甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

河北省勞動(dòng)合同2025年度管理績效考核與獎(jiǎng)懲合同甲方（考核方）：甲方名稱：河北省人力資源和社會(huì)保障廳甲方地址：河北省石家莊市橋西區(qū)裕華西路99號(hào)甲方聯(lián)系方式：03115678法定代表人（如有）：乙方（被考核方）：乙方名稱：河北省某企業(yè)乙方地址：河北省石家莊市新華區(qū)新華大街123號(hào)乙方聯(lián)系方式：031187654321法定代表人（如有）：一、考核內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)1.考核項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)考核項(xiàng)目1：勞動(dòng)合同簽訂率，標(biāo)準(zhǔn)為100%?？己隧?xiàng)目2：勞動(dòng)合同履行情況，標(biāo)準(zhǔn)為無違法解除勞動(dòng)合同行為。考核項(xiàng)目3：勞動(dòng)合同到期續(xù)簽率，標(biāo)準(zhǔn)為95%。乙方應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及甲方特定要求。2.考核結(jié)果評(píng)定乙方提供的考核材料應(yīng)具備真實(shí)性、完整性，如考核報(bào)告、相關(guān)證明文件等?？己私Y(jié)果應(yīng)滿足勞動(dòng)合同管理工作的設(shè)計(jì)要求，包括但不限于簽訂率、履行情況、續(xù)簽率等方面的要求。乙方保證所提供考核材料在正常使用條件下，自交付之日起1年內(nèi)（具體時(shí)長）不出現(xiàn)因材料質(zhì)量問題導(dǎo)致的考核結(jié)果失實(shí)。二、考核數(shù)量與獎(jiǎng)懲1.考核數(shù)量甲方預(yù)計(jì)對(duì)乙方進(jìn)行1次年度考核。實(shí)際考核數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在考核年度結(jié)束前30天（具體時(shí)長）發(fā)出。2.獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果為優(yōu)秀，甲方給予乙方5000元獎(jiǎng)勵(lì)。考核結(jié)果為良好，甲方給予乙方3000元獎(jiǎng)勵(lì)?？己私Y(jié)果為一般，甲方不給予任何獎(jiǎng)勵(lì)?？己私Y(jié)果為不合格，甲方給予乙方1000元罰款。三、考核時(shí)間與方式1.考核時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的1個(gè)月內(nèi)（具體時(shí)長）完成年度考核工作。甲方應(yīng)在考核年度結(jié)束后的2個(gè)月內(nèi)（具體時(shí)長）完成考核結(jié)果評(píng)定。2.考核方式甲方將派專人負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核方式包括查閱資料、實(shí)地考察、訪談等。四、合同生效與解除1.合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同解除雙方協(xié)商一致，可解除本合同。一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除本合同。本合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行年度管理績效考核，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合考核要求，有權(quán)提出整改措施。有權(quán)根據(jù)績效考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，包括但不限于獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成對(duì)乙方的績效考核工作。為乙方提供必要的考核條件和資源支持。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在完成年度管理績效考核后，有權(quán)要求甲方按照考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。如因甲方原因?qū)е驴己私Y(jié)果失實(shí)，有權(quán)要求重新考核。義務(wù)：按照甲方的要求，積極配合完成年度管理績效考核工作。對(duì)考核過程中涉及的商業(yè)秘密和隱私保密，不得泄露給第三方。六、考核實(shí)施與結(jié)果反饋1.考核實(shí)施甲方將按照合同約定的考核標(biāo)準(zhǔn)和方法對(duì)乙方進(jìn)行考核?？己诉^程中，乙方應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息和數(shù)據(jù)。2.結(jié)果反饋甲方應(yīng)在考核結(jié)束后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）向乙方反饋考核結(jié)果，包括考核得分、獎(jiǎng)懲決定等。如乙方對(duì)考核結(jié)果有異議，應(yīng)在接到反饋后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）向甲方提出申訴。七、獎(jiǎng)懲措施與實(shí)施1.獎(jiǎng)勵(lì)措施甲方將根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎(jiǎng)勵(lì)，包括但不限于獎(jiǎng)金、晉升機(jī)會(huì)等。2.處罰措施甲方將根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)表現(xiàn)不佳的乙方進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、罰款、降職等。獎(jiǎng)懲措施的具體實(shí)施方式和標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行書面約定。八、合同解除與終止1.合同解除雙方協(xié)商一致，可解除本合同。一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除本合同。2.合同終止本合同期滿后，如雙方無續(xù)簽意愿，合同自動(dòng)終止。本合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于考核標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)懲措施等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：