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文檔簡介

戰(zhàn)友群管理制度?一、總則(一)目的本戰(zhàn)友群管理制度旨在加強(qiáng)戰(zhàn)友之間的溝通與聯(lián)系,增進(jìn)戰(zhàn)友情誼,規(guī)范群內(nèi)交流行為,確保群內(nèi)信息的健康、積極、有序傳播,維護(hù)良好的群氛圍,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于所有加入本戰(zhàn)友群的成員。(三)基本原則1.尊重原則:群內(nèi)成員應(yīng)相互尊重,尊重他人的意見、習(xí)慣、信仰和隱私等,不得進(jìn)行任何形式的歧視、侮辱、謾罵或詆毀行為。2.積極向上原則:鼓勵(lì)群內(nèi)成員分享正能量的信息、經(jīng)驗(yàn)和故事,倡導(dǎo)積極樂觀、團(tuán)結(jié)互助的交流氛圍,共同營造溫馨、和諧的戰(zhàn)友大家庭。3.遵守法律法規(guī)原則:群內(nèi)交流必須遵守國家法律法規(guī),不得發(fā)布任何違法、違規(guī)、有害或不良信息。二、群成員管理(一)入群申請1.戰(zhàn)友或其推薦人向群管理員提出入群申請,并簡要說明與現(xiàn)有群成員的戰(zhàn)友關(guān)系及入群目的。2.管理員審核申請信息,對于符合條件的申請人,經(jīng)管理員同意后邀請其加入群聊。(二)群成員資格1.本群僅限曾經(jīng)在同一部隊(duì)服役的戰(zhàn)友及其經(jīng)管理員認(rèn)可的相關(guān)人員加入。2.成員應(yīng)保持真實(shí)身份,不得使用虛假信息入群。若發(fā)現(xiàn)成員身份不實(shí),管理員有權(quán)將其移出群聊。(三)成員義務(wù)1.遵守本群管理制度,積極參與群內(nèi)交流,維護(hù)群內(nèi)秩序。2.及時(shí)閱讀群內(nèi)消息,如有重要信息需要傳達(dá)或反饋,應(yīng)積極響應(yīng)。3.尊重群內(nèi)其他成員,不得在群內(nèi)發(fā)表不當(dāng)言論或進(jìn)行惡意攻擊。4.不得擅自拉非戰(zhàn)友人員入群,如有特殊情況需拉人入群,需提前向管理員說明并獲得同意。(四)成員權(quán)利1.享有在群內(nèi)自由交流、分享信息和表達(dá)觀點(diǎn)的權(quán)利。2.對群內(nèi)管理工作有提出意見和建議的權(quán)利。3.有權(quán)舉報(bào)群內(nèi)違反本管理制度的行為。(五)退群與移除1.成員有權(quán)自行決定退群,但應(yīng)提前告知管理員或在群內(nèi)說明。2.若成員違反本群管理制度,管理員有權(quán)視情節(jié)輕重將其移出群聊,并向其說明移出原因。3.因特殊原因需要移除成員時(shí),管理員應(yīng)謹(jǐn)慎處理,并保留相關(guān)證據(jù)。三、群聊規(guī)則(一)交流內(nèi)容規(guī)范1.鼓勵(lì)分享與部隊(duì)生活、戰(zhàn)友情感、軍事知識、國防教育、愛國情懷等相關(guān)的積極、正面、有價(jià)值的信息。2.可以交流工作經(jīng)驗(yàn)、生活趣事、興趣愛好等,但不得傳播低俗、淫穢、暴力、恐怖、迷信等不良信息。3.嚴(yán)禁發(fā)布未經(jīng)證實(shí)的謠言、虛假信息、詐騙信息以及涉及政治敏感、宗教極端等內(nèi)容。4.不得在群內(nèi)發(fā)布商業(yè)廣告、推銷產(chǎn)品或進(jìn)行其他形式的商業(yè)活動(dòng),但戰(zhàn)友之間正常的業(yè)務(wù)合作交流且不涉及過度營銷的除外。如需發(fā)布此類信息,需提前向管理員申請并獲得同意。(二)語言文明規(guī)范1.群內(nèi)交流應(yīng)使用文明、禮貌、規(guī)范的語言,不得使用粗俗、侮辱性、攻擊性語言。2.尊重不同地區(qū)戰(zhàn)友的語言習(xí)慣和口音差異,避免因語言問題產(chǎn)生誤解或沖突。(三)交流秩序規(guī)范1.成員應(yīng)依次發(fā)言,避免出現(xiàn)多人同時(shí)發(fā)言導(dǎo)致信息混亂的情況。