共享宿舍管理制度?一、總則1.目的本制度旨在規(guī)范公司共享宿舍的管理，為員工提供安全、整潔、舒適的住宿環(huán)境，保障員工的正常生活秩序，促進(jìn)員工之間的交流與合作，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司為員工提供的共享宿舍，入住宿舍的所有員工均需遵守本制度。3.管理原則以人為本，保障員工的基本生活需求，營造良好的住宿氛圍。安全第一，確保宿舍設(shè)施設(shè)備的安全運(yùn)行，加強(qiáng)安全防范措施，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。文明和諧，倡導(dǎo)員工遵守社會(huì)公德和宿舍管理規(guī)定，保持宿舍環(huán)境整潔衛(wèi)生，尊重他人生活習(xí)慣，共同維護(hù)和諧的宿舍生活秩序。二、宿舍入住與退宿管理1.入住申請員工如有住宿需求，需填寫《宿舍入住申請表》，詳細(xì)注明個(gè)人信息、部門、申請入住宿舍房間等內(nèi)容，并提交至公司人事部門。人事部門根據(jù)宿舍實(shí)際情況進(jìn)行審核，對于符合入住條件的員工，按照先來后到的原則進(jìn)行安排，并及時(shí)通知員工辦理入住手續(xù)。2.入住手續(xù)辦理員工接到入住通知后，需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到宿舍管理員處辦理入住手續(xù)，領(lǐng)取宿舍鑰匙、門禁卡等相關(guān)物品。員工需向宿舍管理員繳納一定金額的住宿押金，押金金額根據(jù)宿舍設(shè)施設(shè)備的價(jià)值和使用情況確定。住宿押金在員工退宿時(shí)，如無違反本制度及損壞宿舍設(shè)施設(shè)備等情況，將全額退還。員工需認(rèn)真閱讀《宿舍使用手冊》，了解宿舍各項(xiàng)管理制度和注意事項(xiàng)，并簽字確認(rèn)。3.退宿管理員工因離職、調(diào)崗等原因不再需要住宿時(shí)，應(yīng)提前[X]天向公司人事部門提交《宿舍退宿申請表》，經(jīng)批準(zhǔn)后辦理退宿手續(xù)。退宿時(shí)，員工需將宿舍內(nèi)個(gè)人物品清理完畢，并保持宿舍整潔衛(wèi)生。如有損壞宿舍設(shè)施設(shè)備，需照價(jià)賠償。宿舍管理員在驗(yàn)收合格后，收回宿舍鑰匙、門禁卡等物品，退還住宿押金。三、宿舍設(shè)施設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備公司為員工宿舍配備必要的生活設(shè)施設(shè)備，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)等，以滿足員工基本生活需求。宿舍設(shè)施設(shè)備應(yīng)保持完好、整潔，如有損壞或故障，員工應(yīng)及時(shí)向宿舍管理員報(bào)告。2.設(shè)施設(shè)備維修宿舍管理員接到設(shè)施設(shè)備維修報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行檢查，并填寫《宿舍設(shè)施設(shè)備維修申請表》，提交至公司后勤部門。后勤部門根據(jù)維修申請表安排維修人員進(jìn)行維修，維修完成后，由宿舍管理員進(jìn)行驗(yàn)收，并在維修申請表上簽字確認(rèn)。對于因員工個(gè)人原因造成的設(shè)施設(shè)備損壞，維修費(fèi)用由員工承擔(dān)。3.設(shè)施設(shè)備使用規(guī)定員工應(yīng)愛護(hù)宿舍設(shè)施設(shè)備，不得隨意拆卸、損壞或改變其用途?？照{(diào)、熱水器等大功率電器應(yīng)按照規(guī)定時(shí)間使用，不得私自拉接電線或使用違規(guī)電器，以免發(fā)生安全事故。使用洗衣機(jī)時(shí)，應(yīng)按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，不得將易堵塞排水管道的物品放入洗衣機(jī)內(nèi)。員工離開宿舍時(shí)，應(yīng)關(guān)閉電器設(shè)備、門窗等，確保宿舍安全。四、宿舍安全管理1.安全防范措施宿舍區(qū)域安裝門禁系統(tǒng)和監(jiān)控設(shè)備，嚴(yán)格限制非本宿舍人員進(jìn)入，確保宿舍人員和財(cái)產(chǎn)安全。宿舍管理員應(yīng)定期對宿舍進(jìn)行安全檢查，重點(diǎn)檢查消防設(shè)施設(shè)備、電器設(shè)備、門窗等是否完好，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告并整改。加強(qiáng)對員工的安全教育，提高員工的安全意識(shí)和自我防范能力，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用明火、私拉亂接電線、存放易燃易爆物品等。2.消防安全管理宿舍內(nèi)配備必要的消防設(shè)施設(shè)備，如滅火器、消火栓等，并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其處于良好狀態(tài)。