有責(zé)底薪合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方有意聘用乙方，乙方愿意接受甲方聘用，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方工作期間的勞動報酬等事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________________崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為：______________________。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。2.工作地點：乙方工作地點為____________________。甲方可根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。不定時工作制：乙方的工作時間根據(jù)甲方的工作需要靈活安排，不受固定工作時間限制。綜合計算工時工作制：乙方的工作時間以周、月、季或年為周期綜合計算，但平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)益。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方實行有責(zé)底薪制度，乙方的勞動報酬由底薪、績效獎金等部分組成。底薪：乙方的底薪為每月人民幣______元?？冃И劷穑阂曳降目冃И劷鸶鶕?jù)乙方的工作業(yè)績、工作表現(xiàn)等因素考核確定，具體考核辦法由甲方制定并向乙方公示。績效獎金的發(fā)放金額不低于底薪的[x]%。2.支付方式：甲方于每月______日前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方應(yīng)將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)國家法律法規(guī)及本合同約定，對乙方進(jìn)行管理和考核。要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度，履行工作職責(zé)。按照本合同約定，按時足額支付乙方勞動報酬。2.義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品。對乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育。依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定，獲得勞動報酬。享受國家規(guī)定的休息休假、社會保險、福利待遇等權(quán)利。對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)，不得從事有損甲方利益的行為。六、績效考核與獎金發(fā)放1.甲方將定期對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行績效考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作業(yè)績、工作態(tài)度、團(tuán)隊協(xié)作等方面?？冃Э己私Y(jié)果將作為乙方績效獎金發(fā)放及崗位晉升、調(diào)薪等的重要依據(jù)。2.若乙方在考核周期內(nèi)的績效考核成績達(dá)到[具體考核標(biāo)準(zhǔn)]，則甲方按照本合同約定發(fā)放績效獎金；若未達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整績效獎金的發(fā)放金額或不發(fā)放績效獎金。七、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費用。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、保密條款1.乙方在工作期間及離職后[x]年內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本條款的保密期限自本合同生效之日起計算，至乙方離職后[x]年屆滿。九、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同約定按時足額支付乙方勞動報酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。若甲方違反本合同約定，未為乙方提供必要的工作條件或勞動保護(hù)用品，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。若乙方違反甲方的規(guī)章制度或本合同約定，擅自離職或不辭而別的，乙方應(yīng)按照未履行合同期限對應(yīng)的勞動報酬總額的[x]%向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。若乙方違反保密條款，泄露甲方的保密信息，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。