如有緊急或重要信息需要優(yōu)先傳達(dá),可在群內(nèi)說明。2.討論問題時(shí)應(yīng)保持理性,尊重他人觀點(diǎn),不得強(qiáng)行爭辯或進(jìn)行人身攻擊。若有不同意見,應(yīng)以平和、客觀的方式表達(dá)。3.不得在群內(nèi)發(fā)布無關(guān)鏈接、文件或圖片等,以免影響群內(nèi)正常交流秩序。如有必要分享相關(guān)內(nèi)容,應(yīng)先向管理員說明并獲得同意。(四)特殊情況處理1.如遇群內(nèi)出現(xiàn)爭吵、沖突等異常情況,管理員應(yīng)及時(shí)介入,了解情況并進(jìn)行調(diào)解,維護(hù)群內(nèi)和諧氛圍。2.對于可能引發(fā)不良影響或違反法律法規(guī)的言論,管理員應(yīng)立即制止,并要求發(fā)布者刪除相關(guān)內(nèi)容。如發(fā)布者拒不配合,管理員有權(quán)采取移出群聊等措施。四、群消息管理(一)消息發(fā)布1.成員發(fā)布消息應(yīng)簡潔明了、主題明確,避免發(fā)布冗長、復(fù)雜或無關(guān)緊要的內(nèi)容。2.重要通知、活動(dòng)信息等應(yīng)盡量詳細(xì)準(zhǔn)確,并確保群內(nèi)成員能夠及時(shí)接收和理解。3.分享的信息如有來源出處,應(yīng)注明相關(guān)信息,以便群成員進(jìn)一步了解和核實(shí)。(二)消息回復(fù)1.對于群內(nèi)成員發(fā)布的問題或求助信息,其他成員應(yīng)積極給予回應(yīng)和幫助,但不得惡意調(diào)侃或敷衍了事。2.若對群內(nèi)某條消息有不同意見或補(bǔ)充信息,應(yīng)在合適的時(shí)機(jī)禮貌地進(jìn)行回復(fù),避免打斷正常交流節(jié)奏。(三)消息提醒1.為避免群消息過多打擾成員,群內(nèi)默認(rèn)不開啟消息提醒功能。成員可根據(jù)個(gè)人需求自行設(shè)置群消息提醒方式。2.對于重要消息或緊急通知,管理員可通過群公告、單獨(dú)@等方式進(jìn)行重點(diǎn)提醒,確保成員知曉。(四)群公告管理1.群公告由管理員負(fù)責(zé)發(fā)布,內(nèi)容應(yīng)簡潔、準(zhǔn)確、重要。2.群公告應(yīng)明確告知群成員重要事項(xiàng)、活動(dòng)安排、管理制度更新等信息,群成員應(yīng)及時(shí)關(guān)注群公告內(nèi)容。3.群公告發(fā)布后,如有成員對公告內(nèi)容有疑問或建議,可及時(shí)與管理員溝通。五、群活動(dòng)組織(一)活動(dòng)策劃1.群內(nèi)可定期或不定期組織各類戰(zhàn)友聚會(huì)、交流活動(dòng),活動(dòng)策劃由群內(nèi)熱心成員發(fā)起,經(jīng)管理員審核通過后實(shí)施。2.活動(dòng)策劃應(yīng)充分考慮群成員的時(shí)間、地點(diǎn)、興趣等因素,確?;顒?dòng)具有吸引力和可行性。3.活動(dòng)內(nèi)容可以包括聚餐、戶外運(yùn)動(dòng)、參觀軍事紀(jì)念館、重溫部隊(duì)生活等,以增進(jìn)戰(zhàn)友之間的感情和交流。(二)活動(dòng)通知1.確定活動(dòng)計(jì)劃后,管理員應(yīng)及時(shí)在群內(nèi)發(fā)布活動(dòng)通知,包括活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、注意事項(xiàng)等詳細(xì)信息。2.活動(dòng)通知應(yīng)提前足夠時(shí)間發(fā)布,以便群成員有足夠時(shí)間安排個(gè)人事務(wù)并報(bào)名參加活動(dòng)。(三)活動(dòng)報(bào)名與參與1.群成員根據(jù)活動(dòng)通知要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過群內(nèi)回復(fù)或私信管理員等方式進(jìn)行報(bào)名。2.報(bào)名成功的成員應(yīng)按時(shí)參加活動(dòng),如有特殊情況不能參加,應(yīng)提前向管理員請假說明原因。3.