員工應(yīng)熟悉消防設(shè)施設(shè)備的使用方法，掌握火災(zāi)逃生技能，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙和使用明火。如發(fā)生火災(zāi)事故，員工應(yīng)立即撥打火警電話"119"，并采取有效的滅火和逃生措施，同時(shí)及時(shí)報(bào)告宿舍管理員和公司相關(guān)部門。3.治安管理員工應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公司宿舍管理制度，不得在宿舍內(nèi)從事違法違紀(jì)活動(dòng)。如發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)有異常情況或可疑人員，員工應(yīng)及時(shí)報(bào)告宿舍管理員或公司保衛(wèi)部門。加強(qiáng)宿舍區(qū)域的巡邏，確保宿舍周邊環(huán)境安全。五、宿舍衛(wèi)生管理1.衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)宿舍地面應(yīng)保持干凈整潔，無垃圾、無污漬。床鋪應(yīng)整理整齊，床單、被罩應(yīng)定期清洗更換。桌面、衣柜等家具應(yīng)擦拭干凈，擺放整齊。衛(wèi)生間、洗漱間應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，無異味，定期進(jìn)行消毒。宿舍內(nèi)不得隨意堆放雜物，保持通道暢通。2.衛(wèi)生值日制度實(shí)行宿舍衛(wèi)生值日制度，每個(gè)宿舍推選一名宿舍長，負(fù)責(zé)安排本宿舍的衛(wèi)生值日工作。衛(wèi)生值日表應(yīng)張貼在宿舍內(nèi)顯眼位置，值日人員應(yīng)按照值日表認(rèn)真履行職責(zé)，做好當(dāng)天的衛(wèi)生清掃工作。每周進(jìn)行一次宿舍衛(wèi)生大掃除，全體宿舍成員應(yīng)共同參與，對宿舍進(jìn)行全面清潔。3.檢查與考核宿舍管理員定期對宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查，按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分，并將檢查結(jié)果進(jìn)行公示。對于衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的宿舍，宿舍管理員應(yīng)及時(shí)督促整改。連續(xù)多次衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的宿舍，將給予相應(yīng)的處罰。衛(wèi)生檢查結(jié)果將作為員工個(gè)人考核的參考依據(jù)之一。六、宿舍行為規(guī)范1.作息時(shí)間員工應(yīng)遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，按時(shí)起床、休息，不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、播放高分貝音樂等，以免影響他人休息。晚上[X]點(diǎn)后，員工應(yīng)保持宿舍安靜，避免進(jìn)行劇烈活動(dòng)或產(chǎn)生較大噪音。2.個(gè)人物品擺放員工應(yīng)將個(gè)人物品擺放整齊，保持宿舍內(nèi)整潔有序。個(gè)人衣物、書籍等應(yīng)放在衣柜、書架等指定位置，不得隨意亂扔亂放。不得在宿舍墻壁上亂貼亂畫，不得損壞宿舍內(nèi)的公共設(shè)施和物品。3.訪客管理員工如有訪客，應(yīng)提前向宿舍管理員報(bào)備，經(jīng)同意后方可進(jìn)入宿舍。訪客應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)離開宿舍，不得留宿。訪客應(yīng)遵守宿舍管理制度，愛護(hù)宿舍設(shè)施設(shè)備，保持宿舍環(huán)境衛(wèi)生。4.公共區(qū)域使用宿舍內(nèi)的公共區(qū)域，如客廳、走廊等，員工應(yīng)共同愛護(hù)，不得隨意占用或破壞。不得在公共區(qū)域堆放個(gè)人物品，不得在公共區(qū)域進(jìn)行私人聚會(huì)或開展影響他人的活動(dòng)。七、宿舍文化建設(shè)1.活動(dòng)組織公司鼓勵(lì)各宿舍積極開展宿舍文化建設(shè)活動(dòng)，如宿舍主題裝飾、文體活動(dòng)等，以增強(qiáng)宿舍成員之間的凝聚力和歸屬感。公司將定期組織宿舍文化建設(shè)活動(dòng)，如宿舍文化節(jié)、優(yōu)秀宿舍評選等，對表現(xiàn)優(yōu)秀的宿舍和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.溝通交流宿舍成員之間應(yīng)相互尊重、相互理解、相互幫助，建立良好的人際關(guān)系。加強(qiáng)溝通交流，及時(shí)解決宿舍生活中出現(xiàn)的問題和矛盾。鼓勵(lì)宿舍成員積極參與公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，增進(jìn)員工之間的了解和友誼。八、附則1.解釋權(quán)