全國(guó)勞動(dòng)合同6篇篇1甲方（用人單位）：__________________地址：______________________________法定代表人/主要負(fù)責(zé)人：______________乙方（勞動(dòng)者）：____________________性別：______________________________身份證號(hào)碼：________________________住址：_____________________________________________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同期限第一條：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_____________崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排，按時(shí)完成規(guī)定的崗位工作職責(zé)。第三條：乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地或甲方業(yè)務(wù)涉及的其他地區(qū)。三、工作時(shí)間和休息休假第四條：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方的工作班次和工作時(shí)間。乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。因工作需要加班的，甲方按照國(guó)家法律規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條：乙方有權(quán)享受國(guó)家法定的休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律規(guī)定安排乙方休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬第六條：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、支付時(shí)間等按照甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。第七條：甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益和乙方的工作表現(xiàn)、貢獻(xiàn)等，調(diào)整乙方的工資水平。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第八條：甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)措施，保障乙方在工作過(guò)程中的健康和安全。乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第九條：甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方應(yīng)為乙方辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第十條：乙方有權(quán)享受國(guó)家法律規(guī)定的福利待遇和甲方規(guī)定的福利待遇。七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止第十一條：甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式。勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能達(dá)成協(xié)議的，可以解除勞動(dòng)合同。篇2甲方（用人單位）：____________________地址：________________________________聯(lián)系方式：____________________________乙方（員工）：_______________________住址：________________________________聯(lián)系方式：____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成以下勞動(dòng)合同協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同結(jié)束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上工作，崗位名稱：___________________2.乙方的工作地點(diǎn)為：_____________________________________3.乙方的工作職責(zé)和任務(wù)是：_______________________________________三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí)，每周工作不超過(guò)四十小時(shí)的工作制度。2.甲方保證乙方每周至少休息一日。3.法定節(jié)假日、年假等休假按照國(guó)家和地方的規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資支付標(biāo)準(zhǔn)和辦法按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，支付日期為每月的______日。3.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲乙雙方按照國(guó)家和地方的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方享受的社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照國(guó)家和地方的規(guī)定執(zhí)行。3.甲方可以根據(jù)自身情況，為乙方提供其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，提高乙方的安全意識(shí)。3.乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)程。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.甲乙雙方的勞動(dòng)合同在以下情況下可以解除：（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方嚴(yán)重違紀(jì)違法；（3）乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作；（4）其他符合法律規(guī)定的情形。2.勞動(dòng)合同終止的情形按照法律規(guī)定執(zhí)行。八、違約責(zé)任和賠償損失1.甲乙雙方違反勞動(dòng)合同規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.因乙方違反勞動(dòng)合同或者違反法律法規(guī)規(guī)定的保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、其他約定事項(xiàng)篇3甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：______________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、合同期限1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上工作，崗位名稱：____________________。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地或甲方指定的其他地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和崗位特點(diǎn)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。具體休假事宜按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，以貨幣形式按月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方試用期工資為______元/月。試用期滿后的工資根據(jù)乙方的崗位、技能和績(jī)效等因素確定。3.甲方可以根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)濟(jì)效益等因素調(diào)整乙方的工資水平。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.甲方應(yīng)給予乙方享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇。3.乙方因病或非因工負(fù)傷期間，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。3.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查，及時(shí)采取措施防止職業(yè)危害。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。2.乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.勞動(dòng)合同終止的具體情形按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。篇4甲方（用人單位）：_________________________乙方（員工）：_____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)、守信的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同結(jié)束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行職責(zé)，崗位名稱：_________________________2.乙方的工作地點(diǎn)為：_________________________三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方工作崗位的特點(diǎn)，實(shí)行以下工作時(shí)間制：（請(qǐng)?jiān)诖诉x擇工作時(shí)間制度：□標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制□綜合計(jì)算工時(shí)制□不定時(shí)工作制）2.乙方依法享有的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)予以保障。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資為：________元/月。2.甲方根據(jù)企業(yè)效益及乙方的工作表現(xiàn)，可調(diào)整乙方的工資。3.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月的______日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享受的社會(huì)福利待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn)。3.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程。七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。2.勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（請(qǐng)?jiān)诖肆谐鼍唧w情形）4.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：（請(qǐng)?jiān)诖肆谐鼍唧w情形）八、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約金的計(jì)算方式和支付辦法為：_________________________。九、其他約定事項(xiàng)（請(qǐng)?jiān)诖肆谐銎渌枰s定的具體事項(xiàng)）十、爭(zhēng)議解決方式因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（公章）：_________________________乙方（簽字）：_________________________篇5甲方（用人單位）：______________________乙方（員工）：________________________鑒于甲乙雙方均自愿遵循國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)，秉持誠(chéng)信原則，為確立雙方的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下勞動(dòng)合同協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同結(jié)束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行職責(zé)，崗位名稱：______________________2.乙方的工作地點(diǎn)為：______________________3.甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十四小時(shí)的制度。2.甲方保證乙方每周至少休息一日。3.法定節(jié)假日、年假等休息制度按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：______________________2.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，支付日期為每月的______日。3.甲方有權(quán)根據(jù)其經(jīng)營(yíng)策略和業(yè)務(wù)需要對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況和乙方的表現(xiàn)，可以向乙方提供其他福利。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)環(huán)境和勞動(dòng)條件。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定，保障自身和他人的安全。七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1.甲乙雙方應(yīng)共同遵守國(guó)家的勞動(dòng)法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理。八、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。2.勞動(dòng)合同的解除和終止，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定進(jìn)行。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約金的數(shù)額和支付方式按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定執(zhí)行。十、其他約定事項(xiàng)1.______________________；甲、乙雙方對(duì)其他有關(guān)事項(xiàng)可以進(jìn)一步約定。未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。本協(xié)議的變更或解除均應(yīng)符合法律程序和合同原則。本合同未盡事宜按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或者直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。雙方應(yīng)妥善保管本合同，如有遺失或損壞應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方并辦理相關(guān)手續(xù)。本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。雙方另有約定的其他事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)作為本合同的補(bǔ)充條款，補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。本合同未盡事宜按照國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。甲乙雙方同意按照本合同約定履行各自的義務(wù)和責(zé)任，確保本合同的順利執(zhí)行和履行。特此聲明！甲方（蓋章）：______________________乙方（簽字）：______________________日期：______________________篇6甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：______________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、合同期限1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定