在活動(dòng)過程中,成員應(yīng)遵守活動(dòng)組織者的安排,積極參與活動(dòng),共同維護(hù)活動(dòng)秩序和氛圍。(四)活動(dòng)總結(jié)1.活動(dòng)結(jié)束后,活動(dòng)組織者應(yīng)及時(shí)對活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),包括活動(dòng)過程、參與情況、效果評估等方面,并在群內(nèi)進(jìn)行分享。2.鼓勵(lì)群成員對活動(dòng)提出意見和建議,以便今后組織活動(dòng)時(shí)能夠不斷改進(jìn)和完善。六、群管理員職責(zé)(一)管理員設(shè)置1.群管理員由群內(nèi)成員推薦或群主指定產(chǎn)生,負(fù)責(zé)協(xié)助群主管理群聊事務(wù)。2.管理員應(yīng)具備責(zé)任心強(qiáng)、熟悉群管理制度、能夠及時(shí)處理群內(nèi)問題等素質(zhì)。(二)管理工作內(nèi)容1.審核入群申請,對符合條件的申請人批準(zhǔn)入群,對不符合條件的申請人進(jìn)行解釋說明。2.監(jiān)督群內(nèi)成員的交流行為,及時(shí)提醒或制止違反群聊規(guī)則的言論和行為,并對違規(guī)成員進(jìn)行相應(yīng)處理。3.發(fā)布群公告,傳達(dá)重要信息和通知,確保群成員能夠及時(shí)了解群內(nèi)動(dòng)態(tài)。4.協(xié)調(diào)群內(nèi)成員之間的關(guān)系,調(diào)解群內(nèi)矛盾和沖突,維護(hù)群內(nèi)和諧氛圍。5.組織、策劃和管理群內(nèi)活動(dòng),包括活動(dòng)的籌備、通知發(fā)布、現(xiàn)場協(xié)調(diào)等工作。6.收集群成員的意見和建議,及時(shí)反饋給群主或相關(guān)負(fù)責(zé)人,以便不斷完善群管理制度和群內(nèi)交流環(huán)境。(三)管理員考核1.管理員應(yīng)定期向群主匯報(bào)群管理工作情況,接受群主的監(jiān)督和考核。2.群主根據(jù)管理員的工作表現(xiàn)、群內(nèi)管理效果等因素,對管理員進(jìn)行評價(jià)和調(diào)整。如管理員工作不力或違反群管理制度,群主有權(quán)取消其管理員資格。七、保密規(guī)定(一)保密內(nèi)容范圍1.涉及軍事機(jī)密、部隊(duì)內(nèi)部信息、戰(zhàn)友個(gè)人隱私等敏感信息不得在群內(nèi)傳播。2.未經(jīng)相關(guān)部門或戰(zhàn)友同意,不得在群內(nèi)泄露有關(guān)軍事任務(wù)、行動(dòng)、裝備等方面的信息。3.對于在群內(nèi)交流過程中了解到的戰(zhàn)友個(gè)人工作單位、職務(wù)、聯(lián)系方式等隱私信息,應(yīng)予以保密,不得隨意透露給他人。(二)保密措施要求1.群成員應(yīng)增強(qiáng)保密意識,自覺遵守保密規(guī)定,不隨意在群內(nèi)談?wù)摽赡苌婕氨C艿脑掝}。2.對于可能涉及保密的信息,不得通過截屏、轉(zhuǎn)發(fā)等方式傳播,如有特殊情況需要分享,必須經(jīng)過相關(guān)人員同意并采取必要的保密措施。3.管理員應(yīng)加強(qiáng)對群內(nèi)信息的監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)有違反保密規(guī)定的行為,及時(shí)制止并處理。(三)泄密責(zé)任追究1.若群成員因疏忽或故意泄露保密信息,給部隊(duì)、戰(zhàn)友或其他相關(guān)方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.對于違反保密規(guī)定的成員,管理員可視情節(jié)輕重采取警告、移出群聊等措施,并要求其在群內(nèi)公開道歉,消除不良影響。八、附則(一)制度解釋權(quán)本戰(zhàn)友群管理制度的解釋權(quán)歸本戰(zhàn)友群群主及管理員所有。(二)制度修訂本

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