駕校用工合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：[駕校名稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]乙方（勞動者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[常住地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]鑒于甲方為依法設(shè)立的駕校，具備提供駕駛培訓(xùn)服務(wù)的資質(zhì)和能力；乙方具備相應(yīng)的勞動能力和駕駛培訓(xùn)相關(guān)技能，愿意在甲方處從事駕駛培訓(xùn)教學(xué)工作。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處工作事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。其中試用期自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方擔任駕駛培訓(xùn)教練員崗位，按照甲方的教學(xué)計劃和要求，負責向?qū)W員傳授駕駛技能、講解交通法規(guī)知識等教學(xué)工作。乙方應(yīng)認真?zhèn)湔n，精心組織教學(xué)，確保教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)員的考試通過率。積極參與甲方組織的教學(xué)研討、培訓(xùn)等活動，不斷提升自身教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。2.工作地點乙方的工作地點為甲方駕校訓(xùn)練場及相關(guān)考試場地，具體地點為[詳細訓(xùn)練場地址]、[詳細考試場地地址]。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。若實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方因工作需要安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。若實行不定時工作制或綜合計算工時工作制，需經(jīng)勞動行政部門批準，并按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等帶薪休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.工資構(gòu)成乙方的工資由基本工資、課時費、獎金等部分構(gòu)成?；竟べY為每月[x]元，于每月[具體發(fā)薪日期]發(fā)放。課時費按照乙方實際完成的教學(xué)課時數(shù)量計算，每課時[x]元。乙方應(yīng)在每月[課時統(tǒng)計截止日期]前將本月的教學(xué)課時記錄提交給甲方，經(jīng)甲方審核確認后，于次月[發(fā)薪日期]與基本工資一并發(fā)放。獎金根據(jù)乙方的教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員考試通過率、學(xué)員滿意度等考核指標發(fā)放?？己酥芷跒槊縖考核周期時長，如季度、半年]一次，具體金額由甲方根據(jù)考核結(jié)果確定。2.工資調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、駕校經(jīng)營狀況等因素對乙方的工資進行調(diào)整。調(diào)整工資時，甲方應(yīng)提前[通知期限，如30天]書面通知乙方。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔的社會保險費用。2.福利待遇甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)駕校的教學(xué)安排和工作需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)，并對乙方的工作進行監(jiān)督和考核。甲方應(yīng)按照本合同約定及時足額支付乙方工資及相關(guān)福利待遇，提供必要的工作條件和勞動保護用品。甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，幫助乙方提升教學(xué)水平和專業(yè)技能。甲方應(yīng)依法建立和完善勞動規(guī)章制度，保障乙方享有勞動權(quán)利、履行勞動義務(wù)。勞動規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示或告知乙方。甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，對乙方進行職業(yè)健康監(jiān)護，定期組織乙方進行體檢。2.乙方權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定提供工作條件、支付勞動報酬及相關(guān)福利待遇。乙方應(yīng)遵守甲方的勞動規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，按時完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，遵守駕駛培訓(xùn)教學(xué)規(guī)范和職業(yè)道德，確保教學(xué)質(zhì)量和學(xué)員安全。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和教學(xué)資料等信息，不得泄露給任何第三方。乙方在工作期間應(yīng)愛護甲方的教學(xué)設(shè)備和車輛等財產(chǎn)，如有損壞應(yīng)照價賠償。乙方應(yīng)按照甲方的要求參加各類培訓(xùn)和考核，不斷提升自身教學(xué)水平和專業(yè)技能。七、培訓(xùn)與服務(wù)期1.培訓(xùn)甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)安排乙方參加各類培訓(xùn)，包括但不限于教學(xué)技能培訓(xùn)、安全知識培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。培訓(xùn)費用由甲方承擔。2.服務(wù)期若甲方為乙方提供了專項培訓(xùn)費用，對乙方進行了專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方可以約定服務(wù)期。服務(wù)期的期限由雙方協(xié)商確定，但不得超過甲方為乙方實際支付的培訓(xùn)費用對應(yīng)的合理服務(wù)期限。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用，且不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分攤的培訓(xùn)費用。八、保密與競業(yè)限制1.保密乙方在工作期間及離職后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)員信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用上述信息。本條款的保密期限為自本合同生效之日起[保密期限時長，如2年]。2.競業(yè)限制若乙方接觸到甲方的商業(yè)秘密或?qū)追降慕?jīng)營有重大影響的信息，雙方可以約定競業(yè)限制條款。競業(yè)限制的范圍、地域、期限由雙方協(xié)商確定，但不得違反法律法規(guī)的強制性規(guī)定。在競業(yè)限制期限內(nèi)，甲方應(yīng)按照約定向乙方支付經(jīng)濟補償。乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當按照約定向甲方支付違約金。九、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：甲方因經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作崗位或工作地點的；由于不可抗力或政府政策調(diào)整等原因，致使本合同無法繼續(xù)履行的；雙方協(xié)商一致認為需要變更的其他情形。變更本合同應(yīng)當采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。2.合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方勞動規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；被依法追究刑事責任的。若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.解除和終止的通知甲乙雙方任何一方解除或終止本合同，應(yīng)提前[通知期限，如30天]書面通知對方。通知應(yīng)以書面形式送達對方，并由對方簽收確認。十、違約責任1.若甲方未按照本合同約定支付乙方工資、福利待遇或提供勞動條件等，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金。2.若乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方為乙方支付的培訓(xùn)費用、因乙方違約導(dǎo)致甲方的經(jīng)濟損失等。3.若乙方違反保密或競業(yè)限制約定，應(yīng)按照約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家