器的標(biāo)定；工具的檢查、測試、標(biāo)定或者探傷；事故的調(diào)查處理。

2、HSE資料管理：管理HSE資料搜集、整理、歸檔、上報(bào)：檢查班組HSE活動記錄：演習(xí)的記錄、匯總及上

交；現(xiàn)場人員的培訓(xùn)記錄；安全文件的接收、記錄、匯總及傳達(dá)；外來人員的登記及入場教育；

【HSE監(jiān)督官】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-004］共3貞第3頁

崗位能力（接上頁）

各類證書的收集及匯總：設(shè)備證書的收集及匯總；動火報(bào)告的填寫及審批：監(jiān)管車輛運(yùn)轉(zhuǎn)記錄的填寫及

匯總上報(bào)：井口、井控裝備檔案及試壓；安全會議記錄：安全施工規(guī)定；編寫緊急撤離計(jì)劃。

3、員工I剖II：新招員工入廠教育；編寫培訓(xùn)計(jì)劃：檢查督促員工的安全技能培訓(xùn)；組織員工HSE培訓(xùn)；

組織通報(bào)安全形勢：防硫化氫培訓(xùn)：消防培訓(xùn)：井控知識培訓(xùn)：職業(yè)病防治宣傳。

4、協(xié)調(diào)溝通：參加甲方安全會；領(lǐng)會傳達(dá)安全會議精神；及時(shí)熟悉公共安全形勢：與安全部門協(xié)商安全

上措旅n

岡取證要求

要具有鉆井工程或者有關(guān)專業(yè)初級及以上技術(shù)職稱。取得安全資格證、職業(yè)資格等級證（石油鉆井工高級

求工）、HSE合格證、琉化氫防護(hù)技術(shù)合格證、井控證、起亙指揮司索證等有關(guān)證書。國外施工還需取得消

防、急救、IADC證與甲方要求的其他證件。

身體健康，無市大傳染性疾病。男性，年齡35-55歲，身高3160cm,體重WlOOkg,負(fù)重與50kg,臂力

云30kg,握力N20kg。

其他要求

從事石油鉆井等有關(guān)專業(yè)8年以上工作經(jīng)歷，每年至少同意一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

1、能夠熟練使用辦公設(shè)備，通訊設(shè)備，辦公軟件，有文字編輯、表格設(shè)計(jì)能力；

2、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析能力、應(yīng)變能力與決策能力。

能班技

3、熟悉有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，較強(qiáng)的管理技能，豐富的流程管理技能，熟悉鉆井生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程：

4、具有良好的處理人際關(guān)系的能力與與人溝通的能力。

業(yè)素養(yǎng)職愛崗敬業(yè)、工作認(rèn)真、勇于承擔(dān)、吃苦耐勞、誠實(shí)守信、遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

1、對本隊(duì)JJ總?cè)藛T有安全教育指導(dǎo)權(quán)；

作權(quán)限工

2、對，三違章”有制止權(quán)。

工作任務(wù)及標(biāo)準(zhǔn)由公司下達(dá)，并由行政人事部經(jīng)理安排落實(shí)并予以監(jiān)督、指導(dǎo)、完善，具體工作

所受指導(dǎo)

流程與方法務(wù)必根據(jù)公司有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與制度執(zhí)行，遇問題需向直屬上級請示辦理。

授予指導(dǎo)給予有關(guān)人員專業(yè)性的指導(dǎo)。

其說明

【成本核算員】崗位說明書

生產(chǎn)管理系統(tǒng)：崗位編號［SC-005］共3頁第1頁

崗位名稱成本核算員隸屬部門鉆井工程隊(duì)、經(jīng)營財(cái)務(wù)部崗位級別

崗位頻成本核算崗晉升方向晉升、交流到上級崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)

直接上級井隊(duì)、項(xiàng)目管理部、經(jīng)營財(cái)務(wù)部間接上級總經(jīng)理、生產(chǎn)協(xié)調(diào)部、公司各有關(guān)部門

直接下級井隊(duì)有關(guān)員工間接下級井隊(duì)有關(guān)員工

內(nèi)部關(guān)系公司經(jīng)營管理部及有關(guān)部門外部關(guān)系甲方有關(guān)部門與人員，其他有關(guān)部門與人員

野外作業(yè)，工作條件較艱難，現(xiàn)場設(shè)有辦公室。

工作任務(wù)在公司與井隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)貢井隊(duì)日常成本核算管理工作。